江蘇省檔案館公開(kāi)遴選工作人員公告

為深入貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會(huì)精神，根據(jù)《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》《江蘇省公務(wù)員公開(kāi)遴選實(shí)施辦法（試行）》等相關(guān)規(guī)定和要求，經(jīng)報(bào)省委組織部同意，省檔案館決定面向基層組織開(kāi)展公開(kāi)遴選工作人員的工作?，F(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、遴選職位和數(shù)量

省檔案館內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)一級(jí)主任科員以下職級(jí)職位4人，其中：宣傳報(bào)道職位2人，檔案管理職位1人，財(cái)務(wù)管理職位1人。

二、報(bào)名范圍和條件

（一）報(bào)名范圍

1．江蘇省內(nèi)設(shè)區(qū)市以下機(jī)關(guān)中已進(jìn)行公務(wù)員登記且在編在崗的公務(wù)員。

2．江蘇省內(nèi)設(shè)區(qū)市以下參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)（單位）中已進(jìn)行參照登記且在編在崗的工作人員。

（二）報(bào)名人員應(yīng)當(dāng)具備下列基本資格條件

1．具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)，品行端正，業(yè)績(jī)突出，群眾公認(rèn)；

2．公務(wù)員（或參照管理人員）年度考核均為稱(chēng)職以上等次；

3．具有公開(kāi)遴選職位要求的工作能力和任職經(jīng)歷，年齡35周歲以下（1985年8月1日以后出生）；

4．具有大學(xué)本科以上文化程度；

5．具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；

6．具有2年以上基層工作經(jīng)歷和2年以上公務(wù)員（參照公務(wù)員管理工作人員）工作經(jīng)歷。符合在本機(jī)關(guān)工作的最低年限，其中2015年以后新錄用的選調(diào)生和鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）公務(wù)員，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）機(jī)關(guān)最低服務(wù)年限分別為3年和5年；沒(méi)有規(guī)定的，須在本級(jí)機(jī)關(guān)工作2年以上。

計(jì)算工作經(jīng)歷年限的截止時(shí)間為2020年8月。

7．符合遴選職位要求的其他資格條件（詳見(jiàn)《江蘇省檔案館公開(kāi)遴選工作人員職位表》）。

8．法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

（三）具有下列情形之一的，不得參加公開(kāi)遴選

1．被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的。

2．被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的。

3．涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)的專(zhuān)門(mén)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的；

4．2年內(nèi)受過(guò)處分的；

5．按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定，到定向地區(qū)或單位工作未滿(mǎn)服務(wù)年限或?qū)D(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的；

6．尚在新錄用公務(wù)員試用期的；

7．按照公務(wù)員法第七十四條等相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)實(shí)行任職回避的；

8．法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

三、報(bào)名須知及資格初審

1．報(bào)名時(shí)間：2020年8月20日至8月31日，通過(guò)電子郵箱（sdajrsc@126.com）提供報(bào)名相關(guān)材料。

2．報(bào)名需提供的相關(guān)材料：

（1）《江蘇省檔案館公開(kāi)遴選工作人員報(bào)名表》（所在單位及主管部門(mén)須在意見(jiàn)欄簽署同意報(bào)送意見(jiàn)，并加蓋公章。其中，縣級(jí)以下機(jī)關(guān)（單位）報(bào)名人員為縣級(jí)黨委管理干部的，須加蓋縣級(jí)黨委組織部印章）；

（2）近期免冠正面2寸證件照（電子版）；

（3）身份證；

（4）公務(wù)員（或參照管理人員）登記表；

（5）學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)；

（6）年度考核登記表；

（7）發(fā)表過(guò)的新聞報(bào)道、撰寫(xiě)的綜合文字材料，史學(xué)或檔案學(xué)術(shù)論文、檔案研究成果及史學(xué)編研成果等與所報(bào)職位相關(guān)的業(yè)績(jī)成果；

（8）相關(guān)獲獎(jiǎng)證書(shū)。

以上（3）-（8）材料復(fù)印后，請(qǐng)加蓋單位公章。所有材料以PDF格式（照片JPG格式）發(fā)到電子郵箱，郵件標(biāo)題請(qǐng)?zhí)顚?xiě)報(bào)考的“職位名稱(chēng)+姓名”。

3．考試比例：筆試開(kāi)考比例原則為1:5，專(zhuān)業(yè)性較強(qiáng)的崗位，如果報(bào)名人數(shù)達(dá)不到開(kāi)考比例的，減少遴選人數(shù)，直到達(dá)到開(kāi)考比例。減少遴選人數(shù)仍達(dá)不到開(kāi)考比例的，經(jīng)報(bào)請(qǐng)省委組織部批準(zhǔn)，可降低開(kāi)考比例。面試比例原則上為1:3，形不成競(jìng)爭(zhēng)的面試職位，面試成績(jī)須達(dá)到70分。

4．資格初審：2020年8月31日至9月6日進(jìn)行資格初審,必要時(shí)可聯(lián)系報(bào)名人員，要求其提供相關(guān)材料的原件。9月7日通過(guò)電子郵件告知初審結(jié)果。

四、考試及資格復(fù)審

考試包括筆試和面試。

（一）筆試

筆試包括公共科目和專(zhuān)業(yè)能力。公共科目主要測(cè)試政策理論水平、分析和解決實(shí)際問(wèn)題的能力、文字表達(dá)能力等綜合素質(zhì)；專(zhuān)業(yè)能力主要測(cè)試本職位應(yīng)知應(yīng)會(huì)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和應(yīng)具備的專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)，不指定考試范圍，滿(mǎn)分為150分，其中公共科目60分、專(zhuān)業(yè)知識(shí)90分。成績(jī)按照百分制折算計(jì)入筆試綜合成績(jī)，筆試綜合成績(jī)合格線(xiàn)為60分。

筆試時(shí)間為2020年9月13日9:00-11:30，地點(diǎn)在開(kāi)考前一周告知考生。報(bào)名人員需持本人身份證、蘇康碼（綠碼），且經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)檢測(cè)體溫低于37.3℃，并無(wú)干咳等異常癥狀者，方可進(jìn)入考點(diǎn)參加考試。參加筆試人員可于2020年9月中旬登陸郵箱查詢(xún)本人筆試成績(jī)。具體時(shí)間請(qǐng)關(guān)注江蘇檔案信息網(wǎng)（http://www.dajs.gov.cn/）首頁(yè)“通知公告”欄目。

（二）資格復(fù)審和面試

根據(jù)筆試成績(jī)，按照開(kāi)考比例，從高分到低分確定面試初步人選，并對(duì)初步人選進(jìn)行資格復(fù)審。

資格復(fù)審時(shí)，報(bào)名人員須提供身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)等證明符合報(bào)名條件的材料原件，同時(shí)提供《江蘇省檔案館公開(kāi)遴選工作人員報(bào)名表》原件及公務(wù)員（參照管理人員）登記表復(fù)印件（須加蓋單位公章）。

資格復(fù)審不合格的，取消面試資格并在同職位的報(bào)名人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)。通過(guò)資格復(fù)審的面試人選，在江蘇檔案信息網(wǎng)（http://www.dajs.gov.cn/）首頁(yè)“通知公告”欄目公布。

面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，主要測(cè)試履行職位職責(zé)所要求的基本能力素質(zhì)。面試時(shí)間為2020年9月下旬。

五、考察與體檢

面試結(jié)束后，按照筆試綜合成績(jī)、面試成績(jī)各占50%的權(quán)重合成考試總成績(jī)。根據(jù)考試總成績(jī)，按照遴選人數(shù)1:2的比例，確定差額考察人選（形不成競(jìng)爭(zhēng)的職位，實(shí)行等額考察）。

考察工作由省檔案館負(fù)責(zé)實(shí)施，根據(jù)職位要求，對(duì)考察人選的德、能、勤、績(jī)、廉等情況，以及與遴選職位的適合度進(jìn)行全面考察。突出政治標(biāo)準(zhǔn)，深入了解政治忠誠(chéng)、政治定力、政治擔(dān)當(dāng)、政治能力、政治自律等方面的情況，注重考察工作實(shí)績(jī)，強(qiáng)化專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)考察，加強(qiáng)作風(fēng)和廉政情況考察，堅(jiān)決杜絕政治傾向有問(wèn)題、道德品行不端正、廉潔操守不過(guò)關(guān)的人員進(jìn)入單位。

考察組采取個(gè)別談話(huà)、履歷分析、適崗評(píng)價(jià)、發(fā)放征求意見(jiàn)表、同考察對(duì)象面談等方式進(jìn)行考察，對(duì)業(yè)績(jī)成果和受獎(jiǎng)勵(lì)情況進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)，查閱干部（人事）檔案，核實(shí)公務(wù)員或參照管理人員登記表以及其他需要核實(shí)的情況?？忌栽阜艞夊噙x資格的，須在考察結(jié)束后3個(gè)工作日內(nèi)提出，之后無(wú)故放棄資格的，記入公務(wù)員誠(chéng)信檔案。根據(jù)考察情況和職位要求，按遴選人數(shù)1:1的比例確定體檢人選。

體檢由省檔案館統(tǒng)一組織，在指定的體檢機(jī)構(gòu)進(jìn)行。體檢標(biāo)準(zhǔn)和要求參照公務(wù)員錄用體檢有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢后，由體檢醫(yī)院作出是否合格的結(jié)論。若出現(xiàn)體檢不合格的情況，由省檔案館館務(wù)會(huì)研究決定是否遞補(bǔ)。

六、公示、辦理相關(guān)手續(xù)

1．公示。體檢合格人員名單在江蘇省檔案信息網(wǎng)公示，接受社會(huì)監(jiān)督，公示期為5個(gè)工作日。公示期滿(mǎn)后，出現(xiàn)不符合遴選條件或其他特殊情況的，由省檔案館館務(wù)會(huì)研究決定是否遞補(bǔ)。

2．辦理手續(xù)。公示期滿(mǎn)，對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或反映問(wèn)題不影響遴選的，按干部管理權(quán)限和公務(wù)員調(diào)動(dòng)規(guī)定及程序，由省檔案館報(bào)省委組織部審核，辦理相關(guān)手續(xù)。公示后、調(diào)動(dòng)前不得突擊提拔。對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，取消遴選資格。

3．任職。對(duì)遴選人員可參考其原任職務(wù)職級(jí)，比照本單位同等條件人員，根據(jù)有關(guān)規(guī)定確定職級(jí)。

七、咨詢(xún)及監(jiān)督

遴選政策咨詢(xún)電話(huà)：（025）83591829、83591807；監(jiān)督電話(huà)：（025）83591827、83591826。

附件：1、江蘇省檔案館公開(kāi)遴選職位表（附件1）.xlsx

          2、江蘇省檔案館公開(kāi)遴選工作人員報(bào)名表(附件2）.docx

信息來(lái)源：http://www.dajs.gov.cn/art/2020/8/20/art_16_51805.html