蘇州銀行股份有限公司自2010年9月28日正式掛牌開(kāi)業(yè)以來(lái)，憑借優(yōu)質(zhì)的股東結(jié)構(gòu)、雄厚的資本實(shí)力、健全的法人治理結(jié)構(gòu)和廣泛的客戶基礎(chǔ)，業(yè)務(wù)蓬勃發(fā)展、經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)持續(xù)提升。為滿足業(yè)務(wù)發(fā)展需要，蘇州銀行園區(qū)直屬支行面向社會(huì)公開(kāi)招聘，真誠(chéng)邀請(qǐng)敢于接受挑戰(zhàn)、德才兼?zhèn)湔呒用?，攜手共創(chuàng)美好未來(lái)！

一、招聘崗位及任職條件：

◆支行行長(zhǎng) 3名

崗位職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)所在支行人員的日常管理、培訓(xùn)、考核；協(xié)助相關(guān)重點(diǎn)客戶的開(kāi)發(fā)與維護(hù)；

2.負(fù)責(zé)制定并組織實(shí)施所在支行的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃，努力完成上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)；

3.負(fù)責(zé)所在支行的內(nèi)控管理，制定相應(yīng)內(nèi)控制度，防范經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)；

4.負(fù)責(zé)所在支行與上級(jí)各部門(mén)之間的協(xié)調(diào)工作。

任職條件：

1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，年齡40周歲以下；

2.具備5年以上商業(yè)銀行工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上商業(yè)銀行經(jīng)營(yíng)管理工作經(jīng)驗(yàn)；

3.具備較強(qiáng)的協(xié)調(diào)溝通、分析判斷和市場(chǎng)拓展能力；

4.熟悉地方區(qū)域經(jīng)濟(jì)、金融市場(chǎng)環(huán)境，具備廣泛的社會(huì)資源。

5.同業(yè)同崗者，相關(guān)條件可適當(dāng)放寬。

二、招聘流程

報(bào)名及資格審查、筆試、面試、背景調(diào)查、體檢、錄用

三、注意事項(xiàng)

1.應(yīng)聘者個(gè)人信息僅用于此次招聘，蘇州銀行對(duì)未被錄用人員的材料將代為保密，恕不退還。

2.應(yīng)聘者對(duì)個(gè)人填報(bào)信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，如與事實(shí)不符，蘇州銀行有權(quán)取消其錄取資格。

四、報(bào)名方式

有意者，請(qǐng)于2013年12月31日前登陸蘇州銀行網(wǎng)站人才招聘頁(yè)面（hr.suzhoubank.com）報(bào)名。必須網(wǎng)絡(luò)報(bào)名，以上人員一經(jīng)錄用，待遇從優(yōu)，我行承諾對(duì)應(yīng)聘材料保密，恕不退還。

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