考試考核招聘單位、崗位及人數(shù)

1、鳳岡縣中等職業(yè)技術學校教師4名，其中：電氣制動化、機電一體化、汽修、電子電工各1名。

考試考核招聘對象及條件

（一）招聘對象

1、全日制普通高校本科及以上應、往屆畢業(yè)生(應屆畢業(yè)生不含委培生、定向生)，戶籍不限；

2、專業(yè):工業(yè)電氣自動化技術、機械及自動化技術、電氣工程及其自動化、自動化、電氣工程與自動化、工業(yè)電子技術、電子設備應用技術、機械設計制造及其自動化、機械工程及自動化；機電一體化；汽修類；機電技術教育、電氣技術教育、應用電子技術教育、電子信息工程、電子科學與技術、應用電子技術、電子與信息技術、工業(yè)電子技術、電子設備應用技術、電子工程、電子信息科學與技術、物理學、應用物理學、物理學教育。

（二）招聘條件

1、具有中華人民共和國國籍。

2、擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產(chǎn)黨的領導，熱愛社會主義。

3、有良好的政治素質(zhì)和品行，具有為人民服務的思想，遵紀守法。

4、年齡在18周歲以上（1995年4月16日及以前出生）、35周歲以下（1977年4月16日及以后出生）；獲得碩士、博士研究生及以上學歷學位的應、往屆畢業(yè)生（非在職）或具有高級專業(yè)技術職務人員年齡可放寬到40周歲（1972年4月16日及以后出生）。

5、身體健康，身體條件符合事業(yè)單位新增人員體檢聘用標準（公務員錄用體檢標準執(zhí)行）。

6、在職人員應聘需提供單位及主管部門同意應聘的證明。

7、具備擬報考崗位所需的其他資格條件。

（三）有下列情況之一者不能應聘：

1、在校期間或工作期間曾受過紀律處分的；

2、在讀的非應屆畢業(yè)生；

3、曾受過治安處罰或被司法機關確定為犯罪嫌疑人；

4、曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動教養(yǎng)的人員;

5、曾被開除公職或被辭退未滿5年的；

6、受立案審查尚未結案的人員；

7、定向到外縣或定向本縣具體單位的應屆畢業(yè)生；

8、不能按時提供畢業(yè)證、學位證等證件原件和學籍檔案的；

9、本縣行政事業(yè)單位在職的正式人員；

10、不符合招考崗位要求的有關條件的人員。

考試考核招聘程序

由人社、紀檢、招聘單位或其主管部門組成招聘工作領導小組，具體負責考試考核招聘工作。招聘工作程序為：報名、資格審查、考試考核、體檢、政審、公示、聘用。每個崗位的報名人數(shù)與招聘計劃數(shù)原則上須達到3:1的比例方能進行考試考核。如達不到比例，經(jīng)報市人力資源和社會保障局批準后，調(diào)整比例限制。

（一）發(fā)布招聘信息

在遵義市人力資源和社會保障網(wǎng)、鳳岡縣人民政府網(wǎng)站和貴州大學發(fā)布招聘簡章。咨詢電話：0852-5228091。

二）報名方式及時間、地點

招聘方式：在貴州大學進行現(xiàn)場招聘；招聘單位在本縣設立報名點招聘（在貴州大學現(xiàn)場招聘已滿的崗位，不再在本縣報名進行招聘）。

具體時間地點安排如下：

4月16日8：30至14：00在貴州大學進行現(xiàn)場報名，報名地點設在招生就業(yè)處?？荚嚂r間臨時通知。

如在貴州大學現(xiàn)場招聘未滿的崗位將在鳳岡縣人民政府網(wǎng)站公告，并由招聘單位在鳳岡縣設立報名點再次進行招聘。報名時間、地點：2013年4月22日上午08:30—11:30，下午14:00—17:30在鳳岡縣人力資源和社會保障局報名。面試和專業(yè)技能測試地點另行通知。

報名時應聘人員必須提供畢業(yè)證（應屆畢業(yè)生提供就業(yè)推薦表）、有效居民身份證原件及復印件；同時還應提供學位證、各種獲獎證書等相關證件的原件及復印件；在職人員須提供所在單位及主管部門同意報考的證明。填寫報名登記表1份，交近期正面同底免冠小1寸照片5張。報名時應聘人員要認真填寫報考信息，并保證所填信息真實，如填寫的報名信息與實際情況不符或弄虛作假的，取消聘用資格。

（三）考試考核

1、資格審查

（1）在貴州大學現(xiàn)場招聘的，由招聘工作領導小組組織有關人員現(xiàn)場審查資格，符合報考條件的考生參加考試考核。

（2）在本縣組織報名的，經(jīng)資格審查合格后參加考試考核。

2、考試考核內(nèi)容

（1）思想政治素質(zhì)：遵守憲法和法律，在原單位或畢業(yè)院校的思想政治表現(xiàn)，道德品行和有無獎懲等情況。應屆畢業(yè)生主要以查閱學籍檔案為主；其他人員主要以了解其所在單位的表現(xiàn)情況，必要時招聘單位可以對其進行考察。

（2）專業(yè)知識水平及工作實績：專業(yè)理論水平、實際工作能力、專業(yè)工作經(jīng)歷（含繼續(xù)教育情況）、專業(yè)技術工作取得的業(yè)績（成果及論文）、履職盡責等情況；無實際工作經(jīng)歷的畢業(yè)生側重考核在校學習成績、實習鑒定等。

（3）邏輯思維及組織分析能力：主要考核在面試、試講過程中所表現(xiàn)出的邏輯思維能力、組織能力、教學能力以及解決具體問題的分析能力。

（4）其他資格條件：進一步了解應聘人員適應崗位要求的資格條件。

3、考試考核方式

考試考核采取面試和試講或說課的方式進行。面試由招聘工作領導小組組成人員進行量化評分，按照《鳳岡縣考試考核聘用事業(yè)單位專業(yè)技術人員面試量化評分表》要求的測評要素進行綜合考核評分。評分標準按百分制記分，去掉一個最高分和最低分，計算出平均分值為面試最后得分。試講或說課由招聘工作領導小組組織的相關專業(yè)的專家組現(xiàn)場進行測評。

根據(jù)綜合考核匯總后的總成績，對應聘同一崗位的人員進行排序，招聘單位按考核總成績從高到低1：1的比例依次確定體檢人員。考核總成績相同者，學歷高者優(yōu)先進入體檢。

咨詢電話：0852—5220388（鳳岡縣人社局）

招聘單位具體方案請登陸鳳岡縣政府網(wǎng)站查詢。

鳳岡政府網(wǎng)網(wǎng)址：WWW.gzfenggang.gov.cn

遵義人力資源和社會保障網(wǎng)網(wǎng)址：www.zyrs.gov.cn

更多信息請查看貴州省教師招聘考試網(wǎng)