保山市法院系統(tǒng)2019年招聘聘用制書記員公告
來源:騰沖市人民政府網(wǎng)站 閱讀:1193 次 日期:2019-12-03 17:07:24
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保山市法院系統(tǒng)2019年公開招聘聘用制書記員公告

根據(jù)工作需要,按照《云南省各級(jí)人民法院、人民檢察院聘用制書記員管理制度改革實(shí)施辦法(試行)》的有關(guān)規(guī)定及省高院政治部的統(tǒng)一安排部署,2019年保山市法院系統(tǒng)決定公開招聘聘用制書記員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘計(jì)劃

全市法院計(jì)劃招聘聘用制書記員19名。招聘計(jì)劃詳見《保山市法院系統(tǒng)2019年公開招聘聘用制書記員計(jì)劃表》(以下簡稱《計(jì)劃表》)。

二、招聘條件

(一)報(bào)考人員應(yīng)當(dāng)具備下列條件:

1.具有中華人民共和國國籍;

2.擁護(hù)黨的理論和路線方針政策,具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

3.具有符合崗位要求的文化程度和工作能力;

4.掌握崗位必需的業(yè)務(wù)技能;

5.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);

6.年齡計(jì)算截止日期為2019年11月30日;

7.符合法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件;

除上述條件外,報(bào)考人員還應(yīng)當(dāng)符合《計(jì)劃表》中各招聘崗位設(shè)置的其他招錄條件。

(二)下列人員不得報(bào)考:

1.曾因犯罪受過刑事處罰的;

2.涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查,尚未作出結(jié)論的;

3.曾被開除公職或被人民法院、人民檢察院辭退的;

4.有其他不適宜擔(dān)任聘用制書記員情形的。

三、報(bào)名與資格審核

(一)報(bào)名方式與資格審核

報(bào)名采取現(xiàn)場報(bào)名方式進(jìn)行。報(bào)考人員在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到保山市中級(jí)人民法院政治部組織人事處報(bào)名,填寫個(gè)人信息并提交照片,進(jìn)行現(xiàn)場確認(rèn)及報(bào)名資格審核。每個(gè)人只能報(bào)考一個(gè)崗位。

(二)報(bào)名及資格審核時(shí)間

報(bào)考人員在2019年12月9日至12月13日,上午8:00—11:30,下午14:30—17:30到保山市中級(jí)人民法院政治部組織人事處進(jìn)行現(xiàn)場報(bào)名,現(xiàn)場填報(bào)報(bào)名信息并進(jìn)行資格審查。報(bào)名地址:隆陽區(qū)正陽北路308號(hào)。

(三)報(bào)名相關(guān)要求

報(bào)考人員需攜帶以下資料:

1.有效身份證、報(bào)考崗位要求的畢業(yè)證等證書原件、復(fù)印件;

2.在職人員須提交單位同意報(bào)考證明及相關(guān)從業(yè)經(jīng)歷證明、資格證等原件、復(fù)印件;

3.無固定職業(yè)或失業(yè)者須提交就業(yè)創(chuàng)業(yè)證原件、復(fù)印件;

4.招聘崗位要求的生源地或戶籍證明的原件、復(fù)印件;

5.白底證件照電子版;

6.與報(bào)名條件相關(guān)的其他材料。

注意事項(xiàng):

1.本人或委托他人報(bào)名的,當(dāng)場提供報(bào)名所需材料。如出現(xiàn)委托他人報(bào)名的,須提交委托人親筆簽名的《委托書》;

2.報(bào)考人員提交的材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確,提供虛假報(bào)考材料的,一經(jīng)查實(shí),即取消報(bào)考資格;

3.資格審核不合格的報(bào)考人員可在報(bào)名期間內(nèi)改報(bào)其他崗位并重新參加改報(bào)崗位的資格審核;

4.報(bào)名時(shí)需提交所有證件的復(fù)印件。

(四)筆試準(zhǔn)考證領(lǐng)取

通過資格審查的人員,請(qǐng)于2019年12月18日至12月19日,上午8:00—11:30,下午14:30—17:30到保山市中級(jí)人民法院政治部組織人事處(505辦公室)領(lǐng)取準(zhǔn)考證。到筆試開考前未領(lǐng)取的,視為放棄筆試。

四、考 試

考試分為筆試、崗位技能測試和面試。

(一)筆試開考比例

筆試開考比例不低于1:3,根據(jù)相關(guān)規(guī)定,艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)筆試開考比例不低于1:2(崗位招聘計(jì)劃數(shù)與報(bào)考人數(shù)之比)。達(dá)不到開考比例的崗位,相應(yīng)減少招聘名額直至取消招聘崗位。

(二)考點(diǎn)安排

具體考試的時(shí)間及地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

(三)筆試

筆試科目為《云南省法院系統(tǒng)2019年公開招聘聘用制書記員測評(píng)考試》,采取閉卷方式進(jìn)行,主要測試應(yīng)試者政策理論水平、法律基礎(chǔ)知識(shí)等綜合素質(zhì),滿分為100分。

筆試時(shí)間為12月21日(星期六)上午9:00—11:00全省統(tǒng)一考試。考點(diǎn)地址詳見準(zhǔn)考證。報(bào)考人員需持有效身份證和準(zhǔn)考證,攜帶2B鉛筆、碳素筆以及橡皮擦,按準(zhǔn)考證標(biāo)明的考點(diǎn)自行前往參加筆試。

筆試分?jǐn)?shù)在“保山法院網(wǎng)”適時(shí)公布。

(四)崗位技能測試與面試

崗位技能測試、面試由保山市中級(jí)人民法院組織,采取網(wǎng)站公布信息的方式通知報(bào)考人員具體的時(shí)間、地點(diǎn)、測試方式、面試方式等。

進(jìn)入崗位技能測試人員按每個(gè)崗位招聘計(jì)劃數(shù)與筆試成績排名人數(shù)1:3的比例從高分到低分確定。若出現(xiàn)放棄的情形,經(jīng)一輪遞補(bǔ)后不再遞補(bǔ),不足1:3比例的崗位按實(shí)際參加人數(shù)進(jìn)行崗位技能測試。

崗位技能測試結(jié)束后,應(yīng)當(dāng)場公布成績,滿分為100分。等額崗位技能測試的成績不得低于60分。

崗位技能測試結(jié)束后,根據(jù)筆試成績和崗位技能測試成績合成的成績,按崗位招聘計(jì)劃人數(shù)與面試人數(shù)1:2的比例從高分到低分依次確定進(jìn)入面試人員,若出現(xiàn)放棄的情形,經(jīng)一輪遞補(bǔ)后不再遞補(bǔ),不足1:2比例的崗位按實(shí)際參加人數(shù)進(jìn)行等額或差額面試。

面試主要考察報(bào)考人員的邏輯思維、語言表達(dá)、隨機(jī)應(yīng)變、綜合分析能力等。

面試結(jié)束后,應(yīng)當(dāng)場公布成績,滿分為100分。等額面試的成績不得低于60分。

五、綜合成績計(jì)算

報(bào)考人員綜合成績根據(jù)3:4:3比例確定,總分為100分,即筆試成績占綜合成績的30%,崗位技能測試成績占綜合成績的40%,面試成績占綜合成績的30%。各類成績折算如出現(xiàn)小數(shù),保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。綜合成績低于60分的,不得進(jìn)入后續(xù)招聘程序。

六、體檢

根據(jù)報(bào)考人員綜合成績排名,按照各崗位招聘計(jì)劃等額確定體檢人員名單。體檢標(biāo)準(zhǔn)和有關(guān)要求參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號(hào))、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》(國人廳發(fā)〔2007〕25號(hào))、《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號(hào))、《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2013〕58號(hào))、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉。

體檢費(fèi)用由報(bào)考人員自己承擔(dān)。

七、考 察

考察由各招聘單位組織實(shí)施。重點(diǎn)對(duì)考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、自律意識(shí)、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學(xué)習(xí)工作表現(xiàn)等情況進(jìn)行全面考察。

八、公示和聘用

各招聘單位在綜合成績基礎(chǔ)上,結(jié)合體檢、考察情況,研究提出擬聘用的書記員名單,在保山法院網(wǎng)進(jìn)行公示。公示期不少于5個(gè)工作日。

體檢、考察階段出現(xiàn)不合格情況的,僅在首輪出現(xiàn)不合格情況時(shí)遞補(bǔ)一次;公示后出現(xiàn)放棄情形的,不再遞補(bǔ)。

公示期滿后,對(duì)沒有反映問題或反映有問題但不影響聘用的,依法簽訂勞動(dòng)合同;對(duì)反映有影響錄用的問題并查有實(shí)據(jù)的,不予簽訂勞動(dòng)合同;公示期內(nèi)有反映且對(duì)反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用。為保護(hù)個(gè)人權(quán)益,反映問題時(shí)須實(shí)名反映。

九、待遇和保障

聘用制書記員待遇和保障按照《云南省各級(jí)人民法院、人民檢察院聘用制書記員經(jīng)費(fèi)保障辦法(試行)》執(zhí)行。

十、其他事宜

(一)本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦、不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦培訓(xùn)班。

(二)招聘工作期間,報(bào)考人員應(yīng)及時(shí)關(guān)注招聘工作信息,保持聯(lián)絡(luò)電話暢通,因通訊不暢導(dǎo)致相關(guān)后果由報(bào)考人員本人承擔(dān)。

(三)為保證本次招聘工作公開、公平、公正,保山市中級(jí)人民法院紀(jì)檢監(jiān)察部門對(duì)招聘工作全程監(jiān)督。舉報(bào)監(jiān)督電話:0875—2234010。

(四)本公告由保山市中級(jí)人民法院政治部負(fù)責(zé)解釋,咨詢電話:0875—2207024。

附件:1.保山市法院系統(tǒng)2019年公開招聘聘用制書記員報(bào)名表

2.保山市法院系統(tǒng)2019年公開招聘聘用制書記員計(jì)劃申報(bào)表

附件【保山市法院系統(tǒng)2019年公開招聘聘用制書記員計(jì)劃申報(bào)表.xlsx

附件【保山市法院系統(tǒng)2019年公開招聘聘用制書記員報(bào)名表.doc

保山市法院系統(tǒng)2019年公開招聘聘用制書記員計(jì)劃申報(bào)表
招聘單位全稱 崗位名稱 招聘人數(shù) 年齡 性別 是否要求少數(shù)民族或者小語種 具體民族或小語種 是否進(jìn)行語言測試 學(xué)歷性質(zhì) 學(xué)歷要求 專業(yè)要求 生源地或戶籍 其他招聘條件
保山市中級(jí)人民法院 崗位1 2 18-28周歲 普通高等學(xué)校全日制 大專及以上 法學(xué)類 招聘單位本州(市)  
保山市隆陽區(qū)人民法院 崗位1 2 18-30周歲 普通高等學(xué)校全日制 本科及以上 法學(xué)類 招聘單位本州(市)  
保山市隆陽區(qū)人民法院 崗位2 2 18-30周歲 普通高等學(xué)校全日制 本科及以上 法學(xué)類 招聘單位本州(市)  
施甸縣人民法院 崗位1 2 18-28周歲 普通高等學(xué)校全日制 本科及以上 法學(xué)類 不限  
施甸縣人民法院 崗位2 1 18-28周歲 普通高等學(xué)校全日制 本科及以上 新聞傳播與出版類 不限  
騰沖市人民法院 崗位1 1 18-30周歲 普通高等學(xué)校全日制 本科及以上 法學(xué)類 招聘單位本縣(市、區(qū))  
騰沖市人民法院 崗位2 1 18-30周歲 普通高等學(xué)校全日制 本科及以上 法學(xué)類 招聘單位本縣(市、區(qū))  
騰沖市人民法院 崗位3 2 18-30周歲 普通高等學(xué)校全日制 本科及以上 不限 招聘單位本縣(市、區(qū))  
騰沖市人民法院 崗位4 2 18-30周歲 普通高等學(xué)校全日制 本科及以上 不限 招聘單位本縣(市、區(qū))  
龍陵縣人民法院 崗位1 1 18-30周歲 普通高等學(xué)校全日制 本科及以上 法學(xué)類 招聘單位本縣(市、區(qū))  
龍陵縣人民法院 崗位2 1 18-30周歲 普通高等學(xué)校全日制 本科及以上 體育教育專業(yè) 招聘單位本縣(市、區(qū))  
龍陵縣人民法院 崗位3 1 18-30周歲 普通高等學(xué)校全日制 本科及以上 經(jīng)濟(jì)學(xué) 招聘單位本縣(市、區(qū))  
昌寧縣人民法院 崗位1 1 18-30周歲 普通高等學(xué)校全日制 本科及以上 法學(xué)類 招聘單位本縣(市、區(qū))  

信息來源:http://www.fy.tengchong.gov.cn/info/1095/4824.htm

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