才聚普洱·智贏未來(lái)-景谷傣族彝族自治縣融媒體中心
2025年急需緊缺人才招聘公告
為切實(shí)加強(qiáng)景谷傣族彝族自治縣融媒體中心宣傳隊(duì)伍建設(shè),改善人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu),根據(jù)《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》(中華人民共和國(guó)人事部第6號(hào)令)和《關(guān)于進(jìn)一步做好事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》(人社部發(fā)〔2024〕57號(hào))等有關(guān)規(guī)定,遵循“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,經(jīng)縣委、縣政府批準(zhǔn),景谷傣族彝族自治縣融媒體中心2025年計(jì)劃招聘急需緊缺人才2名,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘崗位及人數(shù)
崗位:播音主持崗1人,后期視頻編輯崗1人。
具體崗位要求詳見(jiàn)附件1《景谷傣族彝族自治縣融媒體中心2025年急需緊缺人才招聘工作人員簡(jiǎn)章》
二、招聘對(duì)象和條件
(一)招聘對(duì)象
1.2023年、2024年、2025年普通高等院校本科及以上畢業(yè)生,取得學(xué)士及以上學(xué)位,且學(xué)習(xí)成績(jī)平均達(dá)良好以上;
2.具有與招聘崗位相對(duì)應(yīng)的專業(yè)要求、學(xué)歷學(xué)位和其他要求;
3.播音主持人崗年齡不超過(guò)30周歲(1995年3月1日及以后出生),后期視頻編輯崗年齡不超過(guò)35周歲(1990年3月1日及以后出生);
4.從2017年起由國(guó)家統(tǒng)一下達(dá)招生計(jì)劃的非全日制研究生,學(xué)歷學(xué)位證書(shū)與全日制研究生的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)具有同等法律效力;
5.本次招聘考試專業(yè)目錄參照教育部普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄(2024年)以及研究生教育學(xué)科專業(yè)目錄(2022年)執(zhí)行。
(二)招聘條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵守憲法和法律;
2.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),具有良好的品行,愛(ài)崗敬業(yè);
3.具有招聘崗位所需的學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)和任職資格及技能要求;
4.身心健康,符合事業(yè)單位聘用人員規(guī)定的體檢要求;
5.承諾在景谷縣服務(wù)年限不少于5周年(含試用期);
6.具備報(bào)考崗位所需要的其他條件。
(三)有下列情形之一的人員不得報(bào)考
1.被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員,因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員,受到刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員,受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員,曾被開(kāi)除公職的人員、吸毒人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員均不得參加應(yīng)聘;
2.每場(chǎng)招聘公告發(fā)布當(dāng)月1日以前被普洱市組織人社部門(mén)批準(zhǔn)錄用的公務(wù)員(含參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位工作人員)、事業(yè)單位聘用的管理人員、專業(yè)技術(shù)人員無(wú)論是否辦理辭職手續(xù)均不得參加報(bào)考(不含因提升學(xué)歷層次就學(xué)辦理辭職手續(xù)的人員);
3.每場(chǎng)招聘公告發(fā)布當(dāng)月1日以前通過(guò)各類人才招聘與普洱市各級(jí)事業(yè)單位簽訂就業(yè)協(xié)議的人員;
4.2020年、2021年、2022年、2023年、2024年在普洱市事業(yè)單位公開(kāi)招聘中浪費(fèi)考錄資源尚在禁考期限的人員,歷年普洱市事業(yè)單位招聘考試中因嚴(yán)重違規(guī)行為尚在禁考期限的人員;
5.普通高校在讀的非2025年畢業(yè)生(含取得專科、本科、碩士研究生學(xué)歷在讀的本科、碩士研究生和博士研究生);
6.現(xiàn)役軍人;
7.聘用后即與招聘單位構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條所列的人員;
8.法律法規(guī)規(guī)定不符合報(bào)名條件的其他情形的人員。
三、招聘程序
(一)發(fā)布公告
在景谷傣族彝族自治縣人民政府網(wǎng)(網(wǎng)址:https://www.jinggu.gov.cn/)發(fā)布公告,轉(zhuǎn)發(fā)在景谷傣族彝族自治縣融媒體中心“景谷發(fā)布”微信公眾號(hào)、七彩云景谷融媒頻道。若此次招聘結(jié)束后出現(xiàn)崗位空缺將再發(fā)布公告組織招聘。
(二)報(bào)名方式及時(shí)間
此次招聘報(bào)名采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名及現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式分兩次進(jìn)行,考生結(jié)合實(shí)際任選一次參加報(bào)名均為有效報(bào)名;不符合招聘條件及具體崗位需求的一律視為無(wú)效報(bào)名,取消報(bào)考資格。
1.網(wǎng)絡(luò)報(bào)名
(1)報(bào)名時(shí)間:2025年3月13日至2025年3月19日。
(2)報(bào)名聯(lián)系人及電話:陳老師0879—5229786
(3)報(bào)名郵箱:jgxrmtzx@126.com
2.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名
(1)報(bào)名時(shí)間:2025年3月25日9:00-11:50,報(bào)名地點(diǎn):云南藝術(shù)學(xué)院呈貢校區(qū)戲劇學(xué)院201室(昆明市呈貢區(qū)雨花路1577號(hào))
(2)報(bào)名聯(lián)系人及電話:曹老師0879—5229786
3.報(bào)名提供材料:
(1)《普洱市景谷傣族彝族自治縣融媒體中心2025年緊缺急需人才招聘報(bào)名推薦表》(須張貼小一寸彩色近期免冠照(附件2))
(2)本人有效身份證(正反面)、戶口冊(cè)
(3)畢業(yè)證、學(xué)位證、國(guó)家普通話水平測(cè)試等級(jí)證書(shū)(2025年畢業(yè)生暫未取得畢業(yè)證、學(xué)位證、普通話等級(jí)證的,可暫不提供原件,提供就讀學(xué)校出具的學(xué)歷、學(xué)位及學(xué)歷性質(zhì)證明、在校學(xué)習(xí)成績(jī)單,但以上相關(guān)證件原件須在擬聘用人員公示前提供)
(4)在校所學(xué)課程名目、加蓋學(xué)校公章的《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》
(5)各級(jí)各類獲獎(jiǎng)證書(shū)、聘書(shū)、榮譽(yù)證書(shū)等
(6)近期彩色正面免冠照2張
網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的掃描成PDF格式文檔,全部資料打包成壓縮文件后上傳至指定郵箱jgxrmtzx@126.com,郵件標(biāo)題一律命名為“景谷縣融媒體中心播音主持+應(yīng)聘人員真實(shí)姓名”或“景谷縣融媒體中心后期視頻編輯+應(yīng)聘人員真實(shí)姓名”。有條件的提交播音主持視頻資料或自制視頻節(jié)目作品?,F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的提供以上所有材料的原件和復(fù)印件各一份。
(三)資格初審
報(bào)名結(jié)束后,根據(jù)報(bào)名人員提交的報(bào)名材料,對(duì)照考生報(bào)考崗位的招聘條件等要求,采用人工審核等方式對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行報(bào)名資格審核。
報(bào)名人員須按要求提供真實(shí)、準(zhǔn)確、完整的報(bào)名材料,資格審核貫穿公開(kāi)招聘全過(guò)程,任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合資格條件的,均應(yīng)取消應(yīng)聘或者聘用資格,并按相關(guān)規(guī)定給予處理。
(四)面談
資格初審合格人員首先進(jìn)入面談測(cè)試環(huán)節(jié)。主要圍繞應(yīng)聘人員的政治素質(zhì)、學(xué)習(xí)成績(jī)、溝通能力、在校表現(xiàn)、社會(huì)實(shí)踐、求職意愿、語(yǔ)言表達(dá)、上鏡效果等進(jìn)行。面談的具體時(shí)間、地點(diǎn)以電話或現(xiàn)場(chǎng)告知為準(zhǔn)。面談測(cè)試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線為80分,未達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)線的考生不得進(jìn)入面談后續(xù)招聘環(huán)節(jié)。在達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)線以上人員中,根據(jù)崗位面談成績(jī)從高到低的順序,按進(jìn)入面試人數(shù)與崗位招聘人數(shù)3:1及以上比例確定面試人員,如崗位進(jìn)入面試人數(shù)與崗位招聘人數(shù)達(dá)不到3:1比例,由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)招聘人才質(zhì)量及實(shí)際情況研究同意,并報(bào)縣人社部門(mén)備案后,可適當(dāng)放寬開(kāi)考比例。面談成績(jī)僅作為應(yīng)聘人員進(jìn)入面試資格的選拔條件不計(jì)入面試成績(jī)。
景谷縣融媒體中心電話通知進(jìn)入面試人員參加面試,若未及時(shí)接聽(tīng)電話或未按時(shí)到達(dá)指定面試地點(diǎn),視為自動(dòng)放棄。
參加面談人員相關(guān)材料由招聘單位收集保管,留存?zhèn)洳椤?/p>
(五)面試
1.面試對(duì)象
經(jīng)面談測(cè)試確定進(jìn)入面試人員。(以景谷縣融媒體中心通知為準(zhǔn))。
2.面試方式
綜合素質(zhì)測(cè)試+專業(yè)素質(zhì)測(cè)試
3.面試時(shí)間及地點(diǎn)
時(shí)間:2025年3月26日。
地點(diǎn):云南藝術(shù)學(xué)院呈貢校區(qū)戲劇學(xué)院313室(昆明市呈貢區(qū)雨花路1577號(hào))(具體的時(shí)間、地點(diǎn)以招聘單位通知為準(zhǔn),如有變動(dòng)另行通知)。
4.面試內(nèi)容
(1)綜合素質(zhì)測(cè)試:主要圍繞新聞專業(yè)知識(shí)、應(yīng)變控制能力、語(yǔ)言表達(dá)能力及舉止儀表等方面進(jìn)行評(píng)價(jià)。
(2)專業(yè)素質(zhì)測(cè)試:①后期視頻編輯崗位。以現(xiàn)場(chǎng)視頻剪輯的形式進(jìn)行,主要圍繞考生音視頻后期制作能力、剪輯思路、軟件運(yùn)用、作品效果等方面進(jìn)行評(píng)價(jià),每位考生根據(jù)招聘單位提供的視音頻素材、文案,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成視頻制作(現(xiàn)場(chǎng)需用電腦請(qǐng)自行準(zhǔn)備)。②播音主持崗。以試播的形式進(jìn)行,主要圍繞考生電視播音音質(zhì)音準(zhǔn)、播音主持技巧、上鏡情況等整體效果方面進(jìn)行評(píng)價(jià),每位考生根據(jù)招聘單位提供材料完成一期《景谷新聞》的導(dǎo)播和配音以及專題片、廣告等的配音。
5.面試成績(jī)計(jì)算
面試總分100分(現(xiàn)場(chǎng)視頻剪輯60分,試播60分,綜合素質(zhì)測(cè)試40分),每個(gè)要素去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分后取平均值計(jì)算出每個(gè)要素得分(四舍五入保留兩位小數(shù)),各要素得分相加后計(jì)算出面試成績(jī)(四舍五入保留兩位小數(shù))。
面試成績(jī)現(xiàn)場(chǎng)張貼公布。全部面試工作結(jié)束后,面試成績(jī)、崗位排名等信息在景谷傣族彝族自治縣人民政府網(wǎng)(網(wǎng)址:https://www.jinggu.gov.cn/)、景谷傣族彝族自治縣融媒體中心“景谷發(fā)布”微信公眾號(hào)、七彩云景谷融媒頻道進(jìn)行公布。
面試成績(jī)?yōu)樽罱K成績(jī),實(shí)際參加面試人數(shù)與招聘崗位人數(shù)比例達(dá)到或高于3:1的崗位的面試成績(jī)最低合格分?jǐn)?shù)線為70分,低于3:1的崗位的面試成績(jī)最低合格分?jǐn)?shù)線為80分,面試成績(jī)未達(dá)最低合格分?jǐn)?shù)線的,不得參加面試后續(xù)招聘程序。在面試成績(jī)最低合格分?jǐn)?shù)線及以上人員中,根據(jù)面試成績(jī)從高到低的順序,按照招聘人數(shù)與進(jìn)入面試后續(xù)招聘程序人數(shù)1:1的比例確定參加面試后續(xù)招聘程序的人員。
同一崗位進(jìn)入面試后續(xù)招聘程序人員最后一名如出現(xiàn)面試成績(jī)相同,且該崗位進(jìn)入面試后續(xù)招聘程序人數(shù)與招聘人數(shù)比例大于1:1的,對(duì)該崗位進(jìn)入面試后續(xù)招聘程序中最后一名面試成績(jī)相同人員采取加試一場(chǎng)的方式進(jìn)行,并以加試面試成績(jī)確定排名先后,加試后僅采用“排名先后”這項(xiàng)信息,其余各項(xiàng)信息仍以首次面試信息為準(zhǔn)。
面試工作結(jié)束后,如需遞補(bǔ)人員,開(kāi)展招聘的相同批次人員必須執(zhí)行相同的遞補(bǔ)方式。
四、簽訂就業(yè)意向協(xié)議
面試結(jié)束后,由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)面試成績(jī)從高到低確定擬聘用人員名單,并與用人單位簽訂就業(yè)意向協(xié)議及補(bǔ)充協(xié)議。如考生放棄簽訂協(xié)議的,在同一崗位考生中按照面試成績(jī)由高到低的原則依次遞補(bǔ)。成績(jī)達(dá)不到最低合格分?jǐn)?shù)線的,不得確定為擬聘用人員簽訂就業(yè)意向協(xié)議和補(bǔ)充協(xié)議。
五、資格復(fù)審、考察和體檢
簽訂就業(yè)意向協(xié)議的人員等額確定進(jìn)入資格復(fù)審、考察和體檢人選,資格復(fù)審、考察和體檢時(shí)間另行通知。
(一)資格復(fù)審
擬聘用人員必須按規(guī)定時(shí)間提供身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、普通話等級(jí)證等崗位要求的相關(guān)證書(shū)原件進(jìn)行資格復(fù)審,資格復(fù)審時(shí)簽訂《普洱市事業(yè)單位招聘誠(chéng)信守法承諾書(shū)》,同時(shí)提交以上證件及證明材料的復(fù)印件各一份。
(二)考察
簽訂就業(yè)意向協(xié)議的人員必須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提供學(xué)籍檔案、畢業(yè)證、學(xué)位證等證件原件,由景谷縣融媒體中心負(fù)責(zé)組織考察,考察的重點(diǎn)是了解掌握考察對(duì)象在政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學(xué)習(xí)工作和報(bào)考期間的表現(xiàn),同時(shí)要核實(shí)考察對(duì)象是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件,提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確,是否具有報(bào)考回避的情形等方面的情況??疾觳缓细裾?,不予聘用;與報(bào)名時(shí)填報(bào)情況不符或提供虛假證明材料的,不予聘用。
(三)體檢
體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢須開(kāi)展吸毒人員的排查檢查,吸毒人員一經(jīng)確認(rèn),不予聘用。體檢時(shí),體檢醫(yī)生與體檢者有回避關(guān)系的,應(yīng)予回避。對(duì)于在體檢過(guò)程中存在弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況的報(bào)考人員,按有關(guān)規(guī)定處理。體檢醫(yī)院為景谷縣人民醫(yī)院,報(bào)考人員對(duì)體檢結(jié)論有疑問(wèn),應(yīng)在接到體檢結(jié)論通知之日起5個(gè)工作日內(nèi)提出復(fù)檢申請(qǐng),由招聘單位組織一次復(fù)檢,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn),復(fù)檢醫(yī)院為普洱市人民醫(yī)院或普洱市中醫(yī)醫(yī)院?!扼w檢操作手冊(cè)》中要求當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的項(xiàng)目,必須在當(dāng)日完成復(fù)檢,當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢在初檢醫(yī)院完成。除當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢項(xiàng)目外的復(fù)檢,應(yīng)更換體檢醫(yī)院進(jìn)行復(fù)檢。體檢、復(fù)檢費(fèi)用自理。
六、公示和聘用、遞補(bǔ)事項(xiàng)
(一)根據(jù)體檢和考察結(jié)果,確定擬聘用人員,建立擬聘人員入職信息核查機(jī)制,招聘單位建立與司法機(jī)關(guān)違法犯罪信息庫(kù)查詢機(jī)制,新招聘人員應(yīng)統(tǒng)一提交司法機(jī)關(guān)進(jìn)行核查,凡存在性侵害、虐待、拐賣、暴力傷害、猥褻、吸毒等違法犯罪記錄的,一律不予聘用。
招聘擬聘用人員名單在景谷傣族彝族自治縣人民政府網(wǎng)(網(wǎng)址:https://www.jinggu.gov.cn/)進(jìn)行公示,公示期為5個(gè)工作日。
(二)公示期滿后,沒(méi)有反映問(wèn)題或反映有問(wèn)題但不影響聘用的,報(bào)普洱市人力資源和社會(huì)保障局辦理審批手續(xù);對(duì)反映有影響聘用的問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用;公示期內(nèi)有反映且相關(guān)部門(mén)對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用。為保護(hù)考生的合法權(quán)益,反映問(wèn)題時(shí)須實(shí)名反映,匿名反映不予受理。
(三)招聘過(guò)程中,因應(yīng)聘人員放棄或者資格復(fù)審、考察、體檢和公示環(huán)節(jié)等不合格(含2025年畢業(yè)生未能按照要求按時(shí)提供畢業(yè)證、學(xué)位證等)出現(xiàn)崗位空缺的,由景谷傣族彝族自治縣融媒體中心急需緊缺人才招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組決定是否按照面試成績(jī)由高到低的順序進(jìn)行遞補(bǔ)。
應(yīng)聘人員在任一招聘環(huán)節(jié)自動(dòng)放棄的,需填寫(xiě)《自愿放棄承諾書(shū)》(附件4),個(gè)人簽字按手印后拍照或掃描發(fā)送至郵箱jgxrmtzx@126.com或由招聘單位2個(gè)以上工作人員記錄后視為自動(dòng)放棄。
七、簽訂聘用合同
聘用通知下發(fā)后,聘用人員必須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)持相關(guān)材料報(bào)到,并與用人單位簽訂聘用合同。逾期不報(bào)到者,視為自動(dòng)放棄,取消其聘用資格。
八、政策待遇
本次招聘的工作人員,均為普洱市景谷傣族彝族自治縣事業(yè)單位在職在編工作人員,按政策規(guī)定享受待遇。
九、其他事項(xiàng)
(一)查詢網(wǎng)站
景谷傣族彝族自治縣人民政府網(wǎng)(https://www.jinggu.gov.cn/)
(二)特別提示
1.請(qǐng)報(bào)考人員密切關(guān)注“景谷縣政府信息公開(kāi)門(mén)戶網(wǎng)”發(fā)布的相關(guān)招聘通知、公告。同時(shí)用人單位和主管部門(mén)以公告、電話、短信通知等形式通知考生進(jìn)行資格復(fù)審、面試、體檢及其他事項(xiàng)的,均視為有效通知,請(qǐng)考生在招聘期間確保報(bào)名時(shí)所留的電話暢通,因考生本人不及時(shí)上網(wǎng)查閱信息或電話聯(lián)系不暢所造成的一切責(zé)任后果,由本人自行承擔(dān)。
2.報(bào)考人員必須對(duì)自己報(bào)名時(shí)填寫(xiě)的信息負(fù)責(zé)。如果報(bào)名填寫(xiě)信息與報(bào)考人員所持證明材料兩者不一致,由此造成資格復(fù)審不合格或其他后果均由報(bào)考人員自行承擔(dān)。報(bào)考人員提供的材料必須真實(shí)有效,如有弄虛作假,一經(jīng)查實(shí),將從嚴(yán)處理直至追究造假者的法律責(zé)任。
3.每個(gè)招聘環(huán)節(jié)都將對(duì)考生嚴(yán)格進(jìn)行資格審查,對(duì)在任何一個(gè)環(huán)節(jié)審查出不符合公告要求的考生,一律取消該考生的后續(xù)招聘環(huán)節(jié)。
4.就業(yè)意向協(xié)議(含補(bǔ)充協(xié)議)一旦簽訂,即具有法律效力,雙方有權(quán)依法維護(hù)自身的合法權(quán)益。即簽訂聘用協(xié)議起,聘用的工作人員在本單位最低服務(wù)年限為5年(含試用期),5年內(nèi)不得以任何理由提出調(diào)離服務(wù)單位,若聘用者提出辭職的,必須向用人單位繳納違約金10萬(wàn)元人民幣。
5.試用期間,如果乙方(聘用者)確實(shí)不能勝任視頻攝制或播音主持以及用人單位安排的工作,社會(huì)反映強(qiáng)烈,或年終考核不合格,景谷傣族彝族自治縣融媒體中心有權(quán)解聘乙方。
6.應(yīng)聘人員應(yīng)保障通訊工具通暢,以便招聘單位與其聯(lián)系招聘事項(xiàng);因應(yīng)聘者個(gè)人原因無(wú)法與其聯(lián)系,造成的后果由應(yīng)聘者自行負(fù)責(zé)。
十、紀(jì)律要求
(一)對(duì)違反考試紀(jì)律的相關(guān)人員按《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào))文件規(guī)定處理。
(二)按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》,所有參加本次招聘活動(dòng)的工作人員涉及履職回避情形的,按規(guī)定進(jìn)行回避,不及時(shí)報(bào)告或有意隱瞞的,予以通報(bào)批評(píng),造成不良后果的,依法依規(guī)給予組織處理或處分。
(三)各位應(yīng)聘人員須認(rèn)真對(duì)待此次急需緊缺人才招聘工作,謹(jǐn)慎報(bào)名,參與資格復(fù)審但未參加后續(xù)招聘環(huán)節(jié)、簽訂協(xié)議后放棄、未按規(guī)定到聘用單位報(bào)到等行為屬于浪費(fèi)考錄資源的行為,將記入事業(yè)單位考試錄用誠(chéng)信檔案庫(kù),取消考試聘用資格且5年內(nèi)不得報(bào)考普洱市范圍內(nèi)的事業(yè)單位。
十一、未盡事宜由2025年景谷傣族彝族自治縣融媒體中心急需緊缺人才招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。
附件:1.景谷傣族彝族自治縣融媒體中心2025年急需緊缺人才招聘工作人員簡(jiǎn)章
2.景谷傣族彝族自治縣融媒體中心2025年急需緊缺人才招聘報(bào)名推薦表
3.景谷傣族彝族自治縣融媒體中心2025年急需緊缺人才招聘未就業(yè)承諾書(shū)
4.自愿放棄承諾書(shū)
5.面試注意事項(xiàng)
景谷傣族彝族自治縣融媒體中心
2025年3月11日
附件【附件1.景谷傣族彝族自治縣融媒體中心2025年急需緊缺人才招聘工作人員簡(jiǎn)章.xlsx】
附件【附件2.景谷傣族彝族自治縣融媒體中心2025年急需緊缺人才招聘報(bào)名推薦表.doc】
附件【附件3.景谷傣族彝族自治縣融媒體中心2025年急需緊缺人才招聘未就業(yè)承諾書(shū).doc】
來(lái)源:https://www.jinggu.gov.cn/info/68476/942901.htm
2025國(guó)考·省考課程試聽(tīng)報(bào)名