南充市產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督檢驗(yàn)所2019年公開考核招聘工作人員的公告

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》、《四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法》(川人發(fā)〔2006〕9號(hào))文件規(guī)定和工作需要，南充市產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督檢驗(yàn)所面向社會(huì)公開考核招聘1名專業(yè)技術(shù)人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘對(duì)象、范圍及基本條件

（一）招聘對(duì)象和范圍

面向全國(guó)公開考核招聘符合招聘崗位條件要求的人員（詳見附件1）。

（二）基本條件

1．報(bào)考者應(yīng)同時(shí)具備的條件

（1）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，熱愛社會(huì)主義祖國(guó)，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨，遵紀(jì)守法，品行端正，有良好的職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)，事業(yè)心和責(zé)任感。

（2）身體健康，具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件。

2．具有下列情形之一的，不列入本次公開考核聘用人選

（1）曾受過各類刑事處罰或紀(jì)律處分的；

（2）曾被開除公職的；

（3）有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的；

（4）尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的；

（5）按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（原人事部6號(hào)令）和《四川省省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施細(xì)則（試行）》的相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的；

（6）有違反有關(guān)規(guī)定不適宜報(bào)考事業(yè)單位的。

二、公開考核招聘程序

（一）報(bào)名和資格審查

1．報(bào)名方式：本次公開考核招聘僅采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名時(shí)請(qǐng)攜帶有效身份證。

2．報(bào)名時(shí)間：2019年12月20日—2019年12月26日（上午9:00－11:30，下午3:00－6:00）,逾期不再補(bǔ)報(bào)。

3.報(bào)名地點(diǎn)：四川省南充市順慶區(qū)三元路2號(hào)802辦公室,聯(lián)系電話：0817－2666709

4．資格審查：南充市產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督檢驗(yàn)所將對(duì)所有報(bào)考者進(jìn)行資格初審，通過資格初審的人員方能參加考核。報(bào)考者需在規(guī)定時(shí)間內(nèi)帶上資格審查所需資料前往南充市產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督檢驗(yàn)所接受資格初審。資格審查工作貫穿招聘全過程，在招聘的任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員不符合報(bào)考條件或弄虛作假的，均取消其報(bào)考（聘用）資格，且責(zé)任自負(fù)。

（1）資格審查時(shí)間：2019年12月27日（上午9:00－11:30，下午3:00－6:00）。聯(lián)系電話：0817－2666709

（2）資格審查地點(diǎn):南充市產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督檢驗(yàn)所8樓會(huì)議室（南充市順慶區(qū)三元路2號(hào)）

未按規(guī)定時(shí)間參加考核資格審查的視為自動(dòng)放棄。

（3）資格審查所需資料

①《南充市市屬事業(yè)單位公開考核招聘工作人員報(bào)名信息表》一式2份（見附件2），請(qǐng)如實(shí)準(zhǔn)確填寫并張貼本人近期正面免冠2寸彩色證件照片；

②本人有效身份證、學(xué)歷(學(xué)位)證明材料、職稱資格證及其他相關(guān)證件原件及復(fù)印件（各1份）。

（二）考核

1．考核報(bào)到時(shí)間、地點(diǎn)

（1）時(shí)間：2019年12月28日（星期六）上午9：00前。

（2）地點(diǎn)：南充市產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督檢驗(yàn)所（南充市順慶區(qū)三元路2號(hào)8樓）

2．考核方式和內(nèi)容：本次公開考核招聘面試采取專業(yè)技能（操作）的方式進(jìn)行，面試總分為100分。根據(jù)考生的面試成績(jī)，按照從高分到低分排序的原則等額確定體檢人選。所有成績(jī)均按照四舍五入的原則保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位。

3.如因考生考核總成績(jī)相同，導(dǎo)致進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人數(shù)超額，則采取加試方式擇優(yōu)確定，加試方式和內(nèi)容同前。

（三）體檢

1．體檢標(biāo)準(zhǔn)

體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）》和《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項(xiàng)目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》的要求執(zhí)行。

體檢時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加體檢或未在規(guī)定的期限內(nèi)完成規(guī)定項(xiàng)目體檢的報(bào)考者，視為自動(dòng)棄權(quán)。

3．復(fù)檢及遞補(bǔ)

初次體檢不合格者，本人可在接到體檢結(jié)果通知3日內(nèi)申請(qǐng)復(fù)檢一次，逾期不再受理并以初檢結(jié)果為準(zhǔn)。復(fù)檢須在體檢醫(yī)院以外的二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。申請(qǐng)復(fù)檢人員的體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

因體檢人員自動(dòng)棄權(quán)或體檢不合格而出現(xiàn)的空額，經(jīng)研究同意，可按照考核成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)體檢人員。 體檢（含復(fù)檢）費(fèi)用由報(bào)考者自行承擔(dān)。

（四）考察

招聘單位對(duì)體檢合格人員的思想政治素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)、心理調(diào)適能力等方面進(jìn)行綜合考察。

（五）公示

經(jīng)考核、體檢和考察均合格者確定為擬聘人員，在南充市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)（http://rlzyshbzj.nanchong.gov.cn人事考試專欄向社會(huì)公示7個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括人員姓名、性別、年齡、學(xué)歷（學(xué)位）、專業(yè)、排名、擬聘用崗位，并公布監(jiān)督舉報(bào)電話，接受社會(huì)監(jiān)督和舉報(bào)。舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。凡以匿名或其他方式反映的問題不予受理。對(duì)公示期間反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)、不符合報(bào)考條件的，取消被公示人擬聘資格；對(duì)反映有嚴(yán)重問題，但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的，暫予聘用，一經(jīng)核實(shí)不符合報(bào)考條件的，取消聘用資格。

在公示期間因自動(dòng)棄權(quán)或因被舉報(bào)查實(shí)取消聘用資格而產(chǎn)生的空額，經(jīng)研究同意可按考核成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

三、審核確認(rèn)

公示期滿且無(wú)異議后，擬聘人員應(yīng)按要求提供相關(guān)材料原件，擬聘用人員為在職人員的須提供解除聘用合同文書，并配合招聘單位調(diào)取其個(gè)人檔案，招聘單位審查后將相關(guān)資料報(bào)南充市人力資源和社會(huì)保障局審核確認(rèn)。逾期不能按要求提供上述材料的，視為自動(dòng)放棄，取消其聘用人員資格。報(bào)送南充市人力資源和社會(huì)保障局審核確認(rèn)人員因棄權(quán)或因不符合公開考核條件取消聘用資格出現(xiàn)的招聘名額空額，不再遞補(bǔ)。通過南充市人力資源和社會(huì)保障局審核確認(rèn)的擬聘用人員，取得聘用人員資格，并按我市有關(guān)規(guī)定程序報(bào)批及辦理相關(guān)聘用手續(xù)。

用人單位憑南充市人力資源和社會(huì)保障局出具的《事業(yè)單位招聘工作人員聘用通知書》，通知取得聘用資格的人員在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)（具體時(shí)間以招聘單位書面通知為準(zhǔn)）到單位報(bào)到，并按照有關(guān)規(guī)定簽訂事業(yè)單位人事聘用合同，實(shí)行事業(yè)單位聘用制管理。

通過南充市人力資源和社會(huì)保障局審核確認(rèn)后，未按規(guī)定時(shí)間報(bào)到的，視為自動(dòng)放棄并取消其聘用資格。因此而產(chǎn)生的空額不再遞補(bǔ)。

四、紀(jì)律與監(jiān)督

有關(guān)單位和工作人員在公開招聘中，應(yīng)確保信息、過程、結(jié)果公開，接受社會(huì)及有關(guān)部門的監(jiān)督。對(duì)違反規(guī)定、弄虛作假聘用的人員一經(jīng)查實(shí)，取消其聘用資格，并對(duì)相關(guān)人員按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。

附件：1．南充市市屬事業(yè)單位公開考核招聘工作人員崗位條件和要求一覽表

2．南充市市屬事業(yè)單位公開考核招聘工作人員報(bào)名信息表

南充市產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督檢驗(yàn)所

2019年12月20日

信息來(lái)源：http://120.26.98.249:8015/newsDetail/5030.html