廣州大學(xué)是經(jīng)教育部批準(zhǔn)的公辦大學(xué),具有七十多年的辦學(xué)歷史,是廣東省政府和廣州市政府重點(diǎn)建設(shè)的綜合性大學(xué)。學(xué)校本部位于廣州大學(xué)城西南端,有大學(xué)城和桂花崗兩個(gè)校區(qū),占地面積2300畝。教職工2400人,其中專任教師1400余人;有正高職稱者351人,在編院士3人,雙聘院士7人;有普通全日制在校本科生30000余人,博、碩士研究生近4000人;設(shè)有27個(gè)學(xué)院,81個(gè)本科專業(yè);有3個(gè)一級(jí)學(xué)科博士學(xué)位授權(quán)點(diǎn),26個(gè)一級(jí)學(xué)科(95個(gè)二級(jí)學(xué)科)碩士學(xué)位授權(quán)點(diǎn),9個(gè)專業(yè)碩士學(xué)位點(diǎn);有3個(gè)博士后科研流動(dòng)站。所有專業(yè)為一本招生大學(xué)。
一、招聘的崗位、人數(shù)及應(yīng)聘人員必須具備的資格條件
本次招聘工作擬招聘輔導(dǎo)員崗位1人和醫(yī)生1名。擬招聘的專業(yè)與應(yīng)聘人員須具備的資格條件詳見附件《廣州大學(xué)2016年第三次公開招聘碩士人員資格條件表》,除應(yīng)符合附表的條件外,還應(yīng)符合以下基本條件:
1、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),愿意從事教育事業(yè);
2、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,享有公民的政治權(quán)利;
3、遵紀(jì)守法,品行端正,具有良好的職業(yè)道德和服務(wù)意識(shí);
4、身體健康;
5、具備崗位所要求的業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力;
6、具有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)能力,有較好的文字功底。
二、招聘工作程序
本次公開招聘工作按照現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、資格核查、筆試、面試、體檢、考察、公示、聘用等程序進(jìn)行。
(一)報(bào)名及開考比例
1、報(bào)名時(shí)間:2016年7月7日至7月11日,上午9:00--12:00,下午:14:00--16:00。
2、報(bào)名地點(diǎn):廣州市番禺區(qū)大學(xué)城外環(huán)西路230號(hào)廣州大學(xué)行政西樓后座401室。
3、崗位的計(jì)劃招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)的比例不少于1:3,如報(bào)名人數(shù)在報(bào)名期限內(nèi)達(dá)不到所需崗位數(shù)1:3的比例,則按實(shí)際符合資格條件的人數(shù)開考(屆時(shí)將在廣州市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)上另行公告)。
(二)資格審核
1、資格審核:參加資格核查者憑身份證、學(xué)歷、學(xué)位證、有關(guān)證明和復(fù)印件(A4規(guī)格),作為資格核查的依據(jù)。
2、報(bào)考者所提交的材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確、有效,且與《報(bào)名表》中填寫的情況一致。如有不符或弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),即取消考試資格。
3、通過資格核查者方可參加筆試,不按規(guī)定時(shí)間參加筆試者視為放棄。
4、資格審核的有關(guān)問題
(1)關(guān)于報(bào)考人員的年齡,年齡年限的計(jì)算以2016年6月1日為界(以年齡要求35周歲以下為例,即要求報(bào)考者須是1980年6月1日后出生)。
(2)通過考試的擬聘用社會(huì)人員應(yīng)提供學(xué)歷、學(xué)位鑒定證明。港澳學(xué)習(xí)、國(guó)外留學(xué)歸來人員報(bào)考,報(bào)名時(shí)須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書。
(3)受行政開除處分未滿五年、尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員,以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員,不受理報(bào)考。
(三)筆試
1、筆試內(nèi)容為考核應(yīng)聘崗位的相關(guān)知識(shí)。
2、筆試為百分制,合格分?jǐn)?shù)為60分。
3、筆試時(shí)間待定,具體時(shí)間及地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。
(四)面試
1、根據(jù)筆試成績(jī)的高低順序,按1:3比例確定進(jìn)入面試人選。如進(jìn)入面試的人選達(dá)不到1:3比例,則按實(shí)際符合要求的人數(shù)進(jìn)行面試。
2、面試采用實(shí)操、抽簽回答問題方式進(jìn)行,面試成績(jī)?yōu)榘俜种啤?/P>
3、面試時(shí)間待定,具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知考生。
4、面試成績(jī)的70%+筆試成績(jī)的30%=總成績(jī)??偝煽?jī)達(dá)70分及以上者方可進(jìn)入體檢程序。
(五)體檢
以總成績(jī)的高低順序,按招聘職位1:1的比例確定參加體檢人員名單。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
體檢按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》組織實(shí)施,本崗位按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。體檢在指定醫(yī)院進(jìn)行,體檢合格者進(jìn)入考察環(huán)節(jié);體檢不合格的不可進(jìn)入下一環(huán)節(jié),不設(shè)遞補(bǔ)。
(六)考察
對(duì)體檢合格者進(jìn)行考察。按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》進(jìn)行考察??疾觳捎谜{(diào)閱個(gè)人檔案、提供原單位(學(xué)校)鑒定、實(shí)地考察等方式,考察內(nèi)容主要包括思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作業(yè)績(jī)等方面。考察不合格者,取消聘用資格。
(七)公示
根據(jù)考試、體檢、考察的結(jié)果,在廣州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站對(duì)擬聘用人員進(jìn)行7個(gè)工作日的公示。
(八)辦理調(diào)配及聘用手續(xù)
公示期滿無異議的,辦理聘用手續(xù)。成功聘用的人員實(shí)行人員聘用制,聘用期間按聘用單位公布的職位情況享受政府規(guī)定的工資福利待遇。同時(shí)實(shí)行試用期,工齡滿一年以上的社會(huì)人員試用期為半年,應(yīng)屆畢業(yè)生或工齡未滿一年的社會(huì)人員試用期為一年。試用期考核不合格的,取消聘用資格。
三、其他
(一)通過資格核查、具備參加面試資格的考生須作出不主動(dòng)放棄面試、體檢、考察、錄用資格的承諾,同時(shí)也須作出若被錄用,保證按時(shí)報(bào)到,按要求履行滿最低服務(wù)年限職責(zé)的承諾。違背承諾的將被記錄在案。
(二)具備中、高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格的應(yīng)聘人員,如錄用后聘用單位暫時(shí)不能安排相應(yīng)中、高級(jí)崗位的,則必須服從單位的專業(yè)技術(shù)崗位安排,待單位出現(xiàn)中、高級(jí)崗位空缺后,通過競(jìng)聘上崗方可享受相應(yīng)的專業(yè)技術(shù)資格待遇。此類人員一經(jīng)報(bào)名,視為接受上述條件。
(三)本次公開招聘職位代碼為“1-1”的輔導(dǎo)員崗位因具體工作需要,應(yīng)聘人員必須具有較好的維族或哈族語言能力,并具有一年以上新疆籍少數(shù)民族學(xué)生管理經(jīng)驗(yàn)。此崗位的招聘是為滿足我校新疆學(xué)生的思想政治教育及日常管理、服務(wù)工作,也擔(dān)負(fù)著“李敏工作室”的工作職責(zé),同時(shí)負(fù)責(zé)全省各高校的新疆地區(qū)少數(shù)民族學(xué)生政治輔導(dǎo)和管理工作。
(四)報(bào)考者在公開招聘過程中有下列行為之一的,取消考試資格或者聘用資格:
1、偽造、涂改證件、證明,或者以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的;
2、在考試、體檢或考察等過程中作弊的;
3、凡受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的;
4、處于刑事處罰期間或正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的;
5、違反計(jì)劃生育政策的。
(五)廣州大學(xué)可根據(jù)工作進(jìn)度適當(dāng)調(diào)整本次招聘工作的相關(guān)時(shí)間,并及時(shí)在廣州大學(xué)網(wǎng)站上公布,請(qǐng)應(yīng)聘的考生自行關(guān)注相關(guān)信息。
(六)公開招聘紀(jì)檢監(jiān)察聯(lián)系電話:020-39366042。
(七)公開招聘工作聯(lián)系電話020-39366251/39366207/39366210。
廣州大學(xué)
2016年6月22日
附件: