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江蘇事業(yè)單位招聘網(wǎng)為大家提供：2019年蘇州相城區(qū)事業(yè)單位專業(yè)化青年人才定崗特選15人簡章。網(wǎng)上報名時間：2018年11月14日至2018年11月30日16:00?，F(xiàn)場報名和資格初審：2018年11月14日(星期三)14:00—16:30，上海交通大學閔行校區(qū)霍英東體育中心二樓；2018年11月15日(星期四)14:00—16:30，南京大學仙林校區(qū)方肇周體育館；2018年11月17日(星期六)9:00—11:30，清華大學學生職業(yè)發(fā)展指導中心華為廳。以下是公告詳情：

為加大優(yōu)秀青年人才引進力度，加強高素質(zhì)專業(yè)化年輕干部人才儲備，根據(jù)《蘇州市專業(yè)化青年人才定崗特選計劃》(蘇組通〔2018〕49號)有關精神，經(jīng)研究決定，蘇州市相城區(qū)事業(yè)單位面向部分高校選聘2019年應屆優(yōu)秀畢業(yè)生15名?，F(xiàn)將有關選聘事項公布如下：

一、選聘對象

面向全國“雙一流”建設高校全日制碩士研究生及以上應屆優(yōu)秀畢業(yè)生(不含定向生、委培生和在職研究生)，且符合本簡章選聘基本條件及選聘崗位所需要求(詳見附件1《崗位簡介表》)。

部分高校名單(詳見附件3)依據(jù)2017年9月教育部、財政部、國家發(fā)改委印發(fā)《關于公布世界一流大學和一流學科建設高校及建設學科名單的通知》制定。

二、選聘基本條件

(一)具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權(quán)利;遵紀守法，品行端正，無違法犯罪記錄;適應崗位要求的身體條件。

(二)碩士研究生年齡在30周歲及以下(1988年7月1日以后出生)，博士研究生年齡在35周歲及以下(1983年7月1日以后出生)。

(三)下列人員不得報考：(1)現(xiàn)役軍人;(2)在讀非應屆的普通高校生;(3)曾有留用(留黨、留校)察看等處分的人員;(4)曾被開除黨籍、團籍或?qū)W籍的人員;(5)曾受過刑事處罰、勞動教養(yǎng)和曾被開除公職的人員;(6)在國家法定考試中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為的人員;(7)聘用后即構(gòu)成回避關系的人員，具體回避關系按照有關規(guī)定執(zhí)行;(8)法律規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

(四)本次選聘對象不含尚未就業(yè)、戶籍仍保留在原就讀學校的2018年全日制普通高等院校畢業(yè)生。

(五)全日制普通高校2019年應屆畢業(yè)生須于2019年8月31日前取得相應的學歷和學位證書。

三、報名和資格初審

報名采用“網(wǎng)上報名”或“現(xiàn)場報名”的方式進行。

(一)網(wǎng)上報名和資格初審

采用“網(wǎng)上報名”方式的，應聘人員進入“相城人才網(wǎng)”(http://www. szxchr.com)注冊登陸后，進入“公共服務”-“個人業(yè)務”-“事業(yè)單位報名”，選擇“2019年蘇州市相城區(qū)事業(yè)單位專業(yè)化青年人才定崗特選計劃”場次填寫《報名登記表》進行報名，信息不實則視為報名無效。同時根據(jù)網(wǎng)頁提示，上傳佐證材料的照片或掃描件，佐證材料依次為：

⑴本人身份證;⑵《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》(并同時提供本科階段的畢業(yè)證書、學位證書);⑶在校期間全部課程成績單;⑷學生證;⑸與《報名登記表》中“個人簡歷”或“獎懲情況”欄填寫一致的實踐經(jīng)歷證明或榮譽證書、應聘崗位所需的其他相關資格證書;⑹近期免冠一寸證件電子照。

網(wǎng)上報名時間為：2018年11月14日至2018年11月30日16:00。資格初審時間為2018年11月14日至2018年12月2日16:00。應聘人員網(wǎng)上提交信息48小時之后，可到報考網(wǎng)站或“相城人社”微信公眾號查詢是否通過資格初審。

(二)現(xiàn)場報名和資格初審

2018年11月14日(星期三)14:00—16:30，上海交通大學閔行校區(qū)霍英東體育中心二樓;

2018年11月15日(星期四)14:00—16:30，南京大學仙林校區(qū)方肇周體育館;

2018年11月17日(星期六)9:00—11:30，清華大學學生職業(yè)發(fā)展指導中心華為廳。

采取“現(xiàn)場報名”形式的，應聘人員應正確填寫完整《報名登記表》，并向招聘單位現(xiàn)場工作人員提交，同時隨附佐證材料復印件(提供原件，留存復印件)，裝訂順序依次為：

⑴本人身份證;⑵《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》(并同時提供本科階段的畢業(yè)證書、學位證書);⑶在校期間全部課程成績單;⑷學生證;⑸與《報名登記表》中“個人簡歷”或“獎懲情況”欄填寫一致的實踐經(jīng)歷證明或榮譽證書、應聘崗位所需的其他相關資格證書;⑹近期免冠一寸證件照片一張。

經(jīng)招聘單位初審，符合報名條件的應聘人員由招聘單位在《報名登記表》上簽字(蓋章)，視為通過資格初審。請于2018年11月30日前進入“相城人才網(wǎng)”(http://www. szxchr.com)注冊，并進入“公共服務”-“個人業(yè)務”-“事業(yè)單位報名”系統(tǒng)，選擇“2019年蘇州市相城區(qū)事業(yè)單位專業(yè)化青年人才定崗特選計劃”場次填寫《報名登記表》并提交，以進行報名信息電子采集。

(三)本次選聘將統(tǒng)一組織綜合能力素質(zhì)評價和面試，因此每個報名者限報一個崗位，多報無效，報名信息經(jīng)資格初審通過后不得更改。

四、綜合能力素質(zhì)評價

相城區(qū)人才工作領導小組辦公室選派專業(yè)考官對通過報名資格初審的應聘人員進行綜合能力素質(zhì)分析評價，評價主要內(nèi)容為學歷學位、在校期間綜合表現(xiàn)、獲得的各類榮譽、實踐實習經(jīng)歷等與崗位相適度(報名時未填寫或填寫不詳實的不計分)，評價成績實行百分制。按照選聘計劃人數(shù)的5倍比例從高分到低分確定進入資格復審，不足比例的，按實際符合條件人數(shù)確定資格復審名單。

評價成績在蘇州市相城人才網(wǎng)(http://www. szxchr.com)公布，并同時公布資格復審名單、時間和地點。也可登錄“相城人社”微信公眾號查詢。

五、資格復審

進入資格復審的應聘人員攜帶相關材料按時到達指定地點參加復審，復審時應提供以下材料原件并留存復印件：

⑴本人身份證;⑵《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》(并同時提供本科階段的畢業(yè)證書、學位證書);⑶在校期間全部課程成績單;⑷學生證;⑸與《報名登記表》中“個人簡歷”或“獎懲情況”欄填寫一致的實踐經(jīng)歷證明或榮譽證書、應聘崗位所需的其他相關資格證書。本人到現(xiàn)場復審有困難的，可委托他人到現(xiàn)場進行復審。委托復審的，除提供相關復審材料外，另須出示被委托人身份證。

采用“現(xiàn)場報名”形式的應聘人員，因現(xiàn)場報名、資格初審時已經(jīng)查驗過報名材料原件，無需參加資格復審。

經(jīng)復審，不具備報考資格、材料不全或材料信息不實影響資格復審結(jié)果的，取消其面試資格。因放棄或復審不合格造成缺額時，在報考同一職位的綜合能力素質(zhì)評價成績?nèi)藛T中從高分到低分依次遞補考核人選。

資格復審完成之后可在指定時間(公布資格復審名單、時間和地點時同時公布)上網(wǎng)打印《面試通知》。

六、考核

考核采用面試與專業(yè)考核相結(jié)合的方式。

(一)面試時間及地點：

面試的具體時間和地點詳見《面試通知》。

面試的內(nèi)容以考察擬任崗位所需的專業(yè)技術(shù)能力和綜合管理能力為主。面試可采用結(jié)構(gòu)化小組面試、無領導小組討論、情景模擬、專業(yè)技能測試等多種方式進行。

面試成績以百分制計算，保留小數(shù)點后二位小數(shù)，第三位四舍五入，設60分為合格分數(shù)線。面試成績當場公布。面試結(jié)束后所有面試人員的面試成績在相城人才網(wǎng)上公示三天。

(二)專業(yè)考核

在面試成績合格分數(shù)線以上，根據(jù)面試成績從高到低按招聘崗位計劃人數(shù)1：2的比例確定進入專業(yè)考核環(huán)節(jié)人選。專業(yè)考核采取為期40天的崗位實踐方式，由專業(yè)考評組測評參加專業(yè)考核人員的專業(yè)能力以及崗位適應能力。專業(yè)考核成績以百分制計算，保留小數(shù)點后二位小數(shù)，第三位四舍五入，設60分為合格分數(shù)線。專業(yè)考核的具體方式、時間和地點另行通知。

(三)成績計算

根據(jù)面試成績40%、專業(yè)考核成績60%計算綜合成績，綜合成績設置60分為合格線。綜合成績在相城人才網(wǎng)上公示三天。

七、體檢

根據(jù)綜合成績從高到低按1：1的比例確定進入體檢人選，綜合成績相同時以專業(yè)考核成績高者在前。體檢標準參照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。體檢的具體時間、地點另行通知。

八、考察和資格復查

招聘單位對體檢合格的應聘人員進行聘用考察和資格復查。在整個招聘過程中，對不符合《簡章》規(guī)定的本次公開招聘的條件及招聘崗位所需專業(yè)、技能等資格條件的人員，或弄虛作假一經(jīng)查實，隨時取消應聘資格，責任由應聘人員自負。聘用考察標準參照蘇州市公務員招錄考察相關要求進行。

九、錄取和聘用

各招聘崗位擬錄取人員名單，在相城人才網(wǎng)上公示，時間不少于5個工作日。經(jīng)公示無異議，按規(guī)定程序報批、辦理錄取等相關手續(xù)。對不符合《簡章》規(guī)定的本次公開招聘條件的人員，取消其錄取資格。

錄取人員應在規(guī)定時間內(nèi)與招聘單位簽訂《聘用合同》、《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)協(xié)議書》。因應聘人員個人原因逾期未辦理錄取或簽約、鑒證相關手續(xù)的，取消其錄取資格。

新聘用人員統(tǒng)一實行試用期，試用期為1年。試用期滿，經(jīng)考核合格者，予以定崗定級;考核不合格者解除聘用合同。

十、本簡章由蘇州市相城區(qū)人才工作領導小組辦公室、蘇州市相城區(qū)人力資源和社會保障局負責解釋。咨詢電話：0512-85182252。

蘇州市相城區(qū)人才工作領導小組辦公室

2018年11月5日

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