為了滿足我縣農(nóng)村中小學(xué)及幼兒園教育教學(xué)需要,根據(jù)《秦皇島市事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》(秦人社[2012]15號),經(jīng)縣政府同意,擬面向社會(huì)公開招聘農(nóng)村中小學(xué)及幼兒園教師148名。
一、招聘指標(biāo)
設(shè)A類指標(biāo)和B類指標(biāo)。B類指標(biāo)(專用于農(nóng)村小學(xué)和幼兒園)特用于符合招聘條件的“選聘高校畢業(yè)生到村任職工作”、“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”、“三支一扶”計(jì)劃、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”等基層服務(wù)期滿、考核合格人員。凡上述人員可以申報(bào)B類或A類崗位。A類應(yīng)聘人數(shù)和招聘指標(biāo)之比原則上不低于3:1,低于3:1的,由公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組進(jìn)行研究,可適當(dāng)降低比例或減少招聘指標(biāo)。B類應(yīng)聘人數(shù)與招聘指標(biāo)的比例必須達(dá)到3:1,如達(dá)不到3:1比例,指標(biāo)將直接納入A類指標(biāo),視同報(bào)考A類農(nóng)村小學(xué)和幼兒園教師崗位。
A類指標(biāo)
學(xué) 科 | 語文 | 數(shù)學(xué) | 英語 | 政治 | 物理 | 化學(xué) | 歷史 | 地理 | 生物 | 音樂 | 美術(shù) | 體育 | 信息技術(shù) | 合計(jì) |
中學(xué)指標(biāo) | 4 | 4 | 3 | 4 | 3 | 2 | 4 | 3 | 27 | |||||
小學(xué)指標(biāo) | 19 | 23 | 15 | 8 | 6 | 8 | 7 | 86 | ||||||
學(xué)前指標(biāo) | 27 |
B類指標(biāo)(專用于農(nóng)村小學(xué)和幼兒園)
學(xué)科 | 語文 | 數(shù)學(xué) | 英語 | 音樂 | 美術(shù) | 體育 | 信息技術(shù) | 學(xué)前教育 | 合計(jì) |
指標(biāo) | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 8 |
二、基本條件
符合下列條件的往屆畢業(yè)生和2013、2014年應(yīng)屆畢業(yè)生。
(一)遵紀(jì)守法,具有良好的品行和職業(yè)道德,能夠勝任一線崗位教育教學(xué)工作。
(二)身體健康(參照《河北省申請教師資格人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法》和《國家公務(wù)員考試體檢標(biāo)準(zhǔn)》體檢合格)。
(三)應(yīng)聘農(nóng)村中小學(xué)及幼兒園教師的往屆畢業(yè)生,年齡要求在30周歲以下(1983年12月31日以后出生)。
(四)應(yīng)聘幼兒園教師要具備全國普通中、高等學(xué)校幼教(學(xué)前教育)專業(yè)中專及以上畢業(yè)學(xué)歷,且具有幼兒園教師資格;應(yīng)聘小學(xué)教師要具備全國普通高等學(xué)校??萍耙陨袭厴I(yè)學(xué)歷,且具有小學(xué)及以上教師資格;應(yīng)聘初中教師、高中教師要具備全國普通高等學(xué)校本科及以上畢業(yè)學(xué)歷,應(yīng)聘初中教師要具有初級中學(xué)及以上教師資格,應(yīng)聘高中教師要具有高級中學(xué)及以上教師資格,且教師資格任教學(xué)科要求與報(bào)名學(xué)科一致。
(五)有下列情況之一的人員,不得應(yīng)聘:
1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員;
2.曾被開除公職的人員;
3.法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
三、招聘方式
面向社會(huì)公開招聘,凡符合招聘條件的人員均可參加應(yīng)聘。
四、招聘程序
(一)發(fā)布信息(2013年12月19日至28日)
通過秦皇島市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)、撫寧政府網(wǎng)、撫寧縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)、撫寧教育網(wǎng)、撫寧縣教育局LED公告屏等渠道發(fā)布招聘公告。
(二)報(bào)名(2013年12月29日至31日,2014年1月2日至8日)
1.報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn)。上午時(shí)間為8:30至11:50,下午時(shí)間為1:30至5:00。報(bào)名結(jié)束后不再受理。地點(diǎn)在縣教育局招生辦。應(yīng)聘人員在相關(guān)網(wǎng)站閱讀本實(shí)施方案,并下載報(bào)名表一式一份,如實(shí)填寫表格內(nèi)容。
2.考核與資格審查。報(bào)名時(shí),應(yīng)聘人員根據(jù)本人情況提交以下材料進(jìn)行考核與資格審查:⑴報(bào)到證、身份證、畢業(yè)證、教師資格證原件及復(fù)印件一式一份?!斑x聘高校畢業(yè)生到村任職工作”、“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”、“三支一扶”計(jì)劃、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”等基層服務(wù)期滿、考核合格人員,還要提交基層服務(wù)期滿證書原件及復(fù)印件一式一份。⑵未就業(yè)人員,須提供本人戶口所在地公安派出所開具的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)證明信(必須寫明是否存在違法違紀(jì)行為);已就業(yè)的公職人員須帶現(xiàn)就業(yè)單位出具的同意報(bào)考證明信(寫明本人基本情況、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)和同意報(bào)考的意見),同時(shí)主管部門要簽署同意報(bào)考意見并加蓋行政公章。⑶2014年應(yīng)屆畢業(yè)生提供就讀學(xué)校證明信(重點(diǎn)寫清在校表現(xiàn))和本人學(xué)生證原件及復(fù)印件一式一份。
3.攝像。通過資格審查的應(yīng)聘人員持報(bào)名表到攝像室攝像。
注意事項(xiàng):⑴縣內(nèi)在職公辦教師不得報(bào)考。⑵每人限報(bào)一個(gè)崗位,崗位不能兼報(bào)。其中應(yīng)聘小學(xué)教師的,師范類畢業(yè)生可根據(jù)自己意愿在所需學(xué)科中任選一科,非師范類畢業(yè)生報(bào)考科目必須與教師資格證任教學(xué)科一致。
(三)領(lǐng)取準(zhǔn)考證(2014年1月12日)
當(dāng)日上午8:00至11:30、下午1:30至5:00,考生持本人身份證到縣教育局院內(nèi)領(lǐng)取準(zhǔn)考證,逾期不領(lǐng)者,視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格。
(四)進(jìn)行筆試(2014年1月13日)
1.命題范圍:①報(bào)考農(nóng)村中小學(xué)教師,考高中學(xué)科教材內(nèi)容。②報(bào)考農(nóng)村幼兒園教師,考學(xué)前教育相關(guān)內(nèi)容。應(yīng)聘人員只考所報(bào)學(xué)科課程內(nèi)容。每科考試時(shí)間均為150分鐘,每科滿分均為150分。
2.組織筆試:由縣招生委員會(huì)辦公室組織考試。筆試時(shí)間:上午9:00至11:30。筆試地點(diǎn)見考生準(zhǔn)考證??忌鷳{本人身份證、準(zhǔn)考證入場。筆試按照中、高考程序進(jìn)行,考生提前在相關(guān)網(wǎng)站上閱讀中、高考考試規(guī)則,如違反相關(guān)考試紀(jì)律直接取消應(yīng)聘資格。
3.組織閱卷:考試完畢后,密封試卷,統(tǒng)一評閱。閱卷完畢,筆試成績在撫寧教育網(wǎng)上公布。如有異議,可在1月14日下午提交查分申請。
4.公布面試名單:筆試成績公示無異議后,A類B類人員均按1.2:1比例(末位出現(xiàn)小數(shù)時(shí)即捐為整數(shù)),依據(jù)筆試成績從高到低的順序確定參加面試人員,末位出現(xiàn)并列的都進(jìn)入面試。 1月 14日在撫寧教育網(wǎng)公布面試名單。
(五)進(jìn)行面試(2014年1月15日至16日)
1.參加面試人員持身份證、準(zhǔn)考證到指定地點(diǎn)參加面試。
2.面試形式為試講。其中音樂、體育、美術(shù)、信息技術(shù)、幼教五個(gè)學(xué)科還要先參加專業(yè)技能測試,測試內(nèi)容分為自選和評委指定兩部分。音樂、體育、信息技術(shù)測試時(shí)間為10分鐘。美術(shù)測試為60分鐘。幼教測試內(nèi)容包括繪畫、彈唱及舞蹈,繪畫技能測試時(shí)間為30分鐘,彈唱及舞蹈技能測試時(shí)間為5分鐘。技能測試成績滿分為100分,85分以上為優(yōu)秀,84至60分為合格,低于60分的為不合格,技能測試不合格者直接取消試講資格。
3.試講內(nèi)容,應(yīng)聘中學(xué)教師為高中學(xué)段教材,應(yīng)聘小學(xué)教師為初中學(xué)段教材,應(yīng)聘幼兒園教師為學(xué)前教育相關(guān)內(nèi)容。時(shí)間8-10分鐘,滿分為150分,評委在試講結(jié)束后當(dāng)場公布試講分?jǐn)?shù),核分時(shí)去掉一個(gè)最高分,去掉一個(gè)最低分,最后算出平均分為試講成績。
4.小學(xué)、幼教組1月15日面試,中學(xué)組1月16日面試。整個(gè)面試過程實(shí)行封閉管理。采用抽簽方式?jīng)Q定試講順序和題目。試講前到指定更衣室更衣,由工作人員負(fù)責(zé)接送試講人員到指定考場參加試講,試講結(jié)束后由工作人員組織退場。其他試講人員在待講室等待。需下午進(jìn)行試講的不得離開待講室。午飯自備。
(六)核定總分,公布參加體檢名單(2014年1月16日)
總成績=筆試成績+面試成績。依據(jù)每個(gè)學(xué)科所需總?cè)藬?shù),按總成績高低1:1足額確定參加體檢人選。在確定人選時(shí),如果最后一名分?jǐn)?shù)相同,按下列原則聘用:1.面試成績高者優(yōu)先;2.服務(wù)基層期滿考核合格者優(yōu)先;3.學(xué)歷層次高者優(yōu)先;4.本專業(yè)畢業(yè)生優(yōu)先;5.優(yōu)秀畢業(yè)生優(yōu)先;6.查看高考或中考入學(xué)成績,分?jǐn)?shù)高者優(yōu)先。1月16日,在撫寧教育網(wǎng)上公布參加體檢人員名單。
(七)組織體檢,確定并公示擬聘結(jié)果(2014年1月17至18日)
1月17日,參加體檢人員持身份證、準(zhǔn)考證到指定醫(yī)院參加體檢,體檢合格后予以聘用。體檢不合格者不予聘用,并依分?jǐn)?shù)高低由下一個(gè)考生補(bǔ)聘(如下一考生成績并列,按照上一條中的原則補(bǔ)聘)。1月18日,擬聘結(jié)果在撫寧教育網(wǎng)上公示7天。
(八)選定崗位,簽發(fā)派令(2014年1月25日)
被聘用人員根據(jù)學(xué)科需求按成績依次選崗到學(xué)校(《撫寧縣農(nóng)村中小學(xué)及幼兒園聘用教師定向分配表》附后),師范類畢業(yè)生由教育局簽發(fā)派令,非師范類畢業(yè)由人社局簽發(fā)派令。實(shí)行分期上崗制,往屆畢業(yè)生及2013年畢業(yè)生寒假開學(xué)后即可上崗,2014年畢業(yè)生于2014年9月上崗。簽發(fā)派令前需提交畢業(yè)生檔案(在職為人事檔案)及畢業(yè)證、報(bào)到證、教師資格證原件,檢驗(yàn)合格的方可簽發(fā)派令,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)不能提供上述資料的不予聘用。上崗后辦理聘用手續(xù)并參加入職教育培訓(xùn)。在規(guī)定時(shí)間不選崗或逾期不報(bào)到者,取消聘用資格,再依分?jǐn)?shù)高低由下一個(gè)考生補(bǔ)聘(如下一考生成績并列,按照上一條中的原則補(bǔ)聘)。
五、有關(guān)待遇
(一)根據(jù)上級文件精神,被聘用人員一律實(shí)行聘用制管理,上崗后要與聘用單位簽訂事業(yè)單位聘用合同書。各類學(xué)校應(yīng)往屆未就業(yè)的畢業(yè)生試用期一年,其他人員試用期六個(gè)月。試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿經(jīng)考核合格的,予以正式聘用;不合格的,解除聘用。
(二)被聘用人員3年內(nèi)不得申請調(diào)離聘用崗位。
(三)根據(jù)縣編辦復(fù)函意見,鑒于我縣教師總量超編,本次聘用人員暫不予入編,待教師編制出現(xiàn)空缺時(shí),再按規(guī)定程序逐步納入編制管理。
(四)被聘用人員享受全額事業(yè)人員工資待遇。
六、組織領(lǐng)導(dǎo)
為保證招聘工作公開、公平、公正,專門成立撫寧縣2013年公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組,組長由縣長擔(dān)任,副組長由主管副縣長擔(dān)任,成員為縣教育局、縣人力資源和社會(huì)保障局、縣監(jiān)察局、縣編辦、縣保密局等單位一把手。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)工作辦公室,辦公室設(shè)在教育局綜合人事股,工作電話:0335-6012704。
七、紀(jì)律要求
(一)本次招聘工作由成員單位派出專職人員并聘請縣人大代表、政協(xié)委員、行風(fēng)監(jiān)督員全程監(jiān)督。
(二)招聘過程中,每個(gè)環(huán)節(jié)實(shí)行崗位責(zé)任制,做到誰主管,誰負(fù)責(zé)。
(三)涉及到有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系應(yīng)聘的工作人員要主動(dòng)提出回避。
(四)有違反下列情況之一的,取消應(yīng)聘資格:
1.偽造、涂改證件、證明,或以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的;
2.應(yīng)聘人員在招聘過程中作弊的;
3.其他影響招聘行為的。
八、其他事項(xiàng)
(一)凡在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未按時(shí)參加筆試、面試、體檢的,視為自動(dòng)放棄。
(二)被聘用人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)將人事檔案或畢業(yè)生檔案交到教育局綜合人事股。
(三)工作期間,日程安排可能有所變化,請應(yīng)聘人員密切關(guān)注撫寧教育網(wǎng)發(fā)布的適時(shí)信息。
本方案由公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。
撫寧縣教育局
二〇一三年十二月十九日
附件1:撫寧縣2013年公開招聘農(nóng)村中小學(xué)、幼兒園教師報(bào)名表
附件2:現(xiàn)就業(yè)單位同意報(bào)考證明書(式樣)
附件4:撫寧縣農(nóng)村中小學(xué)及幼兒園聘用教師定向分配表
易賢網(wǎng)溫馨提示:
《撫寧縣2013年公開招聘農(nóng)村中小學(xué)、幼兒園教師報(bào)名表》《現(xiàn)就業(yè)單位同意報(bào)考證明書(式樣)》來源于撫寧教育網(wǎng),最近更新2013年12月19日。
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