2014年廣發(fā)銀行總行網(wǎng)絡(luò)金融部招聘副總經(jīng)理(產(chǎn)品與運營建設(shè))啟事
來源:廣發(fā)銀行網(wǎng) 閱讀:1115 次 日期:2014-04-11 17:50:27
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招聘職位:副總經(jīng)理(產(chǎn)品與運營建設(shè))

職責

1.根據(jù)我行網(wǎng)絡(luò)金融戰(zhàn)略規(guī)劃和發(fā)展態(tài)勢,統(tǒng)籌網(wǎng)絡(luò)金融新型產(chǎn)品的研發(fā)和已有產(chǎn)品的改良,并組織實施。

2.牽頭組織對現(xiàn)有電子銀行產(chǎn)品和渠道建設(shè)的持續(xù)完善,拓寬我行各項業(yè)務(wù)的線上銷售。

3.協(xié)調(diào)組織網(wǎng)絡(luò)金融產(chǎn)品和傳統(tǒng)類電子渠道的多重組合設(shè)計,為客戶提供多種解決方案。

4.牽頭組織制定網(wǎng)絡(luò)金融產(chǎn)品和服務(wù)的定價策略,以及產(chǎn)品的運維管理、客戶維護方案,并推動行內(nèi)相關(guān)部門配合落實。

5.負責建立并完善網(wǎng)絡(luò)金融產(chǎn)品業(yè)務(wù)流程和服務(wù),執(zhí)行質(zhì)量標準體系和技術(shù)規(guī)范等管理制度。

6.牽頭開展對產(chǎn)品建設(shè)人員的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和技能培訓(xùn),根據(jù)市場需要,培養(yǎng)建立專業(yè)的產(chǎn)品建設(shè)人員團隊。

7.牽頭開展聯(lián)絡(luò)工作,建立完善內(nèi)外信息溝通聯(lián)動機制,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)網(wǎng)絡(luò)金融業(yè)務(wù)各類資源。

8.協(xié)助部門總經(jīng)理開展部門員工隊伍建設(shè)、人才培養(yǎng)、績效管理等日常管理工作,完成部門總經(jīng)理交辦的其他事項。

要求

1.大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷。

2.從事金融工作8年(含)以上,其中從事電子銀行業(yè)務(wù)管理5年(含)以上。

3.具有全面的經(jīng)濟金融知識,熟悉商業(yè)銀行經(jīng)營管理,對互聯(lián)網(wǎng)、移動網(wǎng)絡(luò)等新興渠道網(wǎng)絡(luò)金融業(yè)務(wù)以及各類電子銀行產(chǎn)品有深入認知。能深刻把握網(wǎng)絡(luò)金融業(yè)務(wù)的定位和策略,具有較強的金融創(chuàng)新意識、市場洞察力及開拓能力,善于跨部門間的組織協(xié)調(diào)及溝通合作。

4.對職能條線的發(fā)展背景有全面的了解,對銀行和職能條線的管理目標有明確的認識,對經(jīng)營決策和競爭環(huán)境的基本情況有充分的掌握,具有豐富的團隊管理實踐經(jīng)驗。

5.能發(fā)揮個人影響力,整合團隊成員價值取向,積極影響團隊氛圍,形成良好的團隊文化,帶領(lǐng)團隊成員克服各種困難,取得優(yōu)異的團隊成績。

6.職業(yè)操守良好,品行端正,誠實守信,遵紀守法,廉潔自律,有較強的全局觀念、責任心和敬業(yè)精神,身體健康。有良好的業(yè)績表現(xiàn),近三年年度績效考核結(jié)果均在稱職(含)以上。符合我行親屬回避有關(guān)要求。

崗位申請請登錄:http://ebank.cgbchina.com.cn/career/servlet/main

更多信息請查看銀行總行招聘考試

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