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為進一步充實我市衛(wèi)生系統(tǒng)人才隊伍，優(yōu)化人員結構，加快衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展,經(jīng)市委、市政府研究決定，面向大專院校引進所需衛(wèi)生專業(yè)技術人才360名。按照公開、公平、公正原則，為確保本次引進工作的順利進行，特制定本方案。

一、 引進崗位、數(shù)量見附件

二、 引進條件

1、擁護黨的路線、方針、政策，遵紀守法，品行端正，愛崗敬業(yè)；

2、具備崗位所需相關學歷、專業(yè)和技能條件的普通全日制畢業(yè)生；

3、身體健康，能承擔崗位任職的需要；

4、具備崗位所需的其他資格條件；

5、?？茖W歷人員年齡不超過25周歲（1989年3月31日以后出生），本科學歷人員年齡不超過28周歲（1986年3月31日以后出生），主治醫(yī)師職稱或研究生學歷人員年齡可放寬至30周歲（1984年3月31日以后出生）；

6、專科學歷限鄧州戶籍或父母一方、配偶為鄧州戶籍；

7、應聘畢業(yè)生錄用后五年內(nèi)不得流動。

三、引進時間

從2014年3月1日起至2014年6月15日,參加3月29日和30日河南科技大學校院招聘會、4月19日南陽醫(yī)專校院招聘會、4月26日新鄉(xiāng)醫(yī)學院校院招聘會。本科以上學歷人員可參加河南科技大學、新鄉(xiāng)醫(yī)學院招聘會，?？茖W歷人員或本科護理專業(yè)人員統(tǒng)一到南陽醫(yī)專參加招聘會。

四、成立專家組

由衛(wèi)生系統(tǒng)隨機抽調相關專家，成立專家組，由5－7名專家組成。由專家組對參加面試學生進行面試考核。

五、引進程序及方法：

1、在招聘院校發(fā)布公告。

2、報名。應屆學生持本人個人簡歷、身份證、學生證及其它證明材料，往屆畢業(yè)生持本人個人簡歷、身份證、畢業(yè)證、職業(yè)資格證等證明材料，填寫《鄧州市衛(wèi)生系統(tǒng)公開引進專業(yè)技術工作人員報名表》。

3、資格審查。畢業(yè)生持學生證、身份證等進行資格審查。經(jīng)審查無異后，方可參加面試。

4、面試。由專家組制定評分標準，在大專以上院校進行現(xiàn)場面試，對應聘人員本專業(yè)知識、儀表及語言表達進行測試，分值按100分計算。面試結果在學校公布。

5、考察。通過學校了解學生道德品質、組織協(xié)調能力、有無違法違紀現(xiàn)象等。

6、確定引進人員。按照面試成績、考察情況以及資格審查情況，按崗位擇優(yōu)確定應聘人員，并辦理相關人事、編制手續(xù)。

7、按國家規(guī)定，試用期一年，試用期結束后，相關部門組織考核，經(jīng)考核對不適應工作者取消其資格。

鄧州市衛(wèi)生系統(tǒng)人才引進領導小組

二〇一四年三月二十六日

鄧州市衛(wèi)生系統(tǒng)公開引進衛(wèi)生專業(yè)技術崗位需求表

更多信息請查看河南省事業(yè)單位招聘網(wǎng)