中國科學(xué)院大學(xué)（國科大）重慶學(xué)院2020年公開招聘工作人員簡章

為加強(qiáng)事業(yè)單位工作人員隊(duì)伍建設(shè)，規(guī)范進(jìn)人行為，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》（國務(wù)院令第652號）、《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》（渝人發(fā)〔2006〕44號）和市委組織部、市人力社保局《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（渝人社發(fā)〔2011〕326號）等規(guī)定，經(jīng)市人力社保局核準(zhǔn)，現(xiàn)面向社會公開招（選）聘事業(yè)單位工作人員。

一、中國科學(xué)院大學(xué)（國科大）重慶學(xué)院簡介

中國科學(xué)院大學(xué)（國科大）重慶學(xué)院（以下簡稱“重慶學(xué)院”）為中國科學(xué)院和重慶市人民政府共建的新型科教創(chuàng)產(chǎn)融合發(fā)展聯(lián)合體，以中國科學(xué)院重慶綠色智能技術(shù)研究院為主承辦單位，是中國科學(xué)院大學(xué)的直屬二級學(xué)院。

重慶學(xué)院旨在充分發(fā)揮中國科學(xué)院的科學(xué)研究優(yōu)勢，推動相關(guān)產(chǎn)業(yè)實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展；堅(jiān)持科學(xué)研究與人才培養(yǎng)的高度融合，引進(jìn)先進(jìn)教育理念，培養(yǎng)適應(yīng)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展需求的國際化、高層次人才；堅(jiān)持科教促進(jìn)產(chǎn)業(yè)發(fā)展，全面推動區(qū)域經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級，引領(lǐng)和支撐經(jīng)濟(jì)發(fā)展。

重慶學(xué)院將緊扣中國科學(xué)院“三個面向、四個率先”的辦院方針，遵循中國科學(xué)院大學(xué)“科教融合、育人為本、協(xié)同創(chuàng)新、服務(wù)國家”的辦學(xué)理念，形成科學(xué)研究、人才培養(yǎng)、服務(wù)社會“三位一體”的辦學(xué)模式，建設(shè)成為一所多學(xué)科交叉融合、具有國際視野和國際影響力的科教創(chuàng)產(chǎn)融合發(fā)展的學(xué)院。

二、招聘原則

堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)方針和德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，采取考試考察相結(jié)合的方式進(jìn)行。

三、招聘計(jì)劃

本次面向社會公開招聘工作人員7名，其中，一般專業(yè)技術(shù)崗1名，管理崗6名。具體崗位條件詳情見《中國科學(xué)院大學(xué)（國科大）重慶學(xué)院公開招聘工作人員崗位條件一覽表》（附件1）。

四、招聘范圍和對象

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守憲法和法律；

3.具有良好的品行；

4.適應(yīng)崗位要求的身體條件；

5.符合崗位所需的其他條件；

6.具備國家規(guī)定的該崗位所需的必要條件。

（二）以下人員不納入本次招聘范圍

曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員；刑罰尚未執(zhí)行完畢或?qū)儆谛淌掳讣桓嫒?、犯罪嫌疑人，司法機(jī)關(guān)尚未撤銷案件、檢察機(jī)關(guān)尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無罪的人員；尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員；因違反法律法規(guī)或單位人事紀(jì)律等被單位辭退或解聘未滿5年的原機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員；因違反機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄（聘）紀(jì)律而處于禁考期的人員；最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人；國家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員。

現(xiàn)役軍人；在讀的非應(yīng)屆高校畢業(yè)生；試用期內(nèi)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員；市內(nèi)未滿機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄（聘）公告中或雙方簽定的事業(yè)單位聘用合同中約定的最低服務(wù)期限的機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員；尚未建立人事關(guān)系但參加我市機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄（聘）已按程序完成體檢或考察的擬聘用人員；我市公費(fèi)培養(yǎng)、定向到鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育（醫(yī)療衛(wèi)生）機(jī)構(gòu)就業(yè)，未滿服務(wù)期限或本簡章發(fā)布之日前未按規(guī)定程序解除培養(yǎng)及就業(yè)協(xié)議的師范（醫(yī)學(xué)）生。

法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

（三）工作經(jīng)歷

本簡章所要求的工作經(jīng)歷計(jì)算截止時間為2020年6月，按照“對年對月”計(jì)算。村（社區(qū)）組織及其他經(jīng)濟(jì)組織、社會組織等工作的經(jīng)歷，大學(xué)生村官、“三支一扶”人員、西部志愿者和“特崗教師”等被招募到基層服務(wù)的經(jīng)歷，在軍隊(duì)團(tuán)和相當(dāng)于團(tuán)以下單位工作的經(jīng)歷，退役士兵在軍隊(duì)服現(xiàn)役經(jīng)歷，離校未就業(yè)高校畢業(yè)生到高校畢業(yè)生實(shí)習(xí)見習(xí)基地參加見習(xí)或者到企事業(yè)單位參與項(xiàng)目研究的經(jīng)歷，均為工作經(jīng)歷。高校畢業(yè)生在校期間的社會實(shí)踐經(jīng)歷，不視為工作經(jīng)歷。具體認(rèn)定可結(jié)合社保繳納、勞動（聘用）合同、工作經(jīng)歷證明、銀行卡工資流水等憑據(jù)。

（四）年齡計(jì)算

本簡章所要求的年齡計(jì)算截止時間為2020年5月31日，如“35周歲以下”，指未滿36周歲，在1984年6月1日及以后出生，依次類推。

（五）畢業(yè)（學(xué)位）證書及專業(yè)

報考人員應(yīng)憑已取得的畢業(yè)（學(xué)位）證書報考。在境內(nèi)高校畢業(yè)的報考人員，須在報考資格復(fù)審時提交學(xué)歷（學(xué)位）證書；在國（境）外高校畢業(yè)的報考人員，須在報考資格復(fù)審時出具教育部中國留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷（學(xué)位）認(rèn)證。

參照國家教育行政部門頒布的普通高校專業(yè)目錄和《重慶市考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄（2015年下半年修訂）》（附件4）進(jìn)行專業(yè)資格審核。

專業(yè)資格審核以畢業(yè)證書（不含輔修專業(yè)或輔修學(xué)位專業(yè)相關(guān)證書）載明的專業(yè)名稱為準(zhǔn)。報考人員報名時應(yīng)誠信、準(zhǔn)確、規(guī)范填報畢業(yè)專業(yè)。

專業(yè)名稱與《專業(yè)參考目錄》中專業(yè)稱謂相似但不完全一致的，經(jīng)負(fù)責(zé)專業(yè)資格審核的單位認(rèn)定，可視為符合專業(yè)要求。

對國家統(tǒng)一招生的2017年及以后入學(xué)的非全日制研究生與全日制研究生同等對待。

（六）特別說明

本簡章所要求的條件中，所指“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本級（數(shù)），如35周歲以下，均含35周歲；3年以上工作經(jīng)歷，指工作經(jīng)歷滿3年；如職員9級以上，均含職員9級，以此類推。

本簡章所涉及的時間節(jié)點(diǎn)，除明確約定外，均以本簡章發(fā)布之日計(jì)算。

六、報名及資格審查

（一）提交報考信息申請。本次公開招聘實(shí)行網(wǎng)上報名，報考人員在本簡章公布之日起至2020年9月4日中午12:00期間，下載報名登記表（附件2）提交個人應(yīng)聘材料至學(xué)校人事處招聘郵箱cqxy@cigit.ac.cn，電子郵件請以“姓名+專業(yè)+最高學(xué)歷+應(yīng)聘崗位名稱+應(yīng)聘崗位等級”命名。報考人員每人只能填報一個崗位，報名與考試時使用的身份證號必須一致。報考者應(yīng)仔細(xì)閱讀本簡章及附件內(nèi)容，按照要求如實(shí)、準(zhǔn)確填寫報考信息的各項(xiàng)內(nèi)容。任何單位和個人不得以任何理由拒絕符合報考條件的人員報名并參加考試。

報名截止后，不得更改報名信息?？忌仨毎匆笕鐚?shí)填報本人情況，填報內(nèi)容如有虛假、隱瞞，取消其報考資格。凡是不按規(guī)定完善報名手續(xù)并提交材料的，按照無效報名處理。

（二）資格初審結(jié)果

資格初審結(jié)果學(xué)校將以電子郵件或電話的方式予以回復(fù)。凡符合報考條件者，學(xué)校將以電子郵件或電話的方式予以回復(fù)確認(rèn)，并通知參加復(fù)審相關(guān)事宜。資格初審不合格的，不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。報考人員應(yīng)慎重選擇報考崗位，一經(jīng)資格審查通過后，報考人員不能更改報考崗位。（如對資格審查結(jié)果有疑問，可咨詢招聘部門或單位，聯(lián)系電話見本簡章）。

（三）資格復(fù)審

資格初審?fù)ㄟ^的報考人員，請按照通知的時間、地點(diǎn)，持相關(guān)有效證明材料，到學(xué)校參加資格復(fù)審。采取現(xiàn)場審核的方式進(jìn)行資格復(fù)審，復(fù)審所需材料詳見《現(xiàn)場資格審查所需材料》（見附件5），接受現(xiàn)場資格復(fù)審。資格復(fù)審合格者，參加考試；資格復(fù)審不合格或經(jīng)確認(rèn)自動放棄考試者，取消考試資格。

應(yīng)聘人員屬市內(nèi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員，在現(xiàn)單位在編工作未滿5年的，須在面試前的資格復(fù)審時向招聘方出具《機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員誠信應(yīng)聘承諾》（附件6）；在現(xiàn)單位在編工作滿5年的，可在體檢前或體檢結(jié)束后5個工作日內(nèi)向招聘方出具《機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員誠信應(yīng)聘承諾》；不能按期提供《機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員誠信應(yīng)聘承諾》或經(jīng)核實(shí)處于最低服務(wù)期限的，取消進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)及聘用資格。

（四）未達(dá)到開考比例情形的處理。實(shí)際報名人數(shù)與擬招聘崗位名額之比須達(dá)到3：1。達(dá)不到開考比例的，相應(yīng)遞減招聘名額或取消招聘崗位；其中屬急需緊缺人才的，有關(guān)情況經(jīng)市級事業(yè)單位人事綜合管理部門認(rèn)定后，可作為緊缺崗位開考。

（五）領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

報名資格復(fù)審合格者，請于通知的時間和地點(diǎn)領(lǐng)取本人準(zhǔn)考證，并在考試當(dāng)天持本人準(zhǔn)考證和身份證原件按時到準(zhǔn)考證指定的考點(diǎn)參加考試。因逾期未領(lǐng)取準(zhǔn)考證而影響參加考試的責(zé)任，由考生自負(fù)。請考生妥善保管準(zhǔn)考證，在公共科目筆試、面試等環(huán)節(jié)都需要出示準(zhǔn)考證。

七、考試

本次公開招聘考試包括筆試和面試。筆試科目包括公共科目筆試；面試項(xiàng)目包括綜合面試（結(jié)構(gòu)化面試），各崗位具體考試科目項(xiàng)目詳見《中國科學(xué)院大學(xué)（國科大）重慶學(xué)院2020年公開招聘崗位一覽表》（附件1）。

（一）筆試

公共科目筆試：分值100分，主要測試報考者的理論知識和時事政治、教育政策等知識點(diǎn)，筆試時間90分鐘?？荚嚧缶V參照《重慶市2020年公開招（選）聘市屬事業(yè)單位工作人員考試大綱》（2020年6月重慶市人力資源和社會保障局官網(wǎng)發(fā)布）內(nèi)容執(zhí)行，均采用閉卷筆答方式。測試內(nèi)容為《綜合基礎(chǔ)知識（教育類）》，該科目包括《綜合基礎(chǔ)知識》和《教育公共基礎(chǔ)知識》。筆試時間初定于2020年9月下旬，考試時間將在學(xué)校網(wǎng)站進(jìn)行公布，具體考試時間及考試地點(diǎn)詳見《準(zhǔn)考證》。筆試結(jié)束后7個工作日內(nèi)在學(xué)校網(wǎng)站上公布筆試成績。

筆試后進(jìn)入面試環(huán)節(jié)規(guī)則：

（1）筆試缺考和筆試成績未達(dá)60分者，不得進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

（2）若有報考人員在面試中經(jīng)確認(rèn)自動放棄資格，其缺額可由學(xué)校研究決定一次性遞補(bǔ)；需遞補(bǔ)的，按該崗位報考人員筆試成績從高到低依次遞補(bǔ)，且遞補(bǔ)人員的筆試成績不得低于70分。

（3）進(jìn)入綜合面試的人選，按照面試人數(shù)與招聘崗位名額3:1比例，根據(jù)公共科目筆試成績從高到低依次確定；若最后一名進(jìn)入綜合面試環(huán)節(jié)人選成績相同，則并列進(jìn)入。若實(shí)際參加面試人選達(dá)不到預(yù)定比例的，最低可按2:1競爭比例開展面試；競爭比例達(dá)不到2:1的，相應(yīng)遞減招聘名額，招聘名額無法遞減的，取消該崗位招聘；其中，應(yīng)聘人員屬急需緊缺人才的，經(jīng)學(xué)校報市級事業(yè)單位人事綜合管理部門認(rèn)定，可進(jìn)一步降低比例開考。

（4）進(jìn)入面試環(huán)節(jié)人選名單等事項(xiàng)將在學(xué)校網(wǎng)站（http://www.cigit.cas.cn/）上進(jìn)行公布。請考生及時關(guān)注。

（二）綜合面試

綜合面試為結(jié)構(gòu)化面試，由學(xué)校統(tǒng)一組織實(shí)施，市級事業(yè)單位人事綜合管理部門進(jìn)行指導(dǎo)和監(jiān)督。面試具體時間地點(diǎn)等事項(xiàng)在學(xué)校網(wǎng)站公布，面試成績當(dāng)場公布并由考生簽字確認(rèn)。

面試環(huán)節(jié)中，綜合面試包括結(jié)構(gòu)化面試等方式，重點(diǎn)測評應(yīng)聘人員的適崗能力，主要考量應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)、專業(yè)知識和業(yè)務(wù)能力，面試分值為100分，結(jié)構(gòu)化面試時間15分鐘。

面試組織工作按照《重慶市事業(yè)單位公開招聘工作人員面試辦法》（渝人社發(fā)〔2016〕281號）等執(zhí)行。未按規(guī)定時間到指定地點(diǎn)參加面試的，不再進(jìn)入本次招聘后續(xù)環(huán)節(jié)。面試成績未達(dá)到60分者，以及未能形成有效競爭的崗位考生面試成績未達(dá)到70分者，不得確定為體檢人選。

（三）考試總成績計(jì)算

總成績=公共科目筆試成績×50% + 綜合面試成績×50%

總成績采取百分制計(jì)算，四舍五入后精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。

八、體檢和考察

體檢人選按照擬招聘崗位名額，根據(jù)報考人員總成績從高到低1:1等額確定。當(dāng)總成績相同時，依次按符合崗位招聘條件的學(xué)歷層次、職稱、職業(yè)資格、執(zhí)業(yè)資格、專業(yè)科目筆試成績、專業(yè)技能測試成績、公共科目成績高者優(yōu)先；若仍相同，則加試結(jié)構(gòu)化面試，以加試成績高者優(yōu)先。

體檢由學(xué)校按規(guī)定組織實(shí)施。體檢在指定的具有資質(zhì)的縣級以上醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)進(jìn)行。未按時到指定地點(diǎn)參加體檢者，不再進(jìn)入本次招聘后續(xù)環(huán)節(jié)。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）等規(guī)定，結(jié)合本行業(yè)或崗位實(shí)際要求執(zhí)行，并按規(guī)定填寫《事業(yè)單位工作人員聘用體檢表》。除按相關(guān)規(guī)定應(yīng)在當(dāng)場或當(dāng)天復(fù)檢并確認(rèn)體檢結(jié)果的項(xiàng)目外，學(xué)?；蚴軝z人對體檢結(jié)論有異議的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)書面提出復(fù)檢申請，經(jīng)學(xué)校人事處同意后到指定醫(yī)院進(jìn)行一次性復(fù)檢，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

體檢合格者，由學(xué)校按照《重慶市事業(yè)單位公開招聘工作人員考察辦法》，對擬聘人員進(jìn)行全面考察，考察內(nèi)容包括政治思想素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、日常學(xué)習(xí)工作情況以及是否需要回避等，考察結(jié)束后應(yīng)據(jù)實(shí)作出考察結(jié)論?？疾烀麊未_定后，應(yīng)當(dāng)及時通知考察對象本人。

考察應(yīng)堅(jiān)持“凡進(jìn)必審”，考察小組要按照“誰審查、誰負(fù)責(zé)”、考察留痕的原則，嚴(yán)格審查擬聘人員的人事檔案、誠信記錄、違法犯罪記錄，審核擬聘人員提供的報名材料及其他有關(guān)材料是否屬實(shí)，并注重采取實(shí)地考察、延伸考察、官方網(wǎng)站查詢等方式進(jìn)行查證。其中，學(xué)歷、學(xué)位及信用情況應(yīng)通過中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)（chsi.com.cn）、中國學(xué)位與研究生教育信息網(wǎng)（cdgdc.edu.cn）、中國執(zhí)行信息公開網(wǎng)（zxgk.court.gov.cn）、“信用中國”網(wǎng)站（creditchina.gov.cn）等進(jìn)行查證?？疾旖Y(jié)論為不合格的，考察小組應(yīng)向考察對象本人說明原因。

對報考人員的資格審查貫穿于公開招聘全過程，凡查實(shí)報考人員條件不符合應(yīng)聘資格條件的，取消進(jìn)入后續(xù)招聘環(huán)節(jié)或繼續(xù)聘用資格。其中，在面試組織實(shí)施前查實(shí)的，其缺額按面試人選遞補(bǔ)規(guī)則進(jìn)行遞補(bǔ)；在面試組織實(shí)施后查實(shí)的，其缺額不再遞補(bǔ)。

若有報考人員體檢、考察不合格或在體檢、考察中經(jīng)確認(rèn)自動放棄資格，其缺額可由學(xué)校研究決定一次性遞補(bǔ)；需遞補(bǔ)的，按該崗位報考人員總成績從高到低依次遞補(bǔ)，且遞補(bǔ)人員的面試成績不得低于70分。擬聘人選一經(jīng)擬聘公示，因各種原因再出現(xiàn)缺額的不再遞補(bǔ)。

十、公示

考試、體檢、考察等有關(guān)事宜，在學(xué)校網(wǎng)站（http://www.cigit.cas.cn/）發(fā)布，請考生及時關(guān)注。

擬聘人員名單在重慶市人力資源和社會保障局（http://rlsbj.cq.gov.cn/）等網(wǎng)站上公示，公示時間為7個工作日。公示內(nèi)容包括姓名、性別、出生年月、畢業(yè)院校及畢業(yè)時間、所學(xué)專業(yè)及學(xué)歷（學(xué)位）、考試考核總成績以及崗位招聘條件所要求的工作經(jīng)歷、職稱、職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格等其他應(yīng)公示事項(xiàng)。

十一、聘用及待遇

經(jīng)公示無異議或異議信息經(jīng)核實(shí)不影響聘用的擬聘用人員，由招聘單位提出擬聘用意見，報事業(yè)單位人事綜合管理部門審批。填寫《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員審批表》和《重慶市事業(yè)單位擬聘用人員名冊》等送上級主管部門審核后，報事業(yè)單位人事綜合管理部門審批。

招聘單位與聘用人員按照《重慶市事業(yè)單位試行人員聘用制度實(shí)施辦法》（渝府發(fā)〔2003〕37號）和《重慶市人事局關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈事業(yè)單位聘用合同（范本）〉的通知》（渝人發(fā)〔2006〕68號）等規(guī)定，簽訂《事業(yè)單位聘用合同》，確立人事關(guān)系，完善聘用手續(xù)，相關(guān)待遇按重慶市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

公開招聘的人員按規(guī)定實(shí)行試用期。試用期滿考核合格，予以正式聘用；試用期滿考核不合格，依法解除聘用合同。

聘用期間發(fā)現(xiàn)因聘用人員或招聘工作相關(guān)人員隱瞞相關(guān)情況致使人員條件不符合公招時崗位條件要求的，依法解除聘用合同。

本次公開招聘全部崗位需與聘用人員約定最低服務(wù)期（詳見本簡章附件1“備注”欄信息）。凡此類崗位聘用人員在未滿約定的最低服務(wù)期時，不得報考或調(diào)動到其他機(jī)關(guān)事業(yè)單位。在最低服務(wù)期內(nèi)提出解除人事關(guān)系的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)違約責(zé)任。

十二、紀(jì)律要求

公開招聘事業(yè)單位工作人員，是公開選拔優(yōu)秀人才的重要渠道，必須嚴(yán)肅人事工作紀(jì)律，確保招聘工作順利進(jìn)行。各有關(guān)單位要嚴(yán)格執(zhí)行《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人力資源和社會保障部令第35號）、《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號），認(rèn)真貫徹《關(guān)于印發(fā)〈重慶市事業(yè)單位考核招聘工作人員辦法〉等6個公開招聘配套文件的通知》（渝人社發(fā)〔2016〕281號）等有關(guān)政策規(guī)定，自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和社會各界的監(jiān)督，若有違紀(jì)違規(guī)行為，按規(guī)定追究有關(guān)責(zé)任。

公開招聘過程中凡發(fā)現(xiàn)報考人員檔案材料或者信息涉嫌造假的，應(yīng)當(dāng)立即查核，未核實(shí)前，暫停聘用；發(fā)現(xiàn)報考人員提供虛假材料、隱瞞事實(shí)真相，或提供的材料、信息不實(shí)影響審核結(jié)果的，或干擾、影響考察單位客觀公正進(jìn)行考察的，給予考察不合格結(jié)論，一律不予聘用。報考人員提供偽造的身份證件和招聘公告要求的學(xué)歷（學(xué)位）、職（執(zhí)）業(yè)資格等材料的，一經(jīng)查實(shí)，視為品行不端及不誠信行為，由主管部門會同招聘單位報市級事業(yè)單位人事綜合管理部門備案并計(jì)入個人誠信檔案，從本公告發(fā)布之日起5年內(nèi)限制招聘為我市事業(yè)單位工作人員。

十三、其他

1.考生須在招聘期間保持所提供通訊方式暢通，因考生本人原因未獲知相關(guān)信息而影響考試或聘用的，責(zé)任由考生自行承擔(dān)。

2.本簡章由中國科學(xué)院大學(xué)（國科大）重慶學(xué)院負(fù)責(zé)解釋。網(wǎng)上報名資格初審、現(xiàn)場復(fù)審報名資格、考試、體檢、考察、公示等環(huán)節(jié)的有關(guān)問題，請聯(lián)系所報考的單位或部門。

3.聯(lián)系人：中國科學(xué)院大學(xué)（國科大）重慶學(xué)院人事處 

張老師 023-65936001

李老師 023-65936002

網(wǎng)站主頁：http://www.cigit.cas.cn/

重慶市事業(yè)單位公開招聘問題和情況反映信箱：2522912065@qq.com（該郵箱不接受簡歷）。

附件：

1.中國科學(xué)院大學(xué)（國科大）重慶學(xué)院2020年公開招聘工作人員崗位條件一覽表

2.中國科學(xué)院大學(xué)（國科大）重慶學(xué)院公開招聘事業(yè)單位工作人員報名登記表

3.國家“雙一流”建設(shè)高校名單

4.重慶市考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄（2015年下半年修訂）

5.現(xiàn)場資格審查所需材料

6. 機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員誠信應(yīng)聘承諾

附件下載：

附件1：中國科學(xué)院大學(xué)（國科大）重慶學(xué)院2020年公開招聘崗位一覽表.xlsx

附件2：中國科學(xué)院大學(xué)重慶學(xué)院公開招聘事業(yè)單位工作人員報名登記表.docx

附件3：國家“雙一流”建設(shè)高校及建設(shè)學(xué)科名單.docx

附件4：重慶市考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄.doc

附件5：現(xiàn)場資格審查所需材料.docx

附件6：機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員誠信應(yīng)聘承諾.doc

信息來源：http://rlsbj.cq.gov.cn/zwgk_182/fdzdgknr/sydwgkzpxxgk/202008/t20200821_7803867.html