2013年黔西南州貞豐縣民族中學(xué)遴選教師方案
來源:貞豐縣人力資源和社會保障網(wǎng) 閱讀:1338 次 日期:2013-08-01 11:27:55
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為確保學(xué)校教學(xué)工作的正常開展,經(jīng)貞豐縣人民政府同意,決定面向全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)初級中學(xué)公開遴選學(xué)科教師16名,特制定本方案。

一、遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組

組長:王安銘(校長)

副組長:岑平(副校長)張?jiān)倨剑ǜ毙iL)

成員:張宇雷(教育局監(jiān)察主任)、學(xué)校行政成員

領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,辦公室設(shè)在行政辦公室,張?jiān)倨饺无k公室主任,郭輝、馮薇二位同志為成員,負(fù)責(zé)日常事務(wù)。

二、遴選學(xué)科人數(shù)

學(xué)科 語文 數(shù)學(xué) 化學(xué) 物理 政治 歷史 體育 合計(jì)

人數(shù) 3 4 1 2 1 1 4 16

三、遴選對象和條件

(一)遴選對象

符合遴選條件的全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)初級中學(xué)在職在編教師(貞豐縣縣城學(xué)校教師除外),貞豐縣2010年9月錄用的特崗教師。

(二)遴選條件

1、愛崗敬業(yè),師德師風(fēng)好。

2、具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷、年齡35周歲以下(1978年8月以后出生)、在初中任教三年以上(2010年9月前參加工作);具有中級以上職稱的年齡可放寬到40周歲以下(1973年9月以后出生)。

3、近三年度考核均為合格以上(含新分配當(dāng)年的“不定等次”)。

(三)、具有下列情形之一的不得參加遴選:

①在黨紀(jì)、政紀(jì)處分期間或處分期滿未解除處分的;

②正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查或涉嫌犯罪、司法程序尚未終結(jié)的;

③違反法律、法規(guī)和政策規(guī)定的其他情形。

四、工作程序

遴選工作按照發(fā)布信息、報(bào)名、資格審查和面試、考察、公示、辦理調(diào)動(dòng)的程序進(jìn)行。

(一)發(fā)布信息

在貞豐縣人力資源和社會保障局網(wǎng)站發(fā)布遴選工作信息。

(二)報(bào)名、資格審查

1、報(bào)名和資格審查時(shí)間:2013年8月1日——5日

上午8:30——11:30,下午14:00——16:30

2、報(bào)名地點(diǎn):貞豐民中行政辦公室

3、報(bào)名須提交以下材料:

(1)需持本人有效身份證明、學(xué)歷(學(xué)位)證書原件和復(fù)印件各1份,3張1寸冠半身照片。

(2)、所在單位同意報(bào)考證明原件;

(3)近三年來的各種榮譽(yù)證書;

(4)、報(bào)考人員須如實(shí)填寫《貞豐民中2013年公開遴選教師報(bào)名表》。

4、資格審查

由遴選辦公室負(fù)責(zé)對報(bào)名人員的資格條件、相關(guān)材料進(jìn)行審查。如報(bào)考者隱瞞信息或提供虛假信息,一經(jīng)查實(shí),取消報(bào)考者遴選資格。

(三)試教

試教由遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組具體組織實(shí)施。原則上采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行,試教主要以說課的方式進(jìn)行測評。

1、試教分?jǐn)?shù),總分100分。

(1)、試教時(shí)間:2013年8月10日——12日

(2)、地點(diǎn):貞豐民中

2、業(yè)績加分:業(yè)績加分最高分10分,分值記入總成績。

業(yè)績加分:(1)榮譽(yù)加分:獲縣級以上(含州教育局)表彰的優(yōu)秀教育工作者、優(yōu)秀教師、優(yōu)秀班主任、教學(xué)教研獎(jiǎng)(論文、優(yōu)質(zhì)課等獎(jiǎng),按獎(jiǎng)勵(lì)等次加分)進(jìn)行加分。其中國家級5分、省級3分、州級2分、縣級1分,同一獎(jiǎng)項(xiàng)只計(jì)最高一次得分,不重復(fù)記分,此項(xiàng)最高分為5分;(2)近三年來,任教期間,所任教班級在全縣同級同類學(xué)校學(xué)年統(tǒng)測中獲第一名2分、第二名1.5分、第三名1分,按學(xué)年累計(jì)加分,此項(xiàng)加分最高分為6分;(3)年度考核加分:近三年來年度考核為優(yōu)秀的每次加1分。

(四)考察

根據(jù)試教、加分的匯總成績,從高分到低分,按各職位遴選計(jì)劃數(shù)1:1比例確定考察對象??疾旃ぷ饔慑噙x工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織實(shí)施。

(五)公示

根據(jù)報(bào)考教師考試成績、考察情況,確定擬遴選的人員,并在貞豐縣人力資源和社會保障局網(wǎng)站進(jìn)行公示。公示期為3天。

(六)辦理調(diào)動(dòng)

經(jīng)公示期滿無反映或反映問題不影響遴選的,報(bào)經(jīng)縣人民政府同意后,由貞豐縣人力資源和社會保障局按照規(guī)定程序?qū)徟k理調(diào)動(dòng)手續(xù)。

五、紀(jì)律要求

遴選工作嚴(yán)格遵守“民主、公開、競爭、擇優(yōu)”的原則,按照規(guī)定、條件標(biāo)準(zhǔn)和工作程序,嚴(yán)格把關(guān),嚴(yán)守紀(jì)律,堅(jiān)決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象,并主動(dòng)接受紀(jì)檢監(jiān)察和社會監(jiān)督。對違反工作紀(jì)律的參考人員、工作人員和其他相關(guān)人員,按照相關(guān)規(guī)定嚴(yán)格追究責(zé)任。

六、、其他

本方案由公開遴選領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。未盡事宜由公開遴選領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。

咨詢電話:0859—6610262(貞豐民中行政辦公室)

監(jiān)督電話:6610056(縣紀(jì)委辦)

附件:1、貞豐民族中學(xué)2013年公開遴選教師職位一覽表.doc

貴州省貞豐民族中學(xué)

二〇一三年七月二十八日

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