蘇州銀行股份有限公司自2010年9月28日正式掛牌開業(yè)以來，憑借優(yōu)質的股東結構、雄厚的資本實力、健全的法人治理結構和廣泛的客戶基礎，業(yè)務蓬勃發(fā)展、經營業(yè)績持續(xù)改善。

小微金融事業(yè)部作為蘇州銀行總行一級部門，現(xiàn)因業(yè)務發(fā)展需要，擬新設常熟分部，現(xiàn)公開招聘業(yè)務主管2名，具體情況如下：

招聘崗位

業(yè)務主管兩名

崗位職責與要求

1.崗位職責

（1）業(yè)務拓展與管理：組織、輔導、監(jiān)督所轄范圍內的客戶經理進行市場營銷、業(yè)務拓展及客戶維護，以完成分部的經營任務；

（2）權限范圍內審貸會的參與和業(yè)務的審批：參與權限范圍內審貸會會議，參與小微業(yè)務的評審工作；

（3）所轄范圍內客戶經理日常管理：統(tǒng)籌進行所轄范圍內客戶經理的日常管理；協(xié)助綜合業(yè)務中心進行所轄客戶經理定級、培訓、考核及發(fā)展；

（4）風險內控管理：監(jiān)控微小企業(yè)貸款組合的質量，協(xié)調分部的逾期貸款管理；根據相關信貸管理與風險管理制度、流程，負責所轄團隊業(yè)務運作中的風險管理。

2、崗位要求

（1）年齡35周歲以下，身體健康；

（2）本科及以上學歷，專業(yè)不限，工商管理、經濟學、會計及財務管理類專業(yè)優(yōu)先，熟練使用辦公軟件；

（3）具有1年以上基于現(xiàn)金流還款的微小企業(yè)貸款信貸經驗；

（4）具有較高的工作積極性，良好的溝通技巧，自我管理及團隊領導能力強，具有較強的分析技巧。

三、招聘流程

1、報名時間：2013年2月26日至2013年3月25日。

2、報名方式：登陸蘇州銀行網站人才招聘頁面（hr.suzhoubank.com）進行網上申請。網申為唯一報名方式，請勿投送紙質簡歷。

3、恕不接待來訪。經初審符合條件者，將另行通知筆試、面試時間，通過筆試、面試后擇優(yōu)錄取。招聘各階段未通過的應聘者，我行不再另行通知。

4、未錄用人員應聘材料，我行將代為保密，恕不退還。

聯(lián)系人：王小姐，電話：65635747

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