根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào))和《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(原人事部令第6號(hào))、《山東省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》(魯人社發(fā)〔2015〕6號(hào))、《關(guān)于進(jìn)一步做好事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(魯人社字〔2015〕84號(hào))、《關(guān)于事業(yè)單位公開招聘工作幾個(gè)具體問題的通知》(魯人社字〔2016〕53號(hào))等有關(guān)要求,現(xiàn)將濰坊職業(yè)學(xué)院2017年公開招聘高層次專業(yè)技術(shù)人員有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘范圍和條件
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵守憲法和法律。
(二)具有良好的品行和適應(yīng)崗位要求的身體條件。
(三)具有全日制博士學(xué)歷、學(xué)位。
招聘計(jì)劃及具體條件見附件1。
二、報(bào)名和資格審查
(一)報(bào)名
1.報(bào)名截止日期
截止日期:2017年6月30日。
報(bào)名時(shí)間:工作日上午9:00-11:00,下午2:30-4:00。
2.報(bào)名方式
報(bào)名采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式進(jìn)行。
3.報(bào)名要求
報(bào)名者須如實(shí)填寫《濰坊市事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名登記表》。如有弄虛作假行為,一經(jīng)查實(shí),取消其報(bào)名資格。
(二)資格審查
對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查工作,貫穿整個(gè)招聘工作的全過程。
報(bào)名人員須在現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)提交本人相關(guān)證明材料。包括個(gè)人簡(jiǎn)歷;個(gè)人身份證、國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷學(xué)位證原件、復(fù)印件以及《濰坊市事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名登記表》和簡(jiǎn)章中崗位所要求的經(jīng)歷證明材料;個(gè)人工作學(xué)習(xí)過程中的科研成果、論文、獲獎(jiǎng)等證明個(gè)人業(yè)務(wù)水平、業(yè)績(jī)的成果性佐證材料原件及復(fù)印件;海外留學(xué)人員應(yīng)聘的,須提供由教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》原件及復(fù)印件;提供本人近期免冠一寸彩色照片2張,粘貼在報(bào)名表指定位置處;在職人員應(yīng)聘的,需提供有用人權(quán)限部門或單位同意報(bào)考證明。委托別人報(bào)名的,需提供委托人與被委托人雙方的身份證原件與復(fù)印件。
在報(bào)名規(guī)定的時(shí)間內(nèi)仍未提交有關(guān)材料的,視為棄權(quán)。經(jīng)審查不具備應(yīng)聘條件的,取消其應(yīng)聘資格。
三、考試內(nèi)容和方法
考試以面試和技能測(cè)試的方法進(jìn)行。面試工作體現(xiàn)崗位特點(diǎn)和專業(yè)要求,采用試講和回答問題方式進(jìn)行。技能測(cè)試體現(xiàn)崗位特點(diǎn),采用現(xiàn)場(chǎng)演練方式進(jìn)行。
面試和技能測(cè)試結(jié)束后,按面試和技能測(cè)試成績(jī)各占50%的比例,百分制計(jì)算應(yīng)聘人員考試總成績(jī)??荚嚦煽?jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。
考務(wù)費(fèi)的收取標(biāo)準(zhǔn)為面試每人70元。
四、體檢考核
按照招聘崗位和招聘計(jì)劃,根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績(jī),由高分到低分,按照1:1的比例依次確定進(jìn)入考核體檢范圍人選,等額組織考核體檢(總成績(jī)相同者按面試成績(jī)高低確定)。體檢應(yīng)在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行,體檢標(biāo)準(zhǔn)和相關(guān)要求參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的,不在原體檢醫(yī)院進(jìn)行,復(fù)檢只能進(jìn)行1次,結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。學(xué)院成立考核工作小組,具體負(fù)責(zé)考核工作??己瞬扇《喾N方式進(jìn)行,側(cè)重于思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及工作實(shí)績(jī)等方面情況,并對(duì)應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件,提供相關(guān)信息、材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。??己诵〗M實(shí)事求是,全面、客觀、公正地評(píng)價(jià)被考核對(duì)象,并寫出書面考核意見。體檢、考核工作由學(xué)院負(fù)責(zé)組織實(shí)施。
五、聘用
經(jīng)面試、考核、體檢合格的擬聘用人員進(jìn)行公示,如發(fā)現(xiàn)影響聘用的問題,一經(jīng)核實(shí)即取消應(yīng)聘人員資格。公示7日無異議的擬聘用人員,由學(xué)院提出聘用意見,并填寫《事業(yè)單位招聘人員登記表》、《事業(yè)單位招聘人員匯總表》,報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局辦理相關(guān)手續(xù),和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同,確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制,期滿合格的正式聘用,不合格的解除聘用合同。此次公開招聘的人員為事業(yè)編制人員。
六、報(bào)名地點(diǎn)與聯(lián)系方式
報(bào)名地點(diǎn):濰坊職業(yè)學(xué)院濱海校區(qū)清澤樓309室。
學(xué)院地址:山東省濰坊市濱海經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)科教創(chuàng)新園區(qū)海安路06588號(hào)。
聯(lián)系方式:0536-3083283,15169575918
聯(lián)系人:劉老師
電子郵箱:rsc7153@163.com
濰坊職業(yè)學(xué)院
2017年5月19日