寧蒗彝族自治縣人民法院2024年公開(kāi)招聘聘用制書(shū)記員公告

因工作需要，寧蒗彝族自治縣人民法院決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘聘用制書(shū)記員4名?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘計(jì)劃

招聘計(jì)劃詳見(jiàn)《麗江市寧蒗彝族自治縣人民法院2024年公開(kāi)招聘聘用制書(shū)記員計(jì)劃表》（以下簡(jiǎn)稱《計(jì)劃表》）。

二、招聘條件

（一）報(bào)考人員應(yīng)當(dāng)具備下列條件：

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，品行端正；

2.擁護(hù)黨的理論和路線方針政策，具有良好的政治素養(yǎng)、專業(yè)能力和職業(yè)操守；

3.具備國(guó)民教育大學(xué)本科及以上學(xué)歷；

4.年齡在18周歲以上（2006年2月6日以前出生，具體年齡要求詳見(jiàn)《崗位計(jì)劃表》）；

5.掌握崗位必需的業(yè)務(wù)技能；

6.具有正常履行職責(zé)的身體條件；

7.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

（二）下列人員不得報(bào)考：

1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或治安處罰以及紀(jì)律處分的；

2.曾被開(kāi)除公職或者被機(jī)關(guān)事業(yè)單位、國(guó)有企業(yè)等單位辭退的；

3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查尚未作出結(jié)論的；

4.違反社會(huì)公德、職業(yè)道德，造成不良影響的；

5.有其他不適宜擔(dān)任聘用制司法輔助人員情形的。

除上述條件外，報(bào)考人員還應(yīng)當(dāng)符合《計(jì)劃表》中崗位設(shè)置的其他招聘條件。

三、報(bào)名與資格審核

(一)報(bào)名

1.報(bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

2.報(bào)名地點(diǎn)：寧蒗縣瀘沽湖大道5號(hào)寧蒗彝族自治縣人民法院四樓政治部。

3.報(bào)名時(shí)間：2024年2月6日（星期二）-2024年2月25日（星期日），上午8:30-11:30，下午15:00-17:30。

4.報(bào)名所需材料（所有證件均要求原件及復(fù)印件）：

①本人身份證

②畢業(yè)證、學(xué)位證

③戶口本

④本人近期免冠電子版彩色照片

⑤國(guó)家司法考試證書(shū)（通過(guò)司法考試的報(bào)考人員提供）。

5.報(bào)名不收取任何費(fèi)用，報(bào)名完成后等待通知考試時(shí)間及地點(diǎn)。

（二）資格審查：報(bào)名結(jié)束后三個(gè)工作日內(nèi)將審查后符合報(bào)名資格的考生名單和考試時(shí)間、地點(diǎn)在“寧蒗縣人民法院”官方微信公眾平臺(tái)公布。

四、考試內(nèi)容和方法

考核由筆試+崗位技能測(cè)試和面試兩個(gè)部分組成，綜合成績(jī)根據(jù)4:6比例確定，總分為100分，即筆試成績(jī)＋崗位技能測(cè)試成績(jī)占綜合成績(jī)的40%，面試成績(jī)占綜合成績(jī)的60%。各類成績(jī)折算如出現(xiàn)小數(shù)，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。

（一）筆試和崗位技能測(cè)試

1.采取線上考試的方式進(jìn)行，筆試和技能考試一起進(jìn)行。筆試主要測(cè)評(píng)時(shí)事政治、法律基礎(chǔ)、公文綜合應(yīng)用等內(nèi)容，滿分100分；崗位技能測(cè)試考察文字錄入，分為看打和聽(tīng)打兩部分，滿分以100分計(jì)（其中看打成績(jī)占崗位技能測(cè)試成績(jī)的50%，聽(tīng)打成績(jī)占崗位技能測(cè)試成績(jī)的50%）。

2.招聘崗位筆試開(kāi)考比例不低于1:2，限開(kāi)考比例的崗位其計(jì)劃數(shù)與崗位報(bào)考人數(shù)未達(dá)到要求比例的，按崗位開(kāi)考比例要求對(duì)應(yīng)招聘計(jì)劃數(shù)與報(bào)考人數(shù)之比削減招錄人數(shù)，崗位設(shè)置情況詳見(jiàn)《計(jì)劃表》。

3.具體考試時(shí)間和成績(jī)統(tǒng)一在“寧蒗縣人民法院”官方微信公眾平臺(tái)公布。

（二）面試

1.按照筆試和崗位技能測(cè)試成績(jī)的1:2的比例從高分到低分依次確定進(jìn)入面試人選，不足1:2比例的崗位，按實(shí)際參加崗位技能測(cè)試人數(shù)進(jìn)行面試；出現(xiàn)放棄的情形，依次遞補(bǔ)一次。

2.面試采取人機(jī)面試的方式，面試為結(jié)構(gòu)化面試，滿分為100分。主要考察報(bào)考人員的邏輯思維、語(yǔ)言表達(dá)、隨機(jī)應(yīng)變等能力。

（三）體檢

體檢由寧蒗彝族自治縣人民法院組織，按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào)）執(zhí)行。體檢時(shí)，體檢醫(yī)生與體檢者有回避關(guān)系的，應(yīng)予回避。對(duì)于在體檢過(guò)程中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況的報(bào)考人員，按有關(guān)規(guī)定處理。

（四）考察

考察由寧蒗彝族自治縣人民法院組織實(shí)施。重點(diǎn)對(duì)考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、自律意識(shí)、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學(xué)習(xí)工作表現(xiàn)等情況進(jìn)行全面考察。

（五）公示和聘用

擬聘用人員公告在“寧蒗縣人民法院”官方微信公眾號(hào)進(jìn)行公示，公示期不少于5個(gè)工作日。體檢、考察階段出現(xiàn)放棄的情形，依次遞補(bǔ)一次；公示后出現(xiàn)放棄情形的，不再遞補(bǔ)。

公示期滿后，對(duì)沒(méi)有反映或雖有反映但不影響聘用的，進(jìn)入后續(xù)的試用環(huán)節(jié)；對(duì)反映有影響錄用的問(wèn)題并查實(shí)的，不得進(jìn)入后續(xù)的試用環(huán)節(jié)；公示期內(nèi)有反映且對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查明的，暫緩試用。為保護(hù)個(gè)人權(quán)益，反映問(wèn)題時(shí)須實(shí)名反映，本院將嚴(yán)格做好保密工作。

五、待遇和保障

（一）待遇和保障按照《云南省各級(jí)人民法院、人民檢察院聘用制書(shū)記員經(jīng)費(fèi)保障辦法（試行）》執(zhí)行。

（二）擬錄用人員在試用期按規(guī)定簽訂勞動(dòng)合同并給予試用期工資待遇和保障。

六、其他事宜

（一）筆試、技能測(cè)試（體能測(cè)試）、面試、體檢、考察等招聘工作由寧蒗彝族自治縣人民法院組織實(shí)施。對(duì)筆試和崗位技能測(cè)試、面試、體檢、考察、公示等環(huán)節(jié)的其他具體事宜，將及時(shí)在“寧蒗縣人民法院”官方微信公眾號(hào)發(fā)布。

（二）報(bào)考人員應(yīng)及時(shí)關(guān)注招聘公告，保持聯(lián)絡(luò)電話暢通，因通訊不暢導(dǎo)致相應(yīng)后果由報(bào)考人員本人承擔(dān)。

（三）報(bào)考人員對(duì)自己報(bào)名時(shí)填寫(xiě)的信息負(fù)責(zé)，如若查實(shí)報(bào)名信息虛假，由此帶來(lái)其他后果，由報(bào)考人員承擔(dān)。

（四）為保證本次招聘工作公開(kāi)、公平、公正，寧蒗彝族自治縣人民法院督察室對(duì)招聘工作進(jìn)行全程監(jiān)督。舉報(bào)監(jiān)督電話0888-5521369。

（五）本公告由寧蒗彝族自治縣人民法院負(fù)責(zé)解釋。

政策咨詢電話：

寧蒗彝族自治縣人民法院政治部

聯(lián)系電話：0888—3072727

附件：麗江市寧蒗彝族自治縣人民法院2024年公開(kāi)招聘聘用制書(shū)記員計(jì)劃表 .xlsx

寧蒗彝族自治縣人民法院

2024年2月6日

來(lái)源：https://mp.weixin.qq.com/s/Oa_6W6iCdSQ-ANwWeG-npg