南京大學歷史學系2015年教師系列教授校外招聘公告
來源:南京大學網 閱讀:968 次 日期:2015-02-11 15:57:11
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崗位編號 P20142001 崗位名稱 教授 設崗單位 歷史學系
學科名稱 歷史學 方向 考古與文物鑒定
應聘條件
學歷 一般應具有博士學位
專業(yè)技術職務任職經歷 具有5年以上副教授的任職經歷,或在國外知名高校和研究機構三年以上的正式任職經歷(不含博士后);特別優(yōu)秀者可適當放寬。
外語水平 要求有熟練的閱讀專業(yè)書籍文獻和撰寫論文及學術交流的英語能力。熟練掌握其它外語者亦可。
年齡(填寫不超過多少周歲) 45周歲以下
研究水平、教學經歷 一、教學要求 1、每年至少為本科生獨立開設一門課,周學時不少于2學時。 2、在5分制的課堂教學質量測評中,測評得分不能低于4.5分。 3、積極參與本科生的實驗、實習、學年論文和畢業(yè)論文等指導工作;獨立或者合作開設一門研究生專業(yè)課程,指導完成一屆碩士研究生,培養(yǎng)質量良好以上。二、承擔科研項目要. 1、任現職以來,主持1項國家級課題;或主持2項省部級課題;或主持1項省部級課題和1項國家社科基金重大招標、教育部人文社科重大招標課題的子課題(以批準的項目投標書為依據)。 2、作為橫向課題負責人,申報者獲得橫向經費30萬元以上,可以折算為1個省部級課題(以實際到賬為準)。三、發(fā)表論文要求正常申報:任現職以來,發(fā)表12篇及以上CSSCI論文,其中至少包含1篇國內一流期刊論文或者SSCI/A&HCI期刊論文,SSCI發(fā)文期刊分區(qū)要求三區(qū)以上。專著(第一作者)可折算2篇CSSCI論文,有多部專著時最多可折算3部專著。
知識和能力背景 長期專注于本學科某一個或兩個領域和方向的研究,能獨立開展研究工作,取得了具有較高質量和一定數量的研究成果。同時積極參加學校和院系單位的發(fā)展規(guī)劃、學科建設、平臺建設等工作;積極參加國際國內學術交流活動;積極參加社會服務活動。知識和能力能夠勝任本專業(yè)的科研和教學工作。
崗位目標
完成聘期內的崗位任務。
崗位職責--教學任務
本科生教學 1、至少每年為本科生獨立開設一門課,周學時不少于2學時。 2、在5分制的課堂教學質量測評中,測評得分不能低于4分。 3、積極參與本科生的實驗、實習、學年論文、畢業(yè)論文等指導工作。
指導研究生 每年開設1-2門碩士研究生課程,指導完成一屆碩士研究生,參與指導博士生。
指導博士后及進修教授 參與指導博士后及進修教師的工作。
崗位職責--科研任務
>1、聘期內至少主持一項省部級課題,爭取主持一項國家級課題。作為橫向課題負責人,獲得橫向經費30萬元以上,可以折算為1個省部級課題。 2、聘期內每年在CSSCI期刊上發(fā)表論文3篇,三年內至少發(fā)表國內一流期刊或SSCI/A&HCI期刊論文1篇。專著(第一作者)可折算2篇CSSCI論文,有多部專著時最多可折算3部專著。
崗位職責--社會工作
參與院系指定的社會工作。
崗位職責--其他工作
參與院系指定的其他工作。
招聘范圍 校外

詳情請參考:南京大學2014年教師系列教授/副教授招聘公告

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