南京市氣象臺(tái)2019年編外工作人員公開招聘簡章

南京市氣象臺(tái)因工作需要，經(jīng)會(huì)議研究，決定面向社會(huì)公開招聘2名編外工作人員。

現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、報(bào)考條件

（一）應(yīng)聘者須具備的基本條件：

具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權(quán)利；堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的路線、方針、政策；

遵紀(jì)守法，品行端正，團(tuán)結(jié)同志，廉潔奉公，吃苦耐勞；

具有良好的個(gè)人品行和職業(yè)操守，責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)強(qiáng)，愛崗敬業(yè)，無違紀(jì)、違法、犯罪等不良行為記錄；

具備適應(yīng)崗位要求的身體條件，身心健康，無重大疾病、傳染性疾病及精神病史；

符合崗位要求的資格條件(詳見“招聘崗位、人數(shù)及條件”)。

（二）應(yīng)聘者有下列情形之一的，不得應(yīng)聘：

現(xiàn)役軍人、全日制普通高校在讀人員；

單位辭退或解聘未滿五年的原機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員；

曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員，在各級(jí)招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的人員；

尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員。

（三）招聘崗位、人數(shù)及條件

招聘崗位：行政審批窗口工作人員

招聘人數(shù)：2人

招聘條件：

1、年齡要求：35周歲以下（1984年12月1日及以后出生）；

2、學(xué)歷要求：本科及以上學(xué)歷，取得相應(yīng)學(xué)位；

3、專業(yè)要求：大氣科學(xué)、應(yīng)用氣象學(xué)、雷電防護(hù)科學(xué)與技術(shù)；

注：以上專業(yè)設(shè)置參照《江蘇2020年度考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》。

4、能力要求：具有一定的文字功底；具有兩年以上氣象部門工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮；

5、其他：工作地點(diǎn)主要位于南京市江北新區(qū)，請應(yīng)聘者結(jié)合自身住址、交通等因素綜合考慮。

二、招聘程序與辦法

（一）招聘簡章公示

招聘簡章在以下渠道發(fā)布：

南京市氣象局網(wǎng)站（js.cma.gov.cn/dsjwz/njs）、領(lǐng)航招聘網(wǎng)（www.leadzp.com)、領(lǐng)航招聘微信公眾號(hào)（微信號(hào)：linghangzp）。

（二）報(bào)名階段

1、報(bào)名時(shí)間：2019年12月16日至2019年12月22日。

2、報(bào)名方式：網(wǎng)絡(luò)報(bào)名。

考生至南京市氣象局網(wǎng)站下載報(bào)名登記表，將填寫完整的報(bào)名登記表、學(xué)歷證書、學(xué)位證書、學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷證明、工作證明等崗位需要的其他資格證明掃描件或者照片按指定格式（郵件名稱：南京市氣象臺(tái)+本人姓名）發(fā)送至報(bào)名郵箱（36876083@qq.com),報(bào)名時(shí)間以在線報(bào)名提交時(shí)間為準(zhǔn)，逾期無法報(bào)名。

3、報(bào)名時(shí)必須上傳的材料：

（1）本人兩寸免冠電子證件照；

（2）畢業(yè)證書、學(xué)位證書電子照片；

（3）學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》電子照片；

（4）具有兩年以上氣象部門工作經(jīng)歷者，可提供工作證明電子照片（內(nèi)容包括單位名稱、本人姓名及身份證號(hào)、在職/離職時(shí)間、任職崗位等并加蓋單位公章）。

4、報(bào)名注意事項(xiàng)：

（1）僅接受網(wǎng)絡(luò)報(bào)名；

（2）應(yīng)聘者須如實(shí)填寫有關(guān)信息和資料，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，取消考試或聘用資格。

報(bào)名咨詢電話：025-58065522人事處姚老師。

（三）網(wǎng)絡(luò)初審

1、網(wǎng)絡(luò)初審時(shí)間：2019年12月16日中午12:00至12月23日中午12:00（工作日期間）。

對照招聘崗位任職條件，對應(yīng)聘者提交的考生信息及應(yīng)聘材料進(jìn)行初步審核，初審合格者列入筆試人員名單，凡報(bào)名材料不全、模糊不清以及填寫不準(zhǔn)確、不完整，均視為不符合報(bào)考條件。

2、初審合格的應(yīng)聘人數(shù)與招聘計(jì)劃人數(shù)的比例原則不得低于3︰1。線上初審合格的應(yīng)聘人數(shù)與招聘計(jì)劃人數(shù)的比例未達(dá)到3︰1的，按實(shí)際初審合格人數(shù)確定筆試人員名單。

3、筆試準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間：以電話通知為準(zhǔn)，筆試地點(diǎn)、時(shí)間參見準(zhǔn)考證信息。

（四）筆試

1、筆試內(nèi)容不指定考試教材。

2、筆試測試方式為閉卷，試卷滿分為100分，測試時(shí)限為120分鐘。

3、筆試成績出具后，應(yīng)聘者可在南京市氣象局網(wǎng)站查看個(gè)人成績及排名。

4、資格復(fù)審人員名單根據(jù)筆試成績從高分到低分排序，按招聘計(jì)劃人數(shù)1︰3的比例確定。若未達(dá)到上述比例，則按崗位內(nèi)筆試合格人數(shù)確定資格復(fù)審人員名單（筆試成績達(dá)到卷面總分成績60%為合格）。

（五）資格復(fù)審

1、根據(jù)招聘簡章確定的招聘條件，對入圍資格復(fù)審人員的年齡、學(xué)歷、專業(yè)等進(jìn)行資格復(fù)審，入圍資格復(fù)審人員須本人到場并如實(shí)提供個(gè)人信息和材料，凡弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，取消考試或聘用資格。

2、資格復(fù)審人員名單：

（1）根據(jù)筆試成績從高分到低分排序，按招聘計(jì)劃人數(shù)1︰3的比例確定資格復(fù)審人員名單。若未達(dá)到上述比例，則按崗位內(nèi)筆試合格人數(shù)確定資格復(fù)審人員名單。

（2）若被通知人員放棄資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格，按筆試成績從高分到低分確定替補(bǔ)人員參加資格復(fù)審。

（3）資格復(fù)審具體時(shí)間地點(diǎn)以通知為準(zhǔn)；被通知人員須在通知規(guī)定的時(shí)間內(nèi)參加資格復(fù)審，否則視為自愿放棄。

3、資格復(fù)審必須攜帶的材料：

（1）《考生基本信息表》（于南京市氣象局網(wǎng)站下載打印，手寫簽名）；

（2）本人近期二寸免冠證件照1張；

（3）本人身份證原件及正反面復(fù)印件；

（4）畢業(yè)證書、學(xué)位證書原件及復(fù)印件；

（5）學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》打印件；

（6）具有兩年以上氣象部門工作經(jīng)歷者，工作證明的原件及復(fù)印件（內(nèi)容包括單位全稱、本人姓名及身份證號(hào)、在職/離職時(shí)間、任職崗位等并加蓋單位公章）。

4、資格復(fù)審須由資格復(fù)審人員本人參加，材料缺一不可，合格人員當(dāng)場領(lǐng)取《面試通知書》，不合格人員的應(yīng)聘材料由招聘機(jī)構(gòu)收納存檔。

（六）面試

1、面試形式。采用結(jié)構(gòu)化面試形式，對面試人員進(jìn)行全面的評(píng)估考核。

2、面試具體時(shí)間和地點(diǎn)以通知為準(zhǔn)。

3、在整體面試工作結(jié)束后，按照筆試成績占比40%、面試成績占比60%計(jì)算綜合成績，對綜合成績在南京市氣象局網(wǎng)站及領(lǐng)航招聘網(wǎng)（www.leadzp.com)上進(jìn)行公示，公示期為三個(gè)工作日。

（七）體檢

1、體檢人員名單。根據(jù)綜合成績，按招聘計(jì)劃數(shù)1︰1的比例從高分到低分確定參加體檢人員，如遇綜合成績相同，按面試成績從高到低的順序確定參加體檢人員，如面試成績?nèi)韵嗤?，則對成績相同的人員組織加試。

2、若被通知人員體檢不合格或放棄體檢，按綜合成績從高分到低分確定替補(bǔ)人員參加體檢。

（八）考察（政審）

體檢結(jié)束后，對體檢合格人員進(jìn)行考察（政審）。

（九）聘用

1、擬聘用人員名單將在南京市氣象局網(wǎng)站及領(lǐng)航招聘網(wǎng)（www.leadzp.com)公示七天。

2、公示無異議的擬聘用人員必須在通知規(guī)定的日期報(bào)到，若被通知人員沒有在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到崗或放棄，取消其聘用資格并則按綜合成績從高分到低分確定替補(bǔ)人員。替補(bǔ)人員須通過體檢及考察（政審）方可聘用。

三、勞動(dòng)關(guān)系與薪酬待遇

聘期內(nèi)按照相關(guān)要求與第三方人力資源機(jī)構(gòu)簽訂勞動(dòng)合同并實(shí)行試用期，試用期滿經(jīng)考核合格者正式聘用，試用期考核不合格者，解除勞動(dòng)合同。勞動(dòng)合同期內(nèi)，按照《勞動(dòng)合同法》相關(guān)規(guī)定繳納五險(xiǎn)一金（繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)按照政策規(guī)定），被聘用人員年收入根據(jù)個(gè)人綜合表現(xiàn)及工作績效確定，約為5萬元左右（以上均含按照政策規(guī)定繳費(fèi)的單位繳納部分）。

四、紀(jì)律監(jiān)督

本次招聘在南京市氣象局的監(jiān)督下進(jìn)行。

本簡章由南京市氣象臺(tái)負(fù)責(zé)解釋。

考生報(bào)名登記表.docx

南京市氣象臺(tái)

江蘇領(lǐng)航人才開發(fā)有限公司

2019年12月13日

文章來源：http://js.cma.gov.cn/dsjwz/njs/xxgk_4499/tzgg/201912/t20191216_1285891.html