2013年青島農(nóng)業(yè)大學(xué)兼職輔導(dǎo)員履行崗位職責(zé)情況評(píng)議表
來(lái)源:青島農(nóng)業(yè)大學(xué)新聞中心網(wǎng) 閱讀:1510 次 日期:2013-09-26 15:54:29
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兼職輔導(dǎo)員姓名: 考核月份: 年 月 日

評(píng) 議內(nèi) 容   具 體 要 求  項(xiàng)目評(píng)議等級(jí)
分值 評(píng)分標(biāo)準(zhǔn) 得分
1、思想政治素質(zhì) 認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想,樹(shù)立科學(xué)發(fā)展觀,提高政治修養(yǎng),能夠運(yùn)用馬克思主義基本觀點(diǎn)分析解決問(wèn)題,在實(shí)際工作中貫徹落實(shí)中央16號(hào)文件。 5 無(wú)學(xué)習(xí)體會(huì)不得分。  
  2、定期進(jìn)入學(xué)生宿舍  按照學(xué)校要求進(jìn)入學(xué)生宿舍開(kāi)展工作,每月工作60小時(shí)以上為優(yōu)秀,50小時(shí)以上為良好,40小時(shí)以上為一般,30小時(shí)以下為較差。 20 工作60小時(shí)以上得20分,50小時(shí)以上得15分,40小時(shí)以上得10分,30小時(shí)以下得5分。  
3、注重信息收集 建立本樓特殊學(xué)生信息檔案;通過(guò)各種方式及時(shí)了解學(xué)生的思想動(dòng)態(tài)和關(guān)心的熱點(diǎn)、焦點(diǎn)問(wèn)題;利用現(xiàn)代通訊工具與學(xué)生溝通、交流,把握學(xué)生動(dòng)向,協(xié)助學(xué)工部門(mén)和專(zhuān)職輔導(dǎo)員做好學(xué)生輿情研判工作。 10 根據(jù)檔案建立情況打分,無(wú)基本信息記錄不得分。  
4、注重發(fā)揮學(xué)生組織的作用 協(xié)助學(xué)院及建立本樓大學(xué)生樓管會(huì)組織并加強(qiáng)指導(dǎo),積極發(fā)揮學(xué)生組織在學(xué)生中的自我教育、自我管理、自我服務(wù)的作用。 5 無(wú)樓管會(huì)組織不得分。  
5、突發(fā)事件處理 熟悉學(xué)校應(yīng)對(duì)和處置各類(lèi)突發(fā)事件的預(yù)案;學(xué)生發(fā)生突發(fā)事件及時(shí)到位并妥善處理;對(duì)敏感時(shí)期的學(xué)生安全與穩(wěn)定工作能預(yù)先防范;協(xié)助宿舍樓管理人員做好各類(lèi)突發(fā)事件的預(yù)防和疏導(dǎo)工作。 10 發(fā)生突發(fā)事件時(shí)應(yīng)在崗而未到位不得分;應(yīng)對(duì)突發(fā)事件時(shí)措施不當(dāng),扣5-10分。  
6、學(xué)生宿舍內(nèi)務(wù)衛(wèi)生及安全檢查 按照“青島農(nóng)業(yè)大學(xué)學(xué)生宿舍區(qū)管理?xiàng)l例”,加強(qiáng)學(xué)生日常管理,幫助學(xué)生樹(shù)立良好的行為習(xí)慣。加大對(duì)學(xué)生宿舍衛(wèi)生、安全檢查,保證良好舍區(qū)生活秩序。 15 學(xué)生宿舍內(nèi)存在較大安全隱患、內(nèi)務(wù)成績(jī)較差,扣5-15分。  
7、夜不歸宿情況檢查 定期組織學(xué)生干部進(jìn)行學(xué)生晚歸和夜不歸宿檢查,并做好檢查記錄和上報(bào)工作。 10 學(xué)生夜不歸宿現(xiàn)象嚴(yán)重扣5-10分。  
8、校園文化活動(dòng) 協(xié)助專(zhuān)職輔導(dǎo)員開(kāi)展大學(xué)生文化體育,科技創(chuàng)新、志愿者服務(wù)和社會(huì)實(shí)踐等活動(dòng)。 10 每參與一項(xiàng)活動(dòng)得2分。  
9、日常服務(wù) 協(xié)助學(xué)院做好困難學(xué)生的幫困工作、心理健康教育、就業(yè)指導(dǎo)教育和創(chuàng)業(yè)教育、積極參與感恩、誠(chéng)信、自強(qiáng)等主題教育活動(dòng),努力提高服務(wù)意識(shí)和服務(wù)能力。 10 每參與一項(xiàng)活動(dòng)得2分。  
10、創(chuàng)新工作 創(chuàng)造性地開(kāi)展工作,工作中形成具有一定影響和可推廣的特色經(jīng)驗(yàn)、做法和機(jī)制。   5   工作有創(chuàng)新,有特色得5分。  
最終評(píng)議結(jié)果        考核單位簽字蓋章: 年 月 日

說(shuō)明:“最終評(píng)議結(jié)果”一欄按照考核得分填寫(xiě)考核結(jié)果,80分以上為優(yōu)秀、70分以上為良好、60分以上為一般、60分以下為較差。

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