2014年秋季,高新區(qū)完全中學(xué)、四小、五小等3所學(xué)校啟動(dòng)招生。同時(shí),2013年秋季已開(kāi)辦的高新一中、二小、三小今年秋季仍要繼續(xù)招收起始年級(jí)。為了打造一支師德高尚、結(jié)構(gòu)合理、業(yè)務(wù)精湛、相對(duì)穩(wěn)定的教師隊(duì)伍,榆林高新區(qū)管委會(huì)決定,面向全市公開(kāi)選調(diào)一批中小學(xué)在職教師。
一、選調(diào)崗位及數(shù)量
今年秋季高新區(qū)義務(wù)教育階段中小學(xué)計(jì)劃新開(kāi)辦42個(gè)教學(xué)班,招收學(xué)生2100名。依據(jù)國(guó)家教職工編配標(biāo)準(zhǔn),今年秋季需選調(diào)中小學(xué)在職教師83名。中小學(xué)各學(xué)科選調(diào)在職教師具體數(shù)量如下:
學(xué)科數(shù)量 | 語(yǔ)文 | 數(shù)學(xué) | 英語(yǔ) | 物理 | 生物 | 政治 | 歷史 | 地理 | 體育 | 音樂(lè) | 美術(shù) | 信息技術(shù) | 心理 |
初中 | 7 | 9 | 4 | 3 | 3 | 2 | 2 | 2 | 4 | 3 | 3 | 5 | 2 |
小學(xué) | 17 | 17 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||||
小計(jì) | 24 | 26 | 4 | 3 | 3 | 2 | 2 | 2 | 4 | 3 | 3 | 5 | 2 |
合計(jì) | 83 |
二、選調(diào)(聘)條件
(一)基本條件
1、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛(ài)祖國(guó),熱愛(ài)黨的教育事業(yè)。
2、品德高尚,敬業(yè)愛(ài)崗,具有良好的師德修養(yǎng)和奉獻(xiàn)精神。
3、身心健康,能適應(yīng)崗位要求。
4、具有相應(yīng)的教師資格證書(shū)和一定的教科研能力,至少有一篇教科研文章在縣級(jí)以上教育刊物發(fā)表或獲縣級(jí)以上獎(jiǎng)勵(lì)。
(二)資格條件
1、初中教師選調(diào)條件
(1)第一學(xué)歷為全日制本科及其以上學(xué)歷,縣(區(qū))級(jí)以上教學(xué)能手、優(yōu)秀教師、教壇新秀等第一學(xué)歷可放寬至專(zhuān)科學(xué)歷,現(xiàn)有學(xué)歷為本科及其以上。
(2)從事中學(xué)教學(xué)工作三年以上,且教學(xué)業(yè)績(jī)突出。
(3)年齡不超過(guò)40周歲(1974年1月1日后出生)。特別優(yōu)秀且身體素質(zhì)良好的知名教師可適當(dāng)放寬至45周歲(1969年1月1日后出生)。
(4)符合上述條件要求且已取得國(guó)家級(jí)心理咨詢(xún)師資格等級(jí)證書(shū)的非心理學(xué)專(zhuān)業(yè)教師可申報(bào)心理學(xué)教師崗位。
2、小學(xué)教師選調(diào)條件
(1)第一學(xué)歷為全日制專(zhuān)科及其以上學(xué)歷,榮獲縣(區(qū))級(jí)以上教學(xué)能手、教壇新秀、優(yōu)秀教師等榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)者,初始學(xué)歷可放寬至中師學(xué)歷,現(xiàn)有學(xué)歷為專(zhuān)科及其以上。
(2)從事教學(xué)工作三年以上,年齡不超過(guò)35周歲(1979年1月1日后出生),縣(區(qū))級(jí)以上優(yōu)秀教師、教學(xué)能手、教壇新秀可適當(dāng)放寬至40周歲(1974年1月1日后出生)。
申報(bào)體、音、美、信息技術(shù)崗位者,學(xué)歷參照初中教師選調(diào)條件執(zhí)行,年齡參照小學(xué)教師選調(diào)條件執(zhí)行。
榆林市以外,榮獲市級(jí)以上教學(xué)能手、優(yōu)秀教師、先進(jìn)教育工作者、師德標(biāo)兵、模范教師等榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)且符合上述條件的中小學(xué)在職教師,可報(bào)名參加本次選調(diào)。
三、調(diào)聘程序
(一)發(fā)布招聘信息
在榆林市人事人才網(wǎng)(www.ylrs.gov.cn),榆林市教育網(wǎng)(www.yledu.gov.cn)統(tǒng)一發(fā)布公告,公布選調(diào)崗位和資格條件。
(二)報(bào)名與資格審查
本次選調(diào)采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。
1、報(bào)名時(shí)間:2014年8月6日—8月11日。
上午8:00—11:30,下午15:00—18:00(雙休日正常報(bào)名)
2、報(bào)名地點(diǎn):高新區(qū)創(chuàng)業(yè)大廈1101室。
聯(lián)系人:0912-2399705 0912-2399062 何老師 18992202906
3、資格審查
應(yīng)聘者須攜帶身份證、畢業(yè)證、教師資格證、專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證、論文和獲獎(jiǎng)榮譽(yù)證書(shū)的原件和復(fù)印件(復(fù)印件按上述順序裝訂,自備檔案袋),本人近期2寸免冠彩色照片2張,榆林高新區(qū)管委會(huì)選調(diào)中小學(xué)在職教師資格審查表1份(正反面打印在一張A4紙上,并貼2寸照片)、榆林高新區(qū)2014年中小學(xué)在職教師選調(diào)報(bào)名登記表電子版(以上兩個(gè)文件可在公告發(fā)布網(wǎng)站下載),經(jīng)資審合格后選擇一個(gè)選調(diào)崗位(只能選擇一個(gè)崗位)進(jìn)行報(bào)名。
(三)專(zhuān)業(yè)技能測(cè)試(面試)
本次選調(diào)遵循“凡進(jìn)必講”的原則,所有選調(diào)教師都要通過(guò)面試(即專(zhuān)業(yè)技能測(cè)試)進(jìn)行公開(kāi)選拔。選調(diào)崗位與報(bào)名資審合格人數(shù)等于小于1:3者,直接進(jìn)入面試;高于1:3比例的,通過(guò)筆試確定進(jìn)入面試人選。
筆試以《綜合知識(shí)》和《專(zhuān)業(yè)科目》為基礎(chǔ),按小學(xué)、初中、兩個(gè)學(xué)段分別組織命題。《綜合知識(shí)》包括教育學(xué)、心理學(xué)、教師職業(yè)道德、教材教法、課程標(biāo)準(zhǔn)等內(nèi)容(占30分),《專(zhuān)業(yè)科目》為本學(xué)科小學(xué)、初中專(zhuān)業(yè)知識(shí)(占90分)。筆試成績(jī)只作為確定面試人選的依據(jù),不計(jì)入總成績(jī)。即按照應(yīng)聘人員所應(yīng)聘的選調(diào)崗位,以筆試成績(jī)由高到低的順序,按選調(diào)計(jì)劃數(shù)的3倍確定面試人選。出現(xiàn)末位筆試成績(jī)并列的,并列者同時(shí)確定為面試人選。筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
專(zhuān)業(yè)技能測(cè)試(面試)滿分100分(面試時(shí)間另行安排)。
(四)獎(jiǎng)勵(lì)加分
近五年榮獲市級(jí)以上黨委、政府榮譽(yù)的按國(guó)家、省、市級(jí)分別計(jì)6分、4分、2分;近五年榮獲市級(jí)以上教育行政部門(mén)榮譽(yù)(優(yōu)秀教師、先進(jìn)教育工作者、師德標(biāo)兵、模范教師、拔尖人才、“十佳園丁”)的按國(guó)家、省、市級(jí)分別計(jì)6分、4分、2分,每項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)加分只計(jì)其中最高一項(xiàng),不累計(jì)加分,論文評(píng)獎(jiǎng)不予加分。
總成績(jī)計(jì)算方法:總成績(jī)=面試成績(jī)+獎(jiǎng)勵(lì)加分。
符合招聘條件的中小學(xué)各學(xué)科省、市級(jí)教學(xué)能手,不占本選調(diào)崗位,單獨(dú)分類(lèi),直接通過(guò)面試考察擇優(yōu)選調(diào)。
(五)體檢
按照與選調(diào)崗位計(jì)劃數(shù)1:1的比例,根據(jù)應(yīng)聘人員總成績(jī),由高到低確定參加體檢人員。
(六)考察
考察工作由人社局、教育局負(fù)責(zé)組織實(shí)施。著重考察應(yīng)聘人員的思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)以及與選調(diào)崗位相關(guān)的專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)、業(yè)務(wù)能力等。
對(duì)體檢或考察不合格的應(yīng)聘人員,不得聘用,所產(chǎn)生的空缺崗位,按應(yīng)聘人員總成績(jī)排序,由高到低依次遞補(bǔ)。
(七)公示
擬聘人員名單由人社局、教育局審核匯總后應(yīng)進(jìn)行公示,公示期為七天。
(八)聘用
擬聘用人員公示期滿合格后,報(bào)市人社局由市人社局負(fù)責(zé)擬聘人員審核和簽發(fā)文件,辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。
四、管理和待遇
1、選調(diào)教師由市人社局和高新區(qū)管委會(huì)有關(guān)部門(mén)辦理正式調(diào)聘手續(xù),為國(guó)家事業(yè)單位公辦教師編制。工資待遇除按照現(xiàn)行中、小學(xué)教師工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行外,管委會(huì)每年劃撥一定數(shù)額的專(zhuān)項(xiàng)經(jīng)費(fèi),用于教師的績(jī)效考核獎(jiǎng)勵(lì)。
2、對(duì)符合享受保障性住房條件的初中、小學(xué)教師,在同等條件下優(yōu)先解決。
以上待遇規(guī)定如與上級(jí)新型政策相違反,本規(guī)定自行廢止。有關(guān)待遇按上級(jí)新規(guī)定政策執(zhí)行。
榆林高新區(qū)管委會(huì)
2014年8月4日
附件
易賢網(wǎng)溫馨提示:
《中小學(xué)在職教師資格審查表.doc》、《中小學(xué)在職教師招聘報(bào)名登記表.xls》來(lái)源于榆林市公共就業(yè)和人才服務(wù)中心網(wǎng),最近更新2014年8月5日。
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