為促進(jìn)教育均衡發(fā)展，解決教師結(jié)構(gòu)性缺編問(wèn)題，改善和優(yōu)化教師隊(duì)伍人員結(jié)構(gòu)，經(jīng)市政府批準(zhǔn)，決定公開(kāi)招聘90名教師。現(xiàn)公告如下：

一、招聘原則和方式

本次招聘本著“專(zhuān)業(yè)對(duì)口、定向報(bào)考、擇優(yōu)錄用”和“公開(kāi)、公平、公正”的原則，采取面向社會(huì)公開(kāi)招聘的方式進(jìn)行。

二、招聘崗位、名額及條件

（一）招聘崗位及名額

1、招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)初中教師18名，其中語(yǔ)文4名、數(shù)學(xué)4名、英語(yǔ)1名、物理1名、化學(xué)1名、生物1名、政治1名、音樂(lè)2名、體育1名、美術(shù)1名、心理健康1名。定向崗位為辛立莊鎮(zhèn)、辛橋鄉(xiāng)、新城鎮(zhèn)、泗莊鎮(zhèn)、東馬營(yíng)鎮(zhèn)等5所鄉(xiāng)鎮(zhèn)初級(jí)中學(xué)。

2、招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)小學(xué)教師48名，其中語(yǔ)文9名、數(shù)學(xué)6名、英語(yǔ)9名、音樂(lè)7名、體育6名、美術(shù)6名、信息技術(shù)5名。定向崗位為辛立莊鎮(zhèn)、張六莊鄉(xiāng)、新城鎮(zhèn)、泗莊鎮(zhèn)、東馬營(yíng)鎮(zhèn)、辛橋鄉(xiāng)等6所鄉(xiāng)鎮(zhèn)小學(xué)。

3、招聘幼兒教師24名，定向崗位為辛立莊鎮(zhèn)、辛橋鄉(xiāng)、張六莊鄉(xiāng)、泗莊鎮(zhèn)、新城鎮(zhèn)、東馬營(yíng)鎮(zhèn)等6所幼兒園。

具體招聘崗位見(jiàn)保定人才網(wǎng)《招聘崗位信息表》。

（二）招聘條件

1、熱愛(ài)教育事業(yè)，為人師表，有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神，遵紀(jì)守法，品行端正，能勝任教育教學(xué)工作。

2、學(xué)歷要求：

應(yīng)聘初中、小學(xué)教師須是全日制普通高等學(xué)校本科以上相同或相近專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生。

應(yīng)聘幼兒教師須是全日制普通高等學(xué)校專(zhuān)科以上學(xué)前教育、音樂(lè)、美術(shù)相同或相近專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生。

3、本科、專(zhuān)科畢業(yè)生年齡在30周歲以下（1983年12月13日以后出生），全日制碩士研究生在35周歲以下（1978年12月13日以后出生），身心健康，五官端正，無(wú)口吃，無(wú)傳染病，無(wú)抑郁史及精神心理問(wèn)題。

4、已參加工作的應(yīng)聘人員須經(jīng)單位、主管部門(mén)及當(dāng)?shù)亟M織、人事部門(mén)同意。

三、聘用待遇

經(jīng)考試考核確定的錄用人員，上崗后按照政策列事業(yè)編制，享受財(cái)政開(kāi)支待遇。

四、報(bào)名

1、報(bào)名及確認(rèn)時(shí)間：2013年12月13日至2013年12月28日的正常工作日（上午8：30-11：30；下午13：30-17：30）。首先在網(wǎng)上報(bào)名，先在網(wǎng)上報(bào)名并接受審核，網(wǎng)址：高碑店教育網(wǎng)首頁(yè)有相關(guān)鏈接或打開(kāi)網(wǎng)址報(bào)名（http://www.gbdjyw.cn/baoming），通過(guò)審核后現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)。

2、現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)地點(diǎn)：高碑店市教育局人事科（教育局北樓214房間）。咨詢(xún)電話(huà)：0312-6396096，0312-6390056，13082319308（袁老師）。

3、現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)時(shí)須提供的材料：本人身份證原件及復(fù)印件，往屆畢業(yè)生提供畢業(yè)證書(shū)、報(bào)到證、畢業(yè)生檔案原件，應(yīng)屆畢業(yè)生提供學(xué)校開(kāi)具的能在2014年6月畢業(yè)的證明（包括學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)、學(xué)制、畢業(yè)時(shí)間等內(nèi)容）及就業(yè)協(xié)議書(shū)原件，近期小二寸同版免冠彩色照片2張，報(bào)名費(fèi)100元。

實(shí)際報(bào)名人數(shù)與崗位招聘人數(shù)比例達(dá)不到3：1時(shí)，將調(diào)整招聘崗位。

五、考試考核

采取筆試、面試的辦法，擇優(yōu)選聘。考試考核成績(jī)總分200分，筆試和面試成績(jī)各占100分。

1、筆試。筆試內(nèi)容包括公共基礎(chǔ)知識(shí)和職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)兩部分，滿(mǎn)分為100分。公共基礎(chǔ)知識(shí)主要包括教育學(xué)、心理學(xué)、教師職業(yè)行為規(guī)范等相關(guān)內(nèi)容，占30%；職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)為本人所報(bào)考崗位所需的專(zhuān)業(yè)知識(shí)、專(zhuān)業(yè)技能等相關(guān)內(nèi)容，占70%。

依據(jù)筆試成績(jī)，各專(zhuān)業(yè)按1：3比例從高分到低分確定參加面試人員（末位并列均進(jìn)入面試）。

2、面試（說(shuō)課）。說(shuō)課科目為應(yīng)聘學(xué)科課程，說(shuō)課范圍為現(xiàn)行教材，說(shuō)課時(shí)間15分鐘，說(shuō)課題目抽簽確定，說(shuō)課前每人準(zhǔn)備30分鐘。按照職位采取說(shuō)課的方式分批分組進(jìn)行，面試（說(shuō)課）成績(jī)滿(mǎn)分為100分。面試記分方法采用體操打分法，每個(gè)面試（說(shuō)課）評(píng)審組由七名考官構(gòu)成。面試（說(shuō)課）題目根據(jù)各崗位需求條件和應(yīng)掌握的基本技能，由考官在封閉狀態(tài)下擬定。

每個(gè)面試（說(shuō)課）室均設(shè)一名紀(jì)檢監(jiān)察人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督，并實(shí)行入闈管理，確保面試（說(shuō)課）工作的公平與公正。

同一職位同一組別面試（說(shuō)課）結(jié)束，現(xiàn)場(chǎng)公布面試（說(shuō)課）成績(jī)。

個(gè)人總成績(jī)=筆試成績(jī)（公共基礎(chǔ)知識(shí)得分+職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)得分）+面試成績(jī)。

3、考試地點(diǎn)：高碑店市教師進(jìn)修學(xué)校。

4、考試時(shí)間：另行通知。

六、體檢

按照1:1的比例，確定的擬招聘人員參加統(tǒng)一組織的體檢，體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員個(gè)人負(fù)擔(dān)。

七、公示

考試考核和確定的擬錄用人員均在高碑店教育局網(wǎng)公示。

八 、錄用

各專(zhuān)業(yè)按考生總成績(jī)擇優(yōu)確定擬招聘人員，考生總成績(jī)出現(xiàn)并列時(shí)，按照“第一學(xué)歷層次高者優(yōu)先，說(shuō)課成績(jī)高者優(yōu)先”的原則依次確定擬錄用人員。因體檢不合格出現(xiàn)的人選缺額，按總成績(jī)由高到低的順序依次遞補(bǔ)。一經(jīng)錄用，即簽訂錄用協(xié)議書(shū)（拒簽者追究責(zé)任）。

九、注意事項(xiàng)

應(yīng)聘人員參加筆試、面試、技能測(cè)試、體檢時(shí)，均需攜帶本人身份證。凡在規(guī)定時(shí)間，未參加筆試、面試、技能測(cè)試及體檢等規(guī)定程序的，視為自動(dòng)放棄。

附表：高碑店公開(kāi)招聘崗位信息表

高碑店市教師招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

二○一三年十二月十二日

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