素社街道公開(kāi)招聘雇員公告
因工作需要,海珠區(qū)素社街道辦事處面向社會(huì)公開(kāi)招聘3名雇員?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘崗位及人數(shù)
(一)招聘崗位與人數(shù)
招聘執(zhí)法輔助類(lèi)雇員3名,主要從事行政執(zhí)法和綜合治理輔助等工作。
(二)招聘范圍:面向社會(huì)公開(kāi)招聘。
二、招聘條件
(一)遵紀(jì)守法、品行端正,有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感,有良好的職業(yè)道德。無(wú)違紀(jì)違法行為,沒(méi)有違反計(jì)劃生育規(guī)定的行為。
(二)身體健康,年齡在40周歲以下(1978年12月11日及之后出生)。
(三)應(yīng)具國(guó)家承認(rèn)的大專(zhuān)及以上學(xué)歷。
(四)同等條件,中共黨員、退伍軍人、熟悉電腦操作和有駕駛證(C1牌以上)者優(yōu)先錄用。
三、招聘程序
(一)報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)及要求
1、報(bào)名時(shí)間:2019年12月11日—2019年12月20日(周六、日除外),上午8:30—11:45、下午14:00—17:30。
2、報(bào)名地點(diǎn):素社街道城管執(zhí)法隊(duì)(地址:廣州市海珠區(qū)前進(jìn)路基立新村北十二巷四號(hào)二樓;聯(lián)系人:何君杰;聯(lián)系電話:84429253)。
3、報(bào)名要求:采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式。報(bào)名者須攜帶本人身份證、戶(hù)口本、學(xué)歷(位)證書(shū)、廣州市計(jì)劃生育證明等原件及復(fù)印件(復(fù)印件用A4紙復(fù)印,原件在校驗(yàn)后退還本人)、無(wú)犯罪記錄證明(到戶(hù)籍所在地派出所辦理),有駕駛證的請(qǐng)一并提供。填寫(xiě)《素社街道公開(kāi)招聘報(bào)名登記表》(報(bào)名表自行在海珠區(qū)公眾信息網(wǎng)<www.haizhu.gov.cn>下載,按要求填寫(xiě)好,在相片欄粘貼好本人近期小一寸免冠正面彩色照),并提交本人近期正面免冠小一寸彩照2張。報(bào)名人員應(yīng)對(duì)提交的材料負(fù)責(zé),凡弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),即取消聘用資格。
(二)資格審查
所有報(bào)考人員須經(jīng)過(guò)資格審查環(huán)節(jié),資格審查不合格的報(bào)考人員不能進(jìn)入考試環(huán)節(jié)。經(jīng)資格審核,符合條件者將通知考試時(shí)間、地點(diǎn),如報(bào)名結(jié)束后7個(gè)工作日內(nèi)未收到相關(guān)電話通知,則視為不入圍。
(三)考試
1、筆試。主要測(cè)試應(yīng)聘者的綜合知識(shí)和公共基礎(chǔ)知識(shí),筆試結(jié)束后,依筆試成績(jī)高低,按招聘崗位擬招聘人數(shù)1:5的比例確定進(jìn)入面試的人員名單。考生須攜帶本人身份證參加。未達(dá)上述比例的崗位,所有參加筆試的人員均進(jìn)入面試。筆試時(shí)間、地點(diǎn):另行通知。
2、面試。街道成立面試考核小組,對(duì)參加面試人員的崗位匹配性、分析判斷能力、表達(dá)能力等方面進(jìn)行測(cè)試。面試時(shí)間、地點(diǎn):另行通知。
3、面試合格分為60分,面試分?jǐn)?shù)不合格者不能進(jìn)入體檢??荚嚲C合成績(jī)由筆試、面試成績(jī)按4:6比例合成。
(四)體檢
按招聘崗位擬聘用人數(shù)和考試綜合成績(jī)高低順序1:1的比例確定進(jìn)入體檢人選(體檢費(fèi)用自理),體檢在指定廣州市范圍內(nèi)區(qū)級(jí)以上醫(yī)院進(jìn)行,體檢不合格及醫(yī)院建議復(fù)查但在一個(gè)月內(nèi)不能得出合格結(jié)論的,本單位可根據(jù)實(shí)際需要在具備候選資格的人員中依次遞補(bǔ)。體檢合格的,進(jìn)入考察。
四、考核與聘用
對(duì)體檢合格者組織考察,主要考察擬招聘人員的思想政治、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)和計(jì)劃生育等情況,并核實(shí)是否具備報(bào)考資格??己瞬缓细窕蛟囉闷陂g因勞動(dòng)者個(gè)人原因提出辭職的,可在具備候選資格的人員中依次遞補(bǔ)。經(jīng)考察,發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員有違法違紀(jì)、違反國(guó)家政策、違背社會(huì)公德等情況的不予聘用。按照考試、體檢、考察結(jié)果確定擬聘用人選,并在廣州市海珠區(qū)政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站(http://www.haizhu.gov.cn/)進(jìn)行3個(gè)工作日的公示。對(duì)于公示無(wú)異議的擬聘用人選,按照雇員管理有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。
五、待遇與管理
待遇標(biāo)準(zhǔn)按區(qū)、街雇員管理有關(guān)文件執(zhí)行。聘用人員按規(guī)定實(shí)行試用期。試用期考核合格的,享受相應(yīng)工資福利待遇。試用期滿(mǎn)考核不合格者,解除勞動(dòng)合同。
素社街道辦事處
2019年12月11日
文章來(lái)源:http://www.haizhu.gov.cn/site/hzqzf/hzdt/tzgg/rszk/201912/t20191209_642373.html