老師,我也注意到了,成績沒有按照公告的方式計算,下面是公告摘錄
(四)筆試成績公布時間及地點(diǎn)
2010年8月25日以前,在云南人事考試網(wǎng)(www.ynrsksw.cn)公布筆試成績、筆試最低控制分?jǐn)?shù),并發(fā)布面試通知。在筆試最低控制分?jǐn)?shù)線以上人員,將按照每個崗位報考人員的筆試成績從高到低順序排列,按擬錄取人數(shù)2倍的比例確定擬面試人員。
筆試成績的計算方法(最終筆試成績保留小數(shù)點(diǎn)兩位):
筆試成績=(公務(wù)員筆試成績換為百分制成績)×50%+(教育入學(xué)考試成績(含加分)換為百分制成績)×50%
九、綜合成績的計算
綜合成績的計算方法為:筆試成績的總分折算為百分制成績后,與折算為百分制的面試成績進(jìn)行等比加權(quán),得出最后的綜合成績(先將筆試和面試成績各保留小數(shù)點(diǎn)后兩位,再進(jìn)行計算,綜合成績最終也保留小數(shù)點(diǎn)后兩位)。即:
綜合成績=[(公務(wù)員筆試成績換為百分制成績)×50%+(教育入學(xué)考試成績(含加分)換為百分制成績)×50%]×50%+(面試成績換為百分制分?jǐn)?shù))×50%
也就是說筆試成績部分沒有問題,按照公告應(yīng)該是筆試成績+(面試成績換為百分制分?jǐn)?shù))×50%,但最后公布成績中的面試成績沒有×50%,例如(以公布的部分最后成績的真實(shí)數(shù)據(jù)為例)
筆試成績 | 面試成績 | 最終成績 | 崗位排名 | 報考崗位招考人數(shù) | 等額面試否 | 進(jìn)入體檢否 |
58.54 | 83.45 | 71.00 | 1 | 1 | 否 | 是 |
59.42 | 81.89 | 70.66 | 2 | 1 | 否 | 否 |
按照公告:應(yīng)該為58.54+83.45×50%=100.265
59.42+81.89×50%=100.365
很顯然,如果按照公告的計算方式,應(yīng)該是第二名才是第一。
再舉個很簡單的數(shù)字,60+80×50%=100
58+82×50%=99
如果按照最后的計算方法,那么兩者的分?jǐn)?shù)都是是70即(60+80)×50%=7070 (58+82)×50%=70
所以,真是不同的,或許成績公布者不是故意,但真的不能大意。
回復(fù):同學(xué),貌似你忘記了一個筆試成績乘以50%再加上面試成績乘以50%,你對照筆試成績與綜合成績的計算公式仔細(xì)看下。