中國(guó)光大銀行2025年校園招聘
蘇州分行簡(jiǎn)介
中國(guó)光大銀行成立于1992年,是一家全國(guó)性股份制商業(yè)銀行,總部設(shè)在北京,于2010年8月在上交所掛牌上市、2013年12月在香港聯(lián)交所掛牌上市。作為金融央企,中國(guó)光大銀行始終堅(jiān)持金融工作的政治性、人民性,奮力書寫金融“五篇大文章”。
中國(guó)光大銀行蘇州分行成立于1998年,是直屬總行的一級(jí)分行。二十多年來,蘇州分行扎根沃土,人均網(wǎng)均創(chuàng)利等主要指標(biāo)在當(dāng)?shù)毓煞葜沏y行中排名領(lǐng)先,成為蘇州當(dāng)?shù)鼐哂休^強(qiáng)影響力、較高知名度和美譽(yù)度的銀行。
在中國(guó)光大集團(tuán)和光大銀行總行的正確領(lǐng)導(dǎo)下,蘇州分行持續(xù)推進(jìn)“一流財(cái)富管理銀行”戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型,積極打造學(xué)習(xí)型組織,加快產(chǎn)品、渠道和服務(wù)模式創(chuàng)新,在財(cái)富管理、金融科技和綜合金融等領(lǐng)域培育了較強(qiáng)的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),形成了鮮明的經(jīng)營(yíng)特色。蘇州分行始終堅(jiān)持以員工發(fā)展為核心,竭力為各方青年才俊創(chuàng)造廣闊的職業(yè)發(fā)展舞臺(tái)。
招聘崗位
金融科技崗
蘇州市
職位介紹:
1.主要從事銀行軟件開發(fā)、數(shù)據(jù)分析及IT專業(yè)系統(tǒng)運(yùn)行維護(hù)等工作;運(yùn)用大數(shù)據(jù)、云計(jì)算等技術(shù),進(jìn)行銀行產(chǎn)品、項(xiàng)目、場(chǎng)景、流量的開發(fā)與經(jīng)營(yíng);
2.通過相關(guān)崗位歷練,確定信息科技、數(shù)據(jù)開發(fā)等培養(yǎng)方向,逐漸成長(zhǎng)為精通銀行金融科技業(yè)務(wù)的技術(shù)/管理精英。
綜合柜員崗(市區(qū))
蘇州市
職位介紹:
1.通過專業(yè)化培養(yǎng)從事柜面服務(wù),為公司及個(gè)人客戶進(jìn)行國(guó)內(nèi)、國(guó)際結(jié)算服務(wù),并根據(jù)客戶需求提供綜合服務(wù)方案。
2.通過運(yùn)營(yíng)崗位歷練,逐漸成長(zhǎng)為精通銀行運(yùn)營(yíng)業(yè)務(wù)專家/管理精英。
綜合柜員崗(太倉)
蘇州市-太倉市
職位介紹:
1.通過專業(yè)化培養(yǎng)從事柜面服務(wù),為公司及個(gè)人客戶進(jìn)行國(guó)內(nèi)、國(guó)際結(jié)算服務(wù),并根據(jù)客戶需求提供綜合服務(wù)方案。
2.通過運(yùn)營(yíng)崗位歷練,逐漸成長(zhǎng)為精通銀行運(yùn)營(yíng)業(yè)務(wù)專家/管理精英。
綜合柜員崗(張家港)
蘇州市-張家港市
職位介紹:
1.通過專業(yè)化培養(yǎng)從事柜面服務(wù),為公司及個(gè)人客戶進(jìn)行國(guó)內(nèi)、國(guó)際結(jié)算服務(wù),并根據(jù)客戶需求提供綜合服務(wù)方案。
2.通過運(yùn)營(yíng)崗位歷練,逐漸成長(zhǎng)為精通銀行運(yùn)營(yíng)業(yè)務(wù)專家/管理精英。
綜合柜員崗(常熟)
蘇州市-常熟市
職位介紹:
1.通過專業(yè)化培養(yǎng)從事柜面服務(wù),為公司及個(gè)人客戶進(jìn)行國(guó)內(nèi)、國(guó)際結(jié)算服務(wù),并根據(jù)客戶需求提供綜合服務(wù)方案。
2.通過運(yùn)營(yíng)崗位歷練,逐漸成長(zhǎng)為精通銀行運(yùn)營(yíng)業(yè)務(wù)專家/管理精英。
綜合柜員崗(昆山)
蘇州市-昆山市
職位介紹:
1.通過專業(yè)化培養(yǎng)從事柜面服務(wù),為公司及個(gè)人客戶進(jìn)行國(guó)內(nèi)、國(guó)際結(jié)算服務(wù),并根據(jù)客戶需求提供綜合服務(wù)方案。
2.通過運(yùn)營(yíng)崗位歷練,逐漸成長(zhǎng)為精通銀行運(yùn)營(yíng)業(yè)務(wù)專家/管理精英。
客戶經(jīng)理崗(市區(qū))
蘇州市
職位介紹:
1.通過基礎(chǔ)柜面崗位鍛煉,確定營(yíng)銷培養(yǎng)方向,通過系統(tǒng)培養(yǎng),從事公司、零售等各類金融市場(chǎng)業(yè)務(wù),包括市場(chǎng)拓展、財(cái)富管理、資產(chǎn)管理、客戶服務(wù)等崗位工作。
2.通過營(yíng)銷崗位歷練,逐漸成長(zhǎng)為精通銀行公司或零售業(yè)務(wù)的營(yíng)銷/管理精英。
客戶經(jīng)理崗(太倉)
蘇州市-太倉市
職位介紹:
1.通過基礎(chǔ)柜面崗位鍛煉,確定營(yíng)銷培養(yǎng)方向,通過系統(tǒng)培養(yǎng),從事公司、零售等各類金融市場(chǎng)業(yè)務(wù),包括市場(chǎng)拓展、財(cái)富管理、資產(chǎn)管理、客戶服務(wù)等崗位工作。
2.通過營(yíng)銷崗位歷練,逐漸成長(zhǎng)為精通銀行公司或零售業(yè)務(wù)的營(yíng)銷/管理精英。
客戶經(jīng)理崗(張家港)
蘇州市-張家港市
職位介紹:
1.通過基礎(chǔ)柜面崗位鍛煉,確定營(yíng)銷培養(yǎng)方向,通過系統(tǒng)培養(yǎng),從事公司、零售等各類金融市場(chǎng)業(yè)務(wù),包括市場(chǎng)拓展、財(cái)富管理、資產(chǎn)管理、客戶服務(wù)等崗位工作。
2.通過營(yíng)銷崗位歷練,逐漸成長(zhǎng)為精通銀行公司或零售業(yè)務(wù)的營(yíng)銷/管理精英。
客戶經(jīng)理崗(常熟)
蘇州市-常熟市
職位介紹:
1.通過基礎(chǔ)柜面崗位鍛煉,確定營(yíng)銷培養(yǎng)方向,通過系統(tǒng)培養(yǎng),從事公司、零售等各類金融市場(chǎng)業(yè)務(wù),包括市場(chǎng)拓展、財(cái)富管理、資產(chǎn)管理、客戶服務(wù)等崗位工作。
2.通過營(yíng)銷崗位歷練,逐漸成長(zhǎng)為精通銀行公司或零售業(yè)務(wù)的營(yíng)銷/管理精英。
客戶經(jīng)理崗(昆山)
蘇州市-昆山市
職位介紹:
1.通過基礎(chǔ)柜面崗位鍛煉,確定營(yíng)銷培養(yǎng)方向,通過系統(tǒng)培養(yǎng),從事公司、零售等各類金融市場(chǎng)業(yè)務(wù),包括市場(chǎng)拓展、財(cái)富管理、資產(chǎn)管理、客戶服務(wù)等崗位工作。
2.通過營(yíng)銷崗位歷練,逐漸成長(zhǎng)為精通銀行公司或零售業(yè)務(wù)的營(yíng)銷/管理精英。
招聘條件
(一)具有良好的政治素質(zhì)和道德品行,遵紀(jì)守法,誠實(shí)守信。
(二)大學(xué)本科及以上學(xué)歷(以招聘崗位最終要求為準(zhǔn)),畢業(yè)時(shí)間在2024年1月至2025年7月的境內(nèi)外高校畢業(yè)生。
(三)應(yīng)聘者須為最高學(xué)歷后初次就業(yè),未與其他單位建立勞動(dòng)關(guān)系,未派遣,未參加社會(huì)保險(xiǎn)。
(四)具有良好的職業(yè)素養(yǎng)和團(tuán)結(jié)協(xié)作精神,身心健康,服從組織安排。
(五)無經(jīng)商辦企業(yè)或在工商企業(yè)兼職的情形;符合我行任職回避和親屬回避相關(guān)規(guī)定。
(六)對(duì)優(yōu)秀貧困高校畢業(yè)生,對(duì)退役軍人等在同等條件下優(yōu)先錄取。
招聘流程
序號(hào) | 階段 | 時(shí)間安排 |
1 | 網(wǎng)上報(bào)名 | 2024年9月19日-10月22日 |
2 | 簡(jiǎn)歷篩選 | 2024年9月中下旬-10月下旬 |
3 | 在線測(cè)評(píng) | 2024年10月下旬-11月初 |
4 | 筆試 | 2024年11月初 |
5 | 面試 | 2024年11月中旬-11月下旬 |
6 | 簽約 | 2024年11月中旬-11月下旬 |
7 | 體檢 | 2024年11月中旬-11月下旬 |
8 | 入職 | 2025年8月 |
時(shí)間安排(面試、簽約及體檢時(shí)間以各單位實(shí)際情況為準(zhǔn))
其他事項(xiàng)
(一)應(yīng)聘者每人最多投遞2個(gè)崗位。
(二)應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)填報(bào)信息和提供材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和完整性負(fù)責(zé),如與事實(shí)不符,我行有權(quán)取消其考試和錄用資格。
(三)在各招聘環(huán)節(jié)中,我行將及時(shí)通過短信、郵件等方式通知進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者;對(duì)未能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者,我行不再發(fā)布通知。
(四)我行未成立或委托成立任何考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班,招聘過程未涉及任何收費(fèi)項(xiàng)目。
(五)應(yīng)聘者務(wù)必保證提交的聯(lián)系方式準(zhǔn)確無誤,并保持通訊暢通,以免遺漏重要通知。
(六)我行承諾對(duì)應(yīng)聘者的信息予以保密,依法保護(hù)應(yīng)聘者相關(guān)材料和信息安全。
來源:https://eoap.cebbank.com/uiap/wt/CEB/zpzh/detail?recruitType=1&level=2&orgId=50003980