2014年連云港市高新區(qū)社會(huì)事業(yè)局校級(jí)干部競(jìng)聘方案
來(lái)源:連云港高新區(qū)教育網(wǎng) 閱讀:1669 次 日期:2014-08-12 15:02:17
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連云港市板浦實(shí)驗(yàn)中學(xué)整合了原板浦初級(jí)中學(xué)、板浦蘇光中學(xué)、板浦四中等三所初中;板浦四中初中部合并到板浦實(shí)驗(yàn)中學(xué),原小學(xué)部恢復(fù)東辛中心小學(xué)。經(jīng)研究決定,對(duì)東辛中心小學(xué)校級(jí)干部、板浦初中副校級(jí)干部實(shí)行公開(kāi)競(jìng)聘,具體方案如下:

一、競(jìng)聘原則

自愿、公平、公正、公開(kāi)、擇優(yōu)。

二、競(jìng)聘職位

板浦實(shí)驗(yàn)中學(xué)副校長(zhǎng)3人,東辛中心小學(xué)校長(zhǎng)1人、副校長(zhǎng)1人。

三、競(jìng)聘條件。

1.板浦實(shí)驗(yàn)中學(xué)副校長(zhǎng)。

全區(qū)初中任職滿(mǎn)一年以上的副校級(jí)干部,年齡不超過(guò)50周歲。全區(qū)初中任職滿(mǎn)二年以上的中學(xué)正職,年齡不超過(guò)45周歲。

2.東辛中心小學(xué)。

正校長(zhǎng):全區(qū)小學(xué)任職滿(mǎn)一年以上的副校級(jí)干部,年齡不超過(guò)50周歲。

副校長(zhǎng):全區(qū)小學(xué)任職滿(mǎn)二年中層正職干部,年齡不超過(guò)45周歲。

四、競(jìng)聘方法、程序和時(shí)間

1.發(fā)布競(jìng)聘公告:2014年8月11日。

2.報(bào)名截止時(shí)間:2014年8月13日下午17:00。

3.競(jìng)聘時(shí)間:8月14日上午8:30。

4.競(jìng)聘地點(diǎn):板浦高級(jí)中學(xué)。

5.報(bào)名地點(diǎn):區(qū)教育局辦公室(258)報(bào)名。聯(lián)系電話:85219770

五、競(jìng)聘程序

按照個(gè)人報(bào)名、資格審查、演講和答辯、實(shí)績(jī)考察、研究聘用程序進(jìn)行。

1.資格審查及公示:報(bào)名結(jié)束即進(jìn)行資格審查并公示。

2.進(jìn)行演講和答辯,并進(jìn)行民意測(cè)評(píng):

參加人員:專(zhuān)家評(píng)委;部分教師代表等。

有關(guān)要求:演講和答辯的順序現(xiàn)場(chǎng)抽簽決定。競(jìng)聘者作演講和答辯時(shí)間為20分鐘,其中施政演講限時(shí)10分鐘。演講結(jié)束后,進(jìn)行答辯,民意測(cè)評(píng)。

3.實(shí)績(jī)考察:

由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)考察對(duì)象德、能、勤、績(jī)、廉進(jìn)行全面考察,著重就近三年本人年度跟蹤考核實(shí)績(jī),折算成分值計(jì)入總分。

4.研究聘任:區(qū)社會(huì)事業(yè)局根據(jù)總體情況研究確定擬聘人員,并進(jìn)行公示,公示期滿(mǎn)無(wú)異議后,校長(zhǎng)由社會(huì)事業(yè)局正式聘任,副校長(zhǎng)由各學(xué)校校長(zhǎng)提名后按程序聘任。

5.分值分配:演講答辯50分,民意測(cè)評(píng)30分,實(shí)績(jī)考察20分。

六、相關(guān)政策說(shuō)明

1、原板浦初中、板浦四中、蘇光中學(xué)三所學(xué)校的副校級(jí)干部重新參加競(jìng)聘,對(duì)不符合競(jìng)聘條件的校級(jí)干部,可享受一定時(shí)限的校級(jí)干部工作量待遇。

2、對(duì)參加競(jìng)聘未聘的校級(jí)干部將根據(jù)實(shí)際情況統(tǒng)籌安排。

3、原板浦初中、板浦四中、蘇光中學(xué)三所學(xué)校符合條件不參加競(jìng)聘的校級(jí)干部,視主動(dòng)放棄校級(jí)干部職位,納入學(xué)校正常管理。

連云港市高新區(qū)社會(huì)事業(yè)局

2014.8.11

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