2020年清江浦區(qū)公開招聘社區(qū)工作者公告

為優(yōu)化清江浦區(qū)社區(qū)工作者人員結(jié)構(gòu)，加快建設(shè)職業(yè)化、專業(yè)化的社區(qū)工作者隊(duì)伍，根據(jù)區(qū)委、區(qū)政府《關(guān)于推進(jìn)社區(qū)工作者隊(duì)伍職業(yè)化發(fā)展的實(shí)施意見》（清辦發(fā)〔2017〕130號(hào)）及《清江浦區(qū)社區(qū)工作者公開招聘辦法（試行）》規(guī)定，經(jīng)區(qū)委、區(qū)政府同意，決定面向社會(huì)公開招聘社區(qū)工作者100名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位及人數(shù)

招聘崗位、人數(shù)和相關(guān)要求詳見附件1《2020年清江浦區(qū)公開招聘社區(qū)工作者崗位表》（以下簡(jiǎn)稱《崗位表》）。

二、招聘條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵紀(jì)守法，品行端正，愛崗敬業(yè)。

2.年齡18周歲以上，40周歲以下（1979年12月7日至2002年12月9日期間出生）,《崗位表》中對(duì)年齡有其他要求的，按《崗位表》要求執(zhí)行（計(jì)算方法同上）。

3.具備國(guó)家教育行政部門認(rèn)可及招聘崗位要求的學(xué)歷和其他資格條件（詳見《崗位表》），報(bào)考人員須于報(bào)名截止時(shí)間（2020年12月9日17:30）前取得崗位要求的畢業(yè)證書和相關(guān)資格證書。

4.有戶籍限制的崗位，應(yīng)聘人員須于報(bào)名截止時(shí)間（12月9日17:30）之前為淮安市戶籍。

5.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件。

6.符合以下條件者可享受面試加分待遇：

助理社會(huì)工作師加1分、社會(huì)工作師加3分。

報(bào)考05崗位的考生，優(yōu)秀士兵（士官）加1分，三等功加2分，二等功加3分，一等功加4分，可按次累計(jì)加分。

現(xiàn)役軍人、尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、受過(guò)刑事處罰或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員，以及國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員，不得應(yīng)聘。

三、招聘程序和方法

本次招聘實(shí)行“自愿報(bào)名、公平競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)聘用”，由清江浦區(qū)公開招聘社區(qū)工作者工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織。

（一）報(bào)名與資格初審

1.報(bào)名和資格初審的方式

本次招聘的報(bào)名工作通過(guò)網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行，不接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名；應(yīng)聘人員須按要求網(wǎng)上報(bào)名、上傳照片、參加資格初審和繳費(fèi)確認(rèn)。報(bào)名及照片上傳網(wǎng)址：淮安人事考試網(wǎng)(http://rsj.huaian.gov.cn/col/4729_463783/index.html)

報(bào)名及照片上傳時(shí)間：2020年12月7日9:00-12月9日16∶00。

資格初審時(shí)間:2020年12月7日9:00-12月10日11∶00。

繳費(fèi)時(shí)間：2020年12月7日9:00-12月10日14∶00。

報(bào)名結(jié)束后，報(bào)名成功人數(shù)達(dá)不到《崗位表》規(guī)定的開考比例的崗位，相應(yīng)核減招聘計(jì)劃，直至取消該崗位招聘。報(bào)考崗位被取消的已繳費(fèi)人員，可重新補(bǔ)報(bào)其它符合條件的崗位，補(bǔ)報(bào)名時(shí)間：2020年12月11日上午9:00-11:10，逾期未改報(bào)的，視為自動(dòng)放棄。

2.報(bào)名與資格初審注意事項(xiàng)

（1）應(yīng)聘人員應(yīng)按崗位要求和網(wǎng)上提示如實(shí)、準(zhǔn)確、完整填寫有關(guān)信息，同時(shí)上傳報(bào)名者本人近期免冠正面二寸電子證件照（35×45毫米，jpg格式，大小為20Kb以下）。

（2）應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報(bào)名信息后，24小時(shí)后即可登錄報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過(guò)資格初審，資格初審?fù)ㄟ^(guò)的應(yīng)聘人員須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)使用開通網(wǎng)上支付功能的銀聯(lián)卡網(wǎng)上繳納筆試費(fèi)用（筆試費(fèi)100元/人），完成繳費(fèi)確認(rèn)的應(yīng)聘人員，方視為報(bào)名成功。

（3）應(yīng)聘人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名；報(bào)名必須使用本人有效期內(nèi)二代居民身份證，報(bào)名與考場(chǎng)使用的身份證必須一致；資格初審?fù)ㄟ^(guò)后，不得更改報(bào)名信息；未通過(guò)資格初審的應(yīng)聘人員，在報(bào)名截止前可以改報(bào)符合條件的其他崗位。

（4）報(bào)名結(jié)束后，報(bào)名成功人數(shù)達(dá)不到開考比例的崗位，相應(yīng)核減招聘計(jì)劃，直至取消該崗位招聘。

（5）應(yīng)聘人員因個(gè)人信息填寫不完整、不準(zhǔn)確導(dǎo)致資格初審未通過(guò)或未按時(shí)進(jìn)行報(bào)名確認(rèn)、上傳照片、繳納筆試費(fèi)用等導(dǎo)致報(bào)名不成功的，均視為報(bào)名無(wú)效，由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)責(zé)任；應(yīng)聘人員凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消其考試及聘用資格。

3.網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證

報(bào)名成功的應(yīng)聘人員，須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)自行到報(bào)名網(wǎng)站下載并打印準(zhǔn)考證。

時(shí)間：2020年12月14日9:00-16:00

網(wǎng)址：淮安人事考試網(wǎng)(http://rsj.huaian.gov.cn/col/4729_463783/index.html)

打印中如有問題，請(qǐng)與市人事考試中心聯(lián)系，聯(lián)系電話：0517-83671403。

（二）筆試

筆試科目為一門，筆試成績(jī)總分為100分。

筆試內(nèi)容：社區(qū)建設(shè)與社會(huì)工作知識(shí)等。

筆試不指定復(fù)習(xí)用書，筆試采取閉卷形式。

筆試時(shí)間：2020年12月19日上午9:00—11:00。

筆試地點(diǎn)見準(zhǔn)考證，考生須攜帶準(zhǔn)考證和有效期內(nèi)的二代身份證按照規(guī)定的時(shí)間要求到達(dá)考場(chǎng)參加筆試，參加考試與報(bào)名使用的身份證必須一致。筆試為全程封閉考試，考試期間考生不得提前交卷、退場(chǎng)。

報(bào)考04崗位的考生免筆試，直接進(jìn)入資格復(fù)審環(huán)節(jié)。

筆試成績(jī)?cè)诨窗彩星褰謪^(qū)政府網(wǎng)站公布。

（3資格復(fù)審

筆試閱卷結(jié)束后，由區(qū)公開招聘社區(qū)工作者領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室按筆試成績(jī)從高分到低分順序及崗位實(shí)際招聘人數(shù)2倍的比例確定擬進(jìn)入面試人選。

由區(qū)公開招聘社區(qū)工作者領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對(duì)擬參加面試人選資格進(jìn)行復(fù)審。進(jìn)入擬參加面試人選范圍內(nèi)的以及其他筆試成績(jī)排名較前的應(yīng)聘人員，請(qǐng)?jiān)诠P試成績(jī)公布后保持聯(lián)系方式暢通，無(wú)法聯(lián)系者視為自動(dòng)放棄。

資格復(fù)審時(shí)，應(yīng)聘人員須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)如實(shí)提供符合報(bào)考條件的相關(guān)材料，包括：

1.全日制普通高校2021屆應(yīng)屆畢業(yè)生須提供：

本人身份證、畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表及崗位要求的其他相關(guān)材料原件和復(fù)印件（已與相關(guān)單位簽訂就業(yè)協(xié)議的，提供就業(yè)協(xié)議書原件和畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表復(fù)印件）。

2.其他人員須提供：

本人身份證、畢業(yè)證書及崗位要求的其他相關(guān)材料和復(fù)印件。

3.其他要求（以下材料均需提供原件及復(fù)印件）

①有戶籍要求的應(yīng)聘人員還應(yīng)提供戶口簿等相關(guān)證明。原件及復(fù)印件各一份；②取得國(guó)（境）外及港澳臺(tái)地區(qū)學(xué)歷、學(xué)位證書的人員須同時(shí)出具教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷認(rèn)證書；③報(bào)考03、05崗位人員須提供工作經(jīng)歷證明（見附件2），有2年工作經(jīng)歷要求的，提供勞動(dòng)合同或者所在單位工作經(jīng)歷證明或者單位繳納社保證明原件及復(fù)印件一份；④符合面試加分條件者需提供社會(huì)工作者職業(yè)水平證書原件及復(fù)印件或清江浦區(qū)民政局出具通過(guò)社會(huì)工作者職業(yè)水平測(cè)試證明及相關(guān)證明材料；報(bào)考05崗位考生還需提供退役證（轉(zhuǎn)業(yè)證）原件及復(fù)印件，立功受獎(jiǎng)證書（獎(jiǎng)狀）原件及復(fù)印件，符合加分的其他相應(yīng)證書原件及復(fù)印件或相關(guān)證明材料。

經(jīng)審查，對(duì)不能按上述要求按時(shí)提供有效證件的、網(wǎng)上報(bào)名提供虛假信息的以及其他資格復(fù)審不合格情形的應(yīng)聘人員取消面試資格，并在報(bào)考同一崗位的筆試成績(jī)合格的考生中按從高分到低分順序依次遞補(bǔ)；資格復(fù)審?fù)ㄟ^(guò)的擬參加面試人數(shù)與崗位實(shí)際招聘人數(shù)之比不足2倍的，通過(guò)資格復(fù)審人員均進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

通過(guò)資格復(fù)審進(jìn)入面試人員名單在淮安市清江浦區(qū)政府網(wǎng)站公布；進(jìn)入面試人員名單公布后不再遞補(bǔ)。

（四）面試

面試時(shí)間、地點(diǎn)詳見《面試通知書》。參加面試的考生，領(lǐng)取《面試通知書》時(shí)須繳納面試費(fèi)100元/人。

面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式，主要測(cè)試應(yīng)試者綜合分析、語(yǔ)言表達(dá)、組織協(xié)調(diào)、臨場(chǎng)應(yīng)變能力和儀表舉止等綜合素質(zhì)。

面試成績(jī)總分為100分，60分及以上為合格，面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)通知考生。

（五）體檢與考核考察

總成績(jī)計(jì)算：面試成績(jī)及加分成績(jī)形成面試合成成績(jī)，面試合成成績(jī)計(jì)入總成績(jī)。崗位總成績(jī)＝筆試成績(jī)×40%+面試合成成績(jī)×60%，成績(jī)計(jì)算環(huán)節(jié)均取兩位小數(shù)，第三位四舍五入。

在應(yīng)聘同崗位的面試成績(jī)合格的考生中，按照總成績(jī)從高分到低分的順序（總成績(jī)相同的取面試成績(jī)高者，下同）及崗位實(shí)際招聘人數(shù)1:1的比例確定參加體檢人員。

下列人員須在體檢前規(guī)定時(shí)間內(nèi)提供相應(yīng)材料的原件：①有工作單位的人員須按人事管理權(quán)限提供單位同意報(bào)考證明，人事檔案托管在相關(guān)代理機(jī)構(gòu)的人員還須提供檔案托管證明；②無(wú)工作單位人員須提供檔案托管證明；③委培、定向、聯(lián)辦的畢業(yè)生須提供委培、定向、聯(lián)辦單位和所就讀院校共同出具的同意報(bào)考證明。

應(yīng)聘人員不能按時(shí)按要求提供有效證明的，將取消其體檢資格，并在應(yīng)聘同崗位的面試合格的考生中按照考生的總成績(jī)從高分到低分順序依次遞補(bǔ)。

體檢由區(qū)公開招聘社區(qū)工作者領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一組織。體檢參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》，體檢費(fèi)用考生自理，體檢的具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

考核考察由區(qū)民政局會(huì)同相關(guān)街道統(tǒng)一組織?？己税凑铡肚褰稚鐓^(qū)工作者考核通知》執(zhí)行；考察參照《省委組織部等3部門關(guān)于進(jìn)一步做好江蘇省公務(wù)員錄用考察工作的通知》執(zhí)行。

若因參加體檢和考核考察人員個(gè)人原因或因體檢、考核考察不合格出現(xiàn)缺額的，在面試合格人員中按應(yīng)聘人員總成績(jī)依次遞補(bǔ)。

（六）公示與聘用

體檢和考察均合格人員確定為擬聘用人員，擬聘用人員名單在清江浦區(qū)政府網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。公示期滿無(wú)異議或雖有異議但不影響聘用的，按有關(guān)規(guī)定和程序辦理相關(guān)手續(xù)。因應(yīng)聘人員個(gè)人原因逾期未辦理聘用手續(xù)的，取消聘用資格。

擬聘用人員與其他工作單位簽有勞動(dòng)合同或聘用協(xié)議的，由本人按有關(guān)規(guī)定自行負(fù)責(zé)處理，在規(guī)定的報(bào)到期限內(nèi)報(bào)到。如本人不能按規(guī)定期限報(bào)到的，作自動(dòng)放棄處理。

在公示與聘用階段，擬聘用人員公示結(jié)果影響聘用或考生明確放棄聘用出現(xiàn)空額的，在同崗位面試成績(jī)合格人員中，按照總成績(jī)從高分到低分一次性遞補(bǔ)。

被聘用人員試用期為3個(gè)月，試用期滿考核合格的按有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)，聘用后須在淮安市清江浦區(qū)基層社區(qū)崗位工作服務(wù)不少于三年。待遇按照《清江浦區(qū)社區(qū)工作者工資待遇實(shí)施辦法》執(zhí)行。考核不合格者，取消其聘用資格，個(gè)人自主擇業(yè)。

四、紀(jì)律與監(jiān)督

招聘工作貫徹“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)肅紀(jì)律，秉公辦事，嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊。紀(jì)檢監(jiān)察部門對(duì)整個(gè)公開招聘過(guò)程進(jìn)行監(jiān)督，對(duì)違反公開招聘紀(jì)律的工作人員，視情節(jié)輕重調(diào)離招聘工作崗位或給予紀(jì)律處分；對(duì)違反公開招聘紀(jì)律的其他相關(guān)人員，按照有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任；對(duì)違反招聘紀(jì)律規(guī)定的受聘人員一經(jīng)查實(shí)解除聘用合同，予以清退，被解除聘用合同的人員責(zé)任自負(fù)。為方便群眾監(jiān)督，杜絕不正之風(fēng)，特設(shè)立咨詢和監(jiān)督電話。

咨詢電話：0517-83520532    0517-83516773

監(jiān)督電話：0517—83515320

本公告由清江浦區(qū)公開招聘社區(qū)工作者領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

附件：

1.《2020年清江浦區(qū)公開招聘社區(qū)工作者崗位表》

2.單位同意報(bào)考證明（樣本）

清江浦區(qū)公開招聘社區(qū)工作者工作領(lǐng)導(dǎo)小組

2020年11月27日

附件1：2020年度清江浦區(qū)社區(qū)工作者公開招聘人員崗位表(1).docx

附件2：?jiǎn)挝煌鈭?bào)考證明.doc

信息來(lái)源：http://www.haqp.gov.cn/col/1835_433615/art/202011/1606469760324DEtlpCEx.html