2014年蘇州常熟市衛(wèi)生系統(tǒng)招聘高層次人才簡章
來源:常熟市衛(wèi)生局網(wǎng) 閱讀:1575 次 日期:2014-01-06 16:43:23
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根據(jù)《常熟市事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》(常人社規(guī)[2013]4號)文件,我市衛(wèi)生系統(tǒng)醫(yī)療衛(wèi)生單位面向社會公開招聘高層次人才53 名?,F(xiàn)將有關(guān)事項通知如下:

一、招聘范圍、對象

1、畢業(yè)生:全日制普通高等院校碩士研究生及以上學歷的2014屆、未就業(yè)的2013屆畢業(yè)生(含婚遷對象)。

2、社會在職:具有國家承認的碩士研究生及以上學歷在職人員。

(具體范圍、對象、條件詳見《2014年常熟市衛(wèi)生系統(tǒng)公開招聘高層次人才崗位表》)

二、招聘條件

1、擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導,熱愛社會主義,具有良好的職業(yè)道德,無違法違紀行為。

2、身體健康,招聘對象年齡在35周歲(即1978年1月15日以后出生)以下。

3、具有招聘崗位所需的專業(yè)技術(shù)能力及其他資格條件。

4、符合事業(yè)單位工作人員聘用回避的有關(guān)規(guī)定。

三、報名和資格審查

1、報名時間和地點。報名時間:2014年1月15 日上午9:00—下午4:30。報名地點:常熟市衛(wèi)生局會議中心(富陽路6號)。

2、報名注意事項以及資格初審。報名者需本人隨帶規(guī)定的相關(guān)資料原件和復印件到現(xiàn)場報名,并限報一個崗位。如果到現(xiàn)場報名確有困難的,可委托他人代為報名,代報名人須同時提供本人身份證及報考者相關(guān)資料(均須驗證原件,交復印件)。

①2014屆畢業(yè)生、2013屆未就業(yè)畢業(yè)生須持本人身份證、戶籍證明。2014屆畢業(yè)生還需提供學生證、所在院校畢業(yè)生就業(yè)主管部門出具的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》、在校期間的全部課程成績單及報考崗位要求提供的相關(guān)資料。2013屆未就業(yè)畢業(yè)生還需提供就業(yè)報到證?;檫w對象還需提供結(jié)婚證及遷入地一方的身份證及戶籍證明。

②社會在職人員須持本人身份證、戶籍證明、畢業(yè)證書及相關(guān)證件(執(zhí)業(yè)資格證書等)、工作(人事)關(guān)系證明。

3、報名者經(jīng)資格初審合格后,填寫《常熟市事業(yè)單位招聘工作人員報名登記表》(一式兩份),交本人近期同底免冠一寸照片3張,辦理報名手續(xù),繳納面試費100元(按蘇價費函[2007]146號規(guī)定),領(lǐng)取面試通知書。

四、面試

本次考試不設開考比例,采取面試考核方式,面試以報考崗位相關(guān)專業(yè)知識為主。面試成績?yōu)榘俜种?,面試分?shù)保留2位小數(shù),第3位小數(shù)按“四舍五入”處理。面試成績設合格分數(shù)線為60分。

面試時間、地點詳見面試通知書。

五、體檢和考核

1、面試成績從高分到低分排序,按崗位招聘人數(shù)1:1的比例確定參加體檢的人員,并實行一次性體檢,體檢標準參照國家人社部、衛(wèi)生部修訂后的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。

2、因體檢、考核或政審不合格出現(xiàn)缺額時,不再進行遞補。

六、聘用

1、公示。由招聘單位根據(jù)考試、體檢、考核結(jié)果,提出擬聘用人員名單,在常熟衛(wèi)生局網(wǎng)、常熟人才就業(yè)網(wǎng)(WWW.CSRC91.COM)和招聘單位公示7天。公示期間,若有群眾反映問題,由市衛(wèi)生局和招聘單位及時組織人員調(diào)查核實。

2、聘用。對公示結(jié)果不影響聘用的,由招聘單位填寫《常熟市事業(yè)單位人事代理人員登記表》,經(jīng)主管部門審核后,報市人社部門核準,發(fā)出《聘用通知書》,辦理相關(guān)手續(xù)。新聘用人員實行試用期制度,試用期限按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿由單位組織考核,經(jīng)考核不合格的,取消聘用資格,自謀職業(yè)。市第一人民醫(yī)院、市第二人民醫(yī)院、市中醫(yī)院(新區(qū)醫(yī)院)、市醫(yī)學檢驗所錄用的衛(wèi)技人員,三年(二個考試周期)內(nèi)未取得執(zhí)業(yè)資格(技術(shù)職稱)的,由招聘單位解聘,自謀職業(yè);其他醫(yī)療衛(wèi)生單位錄用的衛(wèi)技人員,四年(三個考試周期)內(nèi)未取得執(zhí)業(yè)資格(技術(shù)職稱)的,由招聘單位解聘,自謀職業(yè)。

七、紀律

醫(yī)療衛(wèi)生單位公開招聘工作人員是一項嚴肅的工作,必須貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,嚴肅招考紀律,嚴格秉公辦事,嚴禁弄虛作假、徇私舞弊等不正之風,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即予嚴肅查處。為方便群眾和社會監(jiān)督,杜絕不正之風,特設立監(jiān)督舉報電話:0512-52805319。

八、其它

報名者須對照本簡章規(guī)定的招聘條件如實申報,在整個招聘過程中,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合規(guī)定條件的,則取消應聘資格,責任自負。報名者一旦被聘用,須按《聘用通知》規(guī)定時間及時報到,如與原單位發(fā)生人事(勞動)爭議等事項,均由本人負責協(xié)商解決。

九、組織領(lǐng)導

2014年常熟市衛(wèi)生系統(tǒng)公開招聘高層次人才工作由常熟市人力資源和社會保障局、市衛(wèi)生局統(tǒng)一組織實施。

常熟市人力資源和社會保障局

常 熟 市 衛(wèi) 生 局

二0一四年一月六日

2014年常熟市衛(wèi)生系統(tǒng)公開招聘高層次人才崗位表

更多信息請查看江蘇省事業(yè)單位招聘網(wǎng)

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