2020年吳江盛澤鎮(zhèn)招聘工作人員簡章
因工作需要，盛澤鎮(zhèn)擬面向社會公開招聘28名工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項公布如下：
一、招聘范圍和條件
（一）擁護黨的路線、方針、政策，遵紀守法，品行端正，無違法違紀現(xiàn)象；
（二）愛崗敬業(yè)，責任心強，具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊協(xié)作能力，服從組織分配；
（三）身體健康，體貌端正，具備正常履行職責的身體條件。
二、招聘崗位、人數(shù)及條件
| 崗位 代碼 | 崗位 名稱 | 招聘 人數(shù) | 學歷 | 專業(yè) | 考試 方式 | 其他條件 |
| 01 | 一線輔助 執(zhí)法隊員 | 16 | 大專 及以上 | 不限 | 1.體質(zhì)測試 2.面試 | 1.男性； 2.35周歲以下（即1984年5月26日以后出生）； 3.吳江區(qū)戶籍； 4.退伍軍人學歷可放寬至高中。 |
| 02 | 規(guī)劃管理 | 1 | 全日制本科及以上 | 城市規(guī)劃、城鄉(xiāng)規(guī)劃、建筑學、環(huán)境設計 | 1.人崗相適度評價 2.面試 | 1.一年及以上相關(guān)工作經(jīng)歷； 2.吳江區(qū)戶籍； 3.35周歲以下（即1984年5月26日以后出生）； 4.具有相關(guān)專業(yè)高級職稱（或碩士研究生學歷）者，年齡放寬至40周歲（即1979年5月26日以后出生）。 |
| 03 | 工程管理 | 4 | 全日制本科及以上 | 土木工程、工業(yè)與民用建筑、工民建、工程管理、建筑與土木工程 | 1.人崗相適度評價 2.面試 | 1.三年及以上相關(guān)工作經(jīng)歷； 2.具有相關(guān)專業(yè)初級職稱，蘇州市區(qū)戶籍； 3.35周歲以下（即1984年5月26日以后出生）； 4.具有相關(guān)專業(yè)高級職稱（或碩士研究生學歷）者，年齡放寬至40周歲（即1979年5月26日以后出生）。 |
| 04 | 建設管理 | 1 | 全日制本科及以上 | 市政工程、道路與鐵道工程、橋梁與隧道工程、交通土建工程 | 1.人崗相適度評價 2.面試 | 1.三年及以上相關(guān)工作經(jīng)歷； 2.具有相關(guān)專業(yè)初級職稱，蘇州市區(qū)戶籍；3.35周歲以下（即1984年5月26日以后出生）； 4.具有相關(guān)專業(yè)高級職稱（或碩士研究生學歷）者，年齡放寬至40周歲（即1979年5月26日以后出生）。 |
| 05 | 綜合 文員 | 1 | 全日制本科及以上 | 漢語言文學，漢語言、高級文秘，人力資源管理 | 1.人崗相適度評價 2.面試 | 1.30周歲以下（即1989年5月26日以后出生）； 2.三年以上相關(guān)工作經(jīng)歷，全日制研究生不需要工作經(jīng)歷； 3.戶籍不限，具有辦公室或綜合管理部門工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 |
| 06 | 投融資 專員 | 1 | 全日制本科及以上 | 金融學、財務管理、法學（法務會計）、經(jīng)濟法學、經(jīng)濟法 | 1.人崗相適度評價 2.面試 | 1.30周歲以下（即1989年5月26日以后出生）； 2.三年以上相關(guān)工作經(jīng)歷，全日制研究生不需要工作經(jīng)歷； 3.戶籍不限，具有融資、財務會計或金融系統(tǒng)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 |
| 07 | 財務審計專員 | 3 | 全日制本科及以上 | 財務管理、會計學、審計學、財務會計與審計 | 1.人崗相適度評價 2.面試 | 1.30周歲以下（即1989年5月26日以后出生）； 2.三年以上相關(guān)工作經(jīng)歷，全日制研究生不需要工作經(jīng)歷； 3.戶籍不限，具有企業(yè)財務管理、審計工作經(jīng)歷或規(guī)模公司風險控制經(jīng)歷或會計事務所工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 |
| 08 | 資產(chǎn)專員 | 1 | 全日制本科及以上 | 信息管理與信息系統(tǒng)、管理科學工程、管理科學與工程、工程管理 | 1.人崗相適度評價 2.面試 | 1.30周歲以下（即1989年5月26日以后出生）； 2.三年以上相關(guān)工作經(jīng)歷，全日制研究生不需要工作經(jīng)歷； 3.盛澤鎮(zhèn)戶籍，男性，須外出資產(chǎn)巡查，能夠服從節(jié)假日及夜間加班要求。 |
三、報名及資格審查 本人自愿，并符合本簡章的招聘范圍和條件者，均可報名，每人限報一個崗位。
（一）網(wǎng)上報名：報考人員請?zhí)顚憟竺怯洷聿磵徫灰鬁蕚湟韵虏牧想娮訖n（掃描或照片）1.報名登記表，2.本人有效期內(nèi)的第二代居民身份證、戶口簿（或當?shù)嘏沙鏊鼍叩膸в斜救苏掌膽艏C明），3.學歷（學位）證書，4.工作年限、崗位證明（社保繳費清單和勞動合同等）及崗位要求的其他相關(guān)資料。以郵件形式于 2020年6月 24日前發(fā)送至szzzrsk@126.com郵箱（以郵件發(fā)送時間為準），郵件標題按照“崗位代碼+姓名”的形式命名。報名結(jié)果將以短信形式通知本人。本次招聘不接受現(xiàn)場報名。
（二）現(xiàn)場資格審核：請報名成功人員攜帶“網(wǎng)上報名”材料的原件和復印件各一份至盛澤鎮(zhèn)組織人事和社會保障局組織人事科（盛澤鎮(zhèn)舜湖西路2099號行政服務中心2109室）參加資格審核。有工作單位的報考人員還需攜帶現(xiàn)工作單位出具的同意報考證明。報名資料復印件不退回。資格審核時間另行通知。
（三）注意事項
1.本人不能到現(xiàn)場參加資格審核的，可委托家人或親友代為辦理。代辦人需攜帶上述規(guī)定的審核材料，并出示代辦委托書和代辦人身份證原件及復印件。
2.報考人員須對照本《簡章》規(guī)定的崗位招聘條件如實填報符合自身資格條件的崗位，涉及人崗相適度評價崗位需由報考者提供相關(guān)證明材料且對真實性負責。
3.在整個招聘全過程，如發(fā)現(xiàn)報考人員條件不符合《簡章》規(guī)定的，或與招聘單位對報考人員所報考崗位的資格審查口徑不相符合的，一經(jīng)查實隨時取消報考資格。
四、招聘方式
（一）體質(zhì)測試。01崗位報考者需有第三方進行體質(zhì)測試。根據(jù)體質(zhì)測試成績從高分到低分，按1:2比例確定進入面試人選，體質(zhì)測試成績不計入總成績。體質(zhì)測試時間、地點另行通知。
（二） 人崗相適度評價。02-08崗位報考者需由考評小組進行人崗相適度評價。根據(jù)人崗相適度評估結(jié)果，按1：2比例從高分到低分確定進入面試人選，人崗相適度評估結(jié)果不計入總成績。
（三）面試。面試采用結(jié)構(gòu)化面試，滿分為100分，保留小數(shù)點后2位小數(shù)。面試時間、地點另行通知。
（四）體檢政審。根據(jù)總成績（面試成績即總成績），從高分到低分按擬招聘人數(shù)1:1的比例確定參加體檢人員名單（若總成績相等，以人崗相適度評價、體質(zhì)測試成績高者排列在前），體檢參照人事部、衛(wèi)生部《公務員錄用體檢通用標準（試行）》的規(guī)定（體檢費用自理），體檢合格者按有關(guān)規(guī)定進行政審。因體檢、政審不合格出現(xiàn)缺額的，根據(jù)考試總成績從高分到低分進行一次性遞補。
五、公示
根據(jù)體檢政審結(jié)果，提出擬聘用人員名單，在吳江高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)園區(qū)（盛澤鎮(zhèn)）黨建網(wǎng)上公示5個工作日。
六、聘用管理
經(jīng)考試、體檢、政審合格并公示無異議后，安排入職。報考01崗位者與江蘇盛澤人力資源服務有限公司簽訂勞動合同，并派遣到盛澤鎮(zhèn)綜合執(zhí)法局工作；報考02-04崗位者與蘇州市盛澤代建項目管理有限公司簽訂勞動合同，從事相關(guān)工作；報考05-08崗位者與江蘇盛澤投資有限公司簽訂勞動合同，從事相關(guān)工作。新聘用的人員實行試用，試用期滿經(jīng)考核合格的，正式聘用；試用期考核不合格的，不再聘用。
七、其他事項
根據(jù)疫情防控工作有關(guān)要求，考生（或代辦人）須出示有效二代身份證及“蘇康碼”綠碼。對持“蘇康碼”非綠碼的考生和來自國內(nèi)疫情中高風險地區(qū)、面試（體質(zhì)測試）前14天內(nèi)有國（境）外旅居史以及與新冠病毒肺炎確診或疑似病例有密切接觸史的考生，還須提供7天內(nèi)新冠病毒核酸檢測陰性證明?？忌氉詡溽t(yī)用口罩或無呼吸閥的N95口罩，除身份確認外，應全程佩戴，做好個人防護。
招聘過程中，凡弄虛作假者，一律取消應聘資格或解除聘用合同。
本簡章只適用于本次公開招聘工作，由盛澤鎮(zhèn)組織人事和社會保障局負責解釋。
咨詢電話：0512-63959938、63959937
監(jiān)督電話：0512-63959901
盛澤鎮(zhèn)公開招聘工作人員報名登記表（點擊右鍵“另存為”）
盛澤鎮(zhèn)組織人事和社會保障局
2020年5月26日
信息來源：http://szwjdj.gov.cn/Town/121/View/230607.aspx
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