2015年廣州市荔灣區(qū)彩虹街招聘合同制工作人員公告(經濟科統(tǒng)計員)
來源:荔灣區(qū)人民政府網 閱讀:712 次 日期:2015-06-03 16:45:17
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為進一步充實我街工作人員隊伍,提高社會管理和服務水平,經研究決定,擬面向社會公開招聘合同制工作人員1名,現將招聘有關事項公告如下:

一、招聘職位和數量

經濟科統(tǒng)計員一名。

二、招聘資格條件

1.大專以上學歷,年齡35周歲以下,具備統(tǒng)計從業(yè)資格證,有一定會計基礎知識。;

2.遵紀守法,品行端正,政治思想好,組織紀律觀念強;

3.自愿在基層工作,為人熱情友善,熱心為群眾服務,辦事公道,有事業(yè)心、責任感和奉獻精神,服從組織安排,具有一定的組織協調能力;

4.身體健康,具有正常履行職責的身體條件;

5.無違法違紀犯罪記錄,沒有違反計劃生育等有關法律法規(guī)。

三、招聘程序

1.報名時間:6月4日至6月10日,每天上午8:30至12:00,下午2:00至5:30(節(jié)假日除外)。

2.報名方式:現場報名

3.地點:廣州市荔灣區(qū)周門南路27號,荔灣區(qū)彩虹街道辦事處六樓黨政辦,聯系人:肖守理,聯系電話:81021972。

4.報名要求

報名人員應填寫《荔灣區(qū)彩虹街公開招聘合同制工作人員報名及資格審查表》,提交本人近期小一寸免冠正面彩照1張及以下材料原件及復印件(原件在校驗后退還本人):本人身份證、學歷證、戶口簿(需復印戶口簿首頁及本人頁)、《流動人口婚育證明》或廣東省《計劃生育服務證》、結婚證、無犯罪記錄證明(到戶籍所在地派出所辦理)。應聘人員對提交資料的真實性和有效性負責,凡弄虛作假的,一經查實,取消資格。

5.資格審查:經資格審查,符合崗位條件報名人數多于招聘崗位人數,方可進行面試;少于或等于招聘崗位人數,取消或減少該崗位的招聘數額或延長報名時間直至符合要求。

四、組織面試

1.時間:電話另行通知。

2.地點:彩虹街道辦事處五樓會議室。

3.面試形式:采取結構化面試的形式。

4.面試內容:主要考察應聘者與職位相適應的情況,包括口頭表達能力、判斷、分析、處理問題的能力等。

五、組織考察

1.組織形式:由街招聘工作領導小組辦公室成員以面談、互動等形式對考生進行組織考察。

2.考察內容:主要了解應聘者思想品德、工作態(tài)度、應變能力等。

六、綜合成績

面試、考察按百分制形式,綜合成績按面試成績的70%和考察成績的30%計算,按照招聘崗位數1:1的比例,依綜合成績高低順序確定體檢對象。

七、體檢

體檢由招聘單位通知擬聘用人員到指定的醫(yī)院(廣州醫(yī)學院荔灣醫(yī)院、荔灣區(qū)人民醫(yī)院)進行體檢,體檢所需費用由個人承擔。

經體檢不合格的或取消、放棄等原因而不能應聘、錄用的,可按綜合成績高低順序依次遞補人選。

八、確定聘用人選

1.考察及體檢合格者,辦理聘用手續(xù)。

2.公開招聘人員實行試用期制度。試用期一個月,試用期滿,經考核合格的,正式聘用,工資待遇按照彩虹街合同制職工工資福利待遇相關規(guī)定執(zhí)行;經考核不合格的,不予聘用;試用期或正式聘用后放棄的,可按綜合成績高低順序依次遞補人選。

九、其他

本次招聘工作由彩虹街道辦事處負責解釋,街監(jiān)察室負責監(jiān)督工作。咨詢電話:81021972;監(jiān)督電話:81022777。

荔灣區(qū)彩虹街公開招聘報名及資格審查表

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《荔灣區(qū)彩虹街公開招聘報名及資格審查表.doc》來源于荔灣區(qū)人民政府網,最近更新2015年6月3日。

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