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根據(jù)《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》規(guī)定，浙江圖書館決定面向社會公開招聘工作人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘單位

浙江圖書館為省文化廳下屬公益一類事業(yè)單位。位于杭州市區(qū)，是浙江省文獻信息收藏和服務中心，是國務院命名的第一批全國古籍重點保護單位，文化部命名的省級“一級圖書館”。主要提供書刊借閱、參考咨詢、網(wǎng)絡(luò)服務、講座、展覽、教育培訓等讀者服務。

二、招聘崗位及條件

本次公開招聘8個崗位共8人，全部為專業(yè)技術(shù)崗位。

（一）招聘條件

符合《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》和本單位明確參照執(zhí)行的有關(guān)規(guī)定條件，以及招聘崗位具體要求（詳見《浙江圖書館公開招聘崗位表》，附件1）。

部分崗位定向招聘全日制高校2014年應屆畢業(yè)生，同期留學歸國人員視同對待。

（二）招聘條件有關(guān)說明

1、學歷。尚未取得學歷證書（含學歷認證書）的應屆畢業(yè)生和留學歸國人員，可憑就讀高校核發(fā)的應屆畢業(yè)生就業(yè)推薦表或《留學回國人員證明》報名應聘，對其學歷證書的審查延后至規(guī)定的報到時間。

2、專業(yè)。招聘單位參考高校專業(yè)設(shè)置目錄按適崗優(yōu)先、適當從寬的原則認定。

3、工作經(jīng)歷。按勞動（聘用）合同和社保繳納原始記錄證明或招聘單位認可的其他相關(guān)證明材料認定，“古籍普查審?！睄徫灰蟮墓ぷ鹘?jīng)歷還須由招聘單位通過全國古籍普查平臺核實認定，時間按足年足月計算到報名截止時。

三、招聘程序與辦法

（一）報名和資格初審

1、網(wǎng)上報名。時間：2014年4月16日9：00-4月22日16：00。應聘人員登陸浙江人事考試網(wǎng)（http://www.zjks.com）并注冊個人真實信息后，選擇單位和崗位進行報名。每位應聘人員限報同期委托省人事考試辦組織筆試單位的其中一個崗位。僅注冊不報崗位，視為無效報名。

2、資格初審。時間：2014年4月16日-4月23日，報考人員可上網(wǎng)查詢結(jié)果及未通過初審的理由。未通過資格初審，但仍在網(wǎng)上報名期限內(nèi)，可再次報名并接受資格審查。

3、網(wǎng)上繳費。時間：2014年4月16日9：00-4月24日24：00，資格初審通過的報考人員可在同一網(wǎng)址辦理網(wǎng)上繳費。逾期不辦理繳費手續(xù)的，視為放棄報名資格。

要求具有博士研究生學歷的“古籍整理與編目”崗位按符合條件的實際報名人數(shù)組織。其他崗位通過資格初審并繳費的報名人數(shù)應不少于計劃招聘人數(shù)的3倍，否則取消相關(guān)崗位招聘計劃。取消招聘計劃的，告知報考人員并退還報名費。

4、應聘資格的取得。已繳費人員在2014年5月14日-5月16日上網(wǎng)(www.zjks.com）下載打印準考證，并取得應聘資格。

（二）考試

考試采用筆試、面試相結(jié)合的方式。筆試、面試滿分均為100分，并各按40%和60%計入總成績。

1、筆試

時間、地點：2014年5月17日（全天），杭州市內(nèi)。具體安排以準考證為準。

科目：《圖書館相關(guān)知識》和《職業(yè)能力傾向測驗》。

各科成績滿分均為100分,兩科的平均得分作為考生的筆試成績。

應聘“古籍整理與編目”崗位的博士研究生不參加以上科目筆試，由單位單獨組織能力測試，主要考查應知應會能力、綜合分析能力等。為使應聘人員對“古籍整理與編目”崗位工作有一定的了解，并更好地完成能力測試，要求符合條件人員在能力測試前到崗實習一周。實習時間和測試時間另行在網(wǎng)上通知。

筆試（能力測試）后，根據(jù)筆試（能力測試）成績從高到低，按1：5的比例確定各崗位入圍面試人員名單。缺考其中任何科目者不能入圍面試。

2、面試。資格復審和面試有關(guān)安排另行在網(wǎng)上通知，并電話通知有關(guān)人員。

應聘人員應攜帶報名表（貼照片，樣式見附件2）及身份證、學歷證書（含就業(yè)推薦表或《留學回國人員證明》）等材料原件及復印件1份，按指定時間、地點參加資格復審。招聘崗位涉及工作經(jīng)歷條件的，一般要求提供勞動（聘用）合同和社保繳納原始記錄證明。

面試方式：結(jié)構(gòu)化面試。測評要素按崗位分別確定，主要考查口頭表達能力、溝通協(xié)調(diào)能力、分析和解決問題能力等。

面試合格分數(shù)線為60分，低于該成績的人員不能進入下一環(huán)節(jié)。

（三）體檢、考核

考試完畢，根據(jù)確定的辦法計算總成績，各崗位從高分到低分（總成績相同的，筆試成績高者優(yōu)先）按1：1比例確定為體檢、考核對象名單。

體檢參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》（修訂后）并按有關(guān)操作規(guī)程執(zhí)行。

因“古籍整理與編目”崗位工作需辯認批校、鈴印、紙張、套色印刷等版本信息，要求入圍該崗位體檢人員體檢參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》（修訂后）并按有關(guān)操作規(guī)程執(zhí)行的同時，在色覺檢查中的檢查結(jié)果必須為正常或非色覺功能障礙。

考核參照《浙江省公務員錄用考察工作細則（試行）》執(zhí)行。

（四）公示、聘用

經(jīng)體檢、考核均合格的人員，招聘單位確定為擬聘人員，并在網(wǎng)上公示7個工作日。公示期滿，對擬聘人員沒有異議或反映有問題經(jīng)查實不影響聘用的，招聘單位按規(guī)定辦理進人和聘用手續(xù)。

聘用人員列入事業(yè)編制管理，與招聘單位簽訂事業(yè)單位聘用合同，并按規(guī)定約定試用期。試用期滿后，考核合格者，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。

（五）其他

應聘者放棄或被取消入圍、聘用資格，或體檢、考核中出現(xiàn)不合格者，招聘單位研究決定是否安排人員遞補。需要遞補的，各崗位均根據(jù)考試成績從高分到低分依次進行。

四、紀律與監(jiān)督

（一）本次公開招聘有關(guān)信息指定在下列網(wǎng)站公布，供應聘者查詢和社會監(jiān)督：

1、招聘單位網(wǎng)站（http://www.zjlib.cn，本館公告）；

2、主管部門網(wǎng)站（http://www.zjwh.gov.cn，招聘信息）；

3、浙江省人力資源社會保障網(wǎng)（http://www.zjhrss.gov.cn，專題專欄/事業(yè)單位公開招聘）。

招聘過程相關(guān)信息一般僅在招聘單位和主管部門網(wǎng)站公布，請應聘者自行留意。

（二）對招聘工作及相關(guān)信息有異議的，請在信息公布之日起5日內(nèi)向下述監(jiān)管部門反映，以便及時研究處理：

1、省文化廳（人事處）：0571-85212196，85211741；

2、省人力社保廳（事業(yè)單位人事管理處）：0571-87056703。

（三）對考試違紀違規(guī)行為的認定和處理，按照《浙江省人事考試應試人員違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行。

五、咨詢

有關(guān)本次招聘工作具體問題，請向招聘單位直接咨詢。

通訊地址：浙江省杭州市曙光路73號（郵編：310007）

聯(lián)系人：葛瑤

咨詢電話：0571-87987200

浙江圖書館

2014年4月4日

附件：

1、浙江圖書館2014年招聘崗位表

2、浙江省事業(yè)單位公開招聘報名表（一）

易賢網(wǎng)溫馨提示：

《浙江省事業(yè)單位公開招聘報名表（一）.xls》來源于浙江省人力資源和社會保障廳網(wǎng)，最近更新2014年4月4日。

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