根據(jù)學(xué)校事業(yè)發(fā)展規(guī)劃和實(shí)驗(yàn)技術(shù)崗位隊(duì)伍建設(shè)的需要，我校將面向社會(huì)公開招聘實(shí)驗(yàn)技術(shù)崗位工作人員12人。此次招聘工作將本著公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，接受社會(huì)監(jiān)督。為此，學(xué)校將成立招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)此項(xiàng)工作。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如

一、招聘崗位基本要求

1、遵守國家憲法、法律及相關(guān)規(guī)章制度。

2、熱愛高等教育事業(yè)，具有良好的職業(yè)道德，品學(xué)兼優(yōu)，各門課程原始成績無不及格記錄，未受過任何紀(jì)律處分。

3、2013年應(yīng)屆統(tǒng)招統(tǒng)分畢業(yè)生、非應(yīng)屆生均可報(bào)名。除非崗位聘用條件有特別說明，本次招聘的崗位均要求普通全日制本科起點(diǎn)并具有高水平大學(xué)碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位。博士學(xué)歷學(xué)位優(yōu)先。

4、年齡不超過30周歲（1983年1月1日及以后出生）、非應(yīng)屆生年齡不超過35周歲（1978年1月1日及以后出生）。

二、招聘具體崗位和條件

具體招聘計(jì)劃見附件1。

三、招聘流程

1、報(bào)名

本次招聘全部采取郵件報(bào)名的方式進(jìn)行，不設(shè)現(xiàn)場報(bào)名。應(yīng)聘者請?zhí)顚憽渡綎|大學(xué)實(shí)驗(yàn)技術(shù)崗位人員報(bào)名表》（見附件2）并發(fā)至郵箱rsk@sdu.edu.cn。郵件主題請?zhí)顚憽靶彰?應(yīng)聘單位”。每位應(yīng)聘人員限報(bào)一個(gè)崗位。

2、資格初審

招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)招聘基本條件和崗位要求，對應(yīng)聘者進(jìn)行資格審查，并按照1:5的比例擇優(yōu)選取有效應(yīng)聘者，參加學(xué)校統(tǒng)一組織的筆試，筆試名單及事項(xiàng)在山東大學(xué)網(wǎng)站首頁“人才招聘”專欄公布，未能進(jìn)入筆試人員名單者不再做回復(fù)。

有效應(yīng)聘者需根據(jù)通知所規(guī)定的時(shí)間，攜帶身份證、1張2吋免冠彩色照片、各層次的學(xué)歷、學(xué)位證書、學(xué)習(xí)成績單、《山東大學(xué)招聘實(shí)驗(yàn)技術(shù)崗位人員報(bào)名表》（正反面打?。?份、畢業(yè)生就業(yè)推薦表（應(yīng)屆畢業(yè)生提供）、工作單位人事部門出具的工作經(jīng)歷證明信（非應(yīng)屆畢業(yè)生提供）及相關(guān)資格證書等材料的原件及復(fù)印件，應(yīng)聘者如系留學(xué)回國人員，需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書及相關(guān)證明材料，到山東大學(xué)人事部進(jìn)行復(fù)核確認(rèn)，復(fù)核通過者發(fā)放筆試準(zhǔn)考證。

3、筆試

考試內(nèi)容包括實(shí)驗(yàn)與儀器、計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力和英語水平等。招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組將根據(jù)筆試成績，擇優(yōu)按照1:2的比例確定參加面試人員，面試人員名單及事項(xiàng)將在山東大學(xué)網(wǎng)站首頁“人才招聘”專欄公布。

4、面試和崗位技能測試

面試形式為結(jié)構(gòu)化面試，主要測試應(yīng)考者的綜合素質(zhì)、專業(yè)能力和崗位適應(yīng)性。面試時(shí)，應(yīng)聘者需攜帶身份證、準(zhǔn)考證。崗位技能測試地點(diǎn)時(shí)間另行通知。

5、公示、體檢、錄用

面試和崗位技能測試后，招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組將根據(jù)筆試、面試、崗位技能測試（筆試成績占50%、面試成績占40%、崗位技能測試10%）的綜合成績，按照擇優(yōu)錄取的原則確定擬聘人員，如招聘不到符合招聘崗位人選條件者，學(xué)校將取消該崗位的年度招聘計(jì)劃。擬聘人員名單將在山東大學(xué)網(wǎng)站首頁“人才招聘”專欄公示7個(gè)工作日。

公示無異議者將參加學(xué)校組織的體檢。

體檢合格者，學(xué)校予以聘用。聘用人員的性質(zhì)屬于山東大學(xué)事業(yè)編制職工，實(shí)行人事代理，簽訂聘用合同，對于違反合同約定或聘期期滿考核不合格者，予以解聘或不再續(xù)聘。

四、相關(guān)說明

1、應(yīng)聘人員填寫及提供的材料應(yīng)真實(shí)有效，如有與實(shí)際情況不符者，一經(jīng)查實(shí)，將取消其應(yīng)聘資格。

2、應(yīng)聘人員少于3人的崗位，可取消該崗位的本次招聘。

3、擬聘人員的崗位管理參照學(xué)校崗位聘用的有關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行。

4、擬聘人員如系2013年應(yīng)屆畢業(yè)生，報(bào)到時(shí)需提供報(bào)到證、學(xué)歷證書、學(xué)位證書。不能全部提供者將不予接收、聘用。報(bào)到時(shí)間另行通知。

5、擬聘人員如未能按要求報(bào)到，按綜合成績次序進(jìn)行遞補(bǔ)。

五、報(bào)名時(shí)間、領(lǐng)取準(zhǔn)考證的地點(diǎn)及聯(lián)系方式

報(bào)名時(shí)間截止至2013年5月24日下午17時(shí)30分。

地點(diǎn)：山東省濟(jì)南市山大南路27號(hào)山東大學(xué)中心校區(qū)明德樓B區(qū)533室

聯(lián)系電話：0531-88364303

Email：rsk@sdu.edu.cn

山東大學(xué)人事部

2013年5月13日

山東大學(xué)2013年度實(shí)驗(yàn)技術(shù)崗位招聘計(jì)劃

附件：山東大學(xué)招聘實(shí)驗(yàn)技術(shù)崗位人員報(bào)名表

附件下載易賢網(wǎng)溫馨提示：

《山東大學(xué)招聘實(shí)驗(yàn)技術(shù)崗位人員報(bào)名表.doc》來源于山東大學(xué)網(wǎng)，最近更新2013年5月13日。

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