培養(yǎng)具有現(xiàn)代物業(yè)管理知識(shí)和技能，對(duì)物業(yè)資產(chǎn)進(jìn)行經(jīng)營(yíng)性管理的高等實(shí)用人才。學(xué)習(xí)期取得全國(guó)高級(jí)物業(yè)管理員職業(yè)資格證。
實(shí)施“2年校內(nèi)學(xué)習(xí)+1年企業(yè)頂崗實(shí)踐”人才培養(yǎng)模式，實(shí)習(xí)單位均為國(guó)家一級(jí)資質(zhì)知名企業(yè)。實(shí)習(xí)期不僅鞏固了專業(yè)知識(shí)，還能獲得高于三年學(xué)費(fèi)的經(jīng)濟(jì)報(bào)酬和較好的就業(yè)機(jī)會(huì)。畢業(yè)生供不應(yīng)求，就業(yè)率100%。
就業(yè)面向：住宅、酒店、商業(yè)場(chǎng)所、寫(xiě)字樓、工業(yè)區(qū)物業(yè)經(jīng)營(yíng)管理部門；機(jī)關(guān)企事業(yè)單位的后勤社會(huì)化管理部門；房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)與營(yíng)銷企業(yè)；城鎮(zhèn)市政工程和基礎(chǔ)設(shè)施管理部門；社區(qū)規(guī)劃管理部門等。
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