濟(jì)南軌道交通集團(tuán)有限公司(以下簡稱集團(tuán)公司)是濟(jì)南市財(cái)政出資設(shè)立的國有獨(dú)資公司，采取建設(shè)、運(yùn)營、開發(fā)和管理一體化模式，全面負(fù)責(zé)濟(jì)南軌道交通的規(guī)劃設(shè)計(jì)、融資、建設(shè)、管理、運(yùn)營、物業(yè)開發(fā)、軌道交通沿線安置區(qū)建設(shè)、濟(jì)南新東站交通樞紐建設(shè)等工作。濟(jì)南軌道交通集團(tuán)運(yùn)營公司(以下簡稱運(yùn)營公司)是集團(tuán)公司下屬國有企業(yè)，負(fù)責(zé)濟(jì)南市軌道交通的運(yùn)營管理工作。根據(jù)公司發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會招聘運(yùn)營崗位專門人才，具體如下：

一、招聘崗位

本次運(yùn)營崗位招聘總?cè)藬?shù)189人，具體崗位、人數(shù)、要求詳見附件1，每人只能報(bào)1個(gè)崗位。

二、資格條件

1、遵守中華人民共和國憲法和法律;

2、具有崗位要求的學(xué)歷和工作能力;

3、具有良好的品行，熱愛軌道交通事業(yè);

4、身體健康，年齡符合崗位要求;

5、特別優(yōu)秀的，條件可適當(dāng)放寬。

三、招聘流程

1、報(bào)名：應(yīng)聘人員可登陸“濟(jì)南軌道交通集團(tuán)有限公司官方網(wǎng)站(http://www.jngdjt.cn)”、“中國濟(jì)南人才網(wǎng)”、“前程無憂網(wǎng)”，或關(guān)注“濟(jì)南軌道交通”、“濟(jì)南地鐵”微信公眾號，查看招聘公告和相關(guān)附件。

報(bào)名時(shí)間：長期有效，額滿為止。

此次招聘報(bào)名方式為電子郵件報(bào)名，請應(yīng)聘人員認(rèn)真、完整地填寫相應(yīng)崗位的《社會招聘崗位報(bào)名登記表》(以下簡稱《報(bào)名登記表》)和《社會招聘應(yīng)聘人員情況表》(以下簡稱《應(yīng)聘人員情況表》)，其他格式的簡歷、報(bào)名表無效?！秷?bào)名登記表》、《應(yīng)聘人員情況表》均以電子郵件附件形式發(fā)送至郵箱(jngdyyhr@126.com)，郵件主題和《報(bào)名登記表》、《應(yīng)聘人員情況表》名稱務(wù)必均命名為“社會招聘+部門+中心(應(yīng)聘部門崗位的不填)+崗位+姓名”，如“社會招聘+運(yùn)營公司安全技術(shù)部+新線中心+新線對接技術(shù)崗+李某某”，否則視為無效簡歷。請勿重復(fù)報(bào)名，報(bào)名后無須來電確認(rèn)，謝絕應(yīng)聘人員及親屬來訪。

2、資格審查：收到報(bào)名材料后，對應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查，確定面試人員名單并電話通知面試時(shí)間、地點(diǎn)。

參加面試人員請攜帶資格證書、學(xué)歷證書等原件。

3、面試：對應(yīng)聘人員的專業(yè)技能、綜合能力進(jìn)行評價(jià)(部分崗位視情況增加筆試環(huán)節(jié))。

4、考察與復(fù)核：按照面試成績確定考察對象，主要考察應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、工作實(shí)績等情況，考察時(shí)間、方式另行通知。

5、體檢和心理測試：參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》，應(yīng)聘人員到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢，并按公司要求進(jìn)行心理測試，體檢、心理測試不合格或放棄體檢、心理測試的，不予錄用。

四、錄用及待遇

1、辦理入職：根據(jù)應(yīng)聘者面試、考察、體檢等情況，擇優(yōu)確定聘用對象，辦理入職手續(xù)，試用期3個(gè)月。

2、薪酬待遇：執(zhí)行集團(tuán)公司薪酬體系。

五、其他事項(xiàng)

1、應(yīng)聘人員應(yīng)如實(shí)填寫相關(guān)信息，弄虛作假的，取消其入職資格。

2、本次招聘不收取任何費(fèi)用，不授權(quán)任何機(jī)構(gòu)進(jìn)行培訓(xùn)。除本公司發(fā)布的人才需求信息外，不招聘其他人員，也不在濟(jì)南市以外地點(diǎn)安排招聘相關(guān)工作，請?zhí)岣呔?，?jǐn)防受騙。

3、未盡事宜，請電詢：0531-66690553(周一至周五 9:00-17:30)

濟(jì)南軌道交通集團(tuán)有限公司

2017年7月3日

附件： 1.2017年社會招聘崗位需求表

2.社會招聘崗位報(bào)名登記表

3.社會招聘應(yīng)聘人員情況表

附件2.3請下載