根據(jù)工作需要，成都市公安局天府新區(qū)分局將面向社會公開招聘警務(wù)輔助人員，按照公開、公平、公正、擇優(yōu)的原則，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘崗位、工作職責(zé)及名額

此次招聘為文職輔警崗位，主要負責(zé)從事安保值守、系統(tǒng)操作;情況匯總、報表統(tǒng)計、文字處理等輔助性工作;臨時交辦的其他工作。

共招聘16名，其中男性12名，女性4名。

工作地點：成都市公安局天府新區(qū)分局區(qū)域。

二、招聘條件

(一)思想政治素質(zhì)好，遵紀(jì)守法、品行端正;

(二)具有良好的道德情操和心理素質(zhì)，紀(jì)律觀念較強，能夠保守工作秘密;

(三)自愿從事公安警務(wù)輔助工作，具有忠誠、奉獻、吃苦耐勞的精神，服從組織分配;

(四)具備正常履行職責(zé)的身體條件并通過招聘警務(wù)輔助人員的體檢;

(五)具有大專及以上學(xué)歷;

(六)年齡在20周歲至30周歲(1997年12月31日以前、1987年1月1日以后出生);

(七)男性身高在168cm以上，女性身高在158cm以上;

(八)具備擬擔(dān)任崗位所需的資格條件和工作能力;具有一定溝通協(xié)調(diào)能力，綜合素質(zhì)較高，五官端正。有一定文字寫作能力，熟悉計算機操作。具有文體特長、計算機通信信息工程類專業(yè)、大學(xué)英語四級以上、持有機動車駕駛證(C1以上)的同等條件下優(yōu)先錄用。

(九)有下列情況之一者，不得報考：

曾受過刑事處罰的;曾被辭退、開除公職的;有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的;尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;有其他違反國家法律、法規(guī)等行為的。

三、薪酬待遇

以上崗位薪酬均由基本工資、崗位津貼、績效考核獎、值班(加班)補貼、年終績效獎構(gòu)成，試用期滿轉(zhuǎn)正后平均月收入不低于3100元(含個人應(yīng)繳納的社會保險和住房公積金)，年度考核合格者，工齡工資按100元/年遞增，單位提供工作服和工作餐。

四、招聘程序

(一)報名方式

網(wǎng)上報名：在成都人才網(wǎng)(www.rc114.com)上注冊后(務(wù)必填寫真實姓名和身份證號)投遞個人簡歷——文職輔警崗位，個人簡歷中必須上傳1寸證照，且必須保證填寫的年齡、身高、家庭住址、個人學(xué)歷、專業(yè)技術(shù)職稱、資格證書等信息真實有效，以及務(wù)必真實填寫自己的從業(yè)經(jīng)歷和工作業(yè)績、培訓(xùn)經(jīng)歷等個人信息。

(二)報名時間

2017年3月24日--4月5日。

(三)面試、心理測評

請于2017年4月6日在成都人才網(wǎng)(www.rc114.com)自行查看面試、心理測評人員名單和通知。心理測評分為“合格”、“不合格”兩檔，心理測評不合格者不予錄用。

(四)體檢與政審

按照招聘人數(shù)與體檢人數(shù)1︰1的比例確定參加體檢人員(體檢時間待面試、心理測評結(jié)束后另行通知)，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員體檢錄用通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》，體檢費用自理。體檢合格者予以政審。

五、聘用及管理方式

(一)考察合格者，由成都市公安局天府新區(qū)分局委托保安服務(wù)公司或勞務(wù)派遣公司與其簽訂勞動合同，合同期四年。其中試用期為三個月，試用期內(nèi)考核不合格的，解除勞動合同。勞動合同期滿后自行終止，解除勞動關(guān)系。根據(jù)工作需要及個人表現(xiàn)，可繼續(xù)聘用。

(二)應(yīng)聘者被聘用后，由成都市公安局天府新區(qū)分局負責(zé)日常管理培訓(xùn)和統(tǒng)一指揮調(diào)度。被聘用人員必須按聘用單位的規(guī)定執(zhí)行有關(guān)紀(jì)律和規(guī)章制度。

六、其他事項

本次招聘不收取報名費、面試費。體檢費用按照體檢醫(yī)院收費標(biāo)準(zhǔn)由考生自理。

咨詢電話：028-86409570

成都市公安局天府新區(qū)分局

2017年3月24日