根據(jù)工作需要，宜春市袁州區(qū)人民檢察院面向江西省公開(kāi)遴選優(yōu)秀法律人才?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、遴選范圍及對(duì)象

全省范圍內(nèi)政法系統(tǒng)中的在編在崗干部。

二、遴選職位和名額

袁州區(qū)人民檢察院遴選偵查崗位人員2名（限男性）、檢察崗位人員1名。

三、遴選條件

同時(shí)符合下列條件的人員可以參選：

1、具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)，作風(fēng)正派，品行端正；

2、具有國(guó)家公務(wù)員身份（試用期滿(mǎn)）；

3、具有全日制普通高等院校法律專(zhuān)業(yè)大學(xué)本科（學(xué)士學(xué)位）學(xué)歷，并通過(guò)國(guó)家司法考試，在政法系統(tǒng)工作滿(mǎn)二年以上的在編在崗干部；

4、年齡在30周歲以下（1983年10月以后出生），國(guó)家認(rèn)可的研究生（碩士學(xué)位）可放寬至32周歲以下（1981年10月以后出生）；

5、具備正常履行職責(zé)的身體條件。

有下列情形之一者不得報(bào)名：

1、試用期內(nèi)的公務(wù)員；

2、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的；

3、涉嫌違紀(jì)違法正在接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)或者司法機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的；

4、受處分未滿(mǎn)處分期限或者未滿(mǎn)影響期限的；

5、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

四、遴選程序

1、報(bào)名時(shí)間：2013年8月19日至9月19日。

2、報(bào)名方式：

（1）報(bào)考人員填寫(xiě)《袁州區(qū)人民檢察院遴選法律人才報(bào)名表》（詳見(jiàn)附件）；

（2）個(gè)人自薦材料；

（3）身份證、學(xué)歷證書(shū)、學(xué)位證書(shū)復(fù)印件，獲司法考試的法律職業(yè)資格證書(shū)；

（4）國(guó)家公務(wù)員行政職務(wù)任職文件復(fù)印件；

（5）近期正面二寸免冠彩照3張或電子版照片；

（6）榮譽(yù)證書(shū)及其他能夠證明本人能力、業(yè)績(jī)的材料復(fù)印件；

報(bào)名者可持上述材料在報(bào)名時(shí)間內(nèi)到袁州區(qū)人民檢察院政工科報(bào)名，也可將上述材料傳真至袁州區(qū)人民檢察院政工科。

3、資格審查。對(duì)報(bào)名者進(jìn)行資格審查后，審核合格者電話通知參加面試（資格審查貫穿整個(gè)遴選工作全過(guò)程）。

4、遴選面試

（1）面試時(shí)間、地點(diǎn)：2013年 10月13日上午9 點(diǎn)，地點(diǎn)待定。

（2）面試內(nèi)容：面試采取結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行，滿(mǎn)分為100分，主要考察報(bào)考人員的審判、檢察業(yè)務(wù)能力、綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、反應(yīng)應(yīng)變能力、語(yǔ)言表達(dá)能力和舉止儀表等。

5、組織體檢。面試結(jié)束后，按照面試成績(jī)從高分到低分的順序按遴選名額1：1.5的比例確定體檢對(duì)象。

6、組織考察。在體檢合格人員中，按照面試成績(jī)從高分到低分的順序按遴選名額1：1的比例確定考察對(duì)象。考察不合格的在體檢合格人員中按面試成績(jī)從高分到低分的順序予以遞補(bǔ)，考察合格者列為擬遴選對(duì)象。

體檢、考察時(shí)間另行通知。

五、聯(lián)系方式

地址：宜春市袁州區(qū)人民檢察院政工科

郵編：336000 郵箱：2286956436@qq.com

電話：0795—3990217 傳真：0795—3990217

聯(lián)系人：18979515898(徐)

附件：

袁州區(qū)人民檢察院遴選法律人才報(bào)名表

易賢網(wǎng)溫馨提示：

《袁州區(qū)人民檢察院遴選法律人才報(bào)名表.doc》來(lái)源于贛州人才網(wǎng)，最近更新2013年08月19日。

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中共袁州區(qū)委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

二○一三年八月十五日

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