上海市研發(fā)公共服務平臺管理中心(上海市科技人才發(fā)展中心、上海市外國人來華工作服務中心)工作人員公開招聘公告
上海市研發(fā)公共服務平臺管理中心(上海市科技人才發(fā)展中心、上海市外國人來華工作服務中心)是上海市科學技術委員會直屬的全額撥款事業(yè)單位,成立于2005年11月,是全國第一家地方性科技資源開放共享的專門運營機構,具體負責上海科技創(chuàng)新資源的集聚和開放共享、科技資源共享政策法規(guī)的貫徹與落實、科技公共資源的管理與協(xié)調(diào)、研發(fā)基地平臺項目管理等工作。2018年5月,上海市研發(fā)公共服務平臺管理中心與上海市科技人才交流中心進行機構合并,成立上海市研發(fā)公共服務平臺管理中心(上海市科技人才發(fā)展中心)。2019年10月,增掛“上海市外國人來華工作服務中心”牌子,成立上海市研發(fā)公共服務平臺管理中心(上海市科技人才發(fā)展中心、上海市外國人來華工作服務中心,以下簡稱“平臺中心”)。其職能為:廣泛集聚科技創(chuàng)新資源,完善開放共享服務體系;推進科技創(chuàng)新資源數(shù)據(jù)化,加快建設上海科技創(chuàng)新資源數(shù)據(jù)中心;落實“外國人來華工作許可職責”,做好國外智力引進工作;開展科技創(chuàng)新資源、科技人才發(fā)展研究,為政府決策咨詢提供支撐。
由于工作需要,根據(jù)《上海市事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(滬人社規(guī)〔2019〕15號)的要求,按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,現(xiàn)面向社會公開招聘有志于從事科技公共服務的專業(yè)、管理人才。
一、招聘基本條件
(一)堅持四項基本原則,認真貫徹黨的基本路線,遵紀守法,身體健康。
(二)熱愛科技事業(yè),有強烈的責任感和良好的團隊合作精神,具備崗位所需的具體條件。
(三)外省市社會人員,須持有上海市居住證一年以上(有效期內(nèi)),計算截止時間為2020年8月15日。
二、招聘崗位、職責、人數(shù)及具體要求
(一)資源服務機制研究(專技十一級)1名
崗位職責
負責上海市科技資源服務機制研究,推進本市科技資源推廣服務體系建設,開展科技服務熱線運營的研究分析工作,并撰寫相關研究報告,不斷提升科技服務熱線的服務能級。
崗位要求
1、全日制大學本科及以上學歷;
2、35周歲以下,具有5年以上科技資源管理或科技服務機構管理工作經(jīng)驗;
3、熟悉本市及國家科技創(chuàng)新政策,了解本市科技資源開放共享工作;
4、文字寫作能力、獨立工作能力和組織協(xié)調(diào)能力強;
5、有強烈的責任心、團隊意識、大局意識和服務意識,勤奮敬業(yè),抗壓能力強。
(二)外國人來華工作許可預審(專技十一級)4名
崗位職責
1、負責外國人來華工作許可辦理服務窗口的政策咨詢;
2、負責外國人來華工作許可的后臺預審、窗口核驗材料、發(fā)
證等相關服務工作;
3、按照部門管理要求和工作流程開展工作;
4、完成領導交辦的其他工作。
崗位要求
1、大學本科及以上學歷;
2、具有英語六級及以上水平,口語流利,具有窗口事務辦理、政策咨詢服務經(jīng)驗;
3、年齡35周歲以下,政治思想素質(zhì)好,品行端正;
4、具備較強的溝通表達能力和執(zhí)行力,工作紀律強,條理清晰,細致耐心,態(tài)度親和,積極主動,能夠承受壓力,吃苦耐勞。
(三)外國人來華工作服務業(yè)務助理(專技十一級)1名
崗位職責
1、策劃組織政策解讀、培訓交流活動,精準服務重點單位和外國人高端人才;
2、對接各區(qū)服務窗口、市級科技服務熱線,規(guī)范服務話術,政策標準口徑;
3、協(xié)助部門開展外國人來華相關政策研究、數(shù)據(jù)統(tǒng)計工作;
4、完成領導交辦的其他工作。
崗位要求
1、大學本科及以上學歷;
2、年齡在45周歲及以下,具有窗口事務辦理、窗口政策咨詢服務、培訓服務工作五年以上經(jīng)驗;
3、具備優(yōu)秀的政策解讀能力,熟悉國家及本市的科技創(chuàng)新、科技人才政策;
4、政治思想素質(zhì)好,品行端正,工作紀律強,條理清晰,細致耐心,態(tài)度親和,抗壓能力強。
三、招聘程序
(一)報名方式和時間
本次面向社會公開招聘,在上海市人力資源和社會保障網(wǎng)上發(fā)布招聘信息。報名采取郵件報名方式。應聘人員將“報名表”及身份證、學歷、學位、職稱等材料發(fā)送電子郵箱:2020hr@sgst.cn,附件文件名為應聘崗位加本人姓名全稱。例如:項目管理-姓名。報名截止時間為2020年8月15日。
(二)資格審查
將對收到的報名郵件進行篩選與資格審查,通過審查的對象將擇優(yōu)收到面試通知。
(三)招聘形式
經(jīng)上級部門同意,由平臺中心根據(jù)職位要求組織專業(yè)面試,專業(yè)面試主要測試崗位專業(yè)知識、專業(yè)技能和綜合素質(zhì)。面試考官由相關職能部門及外聘專家等相關人員組成。
(四)體檢
由平臺中心主任辦公會議根據(jù)成績確定體檢人員。體檢參照《國家公務員通用體檢標準(試行)》,統(tǒng)一組織到本市二級甲等以上醫(yī)療機構進行體檢。
(五)考察
由中心組織考察,主要考察應聘人員的思想政治素質(zhì)、遵紀守法情況、道德品質(zhì)和誠信記錄。
(六)擬聘人員的確定和公示
根據(jù)考核、體檢、考察結(jié)果,對擬錄用人員在“上海市人力資源和社會保障網(wǎng)”上進行公示,公示時間為7天。公示無異議,報上級有關部門核準備案。公示如有異議,影響聘用的,根據(jù)查實結(jié)果確定是否錄用。
(七)聘用
根據(jù)《上海市事業(yè)單位聘用合同辦法》,簽訂聘用合同,辦理聘用手續(xù)。
四、相關待遇
上述人員一經(jīng)錄用,其工資、獎金、福利和社會保險等待遇按照國家和上海市對事業(yè)單位的有關規(guī)定執(zhí)行。
五、聯(lián)系方式
聯(lián)系人:盛老師聯(lián)系電話:54065459
聯(lián)系地址:上海市淮海中路1634號3號樓3樓
郵編:200031
監(jiān)督電話:23112934
上海市研發(fā)公共服務平臺管理中心
(上海市科技人才發(fā)展中心)
(上海市外國人來華工作服務中心)
2020年7月30日
信息來源:http://rsj.sh.gov.cn/tzpgg_17408/20200730/t0035_1392779.html