連云港市贛榆區(qū)“兩新”組織專職黨務(wù)工作者招聘公告

為進(jìn)一步加強(qiáng)“兩新”組織黨務(wù)工作者隊(duì)伍建設(shè)，推動(dòng)“兩新”組織黨建工作再上新臺(tái)階，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘“兩新”組織專職黨務(wù)工作者。

一、招聘崗位和人數(shù)

招聘“兩新”組織專職黨務(wù)工作者共4名，其中：柘汪臨港產(chǎn)業(yè)區(qū)2名（崗位代碼A1）、海州灣生物科技園2名（崗位代碼A2）。

二、招聘對(duì)象和條件

（一）招聘對(duì)象和條件：

1. 具有國家承認(rèn)的大專及以上學(xué)歷；

2. 年齡在35周歲以下、18周歲以上（即1984年9月1日至2002年8月31日之間出生）;

3. 中共正式黨員，1年及以上黨齡；

4. 擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，擁護(hù)社會(huì)主義制度，政治素質(zhì)過硬，熱愛黨的工作，模范遵守國家法律法規(guī)，無違法違紀(jì)記錄；

5. 有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任感和敬業(yè)精神，有一定政策理論水平，有較好的組織協(xié)調(diào)能力、文字和口頭表達(dá)能力，能熟練操作電腦；

6. 身體健康，具有正常履行職責(zé)的身體條件。

（二）有下列情況之一的不予受理報(bào)名：

1．現(xiàn)役軍人或普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生；

2．曾因違法犯罪受過治安或刑事處罰以及正在接受調(diào)查的；

3．曾被開除黨籍、開除公職的；

4．受黨紀(jì)、政紀(jì)處分尚在影響期的；

5．違反計(jì)劃生育尚未處理的；

6．有參加邪教組織或非法活動(dòng)等其他違紀(jì)違法行為的；

7．有惡意失信行為被法院納入失信被執(zhí)行人名單未撤銷的；

8．法律法規(guī)、規(guī)章規(guī)定不可作為招聘對(duì)象的；

9．其他不適合作為招聘對(duì)象的人員。

三、程序和方法

（一）報(bào)名

報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式進(jìn)行。報(bào)名、資格初審、照片上傳，通過網(wǎng)絡(luò)同步進(jìn)行。報(bào)名網(wǎng)址：連云港市公開招聘網(wǎng)上報(bào)名平臺(tái)“贛榆區(qū)”入口（http://222.189.10.7:8082）。

1. 報(bào)名時(shí)間：2020年8月20日09:00-8月31日16:00。

2. 資格初審、照片上傳時(shí)間：2020年8月20日09:00-8月31日16:00。

3. 應(yīng)聘人員對(duì)資格初審異議的陳述申辯時(shí)間：2020年8月20日-9月1日每天的09:00-16:00。逾期，視為沒有異議。

4. 資格初審單位對(duì)資格初審異議的處理時(shí)間：2020年8月20日-9月1日每天的09:00-16:00。

對(duì)應(yīng)聘崗位要求的學(xué)歷和其他資格條件等信息需要咨詢時(shí)，請(qǐng)應(yīng)聘人員直接與負(fù)責(zé)資格審核的招聘單位聯(lián)系，各招聘單位政策咨詢電話：

柘汪臨港產(chǎn)業(yè)區(qū)咨詢電話：

0518-86035121，13961316198（鄭文麗）

海州灣生物科技園咨詢電話：

0518-87181986，15722535851（王東升）

考務(wù)技術(shù)咨詢：0518-86217595（受理涉及網(wǎng)報(bào)系統(tǒng)使用、打印準(zhǔn)考證等技術(shù)保障問題）。

（二）網(wǎng)上確認(rèn)

1. 應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報(bào)名信息24小時(shí)后，可到報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過招聘單位資格初審。如對(duì)初審意見有異議，請(qǐng)及時(shí)向負(fù)責(zé)資格審核的招聘單位陳述申辯，聯(lián)系方式見各招聘單位政策咨詢電話。

2. 應(yīng)聘人員因個(gè)人信息填寫不完整、不準(zhǔn)確導(dǎo)致資格初審未通過或未按時(shí)在網(wǎng)上進(jìn)行報(bào)名確認(rèn)、上傳照片等導(dǎo)致報(bào)名不成功的，均視為報(bào)名無效，由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)責(zé)任。

（三）網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證

通過資格初審的應(yīng)聘人員須在2020年9月2日-9月5日登錄連云港市公開招聘網(wǎng)上報(bào)名平臺(tái)“贛榆區(qū)”入口下載、打印準(zhǔn)考證。

打印準(zhǔn)考證中如有問題，請(qǐng)與贛榆區(qū)人才服務(wù)中心聯(lián)系，聯(lián)系電話：0518-86217595。

（四）報(bào)名注意事項(xiàng)

1.應(yīng)聘人員須按崗位要求和網(wǎng)上提示，真實(shí)準(zhǔn)確完整地填寫有關(guān)信息，并上傳本人近期免冠正面二寸（35×45毫米）證件照，jpg格式，大小為100kb以下。

招聘單位根據(jù)應(yīng)聘人員提供的信息進(jìn)行審核。凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消應(yīng)聘資格。

特別提醒：應(yīng)聘人員務(wù)必誠信應(yīng)聘，參加報(bào)名即視為認(rèn)可本次招聘公告確定的報(bào)名辦法和招聘程序等規(guī)定，填寫的個(gè)人信息應(yīng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。應(yīng)聘人員應(yīng)確認(rèn)本人完全符合相關(guān)崗位的資格條件，如對(duì)資格條件和崗位要求存在疑問，應(yīng)及時(shí)向招聘單位進(jìn)一步咨詢確認(rèn)。資格審查工作貫穿于招聘工作全過程。在招聘各個(gè)環(huán)節(jié)，如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)填報(bào)信息不實(shí)、不符合資格條件、弄虛作假騙取應(yīng)聘資格的，將及時(shí)終止或取消考試（聘用）資格。對(duì)存在惡意注冊(cè)報(bào)名信息、擾亂報(bào)名秩序或者偽造學(xué)歷證明及其他有關(guān)材料騙取考試資格等嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為的，將按照有關(guān)規(guī)定處理。

2. 各招聘崗位的筆試開考比例為1:3，如未達(dá)到開考比例，將核減或取消該招聘崗位。應(yīng)聘崗位被取消的報(bào)名成功人員可在2020年9月2日09:00-12:00登錄連云港市公開招聘網(wǎng)上報(bào)名平臺(tái)“贛榆區(qū)”入口改報(bào)其他符合條件的崗位。

3. 每人只能選擇一個(gè)單位的一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名。資格初審?fù)ㄟ^后，不得更改報(bào)名信息。未通過資格初審的應(yīng)聘人員，在報(bào)名期內(nèi)，可以改報(bào)符合資格條件的其他崗位。應(yīng)聘人員須使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證（以下簡稱身份證）進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考試使用的身份證必須一致。

4. 對(duì)報(bào)名期間遇到的特殊情況，經(jīng)研究后，將在贛榆區(qū)人民政府網(wǎng)統(tǒng)一公布，請(qǐng)應(yīng)聘人員及時(shí)關(guān)注。

四、考試

（一）考試方式

考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行，由連云港市贛榆區(qū)人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一組織實(shí)施。應(yīng)聘人員在考試各環(huán)節(jié)均須按要求做好新冠肺炎疫情防控工作。

（二）筆試

1. 筆試采取閉卷形式，試卷滿分100分。

2. 筆試內(nèi)容主要包括黨務(wù)工作有關(guān)知識(shí)、綜合知識(shí)和能力素質(zhì)，不指定復(fù)習(xí)用書。

3. 筆試時(shí)間和地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。

4. 注意事項(xiàng)：（1）本次筆試為全程封閉考試，考試期間考生不得提前交卷、退場(chǎng)。（2）應(yīng)聘人員應(yīng)攜帶準(zhǔn)考證和身份證按照規(guī)定的時(shí)間到考點(diǎn)參加筆試。（3）考生在筆試當(dāng)天進(jìn)入考點(diǎn)時(shí)應(yīng)主動(dòng)向工作人員出示“蘇康碼”并配合檢測(cè)體溫。“蘇康碼”為綠碼，且經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量體溫低于37.3℃、無干咳等異常癥狀的人員方可進(jìn)入考點(diǎn)參加考試。來自北京、湖北的考生還應(yīng)主動(dòng)出示有效的7天內(nèi)新冠病毒核酸檢測(cè)為陰性的報(bào)告。參加筆試的考生應(yīng)自備一次性醫(yī)用口罩或無呼吸閥的N95口罩，除身份確認(rèn)環(huán)節(jié)需摘除口罩以外全程佩戴，做好個(gè)人防護(hù)。（4）按當(dāng)前疫情防控有關(guān)要求，筆試當(dāng)天持“蘇康碼”非綠碼的考生不得進(jìn)入考點(diǎn)參加考試，并配合安排至指定地點(diǎn)進(jìn)行集中隔離醫(yī)學(xué)觀察。筆試前14天內(nèi)有國內(nèi)疫情中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)或國（境）外旅居史或有新冠肺炎確診病例、疑似病例、無癥狀感染者密切接觸史的考生，應(yīng)主動(dòng)報(bào)告，并配合安排至指定地點(diǎn)進(jìn)行集中隔離醫(yī)學(xué)觀察。凡隱瞞或謊報(bào)旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控重點(diǎn)信息，或不配合工作人員進(jìn)行防疫檢測(cè)、詢問、排查、送診等造成嚴(yán)重后果的，取消其相應(yīng)資格，并按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理，構(gòu)成違法的將依法追究其法律責(zé)任。

5. 筆試成績以百分制的形式在贛榆區(qū)人民政府網(wǎng)、原報(bào)名平臺(tái)公布，應(yīng)聘人員可憑準(zhǔn)考證號(hào)查詢。

（三）資格復(fù)審

資格復(fù)審工作由招聘單位負(fù)責(zé)。

1. 筆試閱卷結(jié)束后，在筆試合格人員中根據(jù)筆試成績從高分到低分的順序和各招聘崗位擬招聘的人數(shù)，按3:1的比例確定資格復(fù)審人選（末位成績并列的，一并參加）。

2. 資格復(fù)審時(shí)應(yīng)聘人員須提供身份證、畢業(yè)證原件。

3. 請(qǐng)進(jìn)入資格復(fù)審范圍內(nèi)的應(yīng)聘人員，以及其他排名較前的人員，在筆試成績公布后保持報(bào)名時(shí)填報(bào)的聯(lián)系方式暢通，以便招聘單位通知資格復(fù)審或遞補(bǔ)，聯(lián)系不到者視為自動(dòng)放棄。

4. 資格復(fù)審不合格的，取消面試資格，并在應(yīng)聘同一崗位的筆試合格人員中，按筆試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。被取消面試資格者如對(duì)資格復(fù)審有異議，可在收到通知后3個(gè)工作日內(nèi)向負(fù)責(zé)資格復(fù)審的招聘單位陳述申辯。通過資格復(fù)審人員名單將在贛榆區(qū)人民政府網(wǎng)公布。

（四）面試

資格復(fù)審合格人員進(jìn)入面試。

1. 面試形式和內(nèi)容：采用結(jié)構(gòu)化面試的形式，主要考察應(yīng)試者綜合分析、語言表達(dá)、組織協(xié)調(diào)、臨場(chǎng)應(yīng)變能力和儀表舉止等綜合素質(zhì)。

2. 面試成績：總分為100分，面試沒有形成競(jìng)爭(zhēng)的崗位，面試合格分?jǐn)?shù)線為60分；面試已經(jīng)形成競(jìng)爭(zhēng)的崗位，面試合格分?jǐn)?shù)線為50分。面試成績由現(xiàn)場(chǎng)工作人員通知應(yīng)聘人員。

3. 面試時(shí)間和地點(diǎn)：見面試通知書。

（五）總成績測(cè)算

總成績＝筆試成績×50%+面試成績×50%。采用百分制計(jì)算應(yīng)聘人員總成績，總成績按四舍五入法保留兩位小數(shù)。面試成績、總成績及排名，在面試結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi)在贛榆區(qū)人民政府網(wǎng)公布。

五、考察體檢

考試結(jié)束后，在面試合格人員中，按照總成績從高分到低分的順序，根據(jù)招聘崗位擬招聘人數(shù)，按1:1的比例確定考察體檢人選。如總成績相同，面試成績高者參加考察體檢，如面試成績?nèi)韵嗤?，由連云港市贛榆區(qū)人力資源和社會(huì)保障局對(duì)成績相同的人員組織加試，加試方式另定?？疾煊烧衅竼挝辉谶B云港市贛榆區(qū)人力資源和社會(huì)保障局的監(jiān)督指導(dǎo)下按照《連云港市事業(yè)單位公開招聘人員考察實(shí)施辦法（試行）》規(guī)定組織實(shí)施。體檢由招聘單位組織實(shí)施，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。入圍人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)及要求參加體檢，視作放棄體檢資格。

六、公示

招聘單位根據(jù)考試、考察、體檢結(jié)果，確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單在贛榆區(qū)人民政府網(wǎng)上公示7個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括招聘單位、崗位名稱，擬聘用人員姓名、學(xué)歷、專業(yè)、畢業(yè)院校、現(xiàn)工作單位，招聘考試的各項(xiàng)成績、總成績、排名。

因應(yīng)聘人員考察或者體檢不符合要求、擬聘用人員公示的結(jié)果影響聘用、擬聘用人員明確放棄聘用等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí)，在該崗位的面試合格人員中，按總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。

七、聘用、待遇及管理

對(duì)公示無異議人員，由招聘單位采用勞務(wù)公司派遣用工模式統(tǒng)一管理，試用期3個(gè)月，初次就業(yè)人員執(zhí)行國家規(guī)定的試用期。試用期滿，考核合格后，基本報(bào)酬待遇參照用人單位同類型人員執(zhí)行，并按有關(guān)規(guī)定交納社會(huì)保險(xiǎn)，考核報(bào)酬由所在單位視實(shí)際情況執(zhí)行。

建立健全坐班、考勤、請(qǐng)假等制度。日常管理考核以所在單位為主，考核分年度和聘期考核，考核結(jié)果作為兌現(xiàn)報(bào)酬、進(jìn)行獎(jiǎng)懲、是否留用的重要依據(jù)。對(duì)考核不合格的按照相關(guān)程序退回勞務(wù)派遣公司。

八、招聘工作紀(jì)律及監(jiān)督

應(yīng)聘人員在報(bào)名、考試、考察體檢過程中或聘用后查實(shí)存在違紀(jì)違規(guī)行為的，參照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人力資源和社會(huì)保障部第35號(hào)令）第二章的規(guī)定進(jìn)行處理。

招聘單位和招聘工作人員在招聘工作中有違紀(jì)違規(guī)行為的，參照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人力資源和社會(huì)保障部第35號(hào)令）第三章的規(guī)定進(jìn)行處理。

連云港市贛榆區(qū)人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)對(duì)本次招聘工作實(shí)施全程監(jiān)督，監(jiān)督電話：0518-86223150。

連云港市贛榆區(qū)人力資源和社會(huì)保障局

2020年8月19日

信息來源：http://www.lyg.gov.cn/gyqzf/gsgg/content/6e4afab8-68c9-4d24-a652-f9a831cc1573.html