易賢網(wǎng)網(wǎng)校上線了！

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網(wǎng)校開發(fā)及擁有的課件范圍涉及公務(wù)員、財(cái)會(huì)類、外語類、外貿(mào)類、學(xué)歷類、

職業(yè)資格類、計(jì)算機(jī)類、建筑工程類、等9大類考試的在線網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)輔導(dǎo)。

為適應(yīng)醫(yī)院發(fā)展需要，充實(shí)事業(yè)單位人才隊(duì)伍，優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)，經(jīng)研究并報(bào)區(qū)委、區(qū)政府同意、市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)，面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員9人?，F(xiàn)據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（蘇辦發(fā)〔2011〕46號(hào)）和市委組織部、市人社局《關(guān)于進(jìn)一步做好事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（淮人社發(fā)〔2011〕525號(hào)）及淮陰區(qū)委、淮陰區(qū)人民政府《關(guān)于印發(fā)淮陰區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法的通知》（淮發(fā)〔2012〕22號(hào)）等文件規(guī)定，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位及人數(shù)

招聘崗位及人數(shù)詳見《2014年淮安市口腔醫(yī)院公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位表》（以下簡(jiǎn)稱《崗位表》。

二、招聘條件

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵紀(jì)守法，品行端正，愛崗敬業(yè)。

2、年齡在40周歲以下（1975年1月1日以后出生）?！秿徫槐怼妨碛幸蟮膹钠湟?。

3、取得國(guó)家教育行政部門認(rèn)可及招聘崗位要求的學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)以及其他資格條件（詳見《崗位表》）。招聘崗位要求的學(xué)歷階段所學(xué)專業(yè)與招聘崗位要求的專業(yè)一致。

4、具備適應(yīng)崗位要求的身體條件，符合招聘崗位要求的其他條件（詳見《崗位表》）。

現(xiàn)役軍人、普通高校在讀或在籍學(xué)生，尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員，以及國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員，不得應(yīng)聘。

三、招聘程序和辦法

招聘工作應(yīng)遵循“自愿報(bào)名、公開競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)聘用”的原則，采取考試、考核相結(jié)合的辦法進(jìn)行。

（一）報(bào)名

報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的辦法，報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位。應(yīng)聘人員持本人身份證、畢業(yè)證書、學(xué)位證書及崗位要求的資格證書的原件及復(fù)印件，本人近期1寸免冠彩色照片4張，于2015年1月5日-2015年1月9日（上午8:30-11:30，下午14:00-17:00）到淮安市口腔醫(yī)院辦公室（淮陰區(qū)北京東路8號(hào)）現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。報(bào)名咨詢電話：0517-80835533，0517-80835900.由區(qū)衛(wèi)生局對(duì)應(yīng)聘人員資格進(jìn)行初步審查，符合條件的，填寫《2014年淮安市口腔醫(yī)院公開招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表》。如本人到現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名確有特殊困難的，可委托他人代為報(bào)名，代報(bào)名者須同時(shí)提供本人身份證原件和復(fù)印件及報(bào)名者相關(guān)材料。報(bào)名必須使用在有效期內(nèi)的二代身份證，報(bào)名與考試使用的身份證必須一致。

報(bào)名人數(shù)需達(dá)《崗位表》規(guī)定的開考比例倍數(shù)，實(shí)際報(bào)名人數(shù)達(dá)不到開考比例的崗位，按比例核減崗位招聘人數(shù)，直至取消該崗位招聘。崗位已被取消的已報(bào)名應(yīng)聘人員，可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)重新補(bǔ)報(bào)其它符合條件的崗位。（補(bǔ)報(bào)時(shí)間為2015年1月10日上午：8:30-11:30）

（二）筆試

已報(bào)名人員須參加統(tǒng)一組織的筆試（報(bào)考學(xué)科帶頭人崗位的人員免筆試）。

筆試科目為《醫(yī)學(xué)公共基礎(chǔ)知識(shí)》一門，滿分為100分， 60分及以上為合格，筆試內(nèi)容為與招聘崗位相關(guān)的醫(yī)學(xué)公共基礎(chǔ)知識(shí)。

筆試時(shí)間: 2015年1月17日上午：9:00-11:00

筆試地點(diǎn)：見《筆試準(zhǔn)考證》。

筆試成績(jī)?cè)诨搓巺^(qū)人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)站（www.jshyrsrc.com）上公布。

（三）面試

1、面試人選確定：在筆試成績(jī)合格人員中，根據(jù)參加同崗位筆試人員成績(jī)按從高分到低分的順序及崗位實(shí)際招聘人數(shù)的3倍的比例確定參加面試人選（免筆試崗位的符合條件報(bào)名人員均確定為擬參加面試人選）。由區(qū)衛(wèi)生局對(duì)擬參加面試人員報(bào)考資格進(jìn)行復(fù)審。報(bào)考人員須在資格復(fù)審時(shí)按人事管理權(quán)限提供單位同意報(bào)考證明。資格復(fù)審時(shí)，考生應(yīng)如實(shí)提供符合報(bào)考條件的相關(guān)材料。應(yīng)聘人員須交驗(yàn)的材料有本人身份證、畢業(yè)證書、學(xué)位證書、崗位要求的資格證書及崗位要求的其他資格材料的原件和復(fù)印件。對(duì)資格復(fù)審不合格或不能按上述要求按時(shí)提供有效證件原件的應(yīng)聘者（含自動(dòng)放棄），取消面試資格，并在應(yīng)聘同崗位筆試成績(jī)合格的人員中按筆試成績(jī)從高分到低分順序依次遞補(bǔ)。若進(jìn)入面試人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)之比不足3倍的，筆試成績(jī)合格人員均確定為擬參加面試人選。通過資格復(fù)審進(jìn)入面試人員名單在淮陰區(qū)人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)（www.jshyrsrc.com）上公布；進(jìn)入面試人員名單公布后不再遞補(bǔ)。

2、通過資格復(fù)審人員，領(lǐng)取《面試通知書》，并繳納面試費(fèi)100元/人。

3、面試采用專業(yè)化面試方式，由區(qū)衛(wèi)生局按招聘崗位分專業(yè)組織。

4、面試成績(jī)滿分為100分，60分及以上為合格，面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)通知考生。

5、面試時(shí)間、地點(diǎn)：見《面試通知書》。

（四）體檢與考察

在面試成績(jī)合格的考生中，按筆試成績(jī)占40%、面試成績(jī)占60%的比例合成總成績(jī)（成績(jī)計(jì)算環(huán)節(jié)均保留2位小數(shù)，第3位四舍五入，免筆試的崗位面試成績(jī)即為總成績(jī)），根據(jù)考生總成績(jī)從高分到低分順序及核減后崗位招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢和考察范圍的人員（總成績(jī)相同的，取面試成績(jī)高者）。由區(qū)衛(wèi)生局組織體檢和考察。因考生個(gè)人原因或體檢或考察不合格出現(xiàn)缺額的，在面試成績(jī)合格人員中按總成績(jī)從高分到低分順序一次性遞補(bǔ)。

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照國(guó)家人力資源和社會(huì)保障部、衛(wèi)生部修訂的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》執(zhí)行，考察參照《江蘇省國(guó)家公務(wù)員錄用考核實(shí)施細(xì)則》和《2014年下半年淮安市市屬及部分縣區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)考指南》執(zhí)行。

體檢的具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。體檢費(fèi)用由考生自理。

（五）公示

體檢、考察均合格的人員確定為擬聘用人員，并在淮安市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)（http://rsj.huaian.gov.cn）、淮陰區(qū)人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)（http:/ /www.jshyrsrc.com）公示7個(gè)工作日。公示期滿無異議或雖有異議但不影響聘用的，按有關(guān)規(guī)定和程序辦理相關(guān)手續(xù)。因應(yīng)聘人員個(gè)人原因逾期未辦理聘用手續(xù)的，取消聘用資格。

在公示與聘用審批階段，擬聘人員公示結(jié)果影響聘用的或考生明確放棄聘用出現(xiàn)缺額的不再遞補(bǔ)。

應(yīng)聘人員與其他工作單位發(fā)生人事（勞動(dòng)）爭(zhēng)議等事項(xiàng)，由本人按有關(guān)規(guī)定自行負(fù)責(zé)處理，在規(guī)定的報(bào)到期限內(nèi)報(bào)到。如本人不能按規(guī)定期限報(bào)到的，作自動(dòng)放棄處理。

四、聘用

被聘用人員試用期為6個(gè)月（初次就業(yè)人員試用期為12個(gè)月），試用期滿考核合格者予以定崗定級(jí)，待遇按照淮陰區(qū)事業(yè)單位有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，《崗位表》中另有規(guī)定的待遇，由招聘單位自行負(fù)責(zé)。試用期滿考核不合格者取消聘用資格，個(gè)人自主擇業(yè)。

五、紀(jì)律與監(jiān)督

招聘工作貫徹“民主、公開、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)肅紀(jì)律，秉公辦事，嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊。紀(jì)檢監(jiān)察部門對(duì)整個(gè)公開招聘過程進(jìn)行監(jiān)督，對(duì)違反公開招聘紀(jì)律的工作人員，視情節(jié)輕重調(diào)離招聘工作崗位或給予紀(jì)律處分；對(duì)違反公開招聘紀(jì)律的其他相關(guān)人員，按照有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任；對(duì)違反招聘紀(jì)律規(guī)定的受聘人員，一經(jīng)查實(shí)解除聘用合同，予以清退，被取消資格或解除聘用合同的人員責(zé)任自負(fù)。為方便群眾監(jiān)督，杜絕不正之風(fēng)，特設(shè)立監(jiān)督電話：

淮陰區(qū)紀(jì)委、監(jiān)察局：0517—84997708。

淮陰區(qū)人力資源和社會(huì)保障局：0517—80853191。

政策咨詢電話:

淮陰區(qū)衛(wèi)生局： 0517-80835900

淮安市口腔醫(yī)院：0517-80835533

淮陰區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組

2014年12月23日

2014年淮安市口腔醫(yī)院公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位表

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