2013年濰坊市第七人民醫(yī)院托管聘用醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)人員招聘簡(jiǎn)章
來源:濰坊市大中專畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)中心網(wǎng) 閱讀:1341 次 日期:2013-08-13 11:57:29
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根據(jù)濰坊市第七人民醫(yī)院業(yè)務(wù)發(fā)展需要,經(jīng)院領(lǐng)導(dǎo)研究,市人社局畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)中心同意,現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)人員8名,現(xiàn)將本次公開招考具體事宜公告如下。

一、招聘條件

1、應(yīng)聘人員年齡須在35周歲以下(含35周歲),身體健康,品行端正,愛崗敬業(yè)。

2、招聘專業(yè)為醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)專業(yè),具有醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)工作經(jīng)歷和專業(yè)技術(shù)職稱者優(yōu)先考慮。

3、全日制??茖W(xué)歷人員須是濰坊生源或具有濰坊市常住戶口;全日制本科學(xué)歷人員須是山東生源或山東省內(nèi)戶口。

4、現(xiàn)役軍人、曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員或單位員工,以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得應(yīng)聘。

5、有工作經(jīng)歷的應(yīng)聘人員需提供相應(yīng)的工作經(jīng)歷證明。全日制普通高校畢業(yè)生在校期間的社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不作為工作經(jīng)歷。

二、招聘辦法

招考工作按照“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,采取報(bào)名、資格審查、面試、考核、聘用等程序進(jìn)行。

(一)報(bào)名

1、報(bào)名時(shí)間從2013年8月9日開始。

2、報(bào)名地點(diǎn):濰坊市第七人民醫(yī)院辦公室(奎文區(qū)勝利東街與新華路交叉路口向西300米路南,辦公樓四樓)。

3、報(bào)名時(shí)應(yīng)提交的基本材料:身份證原件及復(fù)印件;戶口本或戶籍證明原件及復(fù)印件;《2013年濰坊市第七人民醫(yī)院托管聘用人員公開招考報(bào)名登記表》;1寸近期免冠彩色照片1張;學(xué)歷、學(xué)位證書原件及復(fù)印件;相關(guān)資質(zhì)證書原件及復(fù)印件。另外,有工作經(jīng)歷人員還須出具工作經(jīng)歷證明和單位同意報(bào)考證明。

(二)資格審查

對(duì)報(bào)考人員的資格審查將貫穿整個(gè)招聘工作全過程。

(三)面試

應(yīng)聘人員接醫(yī)院通知后按要求參加面試。面試主要測(cè)試應(yīng)聘人員的綜合分析、組織協(xié)調(diào)、語言表達(dá)等基本能力和醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)行業(yè)相關(guān)知識(shí),全面衡量應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)。

(四)聘用

擬聘用人員名單將在院公示欄和濰坊高校畢業(yè)生就業(yè)信息網(wǎng)上公示三天,如發(fā)現(xiàn)問題,一經(jīng)核實(shí)即取消聘用人員資格。聘用人員的實(shí)行托管聘用。濰坊市第七人民醫(yī)院法定代表人或其委托人與聘用人員簽訂聘用合同,確定聘用關(guān)系。聘用人員按規(guī)定實(shí)行試用期。試用期一般為一年,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。期滿合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。

咨詢電話:0536-8236110

監(jiān)督電話:0536—8269393

附件1:2013年濰坊市第七人民醫(yī)院托管聘用醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)人員招聘計(jì)劃表

濰坊市第七人民醫(yī)院

2013年8月9日

附件下載易賢網(wǎng)溫馨提示:

附件2:2013年濰坊市第七人民醫(yī)院托管聘用人員公開招考報(bào)名登記表

《2013年濰坊市第七人民醫(yī)院托管聘用人員公開招考報(bào)名登記表.doc》來源于濰坊市大中專畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)中心網(wǎng),最近更新2013年8月13日。

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