根據(jù)成都市道路交通管理工作的需要,按照《國務(wù)院辦公廳關(guān)于規(guī)范公安機關(guān)警務(wù)輔助人員管理工作意見》、《四川省人民政府辦公廳關(guān)于規(guī)范公安機關(guān)警務(wù)輔助人員管理工作的實施意見》、《公安交通管理警務(wù)輔助人員管理規(guī)定(試行)》、《四川省公安機關(guān)交通管理部門協(xié)管員管理暫行辦法》等相關(guān)規(guī)定和“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,成都市公安局交通管理局決定面向社會招聘交通管理勤務(wù)類警務(wù)輔助人員(交通協(xié)警)?,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
一、招聘名額
計劃招聘交通管理勤務(wù)類警務(wù)輔助人員300名(限男性)。
二、招聘對象、范圍及條件
(一)自愿從事公安交通管理協(xié)勤工作,政治思想素質(zhì)好,遵紀守法,品行端正;
(二)具有四川省內(nèi)常住戶口(含應(yīng)屆畢業(yè)生入學(xué)前戶籍所在地);
(三)具有高中以上文化程度;應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生、公安以及法律專業(yè)畢業(yè)生、退伍軍人、具有大客(貨)車駕駛技能者優(yōu)先考慮;
(四)年齡在18周歲至28周歲(1999年4月1日以前、1989年4月1日以后出生),條件特別優(yōu)秀的公安警察院校畢業(yè)生、退伍軍人和具備大客(貨)車駕駛技能的年齡可放寬至30周歲(1987年4月1日以后出生);
(五)身體健康,體貌端正,身高1.70米(含)以上,原則上體重不能超過標準體重25%,不低于標準體重15%﹝標準體重(千克)=身高(厘米)—110)﹞。無殘疾,無口吃,無重聽,無色盲、色弱,裸視4.8(含)以上。面部無明顯缺陷(如唇裂、對眼、斜眼、斜頸、各種疤痕等),軀體無明顯疤痕,無雞胸,無嚴重靜脈曲張,無明顯羅圈腿,無嚴重平足(平腳板),無紋身、駝背,無各種殘疾和其他不適宜從事本崗位工作的疾病。
(六)有下列情形之一的不得報考:
1.受過刑事處罰或者治安管理處罰的;
2.有較為嚴重的個人不良信用記錄的;
3.因違紀違規(guī)被單位開除辭退解聘的;
4.本人家庭成員或者近親屬被判處刑罰的;
5.本人或者家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動的;
6.其他原因不宜從事交通管理勤務(wù)類警務(wù)輔助人員工作的。
三、主要職責(zé)及薪酬待遇
(一)主要職責(zé)
1.協(xié)助交通民警維護道路交通秩序,勸阻糾正交通違法行為,采集交通違法信息;
2.協(xié)助交通民警維護交通事故現(xiàn)場秩序和安全,協(xié)助勘驗現(xiàn)場,保護、清理事故現(xiàn)場,搶救受傷人員;
3.協(xié)助指導(dǎo)事故當(dāng)事人快速處理財產(chǎn)損失交通事故;
4.協(xié)助交通民警監(jiān)控、看管酒駕、毒駕等違法犯罪嫌疑人和交通肇事人員;
5.報告道路交通、治安情況和其他重要情況;
6.協(xié)助交通民警實施交通管制和路檢路查;
7.協(xié)助交通民警開展交通安全宣傳教育;
8.接受群眾求助;
9.其他可由勤務(wù)輔警協(xié)助開展的工作和上級交辦的其它任務(wù)。
(二)薪酬待遇
1.應(yīng)發(fā)工資3560元/月=基本工資1400元/月+績效工資800元/月+加班補貼480元/月+污染防塵補貼880元/月(按實際上崗執(zhí)勤天數(shù)核發(fā)污染防塵補貼40元/天,最高22天);
2.年終一次性考核獎:3000元;
3.按相關(guān)規(guī)定發(fā)放防暑降溫費、取暖費;
4.按國家規(guī)定統(tǒng)一購買應(yīng)由單位承擔(dān)的社會保險;
5.按國家規(guī)定統(tǒng)一繳存應(yīng)由單位承擔(dān)的住房公積金。
四、報名及資格審查
(一)報名時間及地點
1.報名時間:2017年4月16日至19日(共4天)上午9:30至11:30、下午14:00至16:30,報名人員如達到計劃招聘人數(shù)1:2.5比例,將不再接受報名;
2.報名地點:成都市青羊區(qū)鼓樓南街142號成都市公安局交通管理局。
(二)報名要求。本次招聘采取現(xiàn)場報名方式進行,報名及資格審查工作由成都市公安局交通管理局負責(zé)組織。在報名期間按照本公告的招聘條件和要求,本人持戶口薄、身份證、學(xué)歷證書、退伍證和其他有關(guān)證明材料原件及復(fù)印件(戶口薄、身份證復(fù)印件需2份)、本人近期同底版正面免冠彩色1寸照片2張,進行現(xiàn)場報名。成都市公安局交通管理局對報名人員進行資格初審。報名時要如實提交有關(guān)信息和材料,凡弄虛作假的,一經(jīng)查實,取消應(yīng)聘資格。
(三)資格審查。資格審查包括資格初審、考察工作中的資格確認環(huán)節(jié)。資格審查貫穿招聘始終,在任一環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者不符合招聘條件的,取消其應(yīng)聘資格,一切責(zé)任由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。
五、筆試及面試
(一)筆試
筆試主要測試應(yīng)聘者的綜合素質(zhì)及交通常識。
(二)面試
面試以了解應(yīng)聘者學(xué)習(xí)經(jīng)歷、工作經(jīng)歷、專業(yè)特長等情況為主。
(三)附加分
1.公安及司法院校畢業(yè)生、退伍軍人及曾就職于公安機關(guān)的警務(wù)輔助人員有立功受獎情況的,視立功受獎情況可在總成績后加3-5分。
2.有寫作、外語、計算機應(yīng)用、體育、文藝、大客(貨)車駕駛技能及其他專業(yè)技能等特長的應(yīng)聘者,憑相關(guān)刊發(fā)作品、等級評定書、獲獎證書或駕駛證,視情況可在總成績后加3-5分。
3.第1、第2加分項可累加。符合加分條件的應(yīng)聘者,須在報名時提交相關(guān)證明材料,未在規(guī)定時間內(nèi)提交有效證明材料的,視為放棄加分資格。
(四)筆試及面試成績分配比例
總成績100分=筆試成績60%+面試成績40%+附加分??偝煽儗⒂?017年4月28日前,在成都市公安局交通管理局官方網(wǎng)站(www.cdjg.gov.cn)進行公示。
(五)筆試及面試時間地點
時間:以《準考證》公布的時間為準;
地點:成都市公安局交通管理局第四分局(成都市三環(huán)路羊犀立交外側(cè)蜀西環(huán)街街口右側(cè))。
六、體檢
(一)體檢時間及有關(guān)事項以通知為準。
(二)體檢標準參照《公務(wù)員體檢錄用通用標準(試行)》并結(jié)合本公告相關(guān)具體要求執(zhí)行,體檢費用自理。應(yīng)聘者對體檢結(jié)論有疑問的,可在體檢結(jié)論通知之日起1日內(nèi)提出復(fù)檢申請,復(fù)檢只進行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢為準。體檢不合格者,不予進入之后應(yīng)聘環(huán)節(jié)。體檢出現(xiàn)缺額,可依次遞補。
七、考察及培訓(xùn)
(一)體檢合格者,由成都市公安局交通管理局組織實施考察,經(jīng)考察不合格者,不予聘用。因考察不合格出現(xiàn)缺額,可依次遞補。
(二)崗前培訓(xùn)時間和地點以通知為準。考察合格者應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)到指定地點參加崗前培訓(xùn),培訓(xùn)時間為10天。未經(jīng)同意,逾期未報到者,視為自動放棄應(yīng)聘資格。因自動放棄應(yīng)聘資格或培訓(xùn)不合格出現(xiàn)的缺額,可依次遞補。
八、聘用及管理方式
(一)培訓(xùn)考察合格者,由成都市公安局交通管理局與其簽訂勞動合同,首次合同期為三年。其中試用期為三個月,試用期內(nèi)考核不合格或其它不適合交通協(xié)管員崗位情況的,解除勞動合同。勞動合同期滿后自行終止,解除勞動關(guān)系。根據(jù)工作需要及個人表現(xiàn),可繼續(xù)聘用。
(二)應(yīng)聘者被聘用后,由成都市公安局交通管理局負責(zé)日常管理培訓(xùn)和統(tǒng)一指揮調(diào)度。被聘用人員必須按聘用單位的規(guī)定執(zhí)行有關(guān)紀律和規(guī)章制度。
九、紀律與監(jiān)督
在招考工作中,嚴格執(zhí)行人事工作紀律,紀檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督,嚴肅考風(fēng)考紀,防止和杜絕不正之風(fēng)。對違反規(guī)定弄虛作假的人員,立即取消聘用資格,并追究有關(guān)人員責(zé)任。
十、其他事項
本次招聘不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會上出現(xiàn)的專門培訓(xùn)機構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等,均與本次招聘無關(guān)。敬請廣大應(yīng)聘者提高警惕,切勿上當(dāng)受騙。
本公告由成都市公安局交通管理局負責(zé)解釋。
咨詢電話:(028)86406946、86406817
成都市公安局交通管理局
2017年3月21日