根據(jù)省教育廳、省人社廳《關(guān)于做好2013年全省中小學(xué)教師招聘工作的通知》(贛教發(fā)字〔2013〕1號(hào))精神，現(xiàn)將2013年新余市招聘教師面試工作有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、面試對(duì)象：

根據(jù)《2013年全省統(tǒng)一招聘教師新余市面試入闈人員資格復(fù)審公告》規(guī)定，已通過(guò)資格復(fù)審并領(lǐng)取面試通知單人員。

二、面試時(shí)間：2013年8月8日，時(shí)間一天；各考點(diǎn)面試考生上午7：30分鐘前到達(dá)相應(yīng)考場(chǎng)侯考室，逾期視為自動(dòng)放棄面試。

三、面試地點(diǎn)、領(lǐng)取面試通知單時(shí)間地點(diǎn)：

1、市直面試地點(diǎn)：暨陽(yáng)學(xué)校（領(lǐng)取面試通知單時(shí)間：8月7日上午8:30-10:30、領(lǐng)取地點(diǎn)：新余市暨陽(yáng)學(xué)校傳達(dá)室）；

2、分宜縣面試地點(diǎn)：分宜三中（領(lǐng)取面試通知單時(shí)間：2013年8月6日-7日上午8:30-下午5:30、領(lǐng)取地點(diǎn)：分宜縣教育體育局人事股）；

3、高新區(qū)面試地點(diǎn)：高新區(qū)第一小學(xué)（面試通知單資格復(fù)審時(shí)已領(lǐng)取）。

四、面試方式、內(nèi)容：

（一）市直考點(diǎn)

1、面試方式

（1）初中計(jì)算機(jī)崗位的面試采用課堂教學(xué)(上課)、專業(yè)技能測(cè)試的方式進(jìn)行。面試采用百分制，其中教案10分、課堂教學(xué)(上課)30分，專業(yè)技能測(cè)試60分;

（2）其余崗位面試采用課堂教學(xué)（上課）的方式進(jìn)行，面試采用百分制，其中教案20分、課堂教學(xué)(上課)80分。

（3）備課時(shí)間：40分鐘

（4）上課時(shí)間：10分鐘

（5）計(jì)算機(jī)崗位專業(yè)技能測(cè)試時(shí)間：50分鐘

2、面試內(nèi)容與教材

課堂教學(xué)（上課）命題由評(píng)委在紀(jì)檢監(jiān)察人員監(jiān)督下確定。面試選用教材：高中學(xué)段崗位為高一年級(jí)教材（中職語(yǔ)文崗位為語(yǔ)文出版社、中職英語(yǔ)崗位為高等教育出版社、高中數(shù)學(xué)崗位為北師大出版社、其他學(xué)科崗位為人民教育出版社）；初中學(xué)段為初二年級(jí)教材（物理崗位為上?？萍汲霭嫔?、廣東教育出版社、歷史崗位為四川教育出版社、計(jì)算機(jī)崗位為贛科出版社、其它學(xué)科崗位為人民教育出版社）；小學(xué)學(xué)段為四年級(jí)教材（科學(xué)崗位為廣東教育出版社、廣東科技出版社，其它學(xué)科崗位為人民教育出版社）。

（二）分宜縣考點(diǎn)

1、面試方式

撰寫一堂課的教案（不計(jì)分），說(shuō)課（100分），報(bào)考音樂(lè)、體育、美術(shù)的考生還需進(jìn)行專業(yè)技能測(cè)試（100分）。

（1）備課時(shí)間40分鐘。

（2）說(shuō)課時(shí)間10分鐘。

（3）專業(yè)技能測(cè)試。

①音樂(lè)：聲樂(lè)40分（清唱一首歌）、器樂(lè)30分（演奏曲目一首、樂(lè)器自備、鋼琴除外）、才藝展示30分(自定)；

②體育：50米跑（40分）、立定跳遠(yuǎn)（30分）、擲實(shí)心球（30分），按2009年《國(guó)家學(xué)生體質(zhì)健康標(biāo)準(zhǔn)》高三年級(jí)評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行；

③美術(shù)：素描（40分）、美術(shù)字（30分）、簡(jiǎn)筆畫30分（自備工具），內(nèi)容和時(shí)間由評(píng)委現(xiàn)場(chǎng)確定。

2、面試內(nèi)容與教材

面試教材由分宜縣面向社會(huì)公開(kāi)招聘教師領(lǐng)導(dǎo)小組抽簽確定（在縣教育體育局網(wǎng)站上公布，網(wǎng)址：http://www.fyjwt.com，說(shuō)課課題由評(píng)委當(dāng)天在指定面試用書中抽簽確定）。

三、高新區(qū)考點(diǎn)

1、面試方式

（1）撰寫一堂課的說(shuō)課稿（20分），說(shuō)課（80分）；報(bào)考音樂(lè)、美術(shù)、體育的考生還需進(jìn)行專業(yè)技能測(cè)試（100分）。

（2）備課時(shí)間：40分鐘。

（3）說(shuō)課：10分鐘。

（4）音樂(lè)、美術(shù)、體育專業(yè)技能測(cè)試。

①音樂(lè)：聲樂(lè)40分（清唱一首歌）、器樂(lè)30分（演奏曲目一首、樂(lè)器自備、鋼琴除外）、才藝展示30分(自定)；

②美術(shù)：素描（40分）、美術(shù)字（30分）、簡(jiǎn)筆畫（自備工具）（30分），內(nèi)容和時(shí)間由評(píng)委現(xiàn)場(chǎng)確定；

③體育：立定跳遠(yuǎn)（40分）、50米短跑（30分）、仰臥起坐（30分），按2009年《國(guó)家學(xué)生體質(zhì)健康標(biāo)準(zhǔn)》高三年級(jí)評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

2、面試內(nèi)容與教材

數(shù)學(xué)1-6年級(jí)人民教育出版社下冊(cè)；語(yǔ)文1-5年級(jí)人民教育出版社下冊(cè)，6年級(jí)小學(xué)北師大版下冊(cè)；美術(shù)1-6年級(jí)江西美術(shù)出版社下冊(cè)；英語(yǔ)3-6年級(jí)小學(xué)人民教育出版社下冊(cè)；音樂(lè)1-6年級(jí)人民教育出版社，體育6年級(jí)全冊(cè)北京出版社教材。

說(shuō)課內(nèi)容由評(píng)委當(dāng)天在指定面試用書中抽簽確定。

五、面試程序

（1）報(bào)到、候考。參加面試考生須持本人有效證件（身份證、筆試準(zhǔn)考證、面試通知單），上午7:30分鐘前到達(dá)面試考場(chǎng)的考生候考室報(bào)到，統(tǒng)一封閉待考。

（2）抽簽。參加面試考生須進(jìn)行抽簽并按序號(hào)確定參加面試順序。

（3）備課?？忌窟M(jìn)場(chǎng)后，異地評(píng)委在市紀(jì)委監(jiān)察員全程陪同下到達(dá)面試考場(chǎng)，并在考場(chǎng)監(jiān)察員監(jiān)督下當(dāng)場(chǎng)命題、密封，監(jiān)察員領(lǐng)取密封考題后到候考室與考生當(dāng)場(chǎng)確認(rèn)并簽字?？忌来芜M(jìn)入備課室備課，備課完成后，考生在《備課時(shí)間登記表》簽字。

（4）面試。

在聯(lián)絡(luò)員引導(dǎo)下進(jìn)入面試室，考生進(jìn)入后板書課題后開(kāi)始課堂教學(xué)，面試結(jié)束后教案上交工作人員供評(píng)委評(píng)分備查。

（5）宣布成績(jī)。

六、計(jì)分辦法

1、在評(píng)委組的評(píng)分中去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分，計(jì)算出的平均分即為該面試考生的面試得分，面試得分保留兩位小數(shù)，小數(shù)點(diǎn)后第三位“四舍五入”。

2、分宜縣、高新區(qū)音樂(lè)、美術(shù)、體育學(xué)科面試成績(jī)=上課（說(shuō)課）成績(jī)×50%+專業(yè)測(cè)試成績(jī)×50%；

3、按照《江西省2013年中小學(xué)教師招聘公告》，公開(kāi)招聘采取筆試與面試相結(jié)合的方式進(jìn)行，筆試與面試成績(jī)各占50%，即總成績(jī)=筆試成績(jī)×（50÷200）+面試成績(jī)×（50÷100）。

七、面試紀(jì)律

1、面試時(shí)如出現(xiàn)缺席、遲到、違紀(jì)等情況，其面試成績(jī)以零分計(jì)算；

2、候考期間，考生無(wú)特殊原因不得離開(kāi)候考室，確需離開(kāi)候考室的，須經(jīng)同意后由工作人員陪同方可離開(kāi)；

3、面試考生服從工作人員管理，遵守紀(jì)律，抽簽前將手機(jī)關(guān)機(jī)并交由工作人員統(tǒng)一保管，備課時(shí)不得使用任何電子工具和輔助資料，否則視為作弊，按違紀(jì)處理；

4、面試時(shí)，考生不作自我介紹、不得詢問(wèn)考官及工作人員姓名、身份。

八、其它事項(xiàng)

1、達(dá)不到面試比例規(guī)定的，原則上相應(yīng)核減招聘人數(shù)；

2、形不成競(jìng)爭(zhēng)的崗位面試成績(jī)不得低于75分，否則取消該崗位招聘計(jì)劃；

3、面試結(jié)束后，按招聘名額1∶1的比例從高分到低分（筆試、面試的折合總成績(jī)）確定體檢人選；考試總成績(jī)相同者，依次按面試、筆試的分?jǐn)?shù)高低，確定體檢人選，并由市人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一組織體檢（體檢時(shí)間以公告為準(zhǔn)）。

4、體檢合格者，根據(jù)公布的用人學(xué)校招聘計(jì)劃，按照高考填報(bào)志愿方式,按崗位從高分到低分依批次雙向選擇。若雙向選擇不成功且不接受組織調(diào)劑者視為放棄聘用，差額從高分到低分依次遞補(bǔ)。

5、面試工作過(guò)程嚴(yán)格按《暫行辦法》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。面試考場(chǎng)實(shí)行封閉管理。市縣（區(qū)）紀(jì)委監(jiān)察工作人員參與全過(guò)程并實(shí)行監(jiān)督。

6、市直學(xué)校面試成績(jī)、體檢名單均在市人力資源和社會(huì)保障局官方網(wǎng)、新余教育城域網(wǎng)進(jìn)行公布；分宜縣、高新區(qū)面試成績(jī)、體檢、考核名單均在縣（區(qū)）政府網(wǎng)或教體網(wǎng)公布。

7、資格審查貫穿整個(gè)招聘工作全過(guò)程。凡發(fā)現(xiàn)與公告范圍和條件不符或弄虛作假的，將取消其聘用資格。

8、新聘用人員實(shí)行一年試用期，試用期內(nèi)享受本單位同類人員的政治、生活待遇。試用期滿合格的，予以聘用；不合格的，取消聘用。聘用人員服務(wù)期不少于5年（國(guó)家有規(guī)定的除外）。

本公告由新余市人力資源和社會(huì)保障局、新余市教育局負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：0790-6736338、0790-6435568

二0一三年八月二日

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