2020年煙臺市福山區(qū)二次招聘教師簡章
來源:煙臺市教育局網(wǎng)站 閱讀:821 次 日期:2020-08-04 15:18:25
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2020年煙臺市福山區(qū)二次公開招聘教師簡章

按照《事業(yè)單位人事管理條例》(國務(wù)院令第652號)等規(guī)定,2020年煙臺市福山區(qū)面向社會二次公開招聘教師31名(招聘崗位要求詳見附件1)?,F(xiàn)公告如下:

一、招聘范圍和條件

(一)具有中華人民共和國國籍。

(二)遵守憲法和法律,具有良好的道德品行。

(三)應(yīng)聘人員須為1979年8月29日(含)以后出生。

(四)身心健康、符合招聘崗位聘用體檢標準。

(五)具備招聘崗位要求的其他所有資格條件。

招聘崗位主要參照教育部相關(guān)專業(yè)學(xué)科目錄設(shè)置專業(yè)要求,應(yīng)聘人員學(xué)歷證書所載專業(yè)應(yīng)當與招聘崗位專業(yè)要求相一致,國家承認的輔修專業(yè)證書與學(xué)歷證書配合使用,可依據(jù)輔修專業(yè)證書上注明的專業(yè)報考。網(wǎng)上報名期間,招聘單位或其主管部門依據(jù)崗位用人需求研究認定并每日在福山區(qū)政府門戶網(wǎng)站公布相近專業(yè)。除2020年全日制普通高等院校畢業(yè)生學(xué)歷證書、相應(yīng)學(xué)位證書,與國(境)內(nèi)高校應(yīng)屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的海外留學(xué)人員的學(xué)歷、學(xué)位及其認證書應(yīng)于2020年9月底前取得外,招聘崗位要求的學(xué)歷證書、相應(yīng)學(xué)位證書等所有資格、資質(zhì)及證書(含2019年及2019年以前畢業(yè)海外留學(xué)人員的學(xué)歷、學(xué)位認證書),應(yīng)聘人員均須于2020年8月28日(含)之前取得。報考面向應(yīng)屆畢業(yè)生招聘崗位應(yīng)聘人員的教師資格證書、普通話證書可于入職后一年內(nèi)取得,無法如期取得的,予以解聘;持教育部考試中心印發(fā)的有效期內(nèi)的中小學(xué)教師資格考試合格證明暫可視為取得教師資格證書。定向、委培畢業(yè)生報考,須征得定向、委培單位同意。已經(jīng)就業(yè)或簽訂就業(yè)協(xié)議書的畢業(yè)生須具有用人管理權(quán)限部門或單位出具同意報考證明,無業(yè)人員需提交就業(yè)創(chuàng)業(yè)證或處于無業(yè)狀態(tài)的個人書面承諾書。公辦中小學(xué)教師報考,須經(jīng)縣級以上教育行政主管部門同意。

應(yīng)屆高校畢業(yè)生是在國內(nèi)普通高等學(xué)校或承擔研究生教育任務(wù)的科學(xué)研究機構(gòu)中,由國家統(tǒng)一招生且就讀期間個人檔案、組織關(guān)系保管在就讀院校(或科研機構(gòu)),并于當年畢業(yè)的學(xué)生。

國家規(guī)定擇業(yè)期內(nèi)未落實工作單位的高校畢業(yè)生,是指2018年、2019年國家統(tǒng)一招生、離校時和在國家規(guī)定的擇業(yè)期(二年)內(nèi)未落實工作單位的普通高校畢業(yè)生,其檔案等仍保留在原畢業(yè)學(xué)校,或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心)、各級人才交流服務(wù)機構(gòu)和各級公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)。

國家規(guī)定擇業(yè)期內(nèi)未落實工作單位的高校畢業(yè)生,以及在國(境)外教學(xué)科研機構(gòu)學(xué)習(xí),與國(境)內(nèi)高校應(yīng)屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的留學(xué)回國人員(含二年擇業(yè)期內(nèi)未落實工作單位的),可以報考面向應(yīng)屆畢業(yè)生招聘崗位。煙臺市生源參加我省招募或外地生源參加煙臺市招募的“三支一扶”計劃、大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃等服務(wù)基層項目前無工作經(jīng)歷的人員,服務(wù)期滿且考核合格后2年內(nèi),未落實工作單位的,可以報考面向應(yīng)屆畢業(yè)生招聘崗位。

應(yīng)聘人員不得報考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)中應(yīng)回避情形的崗位。在讀全日制普通高校學(xué)生(應(yīng)屆畢業(yè)生除外),現(xiàn)役軍人,曾受過刑事處罰或被開除公職的人員,被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員,涉嫌違紀違法正在接受有關(guān)機關(guān)審查尚未作出結(jié)論的人員,在各級各類公務(wù)員和事業(yè)單位招考(聘)中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為的人員,以及法律、法規(guī)規(guī)定不得應(yīng)聘的其他情形人員,不得應(yīng)聘。在讀全日制普通高校學(xué)生(應(yīng)屆畢業(yè)生除外)不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘。

面向服務(wù)基層項目人員招聘崗位僅限以下人員報考:煙臺市生源參加我省招募或外地生源參加煙臺市招募的“三支一扶”計劃、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃”服務(wù)基層項目人員(以下簡稱“服務(wù)基層項目人員”)中,服務(wù)滿2年且完成協(xié)議書(合同)規(guī)定的服務(wù)期限、年度考核合格、3年內(nèi)(指2016、2017、2018年招募和選派人員。其中,“三支一扶”計劃僅限2016年招募人員)報考的,已按照優(yōu)惠政策被錄用為公務(wù)員或招聘為事業(yè)單位工作人員的除外。報考以上定向招聘崗位的人員,還需符合崗位招聘條件。

海外留學(xué)人員獲得國務(wù)院學(xué)位委員會和教育部授權(quán)教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷、學(xué)位認證后,可報考招聘同等學(xué)歷層次全日制普通高校畢業(yè)生的崗位。香港和澳門居民中的中國公民可應(yīng)聘符合條件的崗位。

二、報名及現(xiàn)場資格審查

報名采取統(tǒng)一時間現(xiàn)場報名、資格審查的方式進行,每人限報一個崗位。報名和現(xiàn)場資格審查時間: 2020年8月29日-8月31日,每天上午8:30—11:00,下午2:30—5:00。逾期報名不再受理。報名和資格審查地點:煙臺市福山區(qū)教育和體育局(福山區(qū)南苑街65號)。

應(yīng)聘人員需登陸福山區(qū)政府門戶網(wǎng)站,下載《2020年煙臺市福山區(qū)二次公開招聘教師報名登記表》(附件4,以下簡稱《報名表》),如實填寫相關(guān)信息。報名時,需現(xiàn)場提交《報名表》和應(yīng)聘人員親筆簽名的《2020年煙臺市福山區(qū)二次公開招聘教師誠信承諾書》(附件6)。應(yīng)聘人員必須使用有效期內(nèi)的二代身份證報名,報名與考試時使用的身份證必須一致。根據(jù)新冠肺炎常態(tài)化疫情防控有關(guān)規(guī)定,報名及參加考試時應(yīng)聘人員須主動出示山東省電子健康通行碼(綠碼)、《報名人員健康管理信息采集表》(附件5),接受體溫測量,查驗合格后方可進入?,F(xiàn)場報名疫情防控注意事項詳見《2020年煙臺市福山區(qū)二次公開招聘教師應(yīng)聘須知》(附件2),應(yīng)聘人員應(yīng)認真閱讀,符合相應(yīng)要求方可參加現(xiàn)場報名和考試。

 

對應(yīng)聘人員的資格審查工作,貫穿招聘工作的全過程。資格審查須本人到場,不得委托他人。應(yīng)聘人員須現(xiàn)場提交的材料及相關(guān)證明請參考《2020年煙臺市福山區(qū)二次公開招聘教師應(yīng)聘須知》(附件2)。現(xiàn)場資格審查提交材料不全的,須在現(xiàn)場資格審查后第二天17:00前提交。單位同意報考證明信(見附件3)因故不能在現(xiàn)場資格審查時提供的,也可在筆試成績公布后第二個工作日17:00前提供。未在規(guī)定時間內(nèi)提交有關(guān)材料、證明的,視為棄權(quán)。

資格審查通過人員現(xiàn)場繳費。按照魯發(fā)改成本〔2018〕1427號文件規(guī)定,資格審查通過人員需繳納面(初)試考務(wù)費70元,并現(xiàn)場領(lǐng)取面(初)試準考證。享受減免考務(wù)費用的農(nóng)村特困大學(xué)生、城市低保人員和殘疾人,同時辦理考務(wù)費減免手續(xù),具體要求詳見《2020年煙臺市福山區(qū)二次公開招聘教師應(yīng)聘須知》(附件2)。

報名結(jié)束后,最終報名人數(shù)達不到計劃聘用人數(shù)3倍的招聘崗位,計劃招聘l人的,取消招聘計劃;計劃招聘2人(含)以上的,按1:3的比例相應(yīng)核減招聘計劃。“面向服務(wù)基層項目人員”定向招聘崗位取消核減的計劃調(diào)整到《2020年煙臺市福山區(qū)二次公開招聘教師崗位需求表》中規(guī)定崗位。招聘計劃取消的崗位,原應(yīng)聘人員可在規(guī)定時間內(nèi)改報附件1中其他符合條件的崗位或辦理退費手續(xù),改報只進行一次。

三、考試

招聘考試采用先面試后筆試的方式。面試成績、筆試成績、考試總成績均采用百分制計算,保留到小數(shù)點后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。

(一)面試

1.面試。面試工作由福山區(qū)教育和體育局按照事業(yè)單位公開招聘有關(guān)要求組織實施。資格審查1個崗位通過人數(shù)超過30人的崗位增加初試環(huán)節(jié),不超過30人的直接進行面試。初試方式為結(jié)構(gòu)化面試,當繳費人數(shù)過多時,初試采取筆試方式。筆試初試成績低于筆試初試成績合格線不得進入面試環(huán)節(jié),筆試初試成績合格線根據(jù)筆試初試結(jié)果確定,筆試初試成績合格線、筆試初試成績在福山區(qū)政府門戶網(wǎng)站公布,面試(初試)具體要求、時間、地點將在福山區(qū)政府門戶網(wǎng)站發(fā)布。

(1)初試。初試后根據(jù)初試成績,按照崗位招聘計劃1:4比例確定進入面試環(huán)節(jié)人員;進入面試環(huán)節(jié)人員數(shù)量不足崗位招聘計劃4倍的,按實有人數(shù)進入面試環(huán)節(jié)。進入面試人員最后一名初試成績并列的,一同進入面試。初試成績不計入面試成績、筆試成績和總成績。為保證人員素質(zhì),結(jié)構(gòu)化初試成績合格線為60分,不足60分的不得進入面試環(huán)節(jié);筆試初試成績低于筆試初試成績合格線不得進入面試環(huán)節(jié)。經(jīng)初試進入面試范圍人員名單在福山區(qū)政府門戶網(wǎng)站公布。

(2)面試。面試主要考察應(yīng)聘者的職業(yè)道德、專業(yè)知識和業(yè)務(wù)能力。面試采用試講形式進行,同時增加技能測試(100分)。面試成績(按試講成績與技能測試成績相加除以2進行折算)于本場面試結(jié)束后現(xiàn)場公布。為保證人員素質(zhì),面試成績合格線為60分,不足60分的不得進入筆試環(huán)節(jié)。

(二)筆試

1.筆試科目

招聘崗位筆試均考一科。

考試內(nèi)容為教學(xué)基礎(chǔ)知識(包括教育學(xué)、心理學(xué)等專業(yè)知識)和學(xué)科知識兩部分,分別占整個試題分數(shù)的30%和70%。學(xué)科知識部分按應(yīng)聘學(xué)科分別命題。筆試結(jié)束后,根據(jù)筆試結(jié)果確定筆試成績合格線,達不到筆試成績合格線的,不得進入考察、體檢范圍。筆試成績、筆試成績合格線于筆試結(jié)束后在福山區(qū)政府門戶網(wǎng)站公布。

2.進入筆試人員的確定

根據(jù)面試成績,分招聘崗位按招聘計劃1:3的比例由高分到低分確定進入筆試人員。達不到規(guī)定比例的,按實有人數(shù)確定。如招聘單位同一崗位出現(xiàn)應(yīng)聘人員面試成績相同且影響筆試人員確定的,則一同進入筆試。面試合格人數(shù)為零的崗位,取消招聘計劃。面試后因棄權(quán)或取消資格造成的筆試人員空缺,經(jīng)招聘單位主管部門研究同意,可在面試成績合格線內(nèi)按面試成績依次遞補。進入筆試人員名單現(xiàn)場公布。

進入筆試人員,須于指定時間到指定地點領(lǐng)取筆試準考證并繳費。按照魯發(fā)改成本〔2018〕1427號文件規(guī)定,筆試考務(wù)費收取標準為:每人每科40元。享受減免面試考務(wù)費的人員,經(jīng)本人申請,可免繳筆試考務(wù)費。

筆試結(jié)束后,考試總成績按筆試成績和面試成績5:5比例合成。根據(jù)考試總成績,分崗位由高分到低分按照1:1.5比例確定進入考察范圍人員名單。如招聘單位同一崗位中出現(xiàn)應(yīng)聘人員考試總成績相同且影響聘用的,以筆試成績排序,筆試成績?nèi)韵嗤?,則組織專家重新命題對總成績相同的人員進行面試,并以重新面試后的總成績排序確定進入考察范圍人員。進入考察范圍人員名單在福山區(qū)政府門戶網(wǎng)站公布。

五、考察與體檢

進入考察范圍人員確定后,按計劃招聘人數(shù)由高分到低分依次等額對應(yīng)聘人員進行考察、體檢。

考察工作由招聘單位主管部門負責(zé)組織。招聘單位主管部門成立考察小組,每組由2名以上工作人員組成,具體負責(zé)考察工作??疾彀凑盏虏偶?zhèn)涞臉藴剩鶕?jù)招聘崗位的要求,全面了解被考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況,并對考察對象進行資格復(fù)審。被考察對象在應(yīng)聘期間的表現(xiàn),將作為考察的重要內(nèi)容之一。如經(jīng)考察不合格或發(fā)現(xiàn)在應(yīng)聘過程中有弄虛作假等違反招聘有關(guān)規(guī)定的行為,不予聘用或取消聘用。應(yīng)聘人員在考察過程中提供虛假材料、隱瞞事實真相或者有其他妨礙考察工作的行為,干擾、影響考察單位客觀公正作出考察結(jié)論的,給予其不予聘用的處理;情節(jié)嚴重、影響惡劣的,將其違紀違規(guī)行為記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫,記錄期限為五年。考察小組要實事求是、客觀公正地評價被考察對象,并寫出書面考察意見??疾靺⒄铡渡綎|省公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》實施,國家對招聘崗位考察標準另有規(guī)定的,從其規(guī)定。根據(jù)山東省委組織部《關(guān)于進一步從嚴管理干部檔案的意見》(魯組發(fā)〔2017〕2號)規(guī)定,招聘單位及其主管部門組織人事部門及考察組要嚴格審核把關(guān)被考察對象檔案,對檔案中存在的問題,要認真進行調(diào)查,問題未查清并處理到位的,不得辦理聘用手續(xù)。

招聘單位主管部門負責(zé)組織考察合格的人員進行體檢。體檢一般應(yīng)在縣級以上綜合性醫(yī)院進行,體檢標準和項目參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)執(zhí)行,國家另有規(guī)定的,從其規(guī)定。體檢費用由應(yīng)聘人員負擔,享受減免考試費用的人員由招聘單位負擔。所有體檢項目檢查完畢后,主檢醫(yī)師認為要做進一步檢查方能做出判斷的,應(yīng)聘人員要服從主檢醫(yī)師的安排,做進一步檢查。應(yīng)聘人員或用人單位對體檢結(jié)果有異議的,均可在收到體檢結(jié)論7日內(nèi),向招聘單位主管部門提出書面申請,并由該部門組織復(fù)檢,復(fù)檢不在原體檢醫(yī)院進行,復(fù)檢項目由復(fù)檢醫(yī)療機構(gòu)確定,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準,復(fù)檢費用由申請復(fù)檢一方負擔。復(fù)檢只能進行一次。應(yīng)聘人員沒有征得體檢組織機構(gòu)同意,不在規(guī)定的時間參加體檢或復(fù)檢,視為棄權(quán)。應(yīng)聘人員不服從主檢醫(yī)師體檢安排或在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞影響聘用的疾病、病史的,給予其不予聘用的處理。有請他人頂替體檢以及交換、替換化驗樣本等嚴重違紀違規(guī)行為的,給予其不予聘用的處理,并將其違紀違規(guī)行為記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫,記錄期限為五年。

經(jīng)考察、體檢合格的人員,在福山區(qū)政府門戶網(wǎng)站公示,公示期為7個工作日,公示期滿沒有問題或反映問題不影響聘用的,由招聘單位辦理聘用手續(xù)。對反映有問題,但一時難以查實的,暫緩聘用,待查實并做出結(jié)論后再決定是否聘用??疾?、體檢不合格的,或公示期有反映問題影響聘用并查實的,取消其聘用資格。對聘用手續(xù)辦結(jié)前因擬聘用人員被取消聘用資格或棄權(quán)造成的空缺,從進入同一招聘崗位考察范圍的人員中依次等額遞補。

六、聘用

辦理聘用手續(xù),由招聘單位主管部門填寫《事業(yè)單位聘用人員情況匯總表》和《事業(yè)單位聘用人員登記表》,按人事管理權(quán)限報招聘主管機關(guān)備案。符合聘用條件的,由招聘主管機關(guān)發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員通知書》,擬聘用人員憑《事業(yè)單位招聘人員通知書》辦理有關(guān)調(diào)動、派遣手續(xù),招聘單位按規(guī)定與受聘人員簽訂聘用合同。應(yīng)聘人員未在規(guī)定的時間內(nèi)報到的,視為棄權(quán)。

受聘人員按規(guī)定實行試用期制度,試用期不合格的解除聘用合同。受聘人員在聘用單位最低服務(wù)年限為五年(含試用期)。對于報考面向應(yīng)屆畢業(yè)生招聘崗位且未取得教師資格證書的應(yīng)聘人員,實施“先上崗、再考證”階段性措施,招聘單位與此類受聘人員簽訂聘用合同時,按規(guī)定約定1年試用期。入職前,同一招聘崗位包含2個及2個以上招聘單位的,擬聘人員按照考試總成績由高分到低分的順序,采取高分先選的方式確定具體用人單位。

七、其他

應(yīng)聘人員在報考期間,應(yīng)仔細閱讀本招聘簡章及應(yīng)聘須知等各附件,及時了解招聘網(wǎng)站發(fā)布的最新信息,保持通訊暢通有效,因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的,責(zé)任自負。事業(yè)單位公開招聘要嚴格按照國家、省、市招聘政策和本招聘簡章規(guī)定執(zhí)行,如發(fā)現(xiàn)違紀違規(guī)行為,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人力資源和社會保障部令第35號)有關(guān)規(guī)定處理。

本次招聘不指定考試教材和輔導(dǎo)用書,不舉辦也不授權(quán)或委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

本簡章由煙臺市福山區(qū)教育和體育局負責(zé)解釋。

咨詢電話:0535-2136176

監(jiān)督電話:0535-2136106

招聘通知、招聘信息公告公示網(wǎng)站:福山區(qū)政府門戶網(wǎng)站

(http://www.ytfushan.gov.cn/)

附件1:2020年煙臺市福山區(qū)二次公開招聘教師崗位需求表

附件2:2020年煙臺市福山區(qū)二次公開招聘教師應(yīng)聘須知

附件3:《單位同意報考證明信》(式樣)

附件4:《2020年煙臺市福山區(qū)二次公開招聘教師報名登記表》(式樣)

附件5:《報名人員健康管理信息采集表》

附件6:《2020年煙臺市福山區(qū)二次公開招聘教師誠信承諾書》

煙臺市福山區(qū)教育和體育局

2020年7月31日

附件.rar

信息來源:http://jyj.yantai.gov.cn/art/2020/7/31/art_17078_2795081.html

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