我司因發(fā)展需要，現誠聘法律專員(合同制工作人員)，派遣至某行政事業(yè)單位工作。

一、應聘條件及招聘人數

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守中華人民共和國憲法和法律;

3.具有良好的品行和職業(yè)道德，無違法犯罪記錄;

4.具備崗位所需的專業(yè)或者技能條件;

5.具備適應崗位要求的身體條件。

尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員，以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員，不得應聘。

(二)資格條件及招聘人數

二、招聘程序

(一)報名：

報名采用網上報名方式，按以下要求投遞簡歷：

1.所需資料：

(1)《合同制工作人員報名表》(見附件1，以word文檔格式投遞，進入面試環(huán)節(jié)時提供打印版，并簽名);

(2)身份證(正反面)掃描件;

(3)學歷證、學位證、駕照、職稱和職業(yè)資格證、相關工作經驗證明等掃描件;

2.投遞要求：

以上個人資料以壓縮包形式發(fā)送至nfwb@zh-hr.com，資料壓縮包名稱和郵件標題按“應聘崗位名稱+姓名”格式寫明，如“法律專員張三”，簡歷投遞截止日期：2017年7月14日17：00。

我司根據崗位條件，對報名人員進行資格條件審查，不符合資格條件的請勿投遞簡歷。

(二)筆試

通過資格審查人員將擇優(yōu)邀請進入筆試階段，筆試采用閉卷形式，側重考察應聘者基本素質及職位所需知識等，滿分100分，占總成績的40%。筆試試題庫僅供參考。

筆試時間、地點及注意事項屆時另行通知。

(三)面試

面試側重考察應聘者履行崗位職責應具備的素質與能力，滿分為100分，占總成績的60%。

面試時間、地點及注意事項屆時另行通知。

(四)體檢

筆試、面試各項成績均需及格(60分)，并且最終總成績不得低于70分。依總成績高低順序，按招聘人數與進入體檢人數1:1的比例，擇優(yōu)確定擬聘人選，到指定醫(yī)院體檢，體檢費用自理。體檢不合格者不予聘用，所產生的空缺可在面試成績合格者中按成績排名依次等額遞補。

三、聘用

聘用人員與珠海市南方人力資源服務有限公司簽訂勞動合同，派遣至某行政事業(yè)單位工作，接受該單位的統(tǒng)一培訓和統(tǒng)一管理。

珠海市南方人力資源服務有限公司

2017年07月04日

附件1：合同制工作人員報名表

附件2：合同制工作人員筆試試題庫(共150題)