2024年常熟市衛(wèi)生健康委員會下屬醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位公開招聘高層次人才公告

為進(jìn)一步優(yōu)化衛(wèi)生技術(shù)人員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，促進(jìn)全市衛(wèi)生健康事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（蘇辦發(fā)〔2020〕9號）有關(guān)規(guī)定，常熟市衛(wèi)生健康委員會下屬醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位面向社會公開招聘高層次人才41名（事業(yè)編制）?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位

招聘崗位及條件等詳見《2024年常熟市衛(wèi)生健康委員會下屬醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位公開招聘高層次人才崗位表）》（見附件），可在常熟市人民政府網(wǎng)（http://www.changshu.gov.cn/）和常熟市衛(wèi)生健康人才網(wǎng)（http://www.changshujk.cn/hrp1/home/account/logon）上查詢。

二、資格條件

（一）具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度，品行端正，具有正常履行崗位職責(zé)必備的身體條件和招聘職位所規(guī)定的資格條件。

（二）戶籍不限。

（三）年齡為40周歲以下（即1983年1月22日后出生）。具有博士研究生學(xué)歷或正高級專業(yè)技術(shù)職稱資格的應(yīng)聘人員，年齡可放寬至45周歲（1978年1月22日以后出生）。

（四）報(bào)考人員須具有碩士研究生及以上學(xué)歷和相應(yīng)學(xué)位證書。其本科須為醫(yī)學(xué)類、公共衛(wèi)生類、藥學(xué)類專業(yè)學(xué)科的普通高校學(xué)歷。碩士及以上的專業(yè)方向須與報(bào)考崗位相符。

（五）招聘對象中的“2024年畢業(yè)生”，指在2024年畢業(yè)并取得學(xué)歷（學(xué)位）證書，且仍無工作單位的人員。其中，能夠提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》（原件）的普通高校畢業(yè)生，取得學(xué)歷（學(xué)位）證書的日期可放寬至2024年12月31日；國（境）外同期畢業(yè)人員，取得學(xué)歷（學(xué)位）證書的日期可適當(dāng)放寬，但須在2024年12月31日前完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證。

2022年和2023年普通高校畢業(yè)生，若仍未落實(shí)工作單位，未繳納過社會保險(xiǎn)，其檔案關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校，或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門（畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心）、人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的，以及國（境）外同期畢業(yè)且已完成學(xué)歷認(rèn)證但仍未落實(shí)工作單位的人員，可報(bào)考面向2024年畢業(yè)生崗位。

面向社會招收的普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生培訓(xùn)對象，住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格當(dāng)年在醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)就業(yè)的，在招聘中按當(dāng)年應(yīng)屆畢業(yè)生同等對待。對經(jīng)住培合格的本科學(xué)歷臨床醫(yī)師，在人員招聘中與臨床醫(yī)學(xué)、口腔醫(yī)學(xué)、中醫(yī)專業(yè)學(xué)位碩士研究生同等對待（其中住培合格證書中的培訓(xùn)專業(yè)原則上應(yīng)當(dāng)與招聘崗位的專業(yè)或類別要求相一致）。

其他應(yīng)聘人員報(bào)考崗位所要求取得的學(xué)歷（學(xué)位）、專業(yè)技術(shù)資格和執(zhí)業(yè)資格等證明材料須于2024年1月24日前取得。招聘崗位有工作經(jīng)歷要求的，工作經(jīng)歷計(jì)算的截止日期為2024年8月31日，可提供勞動合同、社保繳費(fèi)清單、銀行工資流水等代為證明。

（六）有下列情形之一的，不能報(bào)考：

1.現(xiàn)役軍人或國民教育序列普通高校在讀非2024屆畢業(yè)生；

2.與事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系等親屬關(guān)系的，不得應(yīng)聘事業(yè)單位的組織（人事）、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)財(cái)務(wù)崗位；與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系的，不得應(yīng)聘到崗后形成直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理類崗位，以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應(yīng)當(dāng)回避的崗位；

3.新《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》于2020年3月13日起施行，根據(jù)其后發(fā)布的事業(yè)單位公開招聘人員公告被聘用到江蘇省地方各類事業(yè)單位，且在2024年7月24日前3年服務(wù)期未滿的在編（在冊）人員；

4.2024年7月24日前，5年服務(wù)期未滿的新錄用公務(wù)員，或有規(guī)定（含協(xié)議明確）不得解聘離開工作單位（崗位）的人員，或國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。

三、報(bào)名和資格審核

（一）報(bào)名方式、時(shí)間和材料要求

報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式。報(bào)名、資料上傳、資格初審、繳費(fèi)確認(rèn)均通過網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行。報(bào)名網(wǎng)址：常熟市衛(wèi)生健康人才網(wǎng)（http://www.changshujk.cn/hrp1/home/account/logon）。應(yīng)聘人員須先進(jìn)行注冊后再報(bào)名。

1.報(bào)名和資料上傳時(shí)間：2024年1月22日9︰00—1月24日16︰00。

2.資格初審時(shí)間：2024年1月22日9︰00—1月25日16︰00。

3.陳述申辯、初審異議的處理時(shí)間：2024年1月22—26日期間9︰00—16︰00。

4.筆試網(wǎng)上繳費(fèi)時(shí)間：2024年1月22日9︰00—1月30日16︰00。

5.網(wǎng)絡(luò)報(bào)名需要上傳的材料：

（1）照片：近期免冠正面證件照，jpg、jpeg、gif、png格式，大小為5M以下；

（2）有效期內(nèi)身份證，報(bào)考崗位所需的相關(guān)資格證書（件）、專業(yè)方向等證明材料；

（3）2024年畢業(yè)生還須上傳學(xué)生證、畢業(yè)生就業(yè)推薦表、未簽約的空白就業(yè)協(xié)議書（本人簽名）；2022年和2023年尚未落實(shí)工作的畢業(yè)生還須上傳學(xué)歷（學(xué)位）證書；

（4）碩士研究生須上傳本科階段的畢業(yè)證書、學(xué)位證書；博士研究生須上傳碩士和本科階段的畢業(yè)證書、學(xué)位證書。

（二）網(wǎng)上確認(rèn)

1.應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報(bào)名信息和材料24小時(shí)后可登錄報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過資格初審。如果提示退回修改，需根據(jù)審核意見修改；逾期不修改者將提示初審不通過，取消報(bào)考資格。如對初審意見有異議，可向負(fù)責(zé)資格審核的部門陳述申辯。聯(lián)系電話：0512—52308541、52308542。

2.應(yīng)聘人員頁面顯示【邀請筆試】，請點(diǎn)擊【參加】并繳納筆試費(fèi)100元，繳費(fèi)成功后即報(bào)名成功。享受最低生活保障的城鎮(zhèn)家庭和農(nóng)村貧困家庭的應(yīng)聘人員，先繳費(fèi)確認(rèn)，若沒有違反考試紀(jì)律，在參加考試后，憑民政部門出具的證明到常熟市衛(wèi)健委人事科辦理減免考試費(fèi)手續(xù)。

3.除應(yīng)聘崗位被取消或符合低保貧困家庭人員外，不退還報(bào)名費(fèi)。未按時(shí)在網(wǎng)上確認(rèn)報(bào)名資格、未上傳照片材料、未繳納報(bào)名費(fèi)的視為報(bào)名無效。

（三）報(bào)名注意事項(xiàng)

1.每人限報(bào)一個崗位。資格初審?fù)ㄟ^后，不得更改報(bào)名信息或改報(bào)其他崗位。未通過資格初審的應(yīng)聘人員，在報(bào)名有效期內(nèi)，可以改報(bào)符合條件的其他崗位。應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)與考試時(shí)使用的身份證必須一致，因身份證不一致而造成不能如期參加考試的，責(zé)任由應(yīng)聘人員自負(fù)。

2.開考比例詳見崗位表。報(bào)名結(jié)束后達(dá)不到開考比例的崗位，將核減招考計(jì)劃直至取消該招聘崗位。應(yīng)聘崗位被取消的報(bào)名成功人員可按照招聘工作人員要求登錄報(bào)名網(wǎng)站改報(bào)其他符合條件的崗位。逾期未改報(bào)或改報(bào)不成功的，統(tǒng)一辦理退費(fèi)手續(xù)。

3.應(yīng)聘人員須信守承諾，如實(shí)填報(bào)個人相關(guān)信息。在整個招聘過程中，凡有弄虛作假、失信違規(guī)行為者，一經(jīng)查實(shí)，將根據(jù)有關(guān)規(guī)定分別給予取消報(bào)考資格、考試成績、聘用等處理，對其失信行為將納入本市公共信用誠信管理平臺，并實(shí)施聯(lián)合懲戒，構(gòu)成犯罪的依法追究刑事責(zé)任。

四、筆試

1.筆試時(shí)間定于2024年3月2日，具體時(shí)間和地點(diǎn)詳見《準(zhǔn)考證》。請報(bào)名成功者在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄報(bào)名網(wǎng)站，打印準(zhǔn)考證，按時(shí)參加筆試。

2.筆試采取閉卷筆試法，筆試試卷分為5類：臨床醫(yī)學(xué)類、預(yù)防醫(yī)學(xué)類、中醫(yī)類、護(hù)理類、中藥類。各招聘崗位所對應(yīng)的試卷類別詳見附件崗位表。筆試內(nèi)容為報(bào)考崗位相關(guān)的專業(yè)知識。筆試不指定輔導(dǎo)用書，我委對招聘不舉辦、不委托培訓(xùn)班。

3.筆試成績以百分制計(jì)算，設(shè)合格分?jǐn)?shù)線為60分。在合格分?jǐn)?shù)線以上根據(jù)筆試成績從高分到低分，按1︰3的比例確定進(jìn)入面試人選，不足1︰3比例的，按實(shí)際合格人數(shù)確定進(jìn)入面試人選。筆試成績占總成績的50%。

4.筆試成績在常熟市人民政府網(wǎng)和常熟市衛(wèi)生健康人才網(wǎng)上公布。

五、資格復(fù)審

1.資格復(fù)審時(shí)間和地點(diǎn)在常熟市人民政府網(wǎng)和常熟市衛(wèi)生健康人才網(wǎng)上另行公告。進(jìn)入資格復(fù)審的應(yīng)聘人員須按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)到現(xiàn)場參加資格復(fù)審，逾期不參加的視為自動放棄面試資格。

2.資格復(fù)審要求：應(yīng)聘人員攜帶身份證、自行打印好《報(bào)名登記表》，報(bào)名上傳材料的原件和復(fù)印件1份。應(yīng)聘材料必須齊全且真實(shí)有效。應(yīng)聘人員本人不能到現(xiàn)場參加資格復(fù)審的，可委托家人或親屬代為參加復(fù)審，被委托人須出示本人身份證、應(yīng)聘人員身份證明及授權(quán)委托書。

3.經(jīng)資格復(fù)審，不具備報(bào)考資格、材料不全或材料信息不實(shí)的，取消其面試資格，被取消面試資格者如有異議，可當(dāng)場向工作人員陳述申辯。因放棄或資格復(fù)審不合格造成缺額時(shí)，按照同崗位筆試成績合格人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)面試人選。參加資格復(fù)審的人員，以及成績排名靠前的考生，請保持聯(lián)系暢通，便于招聘單位通知資格復(fù)審或遞補(bǔ)，聯(lián)系不到者視為自動放棄。

4.通過資格復(fù)審的應(yīng)聘人員在資格復(fù)審現(xiàn)場繳納面試費(fèi)100元。未繳費(fèi)視為自動放棄面試資格。

六、面試及總成績計(jì)算

1.面試時(shí)間和地點(diǎn)

在常熟市人民政府網(wǎng)和常熟市衛(wèi)生健康人才網(wǎng)上另行公告。面試通知書由應(yīng)聘人員在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)在常熟市衛(wèi)生健康人才網(wǎng)（http://www.changshujk.cn/hrp1/home/account/logon）下載打印。

2.面試形式為結(jié)構(gòu)化面試，面試內(nèi)容重點(diǎn)考查考生的衛(wèi)生公共知識和綜合能力。面試成績以百分制計(jì)算，保留小數(shù)點(diǎn)后二位小數(shù)，第三位四舍五入。設(shè)60分為合格分?jǐn)?shù)線，面試成績不合格者不計(jì)算總成績。面試成績占總成績的50%，面試成績當(dāng)場公布。

3.在面試合格人員中，按照總成績從高分到低分的順序，根據(jù)崗位招聘人數(shù)1︰1的比例確定參加體檢人員?？偝煽兿嗤?，取面試成績高者；如面試成績?nèi)韵嗤?，則對成績相同的人員另行安排加試。

4.面試成績和總成績及進(jìn)入體檢人員名單于面試當(dāng)天在常熟市衛(wèi)生健康人才網(wǎng)公布，時(shí)間不少于3個工作日。

七、體檢和考察

1．體檢工作按照最新的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。

達(dá)不到合格標(biāo)準(zhǔn)的考生，當(dāng)場（當(dāng)日）復(fù)檢項(xiàng)目，由體檢機(jī)構(gòu)直接進(jìn)行當(dāng)場（當(dāng)日）復(fù)檢；非當(dāng)場（當(dāng)日）復(fù)檢項(xiàng)目，考生可在2個工作日內(nèi)申請復(fù)檢，復(fù)檢由體檢組織機(jī)關(guān)選擇另一家定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。懷孕考生X光等項(xiàng)目暫不檢查，孕期結(jié)束再完成體檢。

2．對體檢合格人員由招聘單位組織考察，考察標(biāo)準(zhǔn)參照常熟市公務(wù)員招錄考察相關(guān)要求進(jìn)行。因考生體檢、考察不合格或主動放棄等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí)，在該崗位的面試合格人員中，按總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。錄用后（錄取通知書開出之日起）放棄錄用資格的，不再遞補(bǔ)。

八、公示和聘用

1.擬聘用人員名單，在常熟市人民政府網(wǎng)和常熟市衛(wèi)生健康人才網(wǎng)上公示7個工作日。經(jīng)公示無異議人員，辦理錄用手續(xù)。

2．錄取人員應(yīng)在《錄取通知書》規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到并辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同，期限不低于3年。因個人原因逾期未報(bào)到的，取消其錄取資格。如與原單位發(fā)生人事（勞動）爭議等事項(xiàng)，由錄用人員自行協(xié)商解決。

3．聘用人員應(yīng)當(dāng)在招聘單位最低服務(wù)3年（含試用期），初次就業(yè)的人員試用期為12個月，其他人員試用期為6個月。試用期滿考核合格，予以定崗定級；考核不合格者解除聘用合同。

九、紀(jì)律和監(jiān)督

常熟市衛(wèi)生健康系統(tǒng)公開招聘工作堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，接受紀(jì)檢監(jiān)察和社會公眾的監(jiān)督，特設(shè)立監(jiān)督舉報(bào)電話：0512—52308510。

十、本公告由常熟市衛(wèi)生健康委員會負(fù)責(zé)解釋。

政策咨詢電話（工作時(shí)間）：0512—52308541、52308542。

報(bào)名網(wǎng)站技術(shù)支持電話（報(bào)名期間開通）：15927425441。

附件：2024年常熟市衛(wèi)生健康委員會下屬醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位公開招聘高層次人才崗位表

常熟市人力資源和社會保障局

常熟市衛(wèi)生健康委員會

2024年1月16日

來源：http://hrss.suzhou.gov.cn/jsszhrss/gsgg/202401/3738d8312a05430b9b92d4bf32b49872.shtml