2013年畢節(jié)市大方縣簡(jiǎn)化程序招聘衛(wèi)生系統(tǒng)專業(yè)技術(shù)人員實(shí)施方案
來源:貴州衛(wèi)生人才網(wǎng) 閱讀:885 次 日期:2013-03-12 15:45:19
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根據(jù)《畢節(jié)地區(qū)事業(yè)單位新增人員公開招聘實(shí)施辦法》(畢署人字〔2006〕131號(hào))、《大方縣事業(yè)單位補(bǔ)充工作人員暫行辦法》(方黨辦通字〔2007〕86號(hào))和《大方縣事業(yè)單位聘用暫行辦法》(方黨辦通字〔2007〕88號(hào))文件精神,經(jīng)中共大方縣委、大方縣人民政府同意,并報(bào)經(jīng)畢節(jié)市人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn),決定簡(jiǎn)化程序面向全國醫(yī)學(xué)院校應(yīng)屆畢業(yè)生招聘衛(wèi)生系統(tǒng)專業(yè)技術(shù)人員。為確保招聘工作順利實(shí)施,特制定本方案。

一、公開招聘的原則及程序

招聘工作堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,采取公開面試,嚴(yán)格考核的辦法,實(shí)行公開報(bào)名條件、公開報(bào)名、公開面試、公開監(jiān)督、公開聘用。按照制定招聘計(jì)劃,發(fā)布招聘公告,組織報(bào)名及資格審查,面試,體檢,政審,確定擬聘人員,公示招聘結(jié)果,完善聘用手續(xù)的程序進(jìn)行。

二、招聘計(jì)劃

面向全國醫(yī)學(xué)院校全日制大專及以上應(yīng)屆畢業(yè)生招聘衛(wèi)生系統(tǒng)專業(yè)技術(shù)人員235名。具體計(jì)劃詳見《2013年大方縣簡(jiǎn)化程序面向全國醫(yī)學(xué)院校應(yīng)屆畢業(yè)生招聘衛(wèi)生系統(tǒng)專業(yè)技術(shù)人員職位表》,職位表所涉及專業(yè)均依據(jù)貴州省公務(wù)員局網(wǎng)發(fā)布的專業(yè)目錄。

三、招聘對(duì)象及報(bào)考條件

(一)招聘對(duì)象

1、全國醫(yī)學(xué)院校全日制普通高校大專及以上應(yīng)屆畢業(yè)生;

2、具體職位要求詳見《2013年大方縣簡(jiǎn)化程序面向全國醫(yī)學(xué)院校應(yīng)屆畢業(yè)生招聘衛(wèi)生系統(tǒng)專業(yè)技術(shù)人員職位表》。

(二)報(bào)考條件

1、具有中華人民共和國國籍,擁護(hù)中華人民共和國憲法,具有良好的品行;

2、年齡在35周歲及以下(1978年3月6日及以后出生),18周歲及以上(1995年3月6日及以前出生);

3、全國醫(yī)學(xué)院校全日制普通高校大專及以上畢業(yè)生。報(bào)考醫(yī)生職位的,上崗3年內(nèi)取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證,報(bào)考護(hù)士職位的,上崗1年內(nèi)須取得執(zhí)業(yè)護(hù)士資格證,否則解除聘用;

4、報(bào)考職位的專業(yè)與本人所學(xué)專業(yè)要求一致;

5、符合報(bào)考職位要求的身體條件,參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

6、無違法犯罪記錄;

7、未違反計(jì)劃生育政策;

8、符合報(bào)考職位要求的其他資格條件。

四、報(bào)名及資格審查

1、發(fā)布公告時(shí)間:2013年3月6日—2013年4月15日。

2、報(bào)名時(shí)間:2013年3月20日—2013年4月20日。

3、報(bào)名地點(diǎn):由各用人單位及主管部門根據(jù)情況到考生就讀的高校組織報(bào)名。

4、報(bào)名辦法:報(bào)名時(shí)持報(bào)名表(在大方縣人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)下載打印)、有效居民身份證、就業(yè)推薦表原件及復(fù)印件、近期同底一吋免冠彩照5張。

每名報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)職位,報(bào)名人員符合條件者,直接進(jìn)入面試。

五、面試

1、由用人單位、主管部門、人社部門組成工作組到考生就讀的高校進(jìn)行面試,面試合格的,當(dāng)場(chǎng)簽訂用人意向協(xié)議(職位招聘計(jì)劃數(shù)簽滿為止)。待考生取得畢業(yè)證書,經(jīng)體檢、考核政審合格后,辦理正式聘用手續(xù)。

2、面試成績(jī)按百分制計(jì)算,滿分100分。面試成績(jī)低于60分的,不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

六、體檢

體檢時(shí)間:2013年4月26日上午8時(shí)。

體檢報(bào)到地點(diǎn):大方縣人力資源和社會(huì)保障局。

面試合格,簽訂用人意向協(xié)議的報(bào)考人員,進(jìn)入體檢。體檢在大方縣事業(yè)單位公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室指定的縣級(jí)及以上醫(yī)院進(jìn)行,體檢合格者確定為考核政審對(duì)象,不合格的,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

在招考方案規(guī)定的時(shí)間內(nèi)未按時(shí)參加體檢的視為自動(dòng)放棄,不再另行通知。

七、考核政審

經(jīng)體檢合格人員列為考核政審對(duì)象。大方縣事業(yè)單位公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)考核政審工作的指導(dǎo),具體考核政審工作由用人單位組織實(shí)施。

考核政審應(yīng)成立考核政審工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由兩人以上組成,考核政審工作應(yīng)做到全面、客觀、公正,據(jù)實(shí)寫出考核政審材料,考核政審內(nèi)容主要包括考生政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法及廉潔自律等情況,同時(shí)確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提供的信息材料是否真實(shí),進(jìn)一步核實(shí)考生是否符合規(guī)定的報(bào)考條件,做出考核政審結(jié)論,提出聘用意見。

在考核政審中發(fā)現(xiàn)有下列情況之一者,視為考核政審不合格,取消擬聘用資格。

1、不能堅(jiān)持和擁護(hù)黨的基本路線,在重大政治問題上不能與黨中央保持一致;

2、違反計(jì)劃生育政策的;

3、有違法犯罪行為的;

4、弄虛作假,提供虛假材料的;

5、不符合本方案規(guī)定的報(bào)考條件;

6、2013年7月31日前不能提供畢業(yè)證書審驗(yàn)合格的;

7、其他不能聘用的情況。

考核政審合格的,確定為擬聘用對(duì)象,不合格的,取消聘用資格。在考核政審中發(fā)現(xiàn)被司法機(jī)關(guān)確定為犯罪嫌疑人的,待司法機(jī)關(guān)作出結(jié)論后,根據(jù)本方案規(guī)定不影響聘用的,列為擬聘用對(duì)象,影響聘用的,取消聘用資格。

八、選崗

考核政審合格人員按職位招聘計(jì)劃數(shù)和面試成績(jī)從高分到低分進(jìn)行選崗,分?jǐn)?shù)并列的,當(dāng)場(chǎng)抽簽確定選崗順序。選崗崗位由大方縣事業(yè)單位公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室結(jié)合單位編制及崗位實(shí)際需要研究確定。

九、聘用

報(bào)考人員須在2013年7月31日前提供畢業(yè)證書驗(yàn)證合格,經(jīng)體檢、考核政審合格后,確定為擬聘用對(duì)象。大方縣事業(yè)單位公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室在大方縣人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)(http://www.dfrsj.gov.cn)進(jìn)行為期七天的公示,接受社會(huì)監(jiān)督。經(jīng)公示無反映或反映的問題不影響聘用的,根據(jù)《大方縣事業(yè)單位聘用暫行辦法》(方黨辦通字〔2007〕88號(hào))文件規(guī)定辦理聘用手續(xù)。如反映問題經(jīng)查實(shí)影響聘用的,取消聘用資格。

報(bào)考醫(yī)生職位在上崗3年內(nèi)未取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證和報(bào)考護(hù)士職位在上崗1年內(nèi)未取得執(zhí)業(yè)護(hù)士資格證的,解除聘用。根據(jù)招聘情況,采取分批聘用的方式,手續(xù)完畢審查合格公示無影響聘用情況反映后即辦理聘用手續(xù),否則取消聘用資格;

新聘人員實(shí)行一年試用期,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿并經(jīng)用人單位考核合格者,經(jīng)業(yè)務(wù)主管部門審核,報(bào)人事部門完善正式聘用手續(xù)??己瞬缓细竦模獬赣?。

聘用人員最低服務(wù)年限三年,三年服務(wù)期限未滿者不得參加事業(yè)單位招聘考試和公務(wù)員招考、不得調(diào)動(dòng)、辭職,否則承擔(dān)違約責(zé)任。

各用人單位可結(jié)合本方案制定相關(guān)用人優(yōu)惠政策。

十、整過公開招聘過程中,各職位、各環(huán)節(jié)均不實(shí)行遞補(bǔ)。

十一、紀(jì)律監(jiān)督

招聘工作嚴(yán)格按照公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則進(jìn)行,堅(jiān)持公開報(bào)考條件、公開考試程序、公開考試結(jié)果,接受紀(jì)檢(監(jiān)察)部門和社會(huì)各界監(jiān)督,嚴(yán)格堅(jiān)持干部人事工作紀(jì)律,堅(jiān)決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等選人用人上的不正之風(fēng),如有其他違反公開招考工作紀(jì)律情況的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),堅(jiān)決嚴(yán)肅處理,工作人員及其責(zé)任人給予相應(yīng)的紀(jì)律處分;考生取消考試及聘用資格,三年內(nèi)不準(zhǔn)參加縣內(nèi)任何聘用考試。

十二、未盡事宜由大方縣事業(yè)單位公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組集體研究決定。

咨詢電話:大方縣人力資源和社會(huì)保障局 0857—5251738

監(jiān)督電話:大方縣紀(jì)委(監(jiān)察局) 0857—5221501

2013年畢節(jié)市大方縣全國醫(yī)學(xué)院校應(yīng)屆畢業(yè)生招聘衛(wèi)生系統(tǒng)專業(yè)技術(shù)人員職位表

大方縣事業(yè)單位公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

二○一三年三月六日

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