一、招聘崗位(具體崗位信息見附件一)
1.管理職員11人;
2.教輔人員11人。
二、應(yīng)聘資格條件
(一)基本條件
1.思想政治素質(zhì)好,身體健康,能勝任應(yīng)聘崗位的工作;
2.具備良好的人際溝通和協(xié)調(diào)能力,較強(qiáng)的崗位技能;
3.符合計劃生育政策規(guī)定;
4.涉嫌違法違紀(jì),正在接受審查尚未作出結(jié)論的,或有其它不符合事業(yè)單位招聘條件的人員,不接受其報名;
(二)具體要求見附件一。
三、招聘程序
1.在五邑大學(xué)網(wǎng)站(http://www.wyu.cn)、五邑大學(xué)人事處網(wǎng)站(http://dept.wyu.edu.cn/rsc)、大學(xué)生就業(yè)在線_廣東省高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)中心(http://www.gradjob.com.cn)、江門人才網(wǎng)(http://www.jobjm.com)公布擬聘崗位及其招聘條件;
2.應(yīng)聘者向五邑大學(xué)人事處提出應(yīng)聘申請:
1)通過網(wǎng)上提交基本信息進(jìn)入
2)在網(wǎng)上下載《五邑大學(xué)應(yīng)聘報名表》,并填寫完整信息;
3)在報名時間內(nèi),到報名地點(diǎn)提交《五邑大學(xué)應(yīng)聘報名表》及應(yīng)聘材料的復(fù)印件(如學(xué)歷、學(xué)位、資格證書及各種能力、業(yè)績佐證材料等),同時攜帶原件,以作審核。
報名地點(diǎn):五邑大學(xué)主樓638
報名時間:2013年5月22日至6月7日
聯(lián)系電話:3296131
應(yīng)聘者必須在規(guī)定的時間內(nèi)報名,并核準(zhǔn)所填寫的個人資料。報名所提交的應(yīng)聘申請材料必須真實、準(zhǔn)確。如果提供虛假應(yīng)聘申請材料的,一經(jīng)查實,即取消應(yīng)聘資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息,騙取考試資格的,取消應(yīng)聘資格。
3.人事處對申請人進(jìn)行資格審查,審查合格者進(jìn)入考核環(huán)節(jié)。
4.由學(xué)校組織對應(yīng)聘者進(jìn)行考核,考核方式包括背景材料評價、能力測試(計算機(jī)應(yīng)用能力、公文寫作等)、面試和實習(xí)等。
5.按“背景材料評價(滿分為100分,占50%)+能力測試(滿分為100分,占50%)”分?jǐn)?shù)高低排序(其中能力測試=計算機(jī)應(yīng)用能力(占50%)+公文寫作(占50%)),以不超過1:3的比例確定面試人選。6.教輔人員的面試重點(diǎn)考核應(yīng)聘者的崗位實際操作技能。
7.按綜合考核得分A從高分到低分按1:1.3比例確定實習(xí)人選,進(jìn)入實習(xí)考察環(huán)節(jié)。實習(xí)人選必須提供用人單位指定醫(yī)院(江門市人民醫(yī)院)體檢合格證明(體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行),體檢不合格的,可依次遞補(bǔ)人選。
綜合考核得分A = 背景材料評價(占20%)+能力測試(占20%)+面試(占60%)
實習(xí)時間為10天,自面試結(jié)束后第三天開始。
8.根據(jù)最終考核得分,按不高于招聘崗位數(shù)量從高分到低分提出各崗位擬聘任人選。
最終考核得分=綜合考核得分A(占70%)+實習(xí)得分(占30%)
9.?dāng)M聘任人選報學(xué)校人才引進(jìn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組或校長辦公會審批,并將審批通過人員名單在五邑大學(xué)網(wǎng)站、五邑大學(xué)人事處網(wǎng)站上公示,公示時間不少于5個工作日。
10.新招聘的人員,校長或其法定委托人與受聘人員簽訂聘用合同,試用期一般為6個月。試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。在試用期滿之前,用人單位應(yīng)按照崗位要求,對受聘人員的思想品德、學(xué)術(shù)與技術(shù)能力、工作表現(xiàn)和業(yè)績進(jìn)行考評。
四、聘用期間的待遇
薪酬待遇為管理職員每月應(yīng)發(fā)工資叁仟元整(3000元),教輔人員每月應(yīng)發(fā)工資貳仟伍佰元至叁仟元整(2500-3000元),并按國家規(guī)定為其購買社保等;第一個聘期為3年,聘期內(nèi)年度考核合格者,次年月薪增加100元;同時實行年金制;聘期滿考核合格可續(xù)聘。
五、招聘工作部門與監(jiān)督管理
招聘工作部門:五邑大學(xué)人事處人事科,電話:(0750)3296131。
招聘監(jiān)督部門:五邑大學(xué)紀(jì)委辦,舉報電話:(0750)3296291。
五邑大學(xué)人事
二〇一三年五月二十二日
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《五邑大學(xué)應(yīng)聘報名表.doc》來源于五邑大學(xué)網(wǎng),最近更新2013年5月22日。
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