恒豐銀行連云港分行社會(huì)招聘啟事

恒豐銀行股份有限公司是12家全國(guó)性股份制商業(yè)銀行之一，其前身為1987年經(jīng)國(guó)務(wù)院同意、中國(guó)人民銀行批準(zhǔn)成立的煙臺(tái)住房?jī)?chǔ)蓄銀行。2003年經(jīng)中國(guó)人民銀行批準(zhǔn)，改制為恒豐銀行股份有限公司。

截至2018年末，恒豐銀行在青島、濟(jì)南、南京、杭州、成都、重慶、煙臺(tái)、福州、昆明、西安、寧波、北京、上海、鄭州、長(zhǎng)沙、武漢等地設(shè)有16家一級(jí)分行、2家總行直屬分行，分支機(jī)構(gòu)總數(shù)346家；另外還發(fā)起設(shè)立了5家村鎮(zhèn)銀行。

恒豐銀行肇始于孔孟之鄉(xiāng)山東，多年來秉承“恒必成 德致豐”的核心價(jià)值觀，弘揚(yáng)“真誠(chéng)、守規(guī)、勤儉、奉獻(xiàn)、執(zhí)行、奮進(jìn)”的恒豐文化。面對(duì)新的發(fā)展時(shí)期，恒豐銀行將在習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想的指引下，認(rèn)真落實(shí)中央和省、市各項(xiàng)部署，正確處理“發(fā)展與風(fēng)險(xiǎn)、速度與質(zhì)量、合規(guī)與創(chuàng)新、效益與薪酬、總行部門與分行”等關(guān)系，扎實(shí)踐行“堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)、堅(jiān)持依法合規(guī)、堅(jiān)持回歸本源、堅(jiān)持正確用人導(dǎo)向、堅(jiān)持從嚴(yán)治行”等理念，切實(shí)推進(jìn)“打基礎(chǔ)、建機(jī)制、防風(fēng)險(xiǎn)、調(diào)結(jié)構(gòu)、降成本、增效益”等措施，搶抓機(jī)遇，迎接挑戰(zhàn)，改革創(chuàng)新，銳意進(jìn)取，推動(dòng)恒豐銀行穩(wěn)中有進(jìn)、行穩(wěn)致遠(yuǎn)，實(shí)現(xiàn)健康持續(xù)發(fā)展。

恒豐銀行連云港分行于2016年7月8日正式開業(yè)，為南京分行轄屬二級(jí)分行，目前轄設(shè)分行營(yíng)業(yè)部、連云支行2家分支機(jī)構(gòu)。連云港分行成立以來，認(rèn)真執(zhí)行國(guó)家貨幣征信貸策，依法經(jīng)營(yíng)，不斷改進(jìn)金融服務(wù)方式、完善金融服務(wù)設(shè)施、提高金融服務(wù)效能，資產(chǎn)規(guī)模逐步壯大，社會(huì)影響力不斷擴(kuò)大。現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘各類優(yōu)秀人才，誠(chéng)邀有志之士加盟，共筑職業(yè)平臺(tái)、共創(chuàng)美好未來！

一、招聘基本條件

（一）遵守國(guó)家法律、法規(guī)和各項(xiàng)金融規(guī)章制度，無不良記錄。

（二）具有良好的道德品質(zhì)、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力及適崗能力，有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任心。

（三）身體健康，具有正常履行工作職責(zé)的身體條件，具備健康良好的心理素質(zhì)。

（四）認(rèn)同恒豐銀行的發(fā)展戰(zhàn)略和企業(yè)文化，愿意在金融領(lǐng)域長(zhǎng)期發(fā)展。

（五）符合恒豐銀行親屬回避的有關(guān)規(guī)定。

二、招聘崗位及任職資格

（一）企業(yè)金融部投資銀行產(chǎn)品經(jīng)理崗

1.工作地點(diǎn)：連云港市。

2.招聘人數(shù)：1人。

3.工作職責(zé)：

（1）負(fù)責(zé)投資銀行業(yè)務(wù)的專業(yè)支持，參與盡職調(diào)查并提供投資銀行服務(wù)方案，參與投資銀行產(chǎn)品的營(yíng)銷宣傳策劃。

（2）負(fù)責(zé)確定內(nèi)控目標(biāo)、進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別和評(píng)估，履行相應(yīng)風(fēng)險(xiǎn)管理職責(zé)。

（3）負(fù)責(zé)投資銀行業(yè)務(wù)營(yíng)銷案例的搜集整理和投資銀行產(chǎn)品的培訓(xùn)。

4.任職資格要求：

（1）統(tǒng)招全日制本科（含）以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)、金融、會(huì)計(jì)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。

（2）具有2年（含）以上投行業(yè)務(wù)或者公司類授信業(yè)務(wù)從業(yè)經(jīng)歷。

（3）熟練掌握銀行各類投行業(yè)務(wù)，尤其是非金融企業(yè)債務(wù)融資工具、結(jié)構(gòu)化融資、銀團(tuán)貸款、財(cái)務(wù)顧問等。

（4）具備較強(qiáng)的抗壓力和執(zhí)行力，市場(chǎng)拓展能力強(qiáng)。

（二）企業(yè)金融部同業(yè)授信崗

1.工作地點(diǎn)：連云港市。

2.招聘人數(shù)：1人。

3.工作職責(zé)：

（1）負(fù)責(zé)擬訂金融市場(chǎng)業(yè)務(wù)年度工作計(jì)劃和階段性業(yè)務(wù)計(jì)劃，提供專業(yè)支持，并組織實(shí)施。

（2）負(fù)責(zé)梳理全行金融市場(chǎng)業(yè)務(wù)、資產(chǎn)管理業(yè)務(wù)、托管業(yè)務(wù)的管理框架、業(yè)務(wù)制度和流程，并組織推動(dòng)、監(jiān)督管理；做好條線培訓(xùn)工作。

（3）負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)與各類金融機(jī)構(gòu)的業(yè)務(wù)合作，建立常規(guī)的溝通、交流與合作機(jī)制，建立和完善各類資源和信息渠道。

4.任職資格要求：

（1）統(tǒng)招全日制本科（含）以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)、金融、管理、財(cái)會(huì)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。

（2）2年（含）以上金融機(jī)構(gòu)金融市場(chǎng)領(lǐng)域從業(yè)經(jīng)驗(yàn)。

（3）具備豐富的同業(yè)客戶資源，熟悉同業(yè)業(yè)務(wù)操作模式，了解主要的市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)、利率風(fēng)險(xiǎn)管理工具。

（4）熟悉金融市場(chǎng)相關(guān)的宏觀經(jīng)濟(jì)和監(jiān)管政策，具備較好的監(jiān)管溝通能力，具備良好的文字表達(dá)能力，無不良從業(yè)記錄。

（三）企業(yè)金融部貿(mào)易融資崗

1.工作地點(diǎn)：連云港市。

2.招聘人數(shù)：2人。

3.工作職責(zé)：

（1）負(fù)責(zé)各類貿(mào)易融資業(yè)務(wù)的技術(shù)性審核，操作辦理，對(duì)外詢價(jià)，檔案、臺(tái)帳、報(bào)表管理，制度梳理。

（2）負(fù)責(zé)外匯流動(dòng)資金貸款、貿(mào)易融資信貸類產(chǎn)品的歸口管理。

（3）負(fù)責(zé)全行貿(mào)易融資業(yè)務(wù)的指導(dǎo)、咨詢和業(yè)務(wù)檢查，對(duì)全行從業(yè)人員及客戶經(jīng)理進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

4.任職資格要求：

（1）統(tǒng)招全日制本科（含）以上學(xué)歷。

（2）具有3年（含）以上貿(mào)易融資相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)。

（3）具備較強(qiáng)的市場(chǎng)拓展能力、分析判斷能力，具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。

（四）零售銀行部產(chǎn)品經(jīng)理

1.工作地點(diǎn)：連云港市。

2.招聘人數(shù)：3人。

3.工作職責(zé)：

（1）負(fù)責(zé)制定并組織落實(shí)零售業(yè)務(wù)產(chǎn)品推廣方案。

（2）完成現(xiàn)有產(chǎn)品的資源整合，做好業(yè)務(wù)推廣、宣傳和品牌維護(hù)工作。

（3）制定零售產(chǎn)品營(yíng)銷策略，提出產(chǎn)品創(chuàng)新和優(yōu)化方案，牽頭組織制定分行的新產(chǎn)品實(shí)施細(xì)則。

（4）協(xié)助經(jīng)營(yíng)部門做好零售產(chǎn)品業(yè)務(wù)的營(yíng)銷服務(wù)工作，引導(dǎo)分行開展零售業(yè)務(wù)。

（5）自主開發(fā)新業(yè)務(wù)，拓展零售業(yè)務(wù)市場(chǎng)。

4.任職資格要求：

（1）統(tǒng)招全日制本科（含）以上學(xué)歷。

（2）具有2年（含）以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)，取得中國(guó)銀行業(yè)從業(yè)人員資格認(rèn)證個(gè)人理財(cái)證書（或AFP/CFP/CHFP/RFP/CFA）者優(yōu)先。

（3）熟悉商業(yè)銀行各類個(gè)人業(yè)務(wù)產(chǎn)品及業(yè)務(wù)流程。

（4）具有良好的溝通技巧和營(yíng)銷技能，具有親和力和良好的溝通應(yīng)變能力。

（5）具備商業(yè)銀行零售活動(dòng)策劃及組織經(jīng)驗(yàn)。

（五）理財(cái)經(jīng)理

1.工作地點(diǎn)：連云港市。

2.招聘人數(shù)：2人。

3.工作職責(zé)：

（1）負(fù)責(zé)零售客戶的維護(hù)及拓展，積極挖掘和拓展中高端零售客戶，擴(kuò)大核心客戶群和貴賓客戶群。

（2）積極配合團(tuán)隊(duì)工作，根據(jù)營(yíng)銷目標(biāo)制定并實(shí)施營(yíng)銷計(jì)劃，合規(guī)經(jīng)營(yíng)，完成績(jī)效目標(biāo)。

（3）制定滿足客戶需求的綜合理財(cái)服務(wù)方案，為客戶提供理財(cái)咨詢等全方位的金融服務(wù)，提升所管理的客戶金融總資產(chǎn)和客戶綜合貢獻(xiàn)度，有效防范風(fēng)險(xiǎn)等。

4.任職資格要求：

（1）統(tǒng)招全日制本科（含）以上學(xué)歷。

（2）具有2年（含）以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)，取得中國(guó)銀行業(yè)從業(yè)人員資格認(rèn)證個(gè)人理財(cái)證書（或AFP/CFP/CHFP/RFP/CFA）者優(yōu)先。

（3）具有良好的溝通技巧和營(yíng)銷技能，具有親和力和良好的溝通應(yīng)變能力，有創(chuàng)新意識(shí)和較好的分析、策劃、文字處理能力。

（六）零售客戶經(jīng)理

1.工作地點(diǎn)：連云港市。

2.招聘人數(shù)：若干。

3.工作職責(zé)：

（1）負(fù)責(zé)個(gè)人客戶資產(chǎn)、負(fù)債及中間業(yè)務(wù)的市場(chǎng)拓展與營(yíng)銷。

（2）為客戶提供各項(xiàng)業(yè)務(wù)咨詢與服務(wù)。

（3）負(fù)責(zé)對(duì)個(gè)人信貸業(yè)務(wù)進(jìn)行調(diào)查、初審并跟蹤管理。

4.任職資格要求：

（1）統(tǒng)招全日制本科（含）以上學(xué)歷。

（2）具有2年（含）以上銀行相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)。

（3）熟悉商業(yè)銀行零售業(yè)務(wù)和信貸流程。

（4）熟悉零售業(yè)務(wù)市場(chǎng)，市場(chǎng)意識(shí)敏銳，經(jīng)營(yíng)管理能力強(qiáng)，具有良好的市場(chǎng)拓展、客戶維護(hù)、組織協(xié)調(diào)、開拓創(chuàng)新、風(fēng)險(xiǎn)把控能力。

（5）特別優(yōu)秀人才或具有豐富社會(huì)資源人員可適當(dāng)放寬條件限制。

（七）大堂經(jīng)理

1.工作地點(diǎn)：連云港市。

2.招聘人數(shù)：2人。

3.工作職責(zé)：

（1）收集市場(chǎng)、客戶信息，挖掘重點(diǎn)客戶資源，與重點(diǎn)客戶建立長(zhǎng)期穩(wěn)定的關(guān)系；推介銀行金融產(chǎn)品，提供理財(cái)建議等。

（2）迎送客戶，詢問客戶需求，引導(dǎo)、解答客戶業(yè)務(wù)，處理客戶意見，化解矛盾，減少客戶投訴；糾正違反規(guī)范化服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的現(xiàn)象。

（3）保持衛(wèi)生環(huán)境，維持營(yíng)業(yè)秩序，及時(shí)報(bào)告異常情況，維護(hù)銀行和客戶的資金及人身安全。

4.任職資格要求：

（1）統(tǒng)招全日制本科（含）以上學(xué)歷。

（2）具有2年（含）以上銀行相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)。

（3）具有一定的風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、防范能力和溝通協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行力強(qiáng)。

（4）具備較好的客戶服務(wù)意識(shí)和能力。

（八）對(duì)公客戶經(jīng)理

1.工作地點(diǎn)：連云港市。

2.招聘人數(shù)：若干。

3.工作職責(zé)：

（1）負(fù)責(zé)開展客戶信息收集、整理和分析，實(shí)施全行業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略和營(yíng)銷策略。

（2）負(fù)責(zé)開展客戶的營(yíng)銷，拓展并維護(hù)良好的客戶關(guān)系。

（3）負(fù)責(zé)客戶的貸前調(diào)查、貸中管理、貸后檢查和收貸收息，以及其他各種金融產(chǎn)品與服務(wù)的綜合營(yíng)銷。

4.任職資格要求：

（1）統(tǒng)招全日制本科（含）以上學(xué)歷。

（2）具有2年（含）以上銀行相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)。

（3）具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓能力、分析判斷能力和公關(guān)談判協(xié)調(diào)能力，具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，具有豐富的客戶資源。

（4）特別優(yōu)秀人才或具有豐富社會(huì)資源人員可適當(dāng)放寬條件限制。

（九）綜合管理部文秘綜合崗

1.工作地點(diǎn)：連云港市。

2.招聘人數(shù)：1人。

3.工作職責(zé)：

（1）負(fù)責(zé)分行公文收發(fā)管理、會(huì)務(wù)組織、材料撰稿。

（2）負(fù)責(zé)對(duì)上級(jí)行、外部單位的對(duì)口聯(lián)系工作及相關(guān)材料撰寫、報(bào)送。

（3）負(fù)責(zé)廣告管理、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、新聞宣傳、輿情監(jiān)測(cè)、企業(yè)文化宣導(dǎo)。

4.任職資格要求：

（1）統(tǒng)招全日制本科（含）以上學(xué)歷。

（2）具有2年（含）以上銀行相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)。

（3）具有較強(qiáng)的相關(guān)專業(yè)能力和扎實(shí)的文字功底，具有金融、文秘、經(jīng)濟(jì)管理等相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先。

（4）具有良好個(gè)人品質(zhì)和職業(yè)道德，事業(yè)心、責(zé)任心強(qiáng)，吃苦耐勞，有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力。

（十）綜合柜員崗

1.工作地點(diǎn)：連云港市。

2.招聘人數(shù)：6人。

3.工作職責(zé)：

（1）受理客戶業(yè)務(wù)辦理申請(qǐng)，正確、高效地處理各項(xiàng)業(yè)務(wù)。

（2）按要求處理錯(cuò)賬、掛賬等特殊交易，配合做好查詢、凍結(jié)、扣劃等業(yè)務(wù)，積極配合各項(xiàng)內(nèi)外部檢查。

（3）按要求領(lǐng)用及管理現(xiàn)金、重要空白憑證、有價(jià)單證、印章、機(jī)具等物品；營(yíng)業(yè)期間，按要求保管相關(guān)原始憑證、記賬憑證及各類紙質(zhì)表格等業(yè)務(wù)資料。

4.任職資格要求：

（1）統(tǒng)招全日制本科（含）以上學(xué)歷。

（2）具有2年（含）以上銀行柜員崗位工作經(jīng)驗(yàn)。

（3）具備銀行業(yè)從業(yè)資格證書、會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書、反洗錢從業(yè)資格證書以及反假貨幣上崗資格證書。

（4）特別優(yōu)秀的人才可適當(dāng)放寬條件限制。

三、報(bào)名須知

（一）報(bào)名截止時(shí)間：2019年6月30日。

（二）應(yīng)聘方式：

應(yīng)聘者請(qǐng)下載簡(jiǎn)歷模板，附件：附件：《恒豐銀行社會(huì)招聘人員信息登記表》.xlsx , 以“姓名-**分行-**崗位”命名，發(fā)送至sunsi@hfbank.com.cn，進(jìn)行簡(jiǎn)歷投遞。

（三）其他事項(xiàng)：

（1）應(yīng)聘者對(duì)個(gè)人填報(bào)信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，如與事實(shí)不符，恒豐銀行有權(quán)取消錄用資格。

（2）經(jīng)審查符合條件者，將另行通知面試時(shí)間，未被錄用人員的材料代為保密，恕不退還。

（3）經(jīng)面試合格者，將根據(jù)恒豐銀行行員錄用和管理的有關(guān)規(guī)定，辦理錄用手續(xù)。

四、聯(lián)系方式

聯(lián)系人： 靳先生、孫女士。

咨詢電話：0518-85985708、85985707。

郵箱：sunsi@hfbank.com.cn。