2023年中國光大銀行寧波分行校園招聘啟事
來源:中國光大銀行網(wǎng)站 閱讀:2274 次 日期:2022-09-21 16:59:32
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中國光大銀行寧波分行2023年校園招聘啟事

一、寧波分行簡介

(一)我們是有歷史、有背景的股份制銀行。中國光大銀行寧波分行成立于1999年8月25日,是中國光大銀行的一級分行。目前下轄經(jīng)營單位24家,其中綜合性經(jīng)營網(wǎng)點(支行)18家,對公經(jīng)營部門6家,經(jīng)營網(wǎng)點實現(xiàn)對寧波所有縣、市、區(qū)的全覆蓋。

(二)我們是有責任、有口碑的理財銀行。自成立以來,中國光大銀行寧波分行依托總行強大的股東背景及獨具優(yōu)勢的光大綜合金融平臺,以客戶為中心,以創(chuàng)新業(yè)務為手段,在為寧波經(jīng)濟發(fā)展和社會公眾提供優(yōu)質金融服務的同時,實現(xiàn)了自身業(yè)務的穩(wěn)健發(fā)展,樹立了良好的理財銀行、創(chuàng)新銀行品牌形象,理財業(yè)務、創(chuàng)新業(yè)務連續(xù)多年位居中國光大銀行系統(tǒng)內(nèi)和寧波銀行同業(yè)前茅。近年來先后獲評寧波市政府金融服務業(yè)考評“一等獎”、“二等獎”、“優(yōu)質服務獎”、“創(chuàng)新先進獎”等多項獎項。

(三)我們是重人才、育人才的創(chuàng)新銀行。寧波分行著眼未來,注重對青年英才的前瞻性培養(yǎng)。每年通過派往基層鍛煉、多崗位交流學習等方式,致力于培養(yǎng)一批道德品質優(yōu)秀、專業(yè)能力突出、綜合素質全面和實踐經(jīng)驗豐富的青年優(yōu)秀英才!

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“管理+專業(yè)+技能”多通道職業(yè)發(fā)展路徑

崗位公開、集團“招賢館”、海外人才庫平臺廣闊......

二、招聘崗位

秋季校園招聘崗位分為管理培訓生、金融科技類、市場營銷類、柜面操作類共4大類崗位。崗位說明如下:

崗位類別

崗位名稱

崗位職責

專業(yè)要求

工作地點

管理培訓生

管理培訓生

培養(yǎng)各業(yè)務領域高層次人才的重要后備梯隊,通過派往基層鍛煉、多崗位交流學習等方式,掌握商業(yè)銀行經(jīng)營管理的基本理念和要求,了解市場和客戶,掌握公司、零售和運營三大板塊核心業(yè)務的規(guī)章制度、操作流程、風險要點、服務標準等。

/

寧波大市范圍內(nèi)

金融科技類

金融科技崗

培養(yǎng)既熟悉銀行業(yè)務又精通IT技術的金融科技復合型專業(yè)人才。

數(shù)學類、生物科學類、系統(tǒng)科學類、電子信息類、自動化類、計算機類、信息與通信工程類、控制科學與工程類、計算機科學與技術類、軟件工程類、網(wǎng)絡空間安全類、管理科學與工程類、電子商務類、通信類專業(yè)

寧波大市范圍內(nèi)

市場營銷類

對公客戶經(jīng)理

1.培養(yǎng)業(yè)務骨干、管理人才,從事區(qū)域市場分析、客戶關系管理、營銷服務方案策劃與實施;

2.分析與發(fā)掘企業(yè)需求,拓展資產(chǎn)、負債、中間業(yè)務等金融產(chǎn)品,為企業(yè)提供一攬子金融服務。

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寧波大市范圍內(nèi)

市場營銷類

零售客戶經(jīng)理

1.培養(yǎng)業(yè)務骨干、管理人才,根據(jù)個人客戶的需求為其提供金融服務,滿足客戶個性化理財需求。

2.直接參與零售業(yè)務推動工作,發(fā)展新客戶,維護現(xiàn)有客戶。

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寧波大市范圍內(nèi)

柜面操作類

綜合柜員

培養(yǎng)銀行運營業(yè)務能手,在營業(yè)網(wǎng)點從事柜面業(yè)務操作等工作。

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寧波大市范圍內(nèi)

三、招聘條件

(一)具有良好的政治素質和道德品行,堅持黨的領導,擁護國家大政方針;自覺增強“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”,擁護“兩個確立”。

(二)愛國愛行,愛崗敬業(yè),認同我行企業(yè)文化,認可我行規(guī)章制度。

(三)誠實守信,德才兼?zhèn)洌疂嵶月?,身體健康。

(四)符合我行核心勝任能力要求,具備與崗位要求相應的任職資格和能力要求。

(五)具有較強的風險合規(guī)意識,無任何違規(guī)違紀行為。

(六)符合我行員工行為管理相關要求,符合我行任職回避相關制度要求;無經(jīng)商辦企業(yè)或在工商企業(yè)兼職的情形。

(七)大學本科及以上學歷(以招聘崗位最終要求為準),其中:

1.國內(nèi)院校應屆畢業(yè)生:非定向就業(yè),列入國家高校2023年畢業(yè)生統(tǒng)分計劃,2023年7月31日前取得畢業(yè)證、學位證;因疫情影響,2022年畢業(yè)的應屆畢業(yè)生,符合應屆生就業(yè)條件的一并納入招聘范圍。

2.海外院校應屆畢業(yè)生:畢業(yè)時間在2022年1月1日至2023年7月31日之間,并于2023年7月31日前取得畢業(yè)證、教育部留學服務中心出具的《教育部學歷學位認證》原版證件。

3.管理培訓生、金融科技崗要求研究生及以上學歷,其他崗位要求本科及以上學歷。

(八)對參加抗擊疫情一線醫(yī)護人員的配偶或子女、退役軍人等在同等條件下優(yōu)先錄?。话凑?ldquo;四個不摘”的政策要求,針對國家已脫貧縣生源,同等條件下優(yōu)先考慮。

(九)應聘者須為從最高學歷學位畢業(yè)院校入學后初次就業(yè),未與其他單位建立勞動關系,未派遣,未繳納社會保險。

四、招聘流程及時間安排

序號 階段 時間安排
1 網(wǎng)上報名 2022年9月中旬-10月中旬
2 簡歷篩選 2022年9月中旬-10月中旬
3 在線測評 2022年9月中旬-10月中旬
4 筆試 2022年10月下旬
5 一輪/多輪面試 2022年11月上旬-11月中旬
6 簽約 2022年11月下旬-12月
7 體檢 2023年8月前
8 入職 2023年8月前

(以上時間安排為擬定時間,如有調(diào)整另行通知)

五、簡歷投遞方式

簡歷投遞截止時間:2022年10月20日

簡歷投遞地址:http://campus.51job.com/cebbank/jobs.html

六、其他事項

(一)應聘者應對填報信息和提供材料的真實性負責,如與事實不符,我行有權取消其考試和錄用資格。

(二)在各招聘環(huán)節(jié)中,我行會及時通知進入下一環(huán)節(jié)的應聘者;對未能進入下一環(huán)節(jié)的應聘者,我行不再發(fā)布通知。

(三)我行未成立或委托成立任何考試輔導培訓班,招聘過程未涉及任何收費項目。

(四)應聘者務必保證提交的聯(lián)系方式正確無誤,并保證通訊暢通。

來源:http://campus.51job.com/cebbank/csj/index.html

更多信息請查看浙江省銀行招聘考試
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