根據(jù)河南省人力資源和社會保障廳《關于省直事業(yè)單位招聘工作人員有關具體問題的通知》(豫人社[2010]99號)文件精神和我院《區(qū)域經(jīng)濟評論》《中原文化研究》雜志社實際需要，現(xiàn)向社會公開招聘工作人員。

一、 招聘原則

(一)堅持德才兼?zhèn)涞脑瓌t；

(二)堅持公開、公平、競爭、擇優(yōu)的原則；

(三)堅持全面考核、嚴格程序、確保質量的原則。

二、 招聘崗位、人數(shù)及要求

全日制本科以上學歷，經(jīng)濟、金融等專業(yè)，共10人。詳見附件1：河南省社會科學院《區(qū)域經(jīng)濟評論》《中原文化研究》雜志社2014年公開招聘人員崗位及專業(yè)條件一覽表。

三、 招聘基本條件

(一)擁護黨的路線、方針、政策，思想作風正派、品行端正，熱愛社會科學研究事業(yè)；

(二)遵守憲法和法律，無違法違規(guī)行為；

(三)具備崗位所需的學歷、專業(yè)、身體等基本條件，服從工作分配，有高度的事業(yè)心和責任心，能夠認真履行崗位職責；

(四)身體和心理健康，能適應工作崗位要求；

四、招聘工作程序

(一)發(fā)布信息

在河南省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站(網(wǎng)址：http:// www.ha.hrss.gov.cn)和河南省社會科學院網(wǎng)站(網(wǎng)址：http://www.hnass.com.cn上公開發(fā)布招聘信息。發(fā)布時間從2014年6月13日至2014年6月23日。

(二)應聘人員報名

報名資料：本人身份證、畢業(yè)證、學位證原件及復印件（原件現(xiàn)場審驗，復印件留存?zhèn)浒福谝淮缯婷夤诓噬掌?張。填寫河南省社會科學院《區(qū)域經(jīng)濟評論》《中原文化研究》雜志社2014年公開招聘人員報名登記表(見附件2)。應聘編輯崗位人員須再提供本人最高學歷的畢業(yè)證和學位證、第一學歷畢業(yè)證和學位證、學位論文題目、已公開發(fā)表論文、著作目錄。

報名時間：2014年6月16日至2014年6月23日（工作日上午8∶30－11∶30，下午3∶30－5∶30）。

報名地點：河南省社會科學院人事教育處(鄭州市豐產(chǎn)路21號5樓533房間)。

(三)資格審查

組織資格審查小組對應聘人員的年齡、學歷等情況進行綜合審定，綜合有關情況后，符合應聘條件者，準予進行測試。

(四)考試

1.筆試。分值100分，實行閉卷考試，筆試成績于筆試結束后的一周內(nèi)在河南省社會科學院網(wǎng)站公示。

2.面試。分值100分。面試人選根據(jù)筆試成績，按招聘崗位人數(shù)1∶3的比例從高分到低分確定。

3.考試成績?yōu)楣P試成績×60%＋面試成績×40%。

4.筆試、面試的時間及地點另行通知。

(五)考察

根據(jù)考試成績從高分到低分的順序，按招聘崗位人數(shù)1:1的比例確定考察和體檢人選。考察的主要內(nèi)容為每位考察對象的政治表現(xiàn)、業(yè)績情況等。同時，對考察對象的資格條件進行復核。

(六)體檢

體檢標準依照國家公務員錄用的標準進行。體檢結論不合格的，不予聘用。

(七)公示

考察、體檢合格人員即為擬聘用人員，經(jīng)院領導班子研究后，上報省人力資源和社會保障廳。在河南省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站和河南省社會科學院網(wǎng)站上進行公示，公示期為7個工作日。公示期間如無異議，依據(jù)《河南省人力資源和社會保障廳省直事業(yè)單位聘用人員通知》，辦理相關手續(xù)。

五、 聘用和待遇

被聘用人員與我院簽訂聘用合同。受聘期間的待遇按照河南省事業(yè)單位人事管理有關規(guī)定執(zhí)行。被聘用人員實行試用期制度。試用期限為一年(首次聘期包含試用期)。試用期滿后進行考核，能夠勝任崗位工作的，按期聘任；不能勝任崗位工作的，解除聘用關系。

本次招聘在報名結束后的兩個月內(nèi)結束。

聯(lián)系人：劉鵬

聯(lián)系電話：0371—63934234

監(jiān)督電話：河南省社會科學院 0371－63927374

省人社廳事業(yè)單位人事管理處0371－69690289

附件：1、河南省社會科學院《區(qū)域經(jīng)濟評論》《中原文化研究》雜志社2014年公開招聘人員崗位及專業(yè)條件一覽表

2、河南省社會科學院《區(qū)域經(jīng)濟評論》《中原文化研究》雜志社2014年公開招聘人員報名登記表

　　二○一四年五月七日

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