2021年黔西南州扶貧開發(fā)辦公室考調(diào)公務(wù)員工作方案(2)
來源:黔西南州人民政府網(wǎng) 閱讀:1355 次 日期:2021-01-12 10:09:39
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黔西南州扶貧開發(fā)辦公室2021年公開考調(diào)公務(wù)員(參公管理人員)工作方案

根據(jù)《公務(wù)員法》、《公務(wù)員公開遴選辦法(試行)》等法律法規(guī)和《關(guān)于黔西南州州級機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作人員調(diào)配工作有關(guān)問題的通知》(州委辦字〔2014〕8號)、《黔西南州州直機(jī)關(guān)公開遴選公務(wù)員實(shí)施辦法(試行)》(州組通〔2015〕37號)的規(guī)定,按照州委機(jī)構(gòu)編制委員會下達(dá)年度進(jìn)人計(jì)劃(州機(jī)編辦字〔2020〕157號),經(jīng)黔西南州扶貧開發(fā)辦公室黨組研究,決定公開考調(diào)公務(wù)員(參公管理人員)2名。為確??颊{(diào)工作順利進(jìn)行,結(jié)合工作實(shí)際,根據(jù)相關(guān)政策規(guī)定制定本方案。

一、組織領(lǐng)導(dǎo)

為加強(qiáng)對公開考調(diào)工作的組織領(lǐng)導(dǎo),切實(shí)做好此次考調(diào)工作,成立黔西南州扶貧開發(fā)辦公室考調(diào)公務(wù)員(參公管理人員)工作領(lǐng)導(dǎo)小組(以下簡稱考調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組)??颊{(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室負(fù)責(zé)考調(diào)工作日常事務(wù)。

疫情防控:本次考調(diào)疫情防控工作由黔西南州扶貧開發(fā)辦公室應(yīng)對新冠肺炎疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)統(tǒng)籌實(shí)施。

二、原則及方法

按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,采取筆試、面試、體檢、考察、政審相結(jié)合的辦法擇優(yōu)考調(diào)。

三、考調(diào)計(jì)劃及職位

黔西南州扶貧開發(fā)辦公室科級及以下公務(wù)員(參公管理人員)2名,詳見《黔西南州扶貧開發(fā)辦公室2021年公開考調(diào)公務(wù)員(參公管理人員)職位表》(附件1)。

四、考調(diào)范圍及條件

(一)考調(diào)范圍

1.黔西南州縣(市、新區(qū))、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)兩級機(jī)關(guān)中抽調(diào)到黔西南州脫貧攻堅(jiān)指揮部實(shí)際工作6個月以上或在各縣(市、新區(qū))扶貧系統(tǒng)工作3年以上的已進(jìn)行公務(wù)員或參公管理登記備案且在編在崗人員;

2.依據(jù)有關(guān)規(guī)定需要回避的,不得參加本次公開考調(diào)。

(二)考調(diào)條件

1.具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì),遵紀(jì)守法,品行端正,愛崗敬業(yè),具有良好的職業(yè)道德。身體健康,具有正常履行職責(zé)的身體條件;

2.具有大學(xué)本科及以上文化程度;

3.現(xiàn)任鄉(xiāng)科級正職和相當(dāng)層次職級及以下人員;

4.年齡在35周歲及以下(1985年12月30日以后出生),抽調(diào)到州脫貧攻堅(jiān)指揮部工作的可適當(dāng)放寬;

5.未抽調(diào)到州脫貧攻堅(jiān)指揮部工作過,在縣(市、新區(qū))扶貧系統(tǒng)工作3年以上的需經(jīng)相關(guān)縣(市、新區(qū))扶貧部門推薦報名;

6.近3年年度考核均為“稱職”及以上等次;

7.符合公開考調(diào)職位要求的其他資格條件的;

8.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

本次考調(diào)涉及到的有關(guān)時間計(jì)算截止到2020年12月31日。

(二)有下列情形之一的,不得報考

1.涉嫌違法違紀(jì)正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查調(diào)查尚未作出結(jié)論的,或正在接受審計(jì)機(jī)關(guān)審計(jì)的;

2.曾受過刑事處罰或曾被開除公職的;

3.受組織處理或者黨紀(jì)政紀(jì)處分影響期未滿的;

4.按照國家和省、州有關(guān)規(guī)定,招錄到定向單位工作未滿服務(wù)年限的;

5.領(lǐng)導(dǎo)干部尚在任職試用期或提任現(xiàn)職不滿1年的,或新提任為單位黨政主要領(lǐng)導(dǎo)不滿3年的;

6.2013年及以后錄用為鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)公務(wù)員在鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)機(jī)關(guān)工作不滿3年的;

7.尚在新錄用試用期的;

8.對轉(zhuǎn)任有限制性規(guī)定的和法律、法規(guī)規(guī)定其他情形的。

五、考調(diào)程序

(一)報名及資格審查

考調(diào)采取自愿報名和組織推薦的方式。符合條件的報考人員需如實(shí)填寫《黔西南州扶貧開發(fā)辦公室2021年公開考調(diào)公務(wù)員(參公管理人員)報名表》(附件2),并經(jīng)所在工作單位黨委(組)及所屬縣(市)組織人事部門審核同意蓋章。

各縣(市、新區(qū))推薦報考的,報考人除需填寫《黔西南州扶貧開發(fā)辦公室2021年公開考調(diào)公務(wù)員(參公管理人員)報名表》外,還需由所在縣(市、新區(qū))扶貧部門填寫《黔西南州扶貧開發(fā)辦公室2021年公開考調(diào)公務(wù)員(參公管理人員)推薦表》(附件3)并蓋章。各縣(市、新區(qū))扶貧部門只可擇優(yōu)推薦1名同志。

報名時需提交有效《居民身份證》、畢業(yè)證書原件及復(fù)印件各一份,近期一寸免冠藍(lán)底彩色照片5張,《黔西南州扶貧開發(fā)辦公室2021年公開考調(diào)公務(wù)員(參公管理人員)報名表》一式三份。如現(xiàn)任職務(wù)職級高于所報考職位的,需提供本人放棄原職務(wù)職級承諾書。在州脫貧攻堅(jiān)指揮部工作的,需提供抽調(diào)到州脫貧攻堅(jiān)指揮部工作文件。委托他人報名,視同報考人員本人填寫送達(dá),如因報名表填寫信息不真實(shí)、不完整或填寫錯誤影響考調(diào)的,責(zé)任自負(fù)。

考調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對報考人員是否符合報考職位所需條件進(jìn)行資格審查,經(jīng)審查不符合報考條件的,不予報考。本次考調(diào)報名人數(shù)與考調(diào)職位數(shù)開考比例不能低于3:1,如報名人數(shù)未達(dá)到開考比例要求,由考調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究調(diào)減考調(diào)職位數(shù)。

1.報名時間:2021年1月20日至21日,上午8:30-12:00,下午14:30-18:00。

2.報名地點(diǎn):興義市民航大道(中段)黔西南州脫貧攻堅(jiān)指揮部208室,聯(lián)系電話:0859-3333786。

(二)準(zhǔn)考證發(fā)放

1.筆試準(zhǔn)考證。領(lǐng)取時間:另行通知??忌殤{本人有效《居民身份證》領(lǐng)取。地點(diǎn):興義市民航大道(中段)黔西南州脫貧攻堅(jiān)指揮部208室。

2.面試準(zhǔn)考證。領(lǐng)取時間:另行通知??忌殤{本人有效《居民身份證》領(lǐng)取。地點(diǎn):興義市民航大道(中段)黔西南州脫貧攻堅(jiān)指揮部208室。

(三)考試

考試采用筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行,綜合成績由筆試成績和面試成績組成,按百分制計(jì)算,筆試成績和面試成績各占50%。筆試成績、面試成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。

1.筆試

(1)筆試方式:考調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室按相關(guān)規(guī)定組織實(shí)施。重點(diǎn)考察應(yīng)試者扶貧開發(fā)、脫貧攻堅(jiān)和鄉(xiāng)村振興政策理論水平、綜合研判能力、文字寫作能力、邏輯分析能力以及行政職業(yè)能力等綜合知識(不指定考試用書,不指定培訓(xùn)機(jī)構(gòu)),采用閉卷方式進(jìn)行,總分為100分。

(2)筆試時間:以準(zhǔn)考證上的時間為準(zhǔn)。

(3)筆試地點(diǎn):以準(zhǔn)考證上的地點(diǎn)為準(zhǔn)??忌仨毻瑫r持本人有效《居民身份證》和《準(zhǔn)考證》原件進(jìn)入考場參加考試。

2.面試

(1)面試形式:面試由考調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織開展,主要測試報考人員的適崗能力、政策水平、分析問題和解決問題能力,總分100分。面試考官和工作人員實(shí)行回避制度。

(2)面試時間:以準(zhǔn)考證上的時間為準(zhǔn)。

(3)面試地點(diǎn):以準(zhǔn)考證上的地點(diǎn)為準(zhǔn)。考生必須同時持本人有效《居民身份證》和《面試準(zhǔn)考證》原件進(jìn)入考場參加考試。

(4)人員確定:根據(jù)考生筆試成績從高分到低分按考調(diào)實(shí)際職位數(shù)3:1確定進(jìn)入面試人員。如出現(xiàn)末位考生筆試成績并列的,同時進(jìn)入面試。若面試人員達(dá)不到1︰3比例的,可按實(shí)際參加筆試人數(shù)確定為面試人員,面試成績須達(dá)到60分,方能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

3.綜合成績

考生綜合成績按百分制計(jì)算,綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。

六、體檢

根據(jù)綜合成績由高分到低分按1:1的比例確定體檢對象;如報考人員綜合成績出現(xiàn)末位并列的,面試成績高的考生進(jìn)入體檢環(huán)節(jié);如參加體檢人員體檢不合格或未參加體檢,則按照該職位考生總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)體檢。

體檢(復(fù)檢)在統(tǒng)一指定的三甲醫(yī)院進(jìn)行,嚴(yán)格參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》標(biāo)準(zhǔn)及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行,所需費(fèi)用由考生自理。體檢時間另行通知。

七、考察

體檢合格人員列入考察對象??疾旃ぷ饔煽颊{(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)組織實(shí)施,堅(jiān)持全面、客觀、公正的原則,對考察對象的“德、能、勤、績、廉”及主要不足等方面進(jìn)行全面考察。重點(diǎn)考察德的情況、工作實(shí)績和群眾公認(rèn)度??疾炜刹扇€別談話、民主測評、查閱干部人事檔案、同考察對象面談等方式進(jìn)行,考察對象在基層一線的,要適當(dāng)聽取服務(wù)對象的意見??疾旖M要認(rèn)真審核考察對象干部檔案,核實(shí)公務(wù)員或參照公務(wù)員管理登記表,按規(guī)定如實(shí)填寫《貴州省干部檔案任前審核登記表》,如實(shí)撰寫考察報告??疾鞂ο笏趩挝粦?yīng)當(dāng)積極支持和配合考察組工作,客觀真實(shí)地反映考察對象的實(shí)際情況。

考察合格人數(shù)達(dá)不到考調(diào)所需人數(shù)時,從面試人員中按綜合成績從高分到低分依次遞補(bǔ)體檢、考察。在考察中發(fā)現(xiàn)有下列情況之一的或其他不符合報考條件及法律、法規(guī)規(guī)定其他不予調(diào)動情形的視為不合格,取消考調(diào)資格。

(一)不堅(jiān)持黨的基本路線,在重大政治問題上不與黨中央保持一致;

(二)有犯罪記錄或者嚴(yán)重的違法違紀(jì)行為,或司法機(jī)關(guān)確定為犯罪嫌疑人;

(三)報名時提供虛假證明和材料的;

(四)經(jīng)考調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定不能調(diào)動的其它情況。

八、公示和審批

(一)考調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)考察情況和職位要求,由州扶貧開發(fā)辦公室黨組集體研究決定擬調(diào)動人員。對擬調(diào)動人員進(jìn)行公示,公示期不少于5個工作日。公示內(nèi)容包括擬調(diào)人選姓名、性別、民族、籍貫、出生地、出生年月、參加工作時間、政治面貌、學(xué)歷學(xué)位、現(xiàn)任職務(wù)、擬調(diào)職務(wù)、公示受理部門及聯(lián)系方式等。

(二)公示期滿,對公示無異議或者反映問題不影響考調(diào)的,由州扶貧開發(fā)辦公室按程序上報州委組織部辦理調(diào)動手續(xù)。對反映有嚴(yán)重問題并查實(shí)的,取消考調(diào)資格。

(三)擬考調(diào)人員必須服從組織安排,超過規(guī)定報到時間不報到的,視為放棄調(diào)動資格。

九、紀(jì)律監(jiān)督

州扶貧開發(fā)辦公室考調(diào)工作全程接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會各界的監(jiān)督。工作人員和考生如有違反規(guī)定的,一經(jīng)查實(shí),將按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

本次公開考調(diào)公告及各環(huán)節(jié)工作信息將在黔西南州扶貧開發(fā)辦公室政務(wù)公開網(wǎng)進(jìn)行發(fā)布。如因考生未及時查閱公告或因錯填聯(lián)系電話、關(guān)閉電話、更改電話號碼等導(dǎo)致無法聯(lián)系的,后果由考生自行負(fù)責(zé)。

十、其他事項(xiàng)

本《方案》由考調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋,由州扶貧開發(fā)辦公室研究決定。

咨詢電話:0859-3217612 黔西南州扶貧開發(fā)辦公室綜合科

監(jiān)督電話:0859-3118284 州紀(jì)委州監(jiān)委派駐州扶貧開發(fā)辦公室紀(jì)檢監(jiān)察室

附件:1.黔西南州扶貧開發(fā)辦公室2021年公開考調(diào)公務(wù)員(參公管理人員)職位表;

2.黔西南州扶貧開發(fā)辦公室2021年公開考調(diào)公務(wù)員(參公管理人員)報名表;

3.黔西南州扶貧開發(fā)辦公室2021年公開考調(diào)公務(wù)員(參公管理人員)推薦表。

黔西南州扶貧開發(fā)辦公室公開考調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組

2021年1月8日

附件1:黔西南州扶貧開發(fā)辦公室2021年公開考調(diào)公務(wù)員(參公管理人員)職位表.docx

附件2:黔西南州扶貧開發(fā)辦公室2021年公開考調(diào)公務(wù)員(參公管理人員)報名表.docx

附件3:黔西南州扶貧開發(fā)辦公室2021年公開考調(diào)公務(wù)員(參公管理人員)推薦表.docx

黔西南州扶貧開發(fā)辦公室2021年公開考調(diào)公務(wù)員(參公管理人員)職位表
考調(diào)單位 機(jī)構(gòu) 性質(zhì) 職位 名稱 職位 簡介 考調(diào)數(shù)量 職位代碼 職位資格條件 考調(diào)單位地址 信息查閱 網(wǎng) 站 咨詢電話 備注
專業(yè) 學(xué)歷 政治 面貌 其他
黔西南州 扶貧開發(fā)辦公室 行政 科級及以下公務(wù)員(參公管理人員) 負(fù)責(zé)擬定脫貧攻堅(jiān)成果鞏固中長期規(guī)劃、統(tǒng)計(jì)與監(jiān)測,精準(zhǔn)扶貧信息平臺管理、大數(shù)據(jù)發(fā)展應(yīng)用和政務(wù)數(shù)據(jù)資源管理。負(fù)責(zé)財政專項(xiàng)扶貧資金監(jiān)管、項(xiàng)目庫建設(shè)和監(jiān)督扶貧項(xiàng)目實(shí)施,以及金融扶貧、扶貧龍頭企業(yè)管理等相關(guān)工作。 2名 01 不限 本科及 以上 不限 詳見《方案》考調(diào)條件 興義市民航大道中段黔西南州扶貧開發(fā)辦公室 黔西南州扶貧開發(fā)辦公室政務(wù)公開網(wǎng) 0859-3217612  
說明:本次公開考調(diào)參公管理人員專業(yè)設(shè)置以《貴州省公務(wù)員考試錄用參考專業(yè)目錄》規(guī)定為準(zhǔn)。

文章來源:http://www.qxn.gov.cn/zwgk/tzgg/bmgg/202101/t20210107_66075832.html

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